岗位职责：主管级 1)参与城市公司本部经济合同的审查，有效防范财务风险。 2)负责城市公司内部核算管理，保障各城市公司按时完成结账及各类报表的编制与上报； 3)组织开展城市公司财务团队的专业培训，提升整体核算能力与业务水平； 4)对各项目财务状况及经营成果进行分析，并形成报告及时汇报； 5)基于财务核算数据开展经营预测，为管理层决策提供有力支持； 行业经验： 物业行业工作经验者优先；具备中级及以上职称者优先 任职要求： 年龄25—30岁，全日制本科及以上学历，会计、经济、金融、统计等相关专业背景

岗位职责： 1、完善公司各类财务管理制度及内控机制，构建合规的内部控制体系，制定贴合企业实际运营的财务标准，优化财务管理流程，实施有效的财务风险管控； 2、统筹领导企业的财务运作、成本管控、预算编制、会计核算与会计监督等工作，强化经济管理，提升整体经营效益； 3、参与集团战略规划及年度经营目标的拟定，主导集团年度预算与资金计划的编制与审核，跟踪并检查各部门及项目执行情况，结合实际提出调整建议； 4、负责工程项目财务报表的编制与分析，定期对集团及下属单位的财务状况与经营成果进行评估，围绕资金使用、现金流、财务成本、盈利实现与退出机制、投资收益等开展专项分析，并向管理层提交分析报告； 5、组织公司财务核算与预算管理工作，动态分析和监控财务运行状态，审核签批重大财务收支相关的业务方案、经济合同及协议文件； 6、统筹项目资金的收付、核算、结算及监督工作，及时识别资金管理中的问题，提出改进措施与建议； 7、牵头完成项目结算审核，协调处理各项目间的结算事项，保障结算准确性与效率； 9、对接政府监管、税务等相关职能部门，保持良好沟通，维护企业合法权益；确保各项财务操作符合法律法规要求，防范税务与法律风险； 10、对公司项目及业务开展财务风险评估，必要时随同管理层参与商务谈判与决策过程； 任职要求： 1、35-45岁，本科及以上学历，财务、金融、经济类相关专业，持有中级会计职称； 2、具备十年以上财务管理工作经历，其中至少五年在工程行业担任财务部门负责人职务； 3、精通财务、会计、审计等专业知识，熟悉国家财经法规及税收政策； 4、熟练运用计算机及财务软件系统，可高效操作Excel、ERP等企业管理工具； 5、拥有丰富的财务管理实战经验，具备敏锐的数据洞察力，出色的财务分析与内部审计能力，较强的研究策划与市场预判能力，能有效降低企业资金运作风险； 6、性格沉稳，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力和抗压素质； 7、恪守职业操守，作风严谨，责任心强，具有高度的事业心与保密意识； 8、具备较强的逻辑判断与方案策划能力，能在复杂工程环境中制定切实可行的财务策略； 大小休，不接受勿投

1.对云计算业务有较深的理解,能与业务部门建立良好的沟通机制。与行业领先企业进行全方位对标分析,针对存在的优势和差距,提出具体应对策略;通过对产品成本\产品效益\财务分析,及时发现企业管理中存在的短板,提出整改建议和举措； 2.建立健全企业财务管理制度,规范企业运作; 3.正确理解和运用相关税务政策,积极进行税务筹划,为企业争取利益

岗位职责： 1、负责公司整体账务管理，编制记账凭证，完成日常会计核算工作，妥善保管并归档财务相关资料，办理各类票据开具事宜； 2、牵头搭建全员经营成本核算机制，开展每周成本、费用等财务核算任务，定期核查、监督、跟踪成本执行情况，及时提出优化与管控建议； 3、管理项目台账，审核各项目的收入与成本数据，确保信息准确无误； 4、核对总账与明细账，清理应收应付往来款项，进行明细销账处理，并编制公司财务报表； 5、办理公司纳税申报、企业所得税汇算清缴、工商年报，以及社保、公积金的申报和年检手续； 6、收集并审核原始单据，确保报销流程合规，原始凭证真实、合法、准确； 7、统筹税务筹划与财务管理，按时完成税务申报及年度审计，结合适用税收政策争取税费优惠，申报政府补助等事项。 上班时间：9:00-17:30周末双休节假日正常放假 任职资格： 1、大专及以上学历，财务、会计相关专业，具备注册会计师、税务师双证者优先考虑； 2、具备3年以上财务工作经验； 3、熟练使用财务软件及Excel、Word等办公软件； 4、责任心强，具备良好的数字敏感性与财务分析能力； 5、熟悉国家及地方财务制度、金融政策、会计准则，了解银行、税务、审计等相关业务流程； 6、熟悉18号文、4号文报价政策者优先。 薪酬待遇： 1、薪资6K-7K 2、入职缴纳五险一金 3、早九晚六、双休

