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语文阅读指导师
4000-8000元/月
培训师1-3年本科及以上教师培训经验课程/课件研发能力大型教育机构经验进行内部培训的企业有教研经验线下教育语文外训学科应试普通话发音标准
岗位职责: 1. 参与语文阅读类项目的课程规划与教案撰写 2. 参与教学大纲研讨,承担课程研发及教研相关工作 3. 依据教学产品框架,策划培训课程内容,并执行相应授课任务 4. 负责搜集行业动态,把握优质课程核心要素,持续优化培训内容与教学方案 5. 协同团队与运营协作,提升培训质量与实施成效 6. 完成团队内安排的其他相关事务 7. 能够接受短期出差开展教学培训工作 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,中文、汉语言文学等相关专业优先考虑 2. 持有国内语文教师资格证(小学及以上)或国际中文教学资质证书,普通话水平达二级甲等及以上 3. 具备一年以上语文或对外汉语教学经验,熟悉青少年语言习得规律,有大型教育机构、公立中小学、汉办志愿者、公派教师、国际学校任教经历者优先 4. 熟知小学语文学科体系与教学特点,具备部编版、人教版教材、国学、绘本阅读、口才表达等方向教学或内容开发经验者优先 5. 网络环境稳定,熟练操作Office办公软件,掌握线上教学平台使用流程
培训师1-3年硕士及以上内训金英杰培训机构线下教育线上教育职业与技能培训
【岗位职责】: 1、承担执业药师(西药、中药)考试培训课程的教学任务(含录播、直播及面授形式)。 2、参与执业药师(西药、中药)考试动态的分析与研究,负责题库开发,并主导考试教材与辅导图书的编写工作。 3、为执业药师(西药、中药)培训学员提供线上学习指导与问题答疑服务。 4、完成上级安排的其他相关工作任务 【任职资格】: 1.药学/中药学/药剂学/制药工程/临床药学等相关专业硕士及以上学历,持有相关资格证书者优先,具备授课经验者优先,普通话达到二级乙等及以上者优先 2.具备较强的归纳总结能力,语言表达能力强,授课生动有感染力,能独立完成课程准备与讲授 3.热爱教育事业,工作积极主动,富有责任感,思维清晰,具备良好的沟通能力和持续学习能力 4.可接受全国范围内的授课安排 【薪资结构】:基础工资+绩效奖金+课时费=10K-15K 薪酬:13K-20K 【招聘地点】:广州、沈阳、武汉、成都 【福利待遇】 √行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,每日工作7.5小时,大小周休息,法定节假日正常休假 √专人专岗:配备专属办公工位、工作电脑及专用手机,全方位支持高效办公 √休假权利:享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类法定假期,应休尽休 √办公环境:位于城市中心区域,开放式办公空间,实行扁平化管理模式 √五险一金:依据国家及地方政策,为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √晋升机会:每半年组织一次内部竞聘选拔,为储备干部定制系统化管理提升课程,晋升优先考虑内部人员 √导师制度:每位新员工均配置专职导师,在工作与生活方面提供全程指导与支持 √部门团建:每月提供部门活动经费,由团队自主策划组织多样化团建活动,形式自主决定 √春节假期:春节享受10-15天左右带薪休假 √带薪年假:入职满一年后,按国家规定享受5-15天带薪年休假 √股权激励:对在岗位上有显著贡献或表现特别突出的员工,实施股权激励计划 √培训制度:提供多项带薪培训机会,包括入职培训、专业能力培训及管理类培训等 √弹性地点:支持在全国多个城市之间平级调动,工龄与福利连续计算,工作资源不受地域变更影响 √开单奖励:设有现金奖励、购物卡等多种形式的业绩激励
培训师
1-1.5万元/月
培训师5-10年本科及以上实力演讲
1.每周负责开展亲子教育主题的演讲活动 2.定期组织并实施新员工入职培训 3.对各类演讲内容进行系统化整理与优化 4.参与育儿课程等相关教学文案的撰写与研发 备注:应聘者需具备以下多种演讲风格中的至少三项——亲和力强、经验丰富、幽默风趣、感染力突出、冷幽默特质、富有激情、表现力佳。普通话水平须达标,二级甲等及以上优先,英语口语能力优异者优先录用;持有心理咨询师资格证书者优先考虑。要求对教育事业及公司发展有高度认同感与忠诚度,缺乏稳定性、随意决策者谢绝申请;鉴于本单位专注教育领域,从事过医药行业宣讲工作的人员请勿投递。
培训师10年以上本科及以上培训机构进行内部培训的企业线上教育线下教育内训外训职业与技能培训产品/运营创意/设计大型教育机构经验有教研经验课程/课件研发能力
