岗位职责： 以养老社区为基础，邀请客户实地参观体验，讲解社区服务内容，提供专业的养老咨询，并根据客户需求匹配合适的解决方案。 工作时间: 上午8:30~10:30，周末双休，法定节假日休息，每月出勤需达到工作日的80%。 任职要求: (1)年龄：21-50岁 (2)学历：大专及以上 (3)经验要求：具备良好的亲和力与沟通能力，有团队管理或培训经验者优先考虑 (4)热爱康养行业，对老年产业发展具有浓厚兴趣 泰康之家湘园是泰康保险集团在湖南省投资建设的首个大规模、全功能、国际标准的高品质医养结合型养老社区。项目坐落于长沙梅溪湖国际新城二期核心区域，毗邻象鼻窝森林公园，生态环境优越，交通便捷。社区秉承“五位一体”服务理念，构建集居住、学习、社交、健康管理和精神文化于一体的新型养老生活方式，打造温暖的家园、开放的学习平台、高雅的社交空间、专业的医疗中心和自由的精神港湾。 项目配套专业康复医院及先进的照护设施，提供涵盖“养、医、护、食、学、乐”全流程的康养服务体系。社区内部设有健身房、书画室、游泳池等多元设施，全面采用适老化设计，如新风采暖系统、优质生活用水配置，切实保障长者生活的舒适性与安全性。 泰康之家湘园注重医疗与养老深度融合，提供独立生活、协助生活、专业护理、认知照护、康复治疗及老年医学等覆盖全生命周期的一站式健康养老服务。 项目总投资逾28亿元，整体落成后可容纳约2100户家庭，接纳超3000位长者共同生活。计划于2021年12月18日正式投入运营，致力于为湖南乃至全国长者营造高品质的晚年生活空间，助力实现幸福养老愿景。

薪资范围：4000-12000元/月 底薪：4560元 薪酬结构：底薪+提成+月奖金+年终奖 福利：五险一金，交通补贴，月任务达成额外奖励，下午茶，过节福利，周末双休。 岗位职责： 1、参加公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队并熟悉销售流程与模式； 2、借助公司客户管理平台高效建立客户档案（内部资源），提供专业服务，持续跟进客户需求，维护良好客户关系，打造稳定优质的客户群体； 3、结合公司大数据支持与团队战略部署，积极开拓个人客户资源，推动市场拓展，完成既定销售指标； 任职资格： 1、年龄：22-30岁 2、学历：大专及以上 3、经验：具备一年以上销售经验，优秀应届毕业生亦可考虑 4、性格：坚韧、踏实、外向、热情、积极向上，具备良好亲和力 5、能力：出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力及抗压能力 晋升空间： 业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理 管理方向：客户经理→销售主管→分公司经理→区域总监

工作职责 1、策划并落实与银行合作的销售方案，清晰界定目标市场与客户群体，推动扫呗在银⾏渠道的业务延伸。 2、主导与各类银行建立并保持稳定合作关系，涵盖国有银行、股份制银行、城市商业银行等，持续扩展合作银行的数量与覆盖范围。 3、深入掌握银行的运营需求与发展战略，结合扫呗的产品特性与服务体系，提供个性化解决方案，增强合作的紧密性与覆盖面。 4、维护与银行客户的长期良性互动，快速响应客户诉求，妥善处理问题，提升客户满意度与黏性。 5、定期走访银行客户，收集其对扫呗产品与服务的实际使用情况及反馈建议，为产品迭代与服务升级提供参考依据。 6、联合银行客户组织实施市场宣传与营销行动，提升扫呗品牌的认知度与市场占有率。 任职要求 1、具备丰富的银行渠道销售实战经验，通常需在金融行业或相关领域拥有2年以上销售岗位经历。 2、有可验证的银行项目合作成功经验，能体现其在开拓银行合作方面的实际能力与业绩成果。 3、掌握系统的金融专业知识，熟悉银行类产品与服务内容，了解支付行业相关法规政策及市场发展趋势。 4、具备优秀的销售能力和谈判技巧，能够高效开发市场、促成合作意向并完成协议签署。 5、拥有良好的沟通协调能力，能与银行各层级人员顺畅交流并推进协作。 6、责任心强，执行能力突出，能适应工作压力，确保各项任务按时高质量完成。

