
市政项目主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专中级市政工程师职称施工管理一级建造师(市政工程)二级建造师(市政公用)
一、 岗位职责
1、施工调度: 组织召开现场生产调度会,协调道路、排水与给水管网等多专业交叉施工,保障工程按既定进度有序推进。
2、成本管控: 深入参与项目成本的预决算分析,通过优化施工组织设计、降低材料损耗及规范分包签证审批流程,达成项目效益目标。
3、安全质量: 执行文明施工与安全生产标准化要求,主导隐蔽工程验收和关键工序检查,确保工程质量达标及现场安全无事故。
4、对外协调: 对接监理单位、建设单位及相关政府部门,妥善处理施工占道、管线防护及周边居民投诉等外部事务。
二、 任职要求
1、职称资质:
* 具备市政工程类专业工程师技术职称。
* 持有一级或二级建造师(市政公用工程)注册证书及安全生产考核B证。
核心背景:
* 10年以上市政工程施工现场管理经历,熟练掌握道路工程与综合管网施工技术。
专项经验:
具备给水管网安装与调试相关实践,了解管线迁改实施流程。
综合能力:
懂核算: 熟悉市政工程定额体系,具有扎实的成本测算与结算分析能力,能从施工环节有效管控支出。
能指挥: 具备出色的现场统筹能力和应变能力,可高效应对复杂地下管线作业环境。
教育背景:
土木工程、市政公用工程等相关专业大专及以上学历。
生产主管
1.8-2.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 生产管理:统筹钣金车间的生产排程,保障订单准时交付,持续优化作业流程,提高生产效能。
2. 质量控制:监督各类钣金工艺(如切割、折弯、焊接等)的标准化执行,有效控制产品不良率。
3. 成本控制:管控原材料、人工及设备使用成本,减少资源浪费,实现既定成本指标。
4. 设备维护:组织设备日常保养与突发故障处理,确保生产设备正常运转。
5. 团队管理:负责生产人员的培训与绩效考核,严格执行安全操作规程。
6. 跨部门协作:联动技术、采购、仓储等职能,协同解决生产过程中的关键问题。
任职要求:
1. 学历:具备机械或制造类专业大专及以上学历,持有ISO体系或安全生产管理相关证书者优先。
2. 经验:5年以上钣金制造领域管理经验,熟练掌握激光切割、焊接等核心工艺。
3. 技能:熟练运用ERP/MES系统进行生产计划管理,熟悉精益生产与5S现场管理方法。
4. 能力:具备较强的执行推动能力、数据分析能力和现场应变处置能力。
5. 素质:工作责任心强,能承受高强度工作压力,具有良好的团队带领能力。
乳化主管
9000-12000元/月
车间主任免费培训包住月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验其他
【岗位职责】
1.制定生产计划,合理安排生产任务与资源,保障生产进度顺利进行,同时跟进现有配方及工艺更新项目,涵盖产品前期沟通、打样、中试及投产等环节。
2.监督生产过程的规范与准确性,抽查生产记录,确保产品质量符合标准,负责新配方及不合格半成品、成品返工方案验证,及时解决生产问题并建立改进、预防方案。
3.培养与管理生产团队,组织开展员工培训,提升员工技能与工作效率。
4.负责对内对外的工作协调与沟通,保障信息通畅及工作衔接有序。
5.维护并管理生产设备,安排设备的维护保养工作,确保设备正常运行。
6.监控生产成本,做好损耗控制,采取有效措施降低成本、提高生产效益。
7.贯彻质量体系要求,严格把控产品质量,推动质量改进措施落地实施。
8.落实安全生产规章制度,确保生产过程安全无事故。
9.收集、分析生产数据,按时向上级汇报生产相关情况。
10.落实生产车间的日常7S管理工作,维持良好生产环境。
11.按时完成上级交代的其他各项工作任务。
【职责要求】
1.学历:大专及以上,化工等相关专业。
2.至少1-3年相关工作经验。
3.熟悉化妆品生产工艺流程,负责产品生产工艺流程、工艺标准的制定和实施,分析、解决现场工艺问题。
4.熟悉办公软件使用。
5.严谨的工作态度、良好的沟通协调能力、有较强的问题分析和解决能力、服从安排。
6.对“人、机、料、法、环、测量”等生产要素有深入的了解与熟悉,能够基于这些要素把控生产环节。
7.能接受适量的夜班。
8.熟悉化妆品监督管理条例等法律法规。
【福利情况】
1、免费住宿
2、免费产品:每个月公司会发放虚拟币,可免费申请公司产品(护肤品、日化用品)使用;
3、团建活动:公司每月拨一笔经费作为部门活动经费,部门可自主选择活动(比如聚餐、电影、小型旅游等);
4、年度旅游:每年年底公司会组织全体岛民年度旅游,具体按照公司安排;
5、节日礼品:儿童节、中秋节、圣诞节等各类节日,会有公司精心准备的节日礼品;
6、办公环境:公司为岛民营造良好的休闲生活、工作环境,配备大显示屏、冰箱、微波炉、饮水机等基础设施;
7、带薪休假:岛民享受带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等。
8、缴纳五险一金,加班给加班费
【我们的品牌】
WIS、IRY、KONO
耗材制造主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率;