一、职业规划师岗位职责: 1,具备线上直播及线下职业规划培训授课能力 2,持续学习各行业专业知识,掌握央流程动态 3,按时完成上级交办的其他相关工作任务 任职条件: 1,年龄40岁以上,性别不限,综合条件优秀者可适当放宽要求 2,了解央与就业相关事务,有职业规划实操经验者优先 3,具有10年以上教育培训行业工作经验者优先考虑 薪资福利: 1.薪酬范围:8000-20000元,业绩突出者收入上不封顶 2.工作时间:周一至周六早上9:00-下午6:00,午休时间为12:00-13:00,周日休息 3.享有法定节假日、公司团建活动、年度综合奖金及其他福利补贴
培训师1-3年本科及以上独立授课海外留学/移民留学经验企业培训经验销售支持有销售经验普通话发音标准移民销售
1、梳理留学移民签证类客户的画像特征、产品核心优势、申请要求及流程等关键信息,构建系统化培训体系,为销售团队提供售前支持与专业培训; 2、持续关注留学移民领域内竞争对手及其产品动态,定期开展市场调研,迭代优化培训内容,助力销售提升签约转化效果; 3、依据移民局官方网站发布的最新政策,及时维护和更新产品资料库,确保销售端对客户输出信息的准确性与专业性; 4、遵循公司既定的产品培训SOP,定期组织销售人员的培训与考核工作,保障培训落地成效。 任职要求: 1、年龄*****,若工作经验高度契合,年龄可适当放宽; 2、统招全日制本科及以上学历,专业不限,具备海外留学或海外工作经历者优先考虑; 3、通过大学英语四级或具备同等语言能力; 4、具有2年以上售前产品支持或产品培训相关经验,有教培、留学、移民行业背景者优先; 5、具备出色的公众表达能力,演讲富有感染力; 6、逻辑思维能力强,善于总结学习方法与实用工具。
会议营销经理
1-1.5万元/月
培训师3-5年大专及以上品牌招商会销讲师外训保健品会议营销
岗位职责: 1、策划并落地实施各类招商创富峰会,推动销售增长与品牌影响力的提升; 2、开发并维系核心客户关系,策划客户互动活动,提升客户忠诚度; 3、洞察市场趋势,制定切实可行的会销运营策略; 4、统筹协调内部资源,保障活动高效执行,涵盖供应商对接、现场布置等环节; 5、汇总活动数据与反馈信息,持续优化会销流程与方案。 任职要求: 1、具备出色的表达能力与良好的舞台表现力; 2、有成功主导会销项目经历,具备独立运作活动的能力; 3、富有团队合作意识,能带动团队共同完成目标; 4、有保健品或零售领域工作经验者优先考虑。
驻店培训师
7000-9000元/月
培训师1-3年大专及以上
岗位职责: 1、规划门店培训方案,包括新员工带教、产品知识讲解、服务流程规范等 2、结合销售目标,协同开展相关培训支持工作 3、负责培训资料归档,实施培训后效果评估与后续跟踪 4、旺季期间支持卖场运营 要求: 1、形象良好、气质端正、身材匀称、仪态得体 2、具备户外零售行业背景,1年以上销售顾问工作经验 3、有1年以上单店培训相关岗位经验 4、熟悉各类产品知识,掌握专业讲解能力
课程助理/助教
5000-7000元/月
培训师经验不限大专及以上培训机构线下教育
为家长提供专业的幼儿教育指导,协助家长科学育儿。前期您将跟随导师学习工作流程,更详细的内容欢迎参加我们的面试,具体职责与要求可当面沟通。 【福利待遇】: 1、底薪+提成+奖金(200-2000不等),月均收入5-8k。外地及远距离员工可享免费住宿,无需承担房租 2、不限经验:配备专属导师,团队全程指导,提供一对一在岗培训 3、六险一金 4、春节假期从小年开始,时长14-17天 5、年终享有分红,包含股权分配机会 6、团队氛围积极和谐,组织公费旅游、带薪团建,节日及年终发放礼品,子女可免费就读课程 7、发展稳定:拥有清晰公正的晋升通道(校区店长方向、区域经理方向)+工作满25年退休保障 【岗位职责】 1、为学员及其家庭提供个性化的一对一咨询服务; 2、协同教师制定符合学员特点的学习方案; 3、按公司标准执行市场调研与推广任务; 4、跟踪学员学习进展,提供专业、持续的客户服务; 5、负责客户信息的收集、归档与整理。 【岗位要求】 1、经验不限,性格外向,具备亲和力 2、语言表达流畅,具有服务意识 3、积极热情,细致耐心,喜爱儿童 4、具备良好的自主管理与学习能力 【晋升发展】 1、不看资历看能力,助力职场新人快速成长为职业管理者,2022年度共实现600人晋升 *晋升周期:入职1-4个月开启首次晋升,每年设有三次固定晋升窗口 *晋升路径:储备人员-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 【公司简介】 天童集团成立于2004年,长期专注于儿童素质教育领域(专注英语教学,专业度高),主要面向3-6岁儿童招生。目前在全国29个城市设有直营校区,沈阳地区拥有12所校区,浑南校区现有学员3000+,占地面积2400㎡。19年来累计服务家庭超1000万户
医药培训讲师
3000-8000元/月
培训师3-5年高中及以上课程/课件研发能力大型教育机构经验企业培训经验进行内部培训的企业线下教育有销售经验外训职业与技能培训普通话发音标准产品/运营
具备中医基础知识,有面向多人授课的经验,可接受短期出差
