工作内容： 1、依据课程标准、考试大纲及教学目标，结合学生实际学情，合理规划课堂教学，提供专业优质的教学服务； 2、系统掌握初中数学各阶段知识体系，助力学生提升学业成绩并养成良好的学习习惯； 3、积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、专题讲座及相关会议。 任职要求： 1、本科及以上学历，数学或教育学等相关专业者优先考虑； 2、具备丰富教学经验的成熟教师优先录用，须持有教师资格证。 工作时间： 1、每周工作五天，休息两天； 2、每日工作八小时：日班时间为9:00-17:30（含1.5小时午休），专职教师另有晚班安排：12:30-20:30。 员工福利: 1. 入职首月即办理社会保险； 2. 享受国家法定节假日及带薪小寒假（约15天）； 3. 转正后享有生日津贴、节日福利、年终津贴、结婚津贴、生育津贴； 4. 工作满一年可享工龄工资、带薪年休假、员工旅游基金、年度健康体检； 5. 员工子女在本机构就读可享受相应学费优惠； 6. 提供多样化的内外部培训与拓展训练，持续提升专业水平和综合能力； 7. 拥有公平、公开、公正的晋升机制，每年提供1-2次晋升机会。 上课校区： 【双楠校区】：武侯区逸都路6号2栋2楼4号 职位福利：定期体检、员工旅游、带薪年假、节日福利、社保、做五休二、生日津贴 职位亮点：企业成长空间广阔，团队氛围融洽！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-01-12 工作内容 1、承担数学课程讲授任务，保障授课效果及学生掌握程度 2、参与课程资料的整理与教学材料的筛选工作 3、与学员及其家长保持有效交流，跟踪学习进度并给予反馈 任职要求： 1、具备扎实的数学专业基础和授课能力 2、能灵活采用多样化教学方式提升学生学习积极性 3、拥有良好的表达能力和耐心，可针对不同学生调整教学节奏

成都市龙泉驿区招工地装修木工不锈钢安装

成都市温江区招挖机/钩机司机

成都市成华区龙潭寺附近招贴砖，明天就做一厨一卫，需要专业技术到位师傅，验收就付款，专注二手房翻新可以长期合作，非诚勿扰

人事日常工作客服

成都市双流区，天府新区，眉山 招吊车指挥/司索工

岗位职责: 1.承担高中数学课程教学与备课，设计分层练习与作业反馈； 2.参与教研与教学活动策划，持续优化课堂设计与教学质量； 3.跟踪学生学习进度，与学生及家长保持有效沟通，提供针对性辅导； 4.规范课堂管理，营造积极学习氛围，促进良好学习习惯养成。 任职要求: 1.数学学科功底扎实，具备清晰的逻辑表达与课堂组织能力； 2.善于激发学生学习兴趣，能运用多样化教学方法提升学习效率； 3.沟通协作能力强，能与同事开展教研与经验分享； 4.责任心强，关注个体差异，具备耐心与良好的职业素养。 4.高中生学业水平测试合格。 岗位福利： 1.国家法定节假日带薪 2.寒（1个月）暑（最少1个半月）假带薪 3.生日福利 4.餐补加包住

招聘【兼职】初中数学线上群答疑老师｜居家线上 【工作形式】居家线上群内答疑，学生群内发题，在岗时段及时响应 在岗时间 周一至周五：14:30–18:30 周六、周日：20:00–22:30 在岗盯群，非在岗时间不用在线 岗位职责 1. 在岗及时接收学生的初中数学题目，可借助搜题软件核对答案，重点语音讲解解题思路、拆解步骤、点明考点和易错点，不只是单纯发答案； 2. 讲解通俗易懂，耐心引导学生理解，维护群内学习氛围； 3. 遵守在岗时间，不迟到、不擅自离岗，按要求规范答疑； 4. 禁止私加学生、私自引流，服从管理安排。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 看得懂初中数学解析，能清晰讲出解题思路； 3. 兼职，经验不限，愿意学习就可以； 4. 网络稳定，环境安静，可发语音讲题，自备手机/平板/电脑； 5. 守时有责任心，有耐心，能长期稳定兼职。 兼职优势 居家线上，不用通勤 平台提供生源，不用自己找学生 可搜题辅助核对答案，降低解题压力，重点输出思路讲解 上手简单，有答疑参考规范