职责描述： 1.负责公司财务相关事务的处理； 2.落实公司制度，监管物资出入库执行情况； 3.处理人事及行政日常事务； 4.完成厂长交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.具备财务类专业背景，三年以上会计岗位工作经验，有机械制造或加工行业经历者优先； 2.熟知国家财税法律法规，掌握财务核算及相关制度流程； 3.熟练操作财务软件及各类办公软件； 4.具备良好的职业操守、责任心强，能适应一定工作压力。

一、岗位核心目标 1、从零构建契合中小餐饮食材配送业务的财务管控体系，确保现金流安全与合规运营； 2、通过深入业财协同，推动采购成本控制、客户账期管理及库存周转效率提升； 3、搭建经营决策支持系统，为业务拓展提供数据支撑与战略建议。 二、岗位职责 1.财务体系搭建与管控 1）制定并实施财务管理制度（涵盖资金审批权限、存货核算、费用报销等流程）； 2）建立适用于生鲜领域的成本核算模型（区分常温与冷链商品的成本分摊机制）； 3）设计税务优化方案，确保农产品免税政策、小微企业税收优惠充分落地； 4）构建风险预警机制（如客户信用评估、供应商付款周期监控）。 2.业务财务支持 1）牵头组织月度经营分析会议，输出《品类毛利分析报告》《客户贡献度榜单》； 2）跟踪采购-仓储-配送全流程成本，提出改进措施（如降低冻品损耗率方案）； 3）参与客户合同评审，制定弹性账期策略（预付款与分期支付组合模式）。 三、任职要求 1.硬性条件 1）财务、会计或金融相关专业本科及以上学历，持有CPA或中级会计师职称； 2）5年以上财务管理工作经验，其中至少3年聚焦生鲜供应链或餐饮B2B领域； 3）完整主导过企业财务体系从0到1建设，熟悉中小企业全盘账务处理流程； 4）熟练掌握数据分析工具。 2.核心能力 1）成本控制专长：能结合价格趋势分析与供应商议价实现采购降本； 2）现金流管理强项：善于制定客户信用政策与应付账款优化路径； 3）业务沟通桥梁：可用非财务语言向团队解读“存货周转率”“GMV毛利”等指标； 4）风险防控意识：对税务合规与资金安全保障具备高度敏感性。 3.性格特质 1）具备创业企业所需的复合型思维（兼顾战略规划与基础账务审核）； 2）在高强度工作环境下保持数据精准（如月末结账阶段）； 3）坚持原则且具备良好协作情商。 四、薪资福利 1、薪酬结构：固定薪资+年度利润分红 2、福利包：五险一金、餐饮食材补贴、季度团队盈利奖金 3、发展空间：随业务发展可晋升至财务VP，并参与股权激励计划 正式工作地点：江宁区临麒路(众彩物流附近)

岗位职责： 1、协助上级统筹公司的全面财务管理工作。 2、建立并完善财务各项管理制度，梳理并完善内部控制流程的搭建。 3、根据管理需求，设计经营分析模板并进行财务经营分析。 4、推行全面预算管理并进行财务预决算分析。 5、做好各事业部成本及毛利数据核算，提出成本管控及降本增效建议，并督促落实。 6、主导合并报表编制、审计及合规性审查。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业。 2、具备5年以上财务工作经验、3年以上财务管理经验，中级及以上证书；有软件企业从业经验或IPO上市流程操作经验优先考虑。 3、具有较强的成本管理、风险控制和财务分析能力；熟悉企业内部控制流程的搭建，熟悉国内外企业会计准则及相关法律法规。 4、优秀的人际沟通和协调能力、出色的团队合作精神。 5、具有良好的职业道德和敬业精神。