保洁月结
诚聘 办公楼保洁员,工资2250-2500元,65岁以下,身体健康 工作时间:早7:30—16:30,周休一天,周六或周日,节假日有休息,不休给加班,供米饭 地址:和平区方形广场时代广场附近 公交车:134.135.239.272.294.251.282.273.253南湖公园南五马路振兴街或方形广场下车 联系电话:
沈阳 和平区
2月22日 20:57拨打电话
叉车工1-2人
要求:有责任心,服从领导安排。 每月带薪休息一天,胡台有通勤,以上岗位有经验者优先,工资面议。 想换工作的,想有个稳定收入的抓紧来 990-0322 ⬛ 沐之源定制工厂 招聘操作工 5名 叉车司机 1名 办公室文员 2名 位 置 永强建材市场 联系电话
沈阳
2月22日 20:57拨打电话
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9800元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 无锡
厨师洗碗工
招聘 洗碗工2名月薪4000一4200 炒锅1人,5500 厨师1人,6000一6500 休息3天 工龄奖金半年50元起步 生日假给一天休息 工作地点沈阳 联系电话
沈阳
2月22日 20:56拨打电话
保洁1-2人月结
招聘 招聘有工作经验的保洁员2名年龄65周岁要求不吸烟有工作经验者优先录用,干2天休息1天7:30-晚9.30下班,供两顿饭月工资2600元月月末结账每月20号开工资打建设银行卡内,不休息给加班费! 以上都是商场保洁员冬暖夏凉环境好活不累! 工作地址:沈辽路大街财富中心 联系电话:
沈阳
2月22日 20:55拨打电话
培训师1-3年大专及以上
岗位职责: 1、依据公司标准化课程体系,熟练掌握并讲授数字人民币国家战略、法定货币落地政策及商家应用场景等核心内容,日均完成2节(每节约60分钟)高质量授课任务; 2、结合课程要点,面向一线作业人员开展收银设备铺设实操讲解与信心赋能,推动业务高效落地; 3、根据培训反馈持续优化授课表达与互动方式,提升学员理解度与转化效果; 4、配合完成课前备课、课中记录、课后复盘等全流程教学支持工作; 5、服从省内阶段性出差安排,保障区域培训覆盖及时性与一致性。 任职要求: 1、年龄25-36周岁,形象端正、表达清晰、嗓音洪亮、具备良好舞台表现力与临场应变能力; 2、热爱培训工作,善于沟通互动,具备较强洞察力与共情力; 3、有企业内训师、销售培训、播音主持等相关经验者优先; 4、大专及以上学历,专业不限; 5、能接受短期省内出差,考证升学类求职者暂不匹配本岗定位。
培训师
9000-10000元/月
培训师1-3年大专及以上职业与技能培训内训培训机构
招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作,工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验,具备一定的人力人脉基础。 岗位职责: 1、学习线上电子商务贸易知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作,买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户,无个人风险。 4、每日做交易计划,把握市场机会,及时交易,确保账户达到稳定盈利,尽可能的达到利益化; 4、严格按照公司的技术指导指示,管理运营,把握市场机会,定期完成整理交易数据,向上级领导分析结果,公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力,独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班,无需要外出,无需要跑业务,无需要打电话。 任职要求: 1、年龄30-60岁; 2、具备简单电脑操作能力;热爱学习,思维敏捷; 3、适应能力强,有一定的抗压能力,具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗,欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训,考核通过方可入职 薪资待遇: 1、每周5天工作制;周末双休;法定节假日全休(无需补班);年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间:9:00-17:00,午休时间12: 30-13:30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班; 4、福利:缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ,完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成