招聘岗位：数理化伴读兼职 岗位职责： 1.负责小学，初中数学的AI线上一对多督学，担任线上数学督学师角色 2.通过线上班课形式开展教学督导，确保学生学习进度与效果 3.利用AI系统进行学习跟踪、问题反馈等督学工作 要求： 1.大专及以上，数理化专业，有家教经验优先！ 2.在空闲时间段完成授课与辅导任务，周中晚19点一22点，周末可全天参与 3.使用电脑和数位板完成课程教学与互动，保证设备正常使用。 薪资待遇： 小学 初中 40-45元/课时，高一 高二 50-60元/课时，高三 60元/课时。 工作地点： 居家兼职，无需坐班。

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2. 根据学生学情制定个性化教学方案，提升学习兴趣与数学思维能力 3. 参与教研活动，配合学科组完成教学计划、试题命制及教学质量评估 4. 定期与家长沟通学生学习进展，提供科学的学习建议与成长反馈 5.配合学校开展班级管理、课外拓展及教育信息化教学实践 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学专业基础和清晰的逻辑表达能力 3.普通话标准，持有相应学段教师资格证 4. 具备课堂教学组织能力及学生心理沟通能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位职责: 双师AI课堂数学、物理辅导规划教师各3名任职要求: 1、本科(第一学历)为一本或211及以上毕业生，高中理科或选科物理方向的毕业生,相关数学或物理方向专业优先，可入职后考取教师资格证书。 2、较强的责任心、亲和力强，擅长表达和沟通、普通话良好，热爱教育事业;岗位福利: 1、免费工作餐，高额奖励 2、购买社保、医保 3、带薪年假，节假日礼物 4、年度免费旅游(含家人) 5、本科无条件底薪4K，一本无条件底薪4.5K，另外根据辅导人数，有绩效工资、奖金等，综合一般在8K以上。 工作时间:每周工作6天，下午2:00-11:00工作地点:随州市区内，交通生活便利。

民乐指导声乐指导舞蹈指导瑜伽指导

【职位情况】 1、薪资构成：无责任底薪3500元+课程绩效1000元+试听转化奖励（由顾问完成转化，成功后享受相应提成），综合月收入稳定在8000元以上； 2、试用期薪资全额发放，不作任何扣减； 3、六险一金（入职首月即缴纳五险一金，第三个月起增加商业保险，合计六险一金）； 4、学员资源分配公正透明，无内部竞争矛盾，团队协作氛围融洽，同事之间沟通顺畅、关系友好； 【工作内容】 专注于小学/初中/高中阶段英语词汇类试听课授课任务，结合既定课程体系及不同年龄段学生特点，制定个性化教学计划，营造轻松活跃的课堂环境，保障教学成果达到预期标准； 【工作时间】 13:00-22:00，每月休息6天（采用轮班制安排休假，法定节假日按规定正常休息）； 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历，具备大学英语六级/专业四级/专业八级/雅思/托福或其他同等英语能力证明者优先考虑，语音准确，口语交流流畅自然； 2、有辅导类相关经历（如教师、家教、助教等）者优先录用；

科目：小学英语岗位职责： 1、负责正价课程学员的教学服务管理工作，监督教学效果并进行质量检查，达成团队续费指标； 2、优化业务标准流程，持续完善产品与服务环节，提升用户体验和客户满意度，有效控制课程退费情况； 3、统筹团队日常运营，包含人员招聘面试、培养指导等内容，助力小班主讲教师夯实专业基础与授课水平，持续提高整体教学质量与服务水平。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上教育领域销售或辅导团队管理经历； 2、对素质教育有基本理解与独立见解，热爱教育行业，认可并融入公司企业文化； 3、具备良好逻辑思维与沟通协调能力，拥有较强的客户服务意识及问题处理能力； 4、目标感强，富有进取心，具备团队协作精神与开拓意识。 工作时间：周二周三休息，下午13:00-22:00上班