财务主管岗位职责： 1、全面负责财务部门日常的会计核算、审计监督、税务申报及资金管理等工作； 2、牵头制定并优化财务管理制度及相关内控流程； 3、组织公司年度预算编制与执行监控，定期开展季度财务分析会议； 4、统筹对接审计、税务、统计及银行等外部财务相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计类相关专业 2.3年以上大型企业总账工作经历，具备2年以上团队管理经验 3.熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等办公软件操作 4.熟悉常用财务软件系统，有用友NCC使用经验者优先考虑 5.具备较强的沟通协调能力与书面表达能力 6.持有会计中级职称证书

工作职责: 1、全面负责区域各财务系统的运营管理，参与物业财务战略的制定，完善财务管理体系的建设与优化； 2、牵头编制区域年度总体预算及季度预算调整方案，审核各经营单元提交的预算计划，定期组织召开区域运营分析会议； 3、科学分解区域经营目标，为区域总经理在经营管理与业务拓展方面提供专业的财务分析与决策支持； 4、依据总部发布的财务相关政策，组织开展区域内政策的传达与解读工作； 5、按照总部标准，落实并持续优化财务监督机制，推动区域内部控制体系的有效运行； 6、统筹管理区域财务团队的培训实施与绩效考核，提升财务人员的专业能力与整体素质。 任职要求: 1.本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景，持有CPA、ACCA资格者优先； 2.具备扎实的财会理论基础和现代企业管理知识，熟悉国家财经法律法规及相关制度；熟练掌握财务核算、会计、审计、税务等领域的法规与实操流程； 3.五年以上物业管理行业财务管理工作经历，具备审计相关经验； 4.具有良好的组织协调能力和系统化思维，工作积极主动，责任心强，具备较强的自我驱动力

岗位职责： 1、健全公司各项财务管理制度和内控制度，建设符合合规要求的内控体系，制定符合公司实际经营的财务规范，优化财务业务流程，进行财务风险管理； 2、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益； 3、参与制定集团发展战略规划、年度经营计划，负责组织制定并审核集团年度预算和资金计划，监督、检查各部门及项目集团预算管理和资金计划的执行情况，并根据实际情况出具调整意见； 4、负责工程项目的财务报表的编制和分析，对集团及分公司的财务状况和经营成果进行分析，对资金运用、现金流量、财务成本、盈利转化与退出、投资回报等进行专题分析，并向上级领导提交相关财务分析报告； 5、负责公司的财务核算及财务预算，分析与监控公司财务状况，负责审核会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等； 6、管理项目资金的收付、核算、结算和监督，及时发现资金问题，提出意见和建议； 7、组织审核完成项目结算工作，协调项目间的结算问题，确保结算质量； 9、与相关的政府监管机构、税务等部门接洽协调，维护公司利益；确保项目的各项财务工作与相关法规的要求相符，避免不必要的税收损失和法律风险。 10、对公司项目及业务进行风险评估，有必要时能陪同公司领导参与商务洽谈； 任职要求： 1、35-45岁，本科及以上学历，财务、金融、经济相关专业，有中级会计证书； 2、具有十年以上财务管理工作经验，五年以上工程行业财务部门负责人工作经验； 3、熟练掌握财务、会计、审计等方面的专业知识，熟悉国家财经法规和税收政策； 4、熟练掌握计算机和财务软件的使用，能够熟练操作Excel、ERP等企业管理软件； 5、丰富的财务管理经验，有敏锐的洞察力和数据感觉，有较强的财务分析和内部审计能力，较强的研究策划能力和市场判断能力，并能依此降低企业的资金营运风险； 6、为人稳重，工作投入富有热情，沟通协调能力强，抗压能力强； 7、具有良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感;严守公司机密。 8.具备较强的分析判断能力和策划能力，能够根据实际情况，在复杂的工程项目中制定合理的财务策略和方案； 大小休，不接受勿投

发单:住家照顾半自理老人，用尿布湿，早饭和晚饭不需要阿姨弄，阿姨主要做中饭带老人吃，培训过，价格5500元，月休4天。

招聘： 招前台数名，工资3500—4000/月另外加提成。 /年龄23-38） 工作时间： 早班7：30—16：00。 晚班13：30—22：00 月休四天 要求：认真有责任心，吃苦耐劳，善于沟通，有销售经验者优先考虑 联系电话 工作地址省南京市江宁区滨江开发区（安迪烘焙）