5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 非汽车销售，不涉及续保业务，全新行业赛道，客户资源充足，无需电话营销，无需外出拜访，仅需接待到店客户，工作氛围优越 一、岗位职责： 1、在4S店接待前来提车、保养或维修的精准客户，讲解并推广汽车用车无忧保险服务，协助客户完成保险升级； 2、办理客户合同签署，整理并归集相关资料； 3、面向已购车人群进行保险方案优化推荐，客户资源由公司提供，无需自主拓客，专注面谈转化； 4、每日统计接洽客户数据，维护门店合作情况。 二、薪资架构： 1、无责任底薪3500-4000，根据月度业绩动态调整； 2、提成按业绩阶梯式结算（5%-12%），上不封顶； 3、月综合收入普遍过万，面销表现优异者可达20K-30K； 4、设有多种团队激励奖金机制。 三、培训与发展： 1、包含2天岗前集训+12天理论学习+实操演练，配备专属导师一对一指导，培训期间带薪； 2、晋升路径：销售顾问→销售经理→分公司总经理。 四、岗位要求： 1、中专及以上学历，需持有毕业证书或可在学信网验证； 2、性格积极外向，具备良好沟通能力，有面销经验或渴望从事面销工作； 3、自我管理能力强，踏实肯干，热爱销售岗位，学习适应速度快。 五、福利待遇： 1、无责底薪3500起+提成+日常现金奖励，月均收入1W+，面销强者月薪可至20K-30K； 2、缴纳五险一金，提供年度健康体检、多样化团建活动、带薪年假、产假及产检假等； 3、新人成长支持：系统化入职培训+资深师傅带教+内训师全程辅导+销售经理定期跟进； 4、发展方向：销售精英通道（对接多品牌业务）+管理晋升通道。

岗位职责： 1、邀请客户实地考察养老社区，借助体验式服务推动签约达成。 2、定期跟进并维护公司已有客户关系。 3、协助客户参与集团举办的各类主题沙龙与互动活动。 薪酬待遇： 通过考核正式录用者，月薪保底过万。 目标明确、执行有力者，收入无上限。 公司现有表现突出员工年收入超百万。 具备完善且公正的晋升体系，踏实肯干者，发展前景广阔。 1、职业底薪： 具备金融、地产、医药、大健康行业背景 有责底薪：8000-12000/月 其他行业背景 有责底薪：2000-12000/月 学习津贴：3000-4000/月 责任津贴：根据业绩表现匹配相应高额补贴。 2、薪资结构： 底薪＋提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋管理绩效奖励 3、企业年金、住院医疗保障、意外医疗保障、意外伤残及身故保障、疾病身故保障 4、公司提供不同阶段的专业培训、境内外旅游激励、现金奖励、实物奖品等福利。 5、晋升机制：入职满3个月可晋升管理岗位，享受管理岗位津贴。 任职要求： 1、年龄要求：25-45周岁； 2、学历要求：大专及以上，学信网可查。 3、具有银行金融、高端地产、医药、医疗器械或创业经历者优先考虑。 4、具备归零心态，勤奋务实，拥有良好的沟通与协调能力。 5、独立思考，思维敏捷，性格坚韧不拔。 工作时间： 上午8:30-12:00 （半日工作制！半日工作制！周末双休） 法定节假日正常休假。 养老社区简介： 1、全国覆盖37个城市，运营45个园区，支持旅居养老服务模式。 2、社区设四大功能区域：活力生活区、协助照护区、专业护理区、认知照护区。 3、社区文化配套：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益爱心基金、时间互助银行。 4、五位一体定位：温暖的家庭、开放的学堂、高雅的社交平台、专业的健康管理中心、长者心灵归属的精神家园。

工作职责： 1.落实公司制定的客户拓展任务及业绩考核目标； 2.对所辖区域内的现有客户、潜在客户及合作渠道进行系统梳理，并制定跟进与开发方案； 3.主导项目从立项、信息采集、可行性评估至合同签署的全过程执行，推动内外部流程顺利实施与协调管理； 4.配合资产经理开展存量客户的日常维护、资金运作支持及客户巡访相关工作。 任职资格： 1.本科及以上学历； 2.具备大客户营销经验者优先，熟悉财务、金融基础知识者更佳； 3.具备较强的规划分析、沟通协调、客户关系维护、竞争态势判断、执行推进及抗压能力； 4.学习能力强，适应性好，能迅速融入新团队并理解组织文化。

中国移动5G客户经理 岗位职责： 负责中国移动5G产品营销，负责区域内营销活动执行。入职有专人培训。 岗位要求： 年龄在18-35岁之间，男女不限，大专以上学历，有从业经验者可放宽年龄和学历要求，富有责任心，性格开朗。 薪资待遇：4000+业务提成