【岗位职责】 1. 教授考研数学的相关课程； 2. 积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动。 【岗位要求】 1. 数学相关专业硕士及以上学历（双一流院校毕业者优先），有考研数学相关教学经验的可以适当放宽专业限制； 2. 对考研数学等相关考试有深入的研究，充分了解命题规律； 3. 中文表达能力强，普通话发音清晰标准； 4. 有相关授课工作经验、参加过考试命题及阅卷工作者优先； 5. 在考研数学考试中曾得过高分者优先（考研数学≥120分）； 6. 数学教学能理论联系实际，围绕考研命题结合时势，帮助学生梳理理论知识的同时，教授有效的解题技巧； 7. 参加过新东方相关课程的培训，熟知新东方教学理念者优先； 8. 诚实守信、务实高效，理解认同新东方的企业文化。 【福利待遇】 1. 综合年薪18-25万； 2. 享受带薪年假+境内外旅游+员工定期体检； 3. 入职即购买六险一金； 4. 生日礼金+丰富的节日活动+节日礼金+多样的节日礼物； 5. 高端大气的工作环境，年轻可爱的同事，灵活、自由的工作时间； 6. 丰富的团队活动，轻松愉快的团队氛围； 7. 完善的培训机制和员工发展计划+公平公正完全透明化的员工晋升制度，让您的职场竞争力飞速提升，超越同龄人（我们的管理层都是从内部晋升的哟）； 8. 海外游学：世界名校、行业旗舰，好学精进，我们陪你学不止步； 9. 培训体系：校级培训、区域培训、集团培训、外派培训、考试费用报销，我们期待你的进步； 10. 集团教育产品员工及家属优惠。 【发展路径】 1. 教师线路：初级老师－中级老师－高级老师－特级老师－校内培训师－集团培训师／集团演讲师 2. 教师转管理线路：老师－三级管理－二级管理－优才计划－部门总监－英才计划－分校校长

公司实力 — 西南教培标杆企业极客教育自 2011年扎根西南，深耕学科教育 14载，以 “数学思维培养” 为核心，构建覆盖小学至高中全年龄段的课程体系。凭借持续多个季度盈利的稳健发展态势，稳居西南数学教培龙头地位，是区域教育行业的标杆企业。在这里，我们为新老师提供标准化的教学教研体系、稳定的业务平台和完善的人才培养机制，为职场起点保驾护航。 【岗位亮点】 1. 收入有保障：底薪+课时费+补贴，月度保底保驾护航，年度收入10-18W；寒暑假旺季收入更可翻倍，毕业就能实现经济独立。 2. 福利超齐全：五险一金，包食宿带薪培训，10-15天带薪寒暑假，节假日福利，年度体检等，更有不定期惊喜福利。 3. 培训很完善：拿到offer后即可参加3-5周系统培训，练学科、教学、服务功底；后续校区复训、备课磨课，打牢基础；学科主管、资深老师手把手教备课、课堂互动，不用自己 “摸黑探索”，快速掌握核心技能。 4. 团队氛围好：00后为主，年轻活跃，扁平化管理，不搞阶层和圈子，有想法/需求随时提；定期开教学研讨会，用年轻人的方式聊教学，提升教学水平。 【岗位职责】 1. 教学深耕：主导线下班课，据学情设计趣味方案，打造高效课堂，强基础、提分数。 2. 教研共创：参与团队研讨，结合新课标与学情，打磨课程、优化教法，提升教学质量。 3. 课后护航：批改作业 + 个性化答疑，联动家长反馈学情、倾听诉求，共促学生成长。 4. 价值延续：凭教学效果与信任基础，传递课程价值，推动家长续费，让优质教学持续落地。 5. 质量校准：严守教学规范，参与质量评估，动态调整策略，确保达成学生学业目标。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，985/211院校优先，有教学/助教等经验优先； 2. 形象气质佳，具备良好的亲和力；具备一定的学科功底； 3. 认可教育行业，有较强的责任心、耐心，以及服务意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 【岗位职责】 1. 为学员提供求职技术课程授课（覆盖 SDE、Data、AI等方向技术栈） 2. 解答学员在学习及面试过程中遇到的技术与求职相关问题 3. 协助课程团队优化教学内容与资料，提升整体教学质量 【岗位要求】 1. 必须有国内科技公司工作经验（SDE、Data、AI任一方向） 2. 熟悉主流招聘流程及技术面试考点 3. 具备良好的沟通能力和表达能力，能清晰传授技术知识 4. 有过求职指导、项目辅导或教学经验者优先 【工作形式与薪酬】 1. 工作方式：全程远程线上指导，时间灵活，可按个人安排 2. 薪酬结构：课时辅导费 200–400元/小时

