
酒店经理1-2人月结
大兴区海子角附近酒店招聘,前厅主管一位!月薪6000元,月休四天!联系电话张总!非诚勿扰,感谢推荐!
客房服务员
喆啡酒店北京回龙观霍营东地铁站招聘:客房服务员1名,底薪3800,月休4天,保底10间超出退7续5,综合5500-6000。前厅经理1名,工资5000,月休4天,售卡提成好评奖励夜班补助,综合5500以上。以上岗位均包吃住在店内,住宿环境好,法定三薪,节日福利等有意联系李,同。
北京招聘前厅经理1名。工作地址为新汽车站路东皓悦酒店。薪资福利包括节日福利和法定假三薪,待
酒店经理1-2人
招聘前厅经理1名。工作地址为新汽车站路东皓悦酒店。薪资福利包括节日福利和法定假三薪,待遇从优。
大兴区海子角附近酒店招聘前厅主管一位,。月薪6000元,月休四天。联系电话张总。
6000元/月
酒店经理1-2人月结
大兴区海子角附近酒店招聘前厅主管一位,。月薪6000元,月休四天。联系电话张总。
朝阳区北京京才人才开发中心有限公司招聘酒店服务人员,岗位为酒店管理,招聘人数为15人,月薪
3200-3500元/月
酒店经理11-20人月结
北京京才人才开发中心有限公司招聘酒店服务人员,岗位为酒店管理,招聘人数为15人,月薪为3200-3500元。要求酒店、旅游管理专业优先,责任心强。联系人为孙老师。工作地址为北京市朝阳区东土城路14号11至12层。
服务员
怀柔五星级酒店招聘前厅经理1名,,年龄27岁至35岁,需具备一年以上宴会服务相关工作经验,薪资面议。招聘高级服务员1名,,品行端庄,工作细致,责任心强,具备较强的商务宴会服务意识,薪资面议。工作环境优良,宿舍配置对标酒店标准,全年提供热水及Wifi覆盖,工作地点至宿舍步行约5分钟。每月休息4天,工作满一年可享5天带薪年假。联系人房经理,电话。工作地址为怀柔区庙城镇宽沟8号。
北京王府井漫心酒店招聘:值班经理1名薪资6000~7000法定节假日三薪节日福利绩效奖金带
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
北京王府井漫心酒店招聘:值班经理1名薪资6000~7000法定节假日三薪节日福利绩效奖金带薪年假包食宿北京北京
招聘酒店大堂经理
6000-7000元/月
大堂经理1-2人月结全职
酒店大堂经理招聘基本要求
一、硬性任职条件
1. 学历与年龄
- 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先;
- 年龄大多要求25-40岁,形象气质得体,仪容仪表规范。
2. 工作经验
- 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验;
- 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程;
- 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。
3. 语言能力
- 普通话标准流利,沟通表达能力强;
- 具备基础英语口语者优先,可接待外籍宾客。
二、专业能力要求
1. 前厅运营管理
- 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作;
- 根据客流情况合理安排员工排班,管控高峰期接待效率,降低排队时长;
- 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档,把控财务风险。
2. 客诉与宾客维护
- 独立处理各类客诉(卫生、噪音、设施、服务纠纷等),做到快速止损、降低差评;
- 维护会员客户、协议客户关系,提升复购率,管理线上平台点评评分。
3. 品质与安全管理
- 执行酒店服务标准,定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核;
- 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查,配合公安住宿登记检查;
- 巡检公共区域设施、环境卫生,及时报修硬件故障。
4. 营销协助
- 配合店长完成门店营收指标,推广会员、钟点房、长租、套餐等产品;
- 监控OTA平台价格、房态,协助做好线上运营基础工作。
三、综合素质要求
1. 抗压能力强,能适应倒班、夜班、节假日在岗,应对突发状况;
2. 具备较强临场应变、情绪管理能力,处事冷静,有服务意识;