2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施;
3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题;
4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导;
5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行;
6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为;
7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转;
8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符;
9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题;
10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁;
2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能;
3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
生产主管
1-1.2万元/月
主管10年以上高中有生产管理经验成型工艺经验质量管理经验
熟悉PVC塑料挤出双螺杆单螺杆生产,工艺,设备,模具,电等,能处理生产过程中出现的任何问题,综合能力强,思路清晰。确保生产顺利进行,
生产组装主管
1.3-1.6万元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验手机/平板结构件电子/通信经验
1.生产组织与落实:召开早会并布置当日工作任务;根据生产进度灵活调配人力,保障日产能目标顺利完成;巡视生产线,监督员工按标准作业流程操作。
2.异常响应与品质管控:及时应对物料异常及生产过程中突发状况,记录问题根源并推动后续改进措施落地;
3.团队建设与技能培训:带领新进作业人员熟悉标准作业方法及安全注意事项,持续跟进其操作熟练度与达标情况;
4.数据统计与信息传递:汇总当日产量、工时消耗及异常停机等数据,编制生产日报表并提交至主管单位;
5.7S执行与现场维护:落实生产区域7S管理要求,保持现场整洁有序,确保安全高效的作业环境
帽子生产经理(车间负责人)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年高中生产管理帽子生产
1、高中或中专及以上学历
2、具备5年以上帽厂管理经验
3、熟悉帽子制作工艺与生产流程,能够灵活指导并合理安排生产任务,了解周边帽厂运作情况,可统筹帽子定制及采购相关工作
4、具有小批量快速反应生产经验者优先,持有C1驾驶证者优先考虑
车间主任(钣金加工)
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
1.统筹管理车间整体运作,涵盖生产、质量、交付及团队管理等各项事务。
2.组织开展车间员工的岗位技能培训,并实施考核评估。
3.依据项目订单情况,制定生产排程,监控生产进度,合理调配人力与物料资源,保障生产目标按时达成。
4.监督生产现场纪律、产品质量及安全作业规范,强化7S现场管理并推动现场问题持续改善。
5.制定和完善车间管理制度及设备装配作业流程,监督制度落实并检查执行情况。
6.安排产品装车出货及来料卸货相关工作。
9.开展车间在生产效率、品质控制、安全生产等方面的宣导与培训。
10.负责ISO体系所需生产记录文件的日常编制与整理。
任职要求
1.具备3年以上钣金加工领域实际操作或现场管理经验;
2.熟悉钣金、焊接、喷涂、组装等生产工艺流程;
3.具备良好的团队管理能力,能够优化生产流程,协调各班组高效协作;
4.熟练掌握CAD、SW/PROE软件应用,机械类专业,全日制大专及以上学历;
5.具备较强的抗压能力,责任心强,积极进取。
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生产主管
1.8-2.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
1、搭建并完善生产指挥体系,科学编制生产计划并推动落实,定期跟踪生产进度与质量情况,确保各项生产任务高效率达成。
2、依据生产排程精准把控生产节奏,统筹各车间协同作业,合理调配人力,动态优化设备与物料调度,保障生产环节高效衔接。
3、牵头推进工装夹具的优化升级,持续提升生产效率、控制制造成本;定期审视标准作业流程(SOP)的有效性,助力产品质量与作业效能同步提高。
4、注重基层管理人才如主管、组长及多能工的选拔与培育,制定专项培养方案,强化其专业技能与管理水平,构建稳定高效的现场管理梯队。
5、及时应对制程异常问题,制定有效改善对策;负责编制相关培训材料并监督执行落地,防止同类问题再次发生。
6、全面监控生产部门在人力、物料、工时、产量、效率、环保等方面的核心指标,为团队提供必要支持与资源,以最优成本交付客户满意产品;主导辖区内各项降本增效工作的实施。