高中理科教师（数学、物理、化学）-首年年薪保底30万起 一、岗位定位： 聚焦西南、华南教育核心区域，以专业能力为根基，从“精耕教学”迈向“区域引领”，打造高素质教学标杆。 二、岗位职责： 1、教学深耕：负责线下班级授课，深入分析学生学习差异，设计兼具趣味性与逻辑性的课程内容，营造高效互动课堂，帮助学生巩固学科基础，实现成绩稳步提升。 2、教研共创：积极参与团队专题研讨，紧随新课标改革趋势，结合本地学情特征，共同研发标准化课程体系，优化教学策略，持续提升教学品质与课堂效能。 3、课后护航：认真批改作业，提供针对性答疑辅导；建立稳定家校沟通机制，及时反馈学习进展，倾听家长意见，形成协同育人闭环，助力学生全面发展。 4、价值延续：依托出色的教学成果与高度信任的服务体验，清晰传递课程核心价值，协助家长完成续费决策，推动优质教育持续落地，惠及更多学子。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，理工科相关专业优先，持有相应学段教师资格证者优先考虑，具备扎实的学科功底。 2、热爱教育事业，喜欢与学生相处，有耐心、有责任感，愿意长期投身教育领域发展。 3、表达能力强，沟通自然流畅，普通话达到二级乙等及以上水平。 4、具有校园教学实践经验（如支教、代课、家教、教学类社团活动）者优先录用。 四、培养路径： 我们陪伴你从新手走向标杆，五步进阶稳步成长 1、终试选拔精准识才 通过多维度评估（专业基础、课堂表现、沟通能力），甄选兼具学科潜力与教育热忱的候选人，明确个人发展方向。 2、集训突破夯实根基 集中开展学科知识体系梳理、教学技能实战训练、学情分析方法培训，快速补齐关键能力短板。 五、晋升发展： 教师多元成长通道：你的未来，不止一条路径 1、专业深耕线（学科教师） 从入门到权威，用实力书写职业高度：白板教师（起步成长）→骨干教师（教学扎实）→金牌教师（口碑标杆）→资深教师（经验领航）→权威教师（学科带头人）→首席教师（行业影响力） 2、管理领航线 从独立授课到团队引领，用管理放大教育价值：一线教师→学科线主管（团队管理）→学科线经理（全域统筹） 六、薪资福利待遇 双轨薪资机制并行 1、无责任底薪+课时费（无强制课时任务） 2、月度保底6k-1w，年度保底30w（独立核算） 上班时间：早班9:30—18:30、晚班13:30—21:00，每周双休 七、任职要求 1、985院校本科或硕士及以上学历； 2、专业不限、教师资格证不限（具备高中教学经验或持有高中教师资格证者优先）； 3、热爱教育，认同教培行业发展前景； 八、工作地点 成都市主城区内