3. 拥有团队管理能力,能够带教新人、协调员工矛盾,提升前厅整体服务水平;
4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例,具备基础公文、台账撰写能力;
5. 无不良从业记录,诚信度高,责任心强。
四、加分项
1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书;
2. 擅长线上点评运营,有提升门店评分的成功案例;
3. 熟悉周边商圈资源,可拓展企业协议客户。
北京朝阳区日坛宾馆招聘前厅岗位。领位岗位要求,年龄18到35岁,形象气质好。薪资为5500
5500-6000元/月
酒店经理月结
北京市朝阳区日坛宾馆招聘前厅岗位。领位岗位要求,年龄18到35岁,形象气质好。薪资为5500-6000。以上岗位每月休息4天,提供食宿,配备空调、洗衣机、热水器及被子三件套。缴纳社保。联系人电话。
北京清真店招聘服务员5名上班十个小时,工资5500元,月休三天联系电话
5500元/月
服务员3-5人月结
清真店招聘服务员5名上班十个小时,工资5500元,月休三天联系电话
北京门头沟区招聘,抓串师,配菜师,有需要的联系我,羊蝎子店烧烤有排档,工资面谈。同步
配菜月结
招聘,抓串师,配菜师,有需要的联系我,北京门头沟羊蝎子店烧烤有排档,工资面谈。同步
北京招聘成手饺子工,工资7000月休两天,宿舍近,两个人活,想找稳定工作的联系
7000元/月
面点1-2人月结
招聘成手饺子工,工资7000月休两天,宿舍近,两个人活,想找稳定工作的联系
北京姐妹们,谁没有活。这有个私活是一个老头子完全能自理。工资四千二,两天休。在黄村。谁干就
保姆护工
姐妹们,谁没有活。这有个私活是一个老头子完全能自理。工资四千二,两天休。在黄村。谁干就打电话。
北京司机工作地址:亦庄综合工资6000-7000元20-45岁,B2本
6000-7000元/月
B2月结
司机工作地址:亦庄综合工资6000-7000元20-45岁,B2本
大堂经理1-2人月结
张师,靠谱踏实的优先,跑江湖的勿扰,欢迎武林高手向我来电!急需要大堂经理1名,工资10000/12000联系电话
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店店长
7000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保、后勤全部门工作,制定门店经营方案
把控营收业绩,完成总部 / 投资人下达的营业额、入住率、毛利、净利润指标,策划节假日、淡季引流活动
成本管控:管控人力、水电、布草、耗材、采购成本,审核每日营收报表、采购单据、员工考勤薪资
客户服务管理:处理客诉、差评、特殊入住纠纷,提升 OTA 评分、复购率,维护线上平台(美团、携程、飞猪)店铺
团队管理:招聘、培训、考核、排班、激励员工,搭建服务标准,稳定员工流失率
安全与合规:落实消防、治安、卫生、特种行业登记规范,定期安全巡检,配合市场监管、公安检查
设施维护:对接维修师傅,跟进客房电器、水电、卫浴、电梯等设备保养报修
对接投资人 / 总部,定期上交经营报表、收支台账,汇报门店问题与优化方案
二、任职要求
硬性条件
年龄 28–48 岁,有 1 年及以上同规模酒店店长经验;连锁酒店(如家、7 天、维也纳、亚朵、本地商务酒店)管理经验优先
熟悉酒店全套运营流程:OTA 后台操作、房态管理、对账收银、布草洗涤对接、客房质检标准
会做经营数据分析,能看懂营收、RevPAR、毛利率、人力成本占比报表
无不良征信、无犯罪记录,能长期稳定驻店上班
能力素质
极强沟通应变力,擅长处理复杂客诉、邻里矛盾、监管检查对接
懂人员管理,会带团队、做服务培训,抗压能力强,节假日、晚高峰能在岗顶岗
具备基础财务对账能力,每日核对营收、现金、线上回款,账目清晰无差错
有营销思维,会调价、做团购套餐、维护线上评价、发展长租、协议客户
自律细心,重视卫生、消防安全,做事有条理
加分项
持有消防证、酒店职业经理人证书
手上有协议公司、旅行社渠道资源
有 2 家以上门店操盘盈利提升案例
可接受门店住宿
三、薪资福利
底薪 + 门店业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖,综合薪资 XX–XX 元
包吃住 / 门店宿舍、每月休 4 天、节日福利、年终分红
业绩达标额外奖励,盈利门店年终分红
完善晋升通道:单店店长→区域督导
酒店经理·主管