培训师经验不限高中及以上职业与技能培训内训外训家教平台线上教育线下教育
因公司扩展急需讲师、文员 (1)家政讲师:具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程,擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 (2)家政文员:负责接待雇主及应聘者,了解需求匹配,人员做职业规划 要求:形象气质好,亲和力好,喜欢学习。责任心强,为家政行业培育专业人才,58岁以下 待遇:包吃住,每天8小时,正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶!
职业规划师,培训师,招聘师。
8000-13000元/月
培训师经验不限学历不限
招聘家政人员,技能考核分配,。公司提供数据。
培训师
【岗位职责】 1. 根据客户需求,制定个性化的家政服务培训计划; 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升; 3. 跟踪家政人员的学习进度,评估培训效果并进行调整; 4. 与客户保持良好沟通,收集反馈并改进服务质量; 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神; 2. 有较强的组织协调能力,能够有效管理家政人员; 3. 熟悉家政行业,了解家政服务的基本流程和规范; 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验; 5. 熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力; 6. 有较强的服务意识,能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议; 2. 享有年终奖金和绩效奖金; 3. 提供完善的培训体系,帮助员工提升职业技能; 4. 享受国家法定节假日及带薪年假; 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。
英语专职教师
3000-8000元/月
教师经验不限本科及以上外语发音标准坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生
全职岗位,负责班级教学,发音清晰准确,具备责任感
家教经验不限本科及以上兼职线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-01-31 工作内容: 作业帮平台会提供题目题干+文本答案参考,老师判断信息否一致。若一致则将所领取的视频用规定的答题模板+自己的话讲解板书出来即可,可直接照搬原视频讲解内容。简单好上手。 无需露脸,时间自由,在家办公,多劳多得。 在招的科目(跟随需求变动): 大学数学,大学化学,大学物理,大学计算机, 大学生物,大学医学,大学英语,大学语文,大学环境 (项目长期,招募科目随时变动,具体以沟通为准) 身份要求(以下三者符合其一即可报名)(其余要求请沟通详情) 一、985/211/双一流对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流对应专业应届生。 三、其余时间毕业生需要有大学对应学科类教资 薪资: 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结 设备要求:电脑+数位板或平板+手写笔 该岗位没有报名费、培训费等任何费用收取。 在招科目随时变化,具体可以立即沟通。 如果以上要求均不符合,可以看下面特殊要求(以下符合其一即可报名): 数学、物理、化学、生物、环境: 一、非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校,理工类专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等。 【数学(二)、数学(三)要求130分以上】 计算机、医学、中文、英语: 一、非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校,相关专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”),数据结构,计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。】 四、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书; 五、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证)
理科教师经验不限本科及以上培训机构