7、负责现场5S执行、安全生产管理及持续改进工作,统一推进车间管理、目标达成与成本管控;保持跨部门高效协作,确保生产相关事务顺畅联动。
任职要求:
1、大专及以上学历,五年以上生产主管经验,其中至少两年担任生产经理岗位,具备锂电池制造行业背景者优先,有行业TOP3企业同岗经历者条件可适度放宽。
2、精通工厂生产运作模式与管理体系,具备扎实的生产管理、成本控制、品质管理及物流管理实战能力。
3、熟悉ISO质量管理体系与5S管理标准,掌握系统的精益生产理论,拥有丰富的精益实践经历,能够有效推动产线精益化变革。
4、具备优秀的计划统筹、指导执行、沟通协调与决策判断能力;组织管理能力强,思维敏捷,能快速应对和解决生产过程中的突发状况。
发货跟单(惠州工作,包食宿,六险一金)
5000-6000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结3-5年高中内勤/后勤生产跟单会开叉车优先
职位描述:
1、协助车间物料搬运,具备叉车操作技能者优先考虑;
2、负责厂内货物发出、配合装柜及跟踪产品发货进度等相关工作;
3、月休4天,每天8小时,提供食宿,缴纳六险一金,每年三次福利发放,享受话费补贴。
岗位要求:
1、品行端正,工作踏实,责任心强,能适应体力劳动,具备良好团队协作能力,稳定性高;
2、年龄25-45岁;
3、掌握基本电脑使用操作
市政、水利项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责市政、水利工程项目全过程管理,包括计划编制、进度管控、质量监督与安全文明施工管理
2. 主导编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术保障措施
3. 统筹协调设计、监理、施工及政府主管部门等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4. 严格把控项目成本与资源投入,实现预算内高效履约
5. 组织工程验收、资料归档及竣工结算,确保项目合规交付并满足合同约定
任职要求:
1. 持有一级建造师(市政公用工程或水利水电工程)资格证书者优先,土木工程、水利工程等相关专业背景
2. 熟悉国家及行业相关法规标准,具备扎实的现场管理与风险预控能力
3. 具备市政或水利类项目独立管理经验,能胜任项目经理或项目负责人岗位职责
4. 责任心强、抗压能力好,具备优秀的跨部门沟通协调与团队领导能力
5. 熟练使用Office办公软件及常用项目管理工具,适应长期驻场工作
生产组长
6000-8000元/月
生产组长生产管理包吃包住6-10人月结经验不限学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理智能硬件电子/半导体
工作内容:熟悉生产管理的基础知识,异常处理流程;根据生产计划安排,安排班组成员保质保量完成生产任务;
2.了解企业管理的基本理论,生产管理2年以上经
验,有生产一线管理经验优先。
3.组织要求产线人员完成生产任务。
4.有组长经验的,优先录取。
语言要求:普通话
工资6-9K(需求:白夜班)
跟单文员
5000-7000元/月
跟单文员3-5人1-3年大专
岗位职责:
1. 负责订单全流程跟进,包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈闭环
2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通,及时协调解决跟单过程中的异常问题
3. 整理并归档订单相关单据(如合同、生产流程卡资料等),确保资料准确完整
4. 定期汇总订单数据,制作跟单报表,为业务决策提供支持
5. 协助处理客户询盘、样品寄送及基础合同条款沟通
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强,细致耐心
2. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据整理与文档处理能力
3. 有跟单或文职类工作经验者优先
4. 学历不限,大专及以上学历优先考虑
5. 能适应快节奏工作,具备一定的抗压能力与团队协作精神
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体手表组装手机组装团队管理智能硬件
岗位职责:(手表)
1、依据PMC制定的生产计划,确保产品质量并按时完成生产任务,保障组装车间出货目标顺利实现;
2、合理安排车间人员岗位配置,负责管理人员及员工的专业技能培训,科学分配作业流程与工作任务;
3、监督生产现场管理,落实车间内劳动纪律、工艺规范及6S管理制度的执行情况;
4、持续推进组装车间生产工艺优化,及时解决生产过程中出现的技术与流程问题,提升整体生产效率;
5、汇总统计月度生产数据与品质报表,并按规定时间准确提交。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、电工或电子相关专业,具备5年以上成品组装/包装生产管理经验,具有手表或手机类产品组装/包装管理经验者优先考虑;