1.1-1.3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店会所日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉OTA平台运营、成本控制及基础财务分析者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先
客房服务员
乐购附近酒店招暑期工、客房服务员负责打扫公区、客房卫生,有计件工资,上班时间8点-17点工资面议,管早中餐,月休4天,联系电话
北京单位小项目招聘前厅主管1名,薪资6000至6500元,月休4天左右,会宴会的优先。包吃
6000-6500元/月
餐厅领班月结
北京单位小项目招聘前厅主管1名,薪资6000至6500元,月休4天左右,会宴会的优先。包吃包住,住宿5分钟到。联系电话:
客房服务员
公司直招北京岗位。海淀知春路附近酒店招聘客房服务员,要求成手,,52岁以下,薪资为17元一间,每天15间以上,月薪8000元左右,提供食宿。清华大学附近酒店招聘查房主管,,50岁以下,有经验,月薪5500元加500元,月休4天,提供食宿。清华大学附近酒店招聘客房服务员,,50岁以下,有工作经验者优先,薪资为15-16元每间,日均约20间,布草充足,月薪约8000元,提供食宿。亮马桥招聘客房服务员,薪资为20-25元每间,月薪约8000元左右,待遇为吃住在酒店,公寓式住宿,条件好。义和庄附近酒店招聘客房服务员,,50岁以下,形象好,有经验者优先,目前缺岗2人,薪资为16元一间房,不分走客住客,每天保底12间,第二月为17元,法定节假日双倍工资,月薪7000元左右,房间20平左右,简单好做,提供食宿,有工作经验者优先,月休四天。西直门地铁站附近酒店招聘客房服务成手,要求50岁以下,形象好,房间简单,没酒水没浴缸,薪资为12或13元一间,每天20间左右,提供食宿。金台路地铁站附近酒店招聘客房服务员,,50岁以下,底薪4000或4500元加提成,月薪8000元左右,提供食宿,没酒水没浴缸。惠新西街南口附近酒店招聘客房成手,,55岁以下,薪资为13或14元一间,每天20间以上,全勤奖100元,没酒水没浴缸,吃住在酒店,月薪7500元左右。有意者请联系。
北京欣寓酒店招聘客房服务员,底薪3800,全勤奖200,管吃管住,月休4天,脏房10块,续
6500-9000元/月
客房服务员月结
欣寓酒店招聘客房服务员,底薪3800,全勤奖200,管吃管住,月休4天,脏房10块,续住8块,11间保底房,保险,薪资6500-9000,有意向可联系张经理
客房服务员保洁
五棵松华熙美居酒店招聘客房服务员两名。要求年龄50岁以下,有华住经验者优先录取。薪资待遇为底薪加提成、三薪、奖金、工龄奖及年终奖,月到手收入为6000至8000元。同时招聘公区PA大姐一名,底薪为4500元,实行倒班制,上六休一。提供员工餐,住宿均为下铺。工作地点为北京北京。
北京招聘宴会领班。薪资为每月4000-5000元。岗位要求:1.具备酒店服务行业基础工作经
4000-5000元/月
餐厅领班月结
招聘宴会领班。薪资为每月4000-5000元。岗位要求:1.具备酒店服务行业基础工作经验,有宴会服务经验者优先。2.熟悉宴会服务流程及标准,掌握中西式宴会摆台规范。3.具备较强的现场协调能力与突发事件处理能力。4.能够承受高强度工作压力,适应早晚班及节假日轮班制度。5.普通话流利,具备基础英语沟通能力。6.持有餐饮服务相关职业资格证书者优先考虑。工作职责:1.负责宴会厅日常运营管理工作,包括宴会前场地布置、设备检查及服务流程监督。2.统筹宴会服务团队工作安排,合理分配服务人员岗位任务。3.全程跟进宴会活动执行,及时处理现场突发情况及客户特殊需求。4.检查服务质量与卫生标准,确保符合酒店服务规范及客户要求。5.负责宴会物资管理与盘点,控制损耗并做好使用登记。6.协助制定宴会服务标准流程,参与新员工服务技能培训。7.收集客户反馈意见,定期提交服务改进建议报告。
客房服务员保洁开荒保洁
新项目入场[庆祝][庆祝][庆祝]公区保洁员:有办公楼或酒店保洁1年以上经验,54岁内,,每天工作时间8小时,每月休4天,管吃管住,环境好,吃得好,节假日福利好,3500元,要求形象好,形象岗3700客房服务员50岁以下有无经验均可,每天8小时,每周休一天,工资4500工作地址:昌平十三陵,联系电话:
栏目概述
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