招聘： 因公司业务扩展需求，现扩招以下岗位 一、质检员（1名），45岁以下，5000-6000元/月 要求：1-2年质检经验，能看懂机加工图纸优先 二、机修工（1名），55岁以下，6000-7000元/月 要求：3年以上机械设备维修经验 三、气保焊工（10名） 18~50岁，综合工资7000～10000元/月 要求：有焊工证，有货架制造行业工作经验者优先 四、激光切割操作工（2名）：20~50岁，7000-10000/月。 要求：熟悉柏楚系统操作者优先 五、叉车工（1名）5000-6000元/月 要求：熟练掌握叉车性能，稳重、细心、敬业、责任心强，有叉车证 六、普工（3名） 56岁以下，4500-5000元/月 要求：身体素质良好，吃苦耐劳 金时代实业 地址：滨江开发区盛安大道719号12栋 联系方式: 联系人：（俞）同步

招聘启事 诚聘：全屋定制工厂招工，现因公司发展需要，面向社会广纳贤才： 开料，封边，打孔，质检，打包师傅多名。 男女不限，20~50岁，包食宿。工资4000~8000/月 本次招聘为2026年度储备人才，期待与热爱全屋定制行业，愿意长期发展的你携手，用专业打造理想家居，用奋斗实现职业价值! 地址：南京市江宁街道荷花社区200号 联系人：刘经理

【白班阿姨】52岁以下 【上户地址】江宁区麒麟门麒麟锦城 【工作内容】洗衣，做饭，卫生等家务，搭手带十五个月女宝。 【工作时间】早8点~晚5点 【薪资】5500，单休。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1、三年以上管理经验，团队人数10人以上。 2、熟悉江苏医药市场 3、五年以上医药行业经验、熟悉民营医院开发流程及学术推广路径 4、具备组织能力及制度流程体系搭建及对市场有较强的规划能力 5、年龄34岁以上 6、有资源者优先

岗位职责： 1、参与区域年度预算编制及经营分析会议，提供财务可行性建议，并协助处理各类突发应急事务。 2、编制所辖区域财务管理报告，围绕业务难点开展专项财务分析，输出优化改进方案。 3、跟踪项目成本执行情况，识别超支风险并及时发出预警。 4、监督多业权项目公共收益与维修资金的使用状况。 5、依据授权范围，对所管区域内各项经济业务进行审批与复核。 6、统筹资金管理与监控，负责银票、印鉴、票据初审、纳税申报及缴纳等财务共享工作的对接与执行。 7、指导并监督区域经营目标和财务制度落实情况，做好日常现场沟通，重大财务事项及时上报集团计划财务部。 8、设计并输出区域业务部门财务考核指标，推进绩效联动机制落地。 9、配合区域市场团队完成新拓展项目的财务测算工作。 10、及时向集团计划财务部反馈所管区域资源需求，并协助评估及组织资源配置与管理。 11、根据区域实际需要，支持物业项目进驻、撤场等环节的财务相关工作。 岗位经验： 1、具备5年以上财务工作经验，其中至少3年在物业、地产或服务行业从事财务BP或业务财务相关岗位。 2、熟悉物业管理全周期业务流程，包括项目运营、资产管理及客户服务等环节。 3、有从零搭建财务BP体系或主导业财融合项目经历者优先考虑。 学历技能要求： 1、了解物业行业相关政策法规，具有覆盖项目全生命周期的财务管控实践经验。 2、擅长财务建模与经营数据分析，熟练运用Excel，掌握SQL或Python者更优。 3、能够快速理解业务诉求，并转化为可行的财务应对策略。 4、针对业务痛点，可提出切实可行的改善措施。 5、具备较强抗压能力，能适应高负荷工作节奏及多任务协同推进。 6、富有创新思维，积极参与财务流程优化与改进。 7、本科及以上学历，会计、财务、金融、经济类相关专业背景。 持有CPA、CMA、ACCA等专业资格者优先。