2、熟练操作各类质量管理工具及办公软件,掌握ISO9000、ISO14000质量与环境管理体系知识,并能灵活应用于现场管理实践;熟悉6S管理、QC七大手法等质量管控工具的应用;
3、具备良好的沟通表达能力与组织协调能力;
工作地点:惠州市仲恺高新区陈江朗华智慧新城
提供公寓住宿,享有餐补
配料主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中功能食品
1、全面主持配料工段的日常运作,组织并督导团队成员高效完成工段职责范围内的各项生产任务;
2、统筹开展配料工段员工的技能培训与工作指导,培养优秀的管理骨干与技术人才,定期开展员工交流,收集整理意见建议,确保上下级及跨岗位沟通顺畅,推动问题及时有效解决;
3、监督配料任务安排的科学性,确保各工序之间衔接紧密、协同高效,保障生产流程平稳运行;
4、负责配料工段所辖设备设施的运行维护管理,监督日常保养与维修工作的落实情况;
5、结合实际生产需求与现场条件,提出切实可行的设备改进方案,提升生产效率;
6、确保配料设备运行稳定、工艺执行准确无误,杜绝异常停机与操作失误,保障生产连续性;
7、持续推进生产流程优化,降低单位产品在水、电、蒸汽等方面的能源消耗及人工投入;主导配料工艺改进与新产品试产工作,及时组织试生产并跟进实施效果
品检工
招聘
管理一名,要求熟悉贴胶点胶带一点车缝产品,有多年经验的,
查货一名,有多贴胶点胶查货经验
烫斗工多名,有做质量严格的货,做事情有质量意识,有责任人心的
货源充足
工价高
工资准时发放
地址陈店内新
联系方式同步
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理人员管理
岗位职责:
1. 负责生产班组的日常运作管理,确保生产任务按计划顺利完成;
2. 组织并优化人员配置与作业流程,提高生产效率与产品质量;
3. 监控生产现场运行状态,快速响应并解决产线突发问题;
4. 执行安全生产制度,确保现场操作规范、安全有序。
任职要求:
1. 熟悉制造生产流程及现场管理的基础方法;
2. 具备良好的组织协调能力与现场问题应对能力;
3. 能够适应生产一线工作环境,工作积极主动、责任心强;
4. 具备较强的沟通表达能力及团队合作意识。
食品厂厂长
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
一、岗位职责:
1、生产运营管理:
(1)全面负责生产计划的编制与落地执行,保障生产任务准时足量达成,持续改进工艺流程以提高产出效率
(2)统筹人员安排、设备调配及现场环境维护,推进标准化作业体系建立与实施
(3)跟踪生产进度,及时处置异常情况,确保产品品质满足食品安全规范要求
2、质量与安全管理:
(1)牵头推行质量管理体系(如FSSC22000、HACCP)运行,监督品质检测及质量问题闭环管理
(2)贯彻执行安全生产规章制度,构建涵盖消防、食品及生产环节的安全防控机制
3、团队与成本控制:
(1)组织实施员工培训、绩效评估和团队发展工作,增强团队协作与执行能力
(2)管控制造成本,优化物料使用流程,减少能源消耗与资源浪费
4、跨部门协作:
(1)协同营销部门制定产能规划,联动仓储、物流等单位确保供应链顺畅
(2)参与新产品开发及工艺测试,为新品上市提供生产端支持
二、任职要求:
1、学历经验:大专及以上学历,食品类或管理类相关专业,具备5年以上食品行业生产管理经验(含零食、礼盒品类)
2、技能要求:
(1)熟练掌握食品及礼盒类产品的加工工艺与包装发货设备操作,了解国内食品流通相关法规要求;
(2)具有良好的成本管控意识、现场组织协调能力及团队管理经验;
3、素质要求:
(1)坚持原则,具备较强的保密观念与职业操守
(2)能承受工作压力,擅长跨部门沟通与突发事件应对
厂长
一、岗位职责
1、制定并实施生产计划和目标。确保生产进度符合预期,及时调整生产计划以应对市场变化和客户需求。
2、负责生产线的日常运营和管理。监督生产过程中的各个环节,确保员工遵守规章制度,设备正常运行,生产安全得到保障。
3、负责产品质量控制。确保产品质量符合国家和行业标准,及时处理生产过程中的质量问题,提高产品合格率。
4、负责工厂的设备维护和管理。确保设备正常运行,降低设备故障率,提高设备使用效率。
5、负责工厂的成本控制。通过优化生产流程、降低原材料消耗、提高生产效率等方式,降低生产成本。
6、负责工厂的人力资源管理。协助进行员工招聘、培训、绩效考核等工作,激发员工的工作热情,提高员工满意度。
二、任职要求(年龄30-45岁)
1、具备丰富的饮料行业从业经验,技术出身,对设备及技术问题能快速应对。
2、具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够妥善处理生产过程中的各种问题。
3、具备较强的数据分析和问题解决能力,能够针对生产过程中的问题制定有效的解决方案。
4、具备较强的领导力和团队管理能力,能够激发员工的潜能,推动团队不断前进。
5、具备一定的技术能力,对设备异常能快速进行排查并分析原因及解决。
6、过往具有丰富的降本增效的经验。
栏目概述
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