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会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算成本固定资产核算房地产/建筑不可兼职
沙场会计招聘工作地址:陆川县城;岗位要求:有沙场行业相关财务工作经验者优先,熟悉企业日常账务处理、核算、报税等财务工作,做事细心严谨、有责任心,服从工作安排;任职方式:全职;职位描述:负责沙场日常账务处理、核算等全套财务工作,整理核对财务单据,做好财务台账,保证账务清晰准确;配合完成公司各项财务统计、对账工作,认真完成上级交办的其他财务相关工作。上班时间:周一至周六(单休),上午8:00-12:00,下午15:00-18:00;薪资待遇:4000元-5000元/月,待遇稳定,包吃包住,购买社保;补充说明:工作稳定、氛围轻松,诚招长期稳定任职的财务人员,有相关行业经验者及陆川录用。
会计
6000-8000元/月
会计1-3年本科总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账制造业不可兼职
负责公司会计全职工作
会计3-5年大专制造业集团公司不可兼职
南宁市友日久胶粘制品有限公司 招聘 会计1名 岗位要求:大专及以上学历,财会专业,有会计证,有工作经验。 薪资待遇:行政班,月综合薪资(面议为准)。 一经录用,提供食宿,享受节日福利,购买保险等。 咨询时间:周一至周五08:30-11:30,14:00-17:00(其他时间勿扰) 咨询热线:梁女士 微信同号,加微信请备注应聘的岗位。 工作地址:南宁市江南区吴圩镇明阳工业区明阳大道24号
会计经验不限大专应收应付结算总账成本制造业不可兼职
招聘会计岗位。薪资为5001-7000元每月。负责食品工厂的会计工作,包括日常会计核算、成本管理和报表统计等工作。要求工作认真负责,品行端正。
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专
1-3年财务经验
会计
2000-4000元/月
会计大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计5-10年大专弹性工作制应收应付结算成本固定资产核算财务分析收入账风控制造业集团公司中级会计师用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记,确保会计信息准确及时 2.编制月度、季度及年度财务报表,进行基础财务分析并提供管理建议 3. 办理纳税申报、发票开具与管理,配合税务稽查及审计工作 4. 协同完成银行对账、往来款项核对及资金收支监控 5. 整理归档会计凭证、合同及财务资料,保障档案完整合规 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备会计工作经验,熟悉企业会计准则及财税政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好职业道德和保密意识 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计1-3年大专应收应付结算总账成本资金管理财务分析收入账不可兼职
岗位职责 1. 负责内部账务处理、报表编制 2. 日常现金、银行收支、票据管理 3. 单据整理、往来核对 4.月末盘点 任职要求 1. 懂账务、出纳流程,熟练办公/财务软件 2. 细心负责,严守财务保密 3.有初级会计证 4. 有相关工作经验优先
人力资源主管
6000-7000元/月
人事经理1-3年本科弹性工作制管理体系建设优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置人力资源规划劳动关系3年以上管理经验
岗位:人力资源主管(就业服务站点统筹) 工作地点:钦州·钦南区 薪资:6000‑8000元/月 (项目绩效另算,面议) 岗位职责 1. 统筹钦州市区家门口就业服务站建设落地,完成站点标准化搭建、挂牌、验收,对接市/区人社局,落实政府项目要求。 2. 熟悉钦州人社就业相关政策,统筹站点日常运营,制定站点管理制度、服务流程,做好台账、报表、项目材料报送。 3. 管理各站点工作人员,负责人员培训、绩效考核、日常巡检督导,把控站点业务质量。 4. 对接社区、企业,开展岗位收集、求职登记、用工匹配、招聘会组织,推进劳务对接、就业帮扶业务。 5. 维护人社、街道社区、合作企业多方关系,完成项目总结、汇报材料,保障项目合规运行。 任职要求 1. 大专及以上学历,3年以上人力资源/就业服务项目统筹管理经验; 2. 熟悉钦州本地就业服务站业务、人社相关政策,有政府就业服务项目实操经验优先; 3. 具备多站点团队管理能力,熟练使用Office; 4. 沟通协调能力强,能对接政府部门,需要外勤巡检各站点; 5. 有钦州人力资源公司、人社项目工作经历优先。 我们期待你 懂基层就业服务业务,有项目落地统筹能力,能独立推进就业服务站点从0到1建设,踏实负责。
会计1-3年大专
财务岗位职责 1. 负责多家门店经营财务核算、营收核实收入 2. 搭建门店成本管控体系,核算食材、人工、房租、配送等全成本 3. 定期盘点库存,严控食材损耗、临期物资,出具损耗分析 4. 出具门店经营报表、毛利报表、盈亏分析报表 5. 深入业务端,对接店长规范收银、报账、对账流程 6. 分析门店经营数据,输出降本增效、提升盈利方案 7. 完成门店盈利测算、成本测算、回本预估 8. 统筹进销存数据,优化供应链配送及采购成本 9. 把控税务合规,兼顾业务经营与财务规范
桂林阳朔县招砼工/打灰/浇筑、桥梁
砼工打灰浇筑桥梁盖梁
桂林市阳朔县桥梁桥墩,盖梁,钢筋混凝土,点工,
桂林 阳朔县
9月15日 14:27拨打电话
广西桂林招聘卷闸门弹簧维修师傅,要求现在有空闲时间的人员。有意者可报名。
卷帘门
招聘卷闸门弹簧维修师傅,要求现在有空闲时间的人员。有意者可报名。
桂林
9月15日 14:21拨打电话
家具打磨月结全职