教育背景：本科院校毕业，有教师资格证； 行业经验：毕业后系统教学经验4年及以上； 备注:细心耐心，教学灵活，不死板，知识系统，不甩课，配合！

岗位职责： 1、承担申论等科目的教学工作，确保教学计划顺利实施； 2、参与所授课程相关教学资料的编写与研发工作； 3、开展教学课题研究，分析命题方向，探索解题策略及教学方法创新； 4、配合进行课程设置优化，接受并参与师资统筹安排； 5、完成线上录播或直播授课任务，以及线上线下教学讲座活动。 任职要求： 1、硕士及以上学历，文学、哲学、社会学、新闻传播等相关专业优先； 2、具有5年以上四川地区同类课程授课经验，熟悉四川省考试特点与动态； 3、热爱教育事业，工作积极投入，对学生学习成效认真负责。

岗位名称： 兼职AMC8数学竞赛讲师 岗位职责： 1.负责AMC8竞赛相关授课，针对学员基础设计教学节奏，讲解核心考点、题型技巧与解题思路，保障授课质量。 2.参与配套教学资料打磨，包括讲义编写、习题筛选、模拟卷出题与解析，确保资料贴合AMC8考纲与学员备考需求。 3.及时批改学员作业、模拟卷，针对性答疑解惑，跟踪学员学习进度，给出个性化提分建议。 4.配合教学安排，按时完成既定授课任务，参与必要的教学研讨与备课会议。 任职要求： 1.学历与基础：本科及以上学历，数学相关专业优先，具备扎实的初中及以上数学功底，熟悉AMC8竞赛考点、题型与评分规则。 2.竞赛背景：自身有AMC8高分成绩，或有AMC系列、国内数学竞赛参赛/获奖经历者优先；有竞赛教学经验者优先。 3.教学能力：擅长拆解复杂题型，讲解逻辑清晰易懂，能快速抓住学员薄弱点，调动课堂积极性；有青少年数学教学、竞赛辅导经验者优先。 4.责任心强：时间观念佳，能严格遵守授课安排，认真对待备课、授课、答疑等每一项教学环节，耐心负责对待学员。 5.加分项：持有教师资格证，或有知名教培机构竞赛授课经验，或擅长双语授课者优先。 任职优势： 1.灵活排班：兼职模式，授课时间可协商，兼顾个人时间与工作安排，线上/线下授课可选（具体以实际需求为准）。 2.成长空间：可积累优质竞赛教学经验，参与教研打磨，提升个人教学竞争力，表现优异者可转为长期合作讲师。

薪资详情：8000-15000 岗位职责： 1. 参与初高中阶段数学学科的教学实施； 2. 掌握公立及民办学校数学课程标准，能够根据学生特点开展针对性教学； 3. 主动配合学生学习进度与教务排课安排，参与校内教研活动； 4. 具备良好的团队协作能力，工作积极主动； 任职要求： 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先； 2. 具备一定的教学实践经验； 3. 热爱教师岗位，有教育培训行业授课经验者优先； 4. 对教育事业有热情，认同教育价值； 职位福利： 双休 带薪年假 多次晋升机会 购买社保