一.省团生活推广合伙人+支付宝碰一碰+外卖代运营， 长期管道收益+长期流水分润收益， 辛苦一阵子，躺挣一辈子 0投资/0门槛/不交代理费/不卖地图 全国范围内招募合伙人服务全国10亿级用户 二.省团生活是一个数字化本地生活平台 省团生活是支付宝碰一碰全国主要代理服务商之一 进入省团生活数字化平台推广者有如下收益: 跑一家餐馆或各种商家店铺，小伙伴至少有6个板块的现金收入以及加上长期管道收益 (被动式收入终身有效) 三.AI+数字经济，正在定义下一个黄金十年，风口已至，就在眼前，这里我们只招募[看清趋势，恩意相信，同频有梦想有野心的人） AI智能营销新机遇诚邀加入省团生活卓越团队，用科技赋能营销，让声音连接未来! 为什么选择我们? 1.行业风口：Al+智能硬件+营销，万亿级蓝海市场： 2.产品创新：颜覆传练音响的AI营销黑科技，市场竞争力强 3.团队基因：技术+营销双轮驱动，扁平化管理拒绝内卷； 4.成长速度：参与从0到1的产品孵化，快速成为市场专家；成熟培训系统； 5.改变世界：用声音连接用户，用技术推动商业变革。 “让每一次支付，都成为品牌与用户的深度对话。—期待与你一起，用AI智能营销，定义末来。 从好省到省团生活，我们重新定义营销：现在用支付系统，我们一起定义未来。 四：收入待遇 1、直营+团队管理奖励（现金、持续、被动、管 道收益可持妹收益） 2、优秀者可获得年收入百万、千万，甚至更多（有真实数据） 3、优秀者团队领袖可获得城市分红（每城仅有6个名额） 公司上一个品牌好省，成就了无数平凡人，该收入人群，被动收入、十万百万、干万，甚至更多并仍旧在持续发放收入，现在[省团生活]重新出发，市场体量是当年的数百倍 五、任职要求 1.具备出色的沟通能力，能够与团队和合作伙传有效协作 2.能够迅速话应新环境，积极面对挑战 3.具有良好的学习能力，不断提升个人技能以适应变化 六、我们有完善的培训体系，手把手免费教学包教包会。 可以兼职和全职，工作时间非常自由，只看业绩。 有意向请私信我! 现因业务高速扩张，诚邀优秀人才共创未来!

主要工作内容 1.会计工作： 负责公司日常账务费用台账的记录与提交 办理银行收付款业务，妥善保管各类票据凭证 承担发票的开具及相关事务处理 执行工资发放流程 配合完成财务报表的整理与编制 2.人事工作： 组织实施员工招聘及入离职手续办理 办理社会保险与住房公积金相关事宜 负责每月考勤统计及薪资表制作 3.行政工作： 负责公司文件资料的撰写、整理与归档 统筹日常办公用品的采购、分发与管理工作 完成上级交办的其他相关事务 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计、人力资源管理等相关专业优先 2.有医疗或养老行业从业经验者优先 3.一年以上相关岗位工作经验，熟悉出纳操作流程，具备基础财务知识 4.熟练操作财务软件及常用办公软件 5.年龄30-45岁，稳定性强者优先考虑

岗位职责： 1协助开展财务数据的提取与归集整理工作 2协助完成分析材料的汇总与结构化梳理 3具备基础的数据处理与分析技能 4协助推进与各业务单元的沟通协作 任职要求： 1本科及以上学历； 2具备较强的文字表达能力，熟练操作Excel、PPT等办公工具；掌握SQL者优先 3拥有良好的沟通协调能力、人际互动能力及逻辑分析能力 4工作积极主动，具备责任心与敬业精神，能适应一定强度的工作压力

一、基础硬性要求 1. 学历：本科及以上，会计、财务、金融等相关专业优先，持有会计从业资格证者。 2. 经验：5年以上出纳工作经验，有工程行业出纳经验者（非工程行业者勿扰）。 3. 技能：熟练操作Excel、财务软件（好会计、用友、金蝶）及网银系统，具备基本的财务核算常识。 二、核心岗位职责匹配要求 1. 款项管理：能精准办理工程款项支付（工程款、材料款、劳务款）、费用报销，严格审核付款凭证的合规性。 2. 票据处理：熟练管理工程相关票据（支票、汇票、发票），负责发票开具、认证及台账登记，防范票据风险。 3. 账务对接：及时登记现金、银行日记账，定期核对银行流水与账务，配合会计完成工程成本核算、税务申报辅助工作。 4. 合规意识：熟悉工程行业财务相关法规（如工程款支付规范、劳务报酬个税代扣代缴），能规避财务操作风险。 三、综合素质要求 1.严谨细致、责任心强，品行端正。 2.沟通协调能力佳，需对接项目部、供应商、银行及内部各部门，高效推进款项事宜。 3.原则性强，严格执行财务制度，杜绝违规付款、票据造假等行为。 4..能立即上岗。