普工/操作工 【工作内容】 木工打磨,有实木打磨经验 【薪资待遇】3K-4K 【岗位职责】 1、按照领导要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务 2、服从领导安排,完成领导交办的临时任务。 【学历要求】 初中以上
珠宝销售月结
恭城金大福珠宝(原世爵百年)招聘了珠宝导购数名,男女不限!薪资待遇:2800至6000能力有多强,工资就有多高!只要你敢挑战,我们为你提供舞台!欢迎你的加入!有意者请来店咨询~联系电话~联系人:邓店长手机:()
桂林
9月15日 14:20拨打电话
桂林资源县盖瓦师傅,围墙盖小青瓦(古建筑)
6000-9000元/月
古建筑挂瓦泥瓦工1-2人
盖瓦师傅,围墙盖小青瓦(古建筑)
财务经理
2-3.5万元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理预算管理财务分析税务管理CPA制造业IPO经验投融资经验团队搭建经验
二、岗位介绍: 职位名称:财务经理(1人) 所属部门:财务中心 直接上级:总经理(刘总) 工作地点:深圳市宝安区石岩街道宝源社区奋达科技园二期2号楼407 现管理幅度:未来管理幅度根据公司发展需要设置,需承担组建和管理财务团队 薪资结构(薪资可谈):13-14薪,月薪20K-45K(试用期15K-35K,转正后根据能力定薪) 三、岗位核心价值 财务团队核心管理者,协助财务总监(未到岗时暂代其统筹职责)推进财务体系搭建、日常财务管理及上市筹备相关工作,主导基础财务工作落地,带领团队完成各项财务任务。 四、薪酬福利 - 短期回报:13-14薪保障,月薪+年终奖(能力突出者不设上限); - 长期激励:承诺纳入公司股权激励计划(T+1年行权),享受核心管理层期权池; - 职业发展:清晰路径为财务经理→财务副总监/总监→副总经理→副总裁,成为公司最高决策层成员; - 事业价值:参与定义一个千亿级AI工业视觉市场的游戏规则,让您的财务实践刻在智能制造历史上。 五、岗位职责和任职要求: 岗位职责: 1、协助搭建公司内部财务管理制度、核算流程及内控体系,对接外部代账机构完成财务资料交接,梳理历史财务数据,规范账务处理,推动财务工作规范化,适配公司高速增长及上市筹备需求。 2、统筹日常财务工作,包括账务处理、凭证审核、财务报表编制、税务申报、资金管理、成本核算等,监督总账、出纳等岗位工作,确保财务数据及时、准确,符合会计准则及上市合规要求。 3、协助推进上市筹备相关工作,配合券商、会计师事务所完成尽职调查、审计等工作,整理、提供上市所需财务资料,落实财务合规整改要求,梳理研发费用归集、收入确认等关键环节流程。 4、(财务总监未到岗时)主导财务团队组建,负责总账、出纳等岗位的招聘、培训及管理,明确岗位职责,优化工作流程,提升团队工作效率,确保各项财务工作有序推进。 5、负责公司税务统筹,及时了解最新财税政策,合理进行税务筹划,规避税务风险,办理高新技术企业相关财务事宜,确保公司依法合规纳税。 6、编制财务分析报告、预算执行报告,分析公司财务状况及经营成果,识别财务风险,提出优化建议,为管理层决策提供数据支持,配合业务部门推进营收增长目标落地。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有CPA证书或中级会计职称优先。 2、工作经验:8年以上财务工作经验,3年以上财务经理/主管管理经验,有科技型企业、制造业财务工作经验者优先,有上市筹备相关工作经验(参与过IPO财务尽调、合规整改)者优先,熟悉智能视觉检测设备行业财务特点者加分。 3、专业能力:精通企业会计准则、财税法规,熟练掌握财务核算、税务申报、预算管理、成本控制等技能,能熟练使用金蝶、用友等财务软件及Excel等数据分析工具,具备较强的合并报表编制能力和财务分析能力,能独立处理复杂财税问题。 4、综合素质:具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力,工作严谨细致,责任心强,有较强的抗压能力,能适配公司高速发展节奏,具备上市合规意识,愿意配合公司完成上市筹备相关工作。 六、特别关注:公司成立以来都是单休模式,目前有计划在调整,但确定全员调整时间未定,介意的候选人请特别关注。
财务经理5-10年大专
岗位职责 1、负责集团合并财务报表编制工作,完成单体报表审核、内部往来核对、内部交易抵消、长期股权投资、少数股东权益等合并抵销处理,按时出具月度、季度、年度合并报表及财务附注,建立完整合并工作底稿。 2、统一各子公司会计政策、核算口径,规范账务处理,对下属主体财务数据质量进行核查,及时识别账务异常并推动整改。 3、负责总账核算管理,审核凭证、主导期末结账工作,保障全盘账务处理合规、及时、准确。 4、对接会计师事务所完成年审、专项审计工作,负责审计资料提供、问题答复、审计调整落地,统筹完成财务决算工作。 5、开展财务分析,对盈利情况、现金流、资产负债状况进行研判,输出管理分析报告,为管理层经营决策提供数据支撑。 6、参与财务内控制度、核算流程建设与优化,落实财税合规管理,排查税务及账务风险;完成上级交办的其他财务工作。 任职要求 1、本科及以上学历,会计学、财务管理、审计等财务相关专业; 2、持有中级会计师职称,注册会计师(CPA)优先; 3、具备会计师事务所审计工作经历优先,有集团型企业合并报表独立编制实战经验,熟练掌握企业会计准则,精通合并范围判断、抵消分录处理、财报附注编制; 4、5年及以上财务工作经验,熟悉全盘账务处理、纳税申报、审计全流程;有农业、农产品相关行业财务经验优先; 5、熟练使用用友/金蝶等财务软件,Excel函数运用熟练,数据敏感度高,做事严谨、原则性强,具备良好沟通协调能力与抗压能力; 6、具有较强风险意识,职业操守良好。
财务经理
1-1.2万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算成本管理资金管理风险控制中级会计师高级会计师制造业