【工作地点】 金牛区、温江区、郫都区、就近分配 雷霆老师的优势…… 充足的授课安排，月薪轻松过万； 专注教学本职，无销售任务； 重视教学功底，提供高效带薪研修； 强调人文关怀，职场幸福感拉满； 资深教师发展空间广阔，可实现星级跃升； 新手教师配备导师制，专人指导全程陪伴！ 【岗位职责】 1. 根据学生学习情况，开展1v1或班课教学； 2. 熟悉成都初中教材体系，掌握知识脉络，具备快速提升学生成绩的有效方法； 3. 分阶段开展学习情况评估，检验辅导效果； 4. 参与学科教研活动，协同完成集体备课； 5. 关注学生身心发展，引导建立积极的学习态度和良好习惯； 6. 聚焦成绩提效，实施个性化教学，因材施教，短期内激发学习兴趣并培养科学学习方法。 【任职资格】 1. 全日制本科及以上学历； 2. 持有教师资格证者优先考虑； 3. 热爱教育事业，熟悉教材内容，有授课或辅导经验者优先； 4. 了解学生学习与生活特点，善于因材施教，能灵活运用多种教学方式； 5. 具备团队协作意识，性格亲和，责任心强，有师德修养，擅长与学生互动交流。 【薪酬福利】 1. 薪资结构：底薪+课时费+奖金，年薪范围15-60万； 2. 法定节假日外享带薪年假； 3. 多样福利项目，含节日补贴、节日礼品、生日福卡、部门团建、主题沙龙、文体活动等； 4. 设立贡献奖、年终绩效奖及分红激励； 5. 提供入职培训、专业进阶培训、境内外公费进修与游学机会； 6. 教职工子女就读享受大幅优惠； 7. 成功推荐优秀人才入职，可获高额伯乐奖励； 8. 骨干员工有机会获得公司股权，成为雷霆合伙人。 【上班时间】 1. 早班 9:00-18:00 午休两小时； 晚班 14:00-21:00（每周五）； 2. 淡季双休（周一、周二）； 旺季休周日（6-8月，12-1月）； 寒暑假享有5-10天带薪假期； 3. 法定节假日按国家规定提前或延后调休，天数一致。 【晋升通道】 A、专业路线：老师-导师/培训师-教研组副组长-校区教研组组长-片区学科总监-学科部门总监-教学/咨询总监 B、运营路线：老师-导师/培训师-组长-副主管-主管-校长助理-副校长-常务校长-区域校长

核心职责： 1. 内容研发 - 依据高中课程标准及考试大纲，独立完成教辅材料的章节编写（含讲义、习题、实验方案等） - 策划分层训练题目（基础/提升/拓展），保障题型覆盖面广、逻辑结构严密 2. 质量把控 - 审核教辅内容，确保知识准确无误、语言表达契合学生理解能力 - 参与教研体系搭建工作（如知识图谱、知识树、标签系统等） - 汇总并分析各地教学动态、教研政策、考试趋势及教辅资料关键信息 任职要求： - 全日制本科毕业，具备教师资格证，985、211高校相关专业优先，教育部直属师范大学毕业生优先 - 3年以上本学科教学或教研经历，学科基础扎实，有参与教研项目或教辅开发经验者优先 - 具备精益求精的工匠精神，尊重内容创作，持续关注学科教育改革方向并形成独立见解 - 加分项：高考单科成绩优异/拥有学科竞赛经历/具有一线教师经验/深度参与过教研类项目

岗位职责（成熟教师优先考虑）： 1. 精心准备课程内容，具备班课教学经验者优先； 2. 结合学生实际学情，制定合理的教学计划，教学过程中重视启发引导与互动交流 任职资格： 1. 持有教师资格证等相关资质者优先； 2. 熟知初中/高中学科体系，了解新思维课程架构，有相关授课或辅导经历者优先； 3. 具备良好的语言表达能力，性格亲和，责任心强，恪守师德，善于与学生建立有效沟通 岗位薪资： 兼职班课老师：190-200元/人*提成30%-35%，综合收入400元-600元/课（表现优异者不限上限），每节课时长两小时。各校区情况略有不同，具体可至校区面议。