一、岗位职责: 1.承担相应学科的教学任务,助力学生提升学习能力; 2.参与学科教研工作,持续精进教学研究水平; 3.按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力; 4.跟踪学生学业进展,定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育事业有热情; 2.所授学科基础知识扎实; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 二、工作地点: 沈阳新地中心2号楼15F07-8单元(不管食宿) 三、发展路径: 专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇: 1.综合年薪10-15w; 2.六险一金,节日福利; 3.休息时间充裕,带薪年假5-20天; 4.优秀员工每年组织公费旅游。
雅思托福授课老师
6000-11000元/月
英语教师经验不限本科及以上雅思写作雅思阅读雅思听力雅思教学留学考试(雅思/托福/SAT等)雅思口语
岗位职能: 1、按照课程标准,承担雅思、托福等课程的教学工作,授课形式包括班课及一对一,保障教学过程的高效性与成果输出; 2、跟踪学生学习进展,定期开展学习测评并提供有效反馈,对教学实施全过程负责,注重教学实效; 3、积极参与教学培训、教研活动及专题讲座,主动分享教学实践与心得,协同提升团队教学水平;承担一定课题研究任务,持续关注考试动态与命题趋势; 4、协助销售部门完成学员入学测试等相关支持工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,英语相关专业优先;语音规范,口语表达流畅,具备良好的语言基础,通过英语专业四级/八级,或雅思7分、托福100分以上,持有TESOL证书者优先考虑; 2、具有一年以上教学工作经验; 3、热爱教育行业,富有责任感,具备清晰的职业发展目标,愿意长期在教学方向深入发展。
急招助教,工作轻松稳定
4000-9000元/月
助教1年以下大专及以上轻松不累带薪培训接受无经验准时发薪
免费住宿、六险一金 没有试岗,入职当天就有薪资沈河,铁西,长白就近分配可提供实习证明
临时工1-2人
沈阳市浑南区浑南东路东塔桥附近需要一名持有相关证件的专业人员代替工作,任务时间为明后天连续两天,每日工作早六晚六,有一个小时的休息时间,总计140天的用工替换任务。
沈阳 浑南区
2月20日 22:29拨打电话
大语文老师
100-300元/天
语文教师1-3年大专及以上
目前有3个班,分别为4年级5年级6年级,每个孩子25元,
家教经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-15 工作形式:招募线上题目讲解教师,时间地点灵活,支持居家办公,平台题库丰富,可提供实习证明(无需露脸) 岗位优势: 题库资源充足,支持按量完成;项目持续稳定,不受地域限制 时间安排自由,收入水平较优 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际招聘科目视需求调整,具体以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期奖励,部分学科享有新加入激励
辽宁沈阳招多名打包红薯1毛一斤计件不限年龄不限男女认识秤就可以多干多得
临时工
招多名打包红薯1毛一斤 计件 不限年龄不限男女 认识秤就可以 多干多得
沈阳
2月13日 12:41拨打电话
辽宁沈阳招聘:临时,其他临时,薪资:面议;其他,薪资:面议;年龄:17-55。
临时工
招聘:临时,其他 临时,薪资:面议; 其他,薪资:面议; 年龄:17-55。
沈阳
2月17日 06:13拨打电话
培训师3-5年本科及以上
岗位职责: 1.参与语文阅读项目课程设计、编写教案、 2.课程教研:参与教学大纲讨论,完成课程开发及教研工作 3.根据教学产品大纲,设计培训课程内容,完成相应培训工作。 4.负责收集行业信息,掌握行业优秀课程的必备要素,持续迭代培训内容及授课方案。 5.配合团队和运营提升培训效果和品质, 6.配合团队内其他工作 7.可适应短期出差进行教学培训 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,有中文、汉语言等相关专业优先。 2、持有国内语文教师资格证书(小学以上)或国际中文教师相关资质证书、普通话二级甲等及以上证书。 3、3年以上语文或对外汉语相关教学经验,了解青少年语言学习特点,有国内大型教育培训机构、公立中小学、汉办志愿者、公派教师、国际学校等教学经验者优先。 4、熟悉小学语文学科知识和特点,有部编版、人教版、国学、绘本、口才等方面教学经验者或内容研发者优先。 5、网络环境通畅,office办公软件使用熟练,熟悉网络教学平台的操作。
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