岗位职责: 1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2. 编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持 3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险 4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理 5. 对接审计、税务、银行等外部机构,确保合规运营 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与服务意识兼备
财务主管
5000-6000元/月
财务经理5-10年学历不限
建筑类财务管理,精通业务,
财务部会计主管
4000-6000元/月
会计主管3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,配合税务稽查工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持 4.协助完成往来款项核对、成本费用归集及资产盘点工作 5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,熟悉《企业会计准则》及财税法规 2.具备基本财务软件(如用友、金蝶)及办公软件操作能力 3.工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 4.学习能力强,能适应阶段性加班及多任务协同处理 5.有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
人事专员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训重工/纺织/食品等制造业金融企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
招兼职财务
2000-4000元/月
会计5-10年本科
兼职财务工作,记账,制单,报税,等
人事助理
4000-8000元/月
人事专员1-3年高中
储备主管*2名 客服专员*5名 人事助理*1名 [岗位职责] 1、对接老客户,做好售后服务 2、负责团队培训与管理工作 [职位要求] 1、年龄:25-50岁 2、高中及以上学历 [薪资福利]:4500-10000元 [联系电话]: [地址]:桂林市七星区临江路
出纳
2000-5000元/月
出纳1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账 3. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作 4. 办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续 5. 配合内外部审计,提供所需出纳相关资料并做好档案归档 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基本财务知识,熟悉银行结算流程及办公软件操作 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好职业道德和保密意识 4. 无不良信用记录,能接受短期加班及阶段性对账工作 5. 有企业出纳或财务助理经验者优先
人事专员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服IT技术团队互联网产品互联网运营企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
HRBP经验不限学历不限
主要是线上招聘工作。通过招聘平台给公司邀约求职者即可。hrbp 工作内容简单,要求有责任心,工作踏实的小伙伴。 薪资:底薪3000+邀约提成2元/人+入职提成100元/人
会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算审计餐饮酒店中级会计师不可兼职
财务会计人员条件要求: 1、要求持有会计职业资格证等会计工作的相关证件,有会计财务实际工作经验,有工作能力,懂酒店物业财务管理,有较强的协调沟通工作能力,有吃苦耐劳、甘于奉献和团结协作精神。 身体健康,年龄 50 周岁以下。 3、要求大专以上文化程度。 4、薪资福利待遇面谈。 5、采取每日半天工作制。 地址:桂林市 联系电话:赵总
出纳
2000-6000元/月
出纳1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整 4. 协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管财务印鉴、空白票据及网银U盾,严格执行内控流程 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基本财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3. 细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识 4. 熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等) 5. 无不良信用及财务违规记录,能接受基础岗前培训
5000+线上HR
5000-10000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人(日结 日结)
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
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成高社发[2019]12号
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