高底薪+高提成诚聘校区咨询主任/招生校长综合薪资1w5-5w！！！ 试用期薪资不打折入职即缴纳五险一金 无需自行开发客户，公司提供精准资源 不强制加班，当日任务完成即可离岗 团队氛围融洽，同事关系和谐 岗位职责: 1、对接意向客户，开展课程咨询服务，挖掘真实需求，安排客户预约； 2、评估客户具体诉求，制定科学方案，实施顾问式服务与跟进； 3、为学员量身定制学习规划，推动签约落地； 4、按时参加例会及培训，持续提升专业水平，定期复盘工作成效； 5、维护客户关系，进行周期性回访与跟踪，持续拓展优质生源； 6、带领并辅导团队成员，全面提升整体招生绩效。 任职条件： 1、大专及以上学历，不限专业，年龄与学历不影响职业发展； 2、主动性强，执行高效，目标感明确，具备良好的沟通协调能力； 3、性格坚韧，富有热情与活力，能应对较高强度的工作节奏； 4、具有强烈的责任意识、进取心和积极心态，可适应周末出勤。 工作时间: 每周一天休息（周一），10:00-19:00

我们是一家深耕水果B2B领域的企业，现诚邀业务经理加入，主要负责水果门店类客户的开发与运营。具备管理经验，或曾从事水果团购、水果微商相关工作的伙伴尤为欢迎。公司将提供为期两个月的集中培训，并安排专人带教！两个月后，您可选择前往全国各城市担任市场BD拓展，也可选择留任公司总部，转型为客户端流量运营核心成员。 过去二十年，互联网以淘宝、京东、拼多多、抖音为代表的C端平台主导了消费变革；而未来的机会在于服务依然占据零售主体地位的百万线下门店。我们正通过供应链整合与数字化工具，推动新一轮商业升级。我们有志打造一家万亿级企业，甚至有望比肩乃至超越阿里巴巴，开启属于实体零售的新商业文明。 或许听起来像在畅想，但我们的成长速度与团队执行力足以证明：一切皆有可能。目前公司处于快速发展阶段，计划逐步建立覆盖27个省区总、5个大区总的组织架构，扩张迅猛，机会众多，参与感十足。只要您有志向、敢行动、能落地、心怀梦想，这里就不会埋没您的光芒。此时加入，正当其时。 如果您厌倦了“躺平”的节奏，渴望持续学习成长，期待融入一个积极进取、敢想敢拼的团队，那我们可以深入交流。 工作职责： 1.拓展新客户资源并维护现有客户关系，提升业绩规模与销售转化； 2.与客户建立长期稳定合作，洞察客户需求与市场变化，及时响应并解决客户问题； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售管理或相关专业背景，有水果B2B行业经验者优先； 2.有团购、微商从业经历者优先考虑； 3.具备出色的沟通、协调与谈判能力，能独立推进销售及管理工作； 休息：法定节假日正常休息 工作时间：9:00-18:00，单休 薪资待遇：8-20k，入职即缴纳社保，水果免费供应，节日礼品发放，月度奖金，年终红包 团队年轻化，氛围轻松和谐，上下级平等沟通，同事协作高效顺畅。 招人最看重的是志同道合！

招聘能再南京拓展团购的销售团长，要求有团购销售经验，我们产品有绝对性价格优势主要直接销售到餐饮店、生鲜店、小超市。所有蔬菜销售价格都在1.5-2元之间

薪资福利：化学试剂销售主管，底薪1-1.2万，提成面议，公司交五险一金，实习期三个月。 岗位职责： 1.负责化学试剂产品的市场推广与销售工作，保持高频率的有效客户拜访，及时掌握客户需求动态，推动业绩增长，提升市场份额。 2.组织并协同团队开展工作，积极拓展制药、化工、电子等领域下游客户资源。 岗位要求： 具备两年以上化学试剂销售相关工作经验，性别不限，大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作踏实认真，态度积极进取。