【成都·文化宫旁】 艺体班·急招 小学提分老师（语数英三科） ——指导孩子学习，也陪他们养成好的学习习惯—— 一、工作时间（全职，兼职都招） ①学期内：周一-周五17:00-21:00（含晚餐） ②寒暑假：周一-周五08:30-20:00（含午餐） ③全职月休6天，非周末调休。 二、工作地点 成都市青羊区·文化宫地铁口步行5分钟。 三、薪酬福利（公开透明，月月到卡） 全职： 底薪3000元+全勤奖+社保+托管辅导课时费+学生数阶梯奖：带班（8人以内；9-12人）；+续费/转介绍提成：+绩效奖励：家长五星好评奖；零投诉安全奖 成熟老师升级合伙人，利润分成上不封顶。 四、核心职责 作业管理： 1-6年级语数英当天作业检查、纠错、订正； 拼音、口算、英语听读陪练，确保“日日清”； 习惯养成：纠正坐姿、握笔、书写潦草；教会整理书包、时间管理； 班级纪律：维持安静有序的学习环境，让学生“静下来、快起来”； 家校沟通：每日19:30-20:00在班群私发“作业完成图+点评”，周总结1次； 招生支持：配合Demo试听、地推发单，成功转化享5%新生提成； 上班前整理教室。 五、我们需要的你 20-50岁，普通话二乙及以上，形象亲和； 大专及以上学历，师范/小学教育/中文/数学/英语专业优先；有教学经验优先。 小学语数外知识扎实，尤其拼音、口算、26字母拼读无盲区； 喜欢孩子，有耐心、责任心，能“镇得住”10人小班级； 有教师资格证/托管经验者优先； 接受“0经验”——总部5天带薪培训+影子跟岗1周，包教会上岗； 工作时间固定，能确保周一至周五全勤（兼职至少能固定4天）。 六、晋升通道 作业辅导老师→资深导师（课时费↑）→教学主管（团队绩效）→校区合伙人（利润分成） 每半年开放一次评审，公开透明。 七、加入方式 投递简历： 急招3名全职，滚动面试，先到岗先排班；可预约寒假档期。

岗位职责: 1.教授英语课程，涵盖基础到高级的内容。 2.设计并实施个性化的教学计划，确保学生能够按照自己的学习节奏进步。 3.定期与学生和家长沟通，反馈学生学习情况并提供改进建议。 4.参与教学材料的开发和教学方法的研究，以提高课程质量和教学效率。 任职要求： 1.具备流利的英语交流能力，能够使用多种教学工具和方法。 2.有责任心，能够独立完成教学任务和学生学习跟踪。 3.具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能够与学生和家长建立良好的沟通关系。 4.对英语教学充满热情，愿意不断学习和探索新的教学方法。 试用期1至3个月，优秀者可提前转正。 工作时间： 寒暑假： 上午8:30-12:30 下午14:00-18:30 周末双休 开学后： 周一至周五14:00-21:00 周末上午8:30-12:30 下午14:00-18:30 周内双休

【岗位职责】 1. 为学生提供专业、高质量的教学服务，安排学生课程； 2. 帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习方法及习惯； 3. 与学生和家长保持良好、长期的合作关系； 4. 参加学科教研活动，努力提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案； 5. 不断学习提高业务水平； 6. 为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守； 7. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 全日制统招本科及以上学历； 2. 普通话标准，仪表仪态端庄，富有亲和力； 3. 具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 4. 沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学； 5. 有责任心、抗压力强、执行力强； 6. 热爱教育行业，有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。

【岗位职责】 1. 按照教材教学大纲的基本要求和教学计划，编写教案，组织课堂教学； 2.负责各项教学服务的执行； 3. 负责保持、维护及增加所授班级的学生数量，及学生在校区学习期间的安全和纪律； 4. 配合做好其他教学管理工作。 【岗位要求】 1. 学历要求：统招本科以上学历； 2. 专业要求：师范学校，师范专业，教育相关专业和有教师资格证优先； 3. 普通话标准流利，具有良好的语言组织、表达能力； 4. 有较强的职业道德，热爱教育工作，愿意做好教学及教学服务等相关工作，能适应教育培训行业的工作时间和强度。 【福利待遇】 1. 薪资福利：具有同行业竞争力的薪酬+完善的福利+社保+双休+寒暑假+生日福利+节日福利+旅游团建+零食下午茶等； 2. 晋升体系：专业+管理双晋升通道，年度评级晋升； 3. 技能培训：完善的教学培训体系和新人带教体系，定期组织相关培训，帮助新伙伴快速成长； 4. 高能高薪、人性化管理、评优表彰、业务进修等享受学校教师同等待遇。 在招岗位：小初高数学老师、小初高语文老师、小初高英语老师、初高物理老师、初高化学老师 工作时间： 春秋季：周一周二双休，周内师训教研备课，周末根据课表安排上课 寒暑假：根据课表上课，课后可享受小寒暑假