一、岗位职责 1、客户邀约：邀请客户实地考察全国布局的高品质养老社区，重点为长沙梅溪湖湘园； 2、客户活动：策划并组织客户参与酒会、沙龙等各类互动活动，也可依据客户兴趣定制专属活动； 3、需求分析：深度沟通了解客户在健康、财富及养老方面的实际需求，制定个性化服务方案； 4、规划服务：围绕健康管理、资产配置、财富延续、养老安排、旅居体验等领域，提供一体化解决方案； 5、组织发展：依托公司平台体系，组建并培育个人团队，实现创业式职业成长。 二、任职要求 1、学历：大专及以上，专业不限； 2、年龄：25-45岁，表现优异者可放宽至50岁； 3、认同银发经济与医疗康养产业发展方向； 4、具备地产、医疗、保险、金融、教育或事业单位从业背景者优先考虑； 5、拥有销售经验、团队招募、管理或培训经历者优先录用； 6、积极学习，具备较强自我管理能力者优先。 三、薪资福利 1、薪资范围：20000-40000元/月 职位底薪：8000元/月 2、薪资结构：学习补贴+首单佣金+底薪＋绩效激励＋季度奖金+年终奖励，收入无上限； 3、福利待遇：商业保险、节日关怀、活动经费支持、国内外旅游机会、高端课程培训等； 4、上班出勤：工作时间灵活自主，周末双休，全长沙设6个打卡点，支持就近签到。

1:维护现有客户关系，深入社区开展服务，贴近邻里需求，提供寿险、财险及银行综合金融服务 2:招聘年龄28—45岁 3:每日工作五小时，每周工作六天，周日及法定节假日正常休息，入职即办理保险保障

岗位职责： 1、主导公司市场布局及销售战略的策划与实施。 2、依据企业整体发展战略，明确部门发展路径，并结合内外部环境动态优化，编制具体的销售方案。 3、拓展新客户资源，实施客户分级管理与维护。 4、负责市场情报的采集、研判与信息上报。 5、策划并落实市场推广活动方案。 6、主导订单商务谈判及合同签订，开展订单评估、追踪、管控与风险防范，保障交付质量与进度，确保回款及时。 任职要求： 1、具备5年以上机电类产品从业经历，过往业绩突出； 2、具备团队组建与组织管理经验； 3、拥有出色的商务洽谈、沟通技巧及营销能力； 4、能够独立开拓新客户与新兴市场； 5、工作严谨细致，反应迅速灵敏，责任感强，具备优秀的协调、沟通与执行能力；

招聘：CNC 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 年龄28-45周岁，中专或以上学历 2、具备3年以上数控加工操作相关经验和操作技能； 3、熟悉常见数控系统，如三菱、法兰克等； 4、具备良好的机械识图能力，能够依据图纸和技术要求工作； 5、具有较强的责任心，能吃苦耐劳，服从生产安排

招聘：龙门铣 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 50岁以下，高中或以上学历 2、2年以上数控铣床操作工作经验，并能独立操作； 3、熟练使用法兰克西门子系统，要求操作者识图能力强，略懂加工工艺； 4、工作积极主动，能吃苦耐劳，服从公司安排；能适应倒班、加班； 5、熟悉大型产品机加工序流程者优先录用

招聘：质量主管 薪资：5000-7000元/月 岗位职责： 1、大专及以上学历； 2、从事过机加工行业质量管理、质量控制或同等职位3年及以上工作经验； 3、能熟练看懂机械图纸，熟练使用量具检测产品，熟练操作电脑办公软件； 4、懂ISO9000质量管理体系运行与维护，并能主持内部审核及外审，有内审员资格证； 5、负责产品质量管控、出具检查报告，不合格品处置，月度质量会议及相关台账及检测报告收集归档等相关工作。

160孔一个，100元。

长沙市望城区招二保焊/气焊

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成与项目顺利落地 3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与策略调整提供支持 4. 协同售前、技术、运营等部门，推动跨部门项目高效执行，保障客户服务全流程闭环 5.建立并维护客户档案及关系图谱，识别高潜力客户，制定分层管理与长期培育计划 任职要求： 1.具备良好的沟通表达、谈判协调与抗压能力，有较强的服务意识与责任心 2.熟悉客户管理流程，能独立完成从线索获取到成单交付的全周期工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统进行客户信息管理与数据分析 4.学历不限，经验不服务行业背景者优先 5. 工作地点灵活，适应外勤，具备主动学习意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告，参与团队协作与市场策略制定 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展客户洽谈工作 4.有责任心，注重团队合作

1、根据公司的发展战略，销售战略，制定区域销售计划达成年度销售业绩目标； 2、开拓、维护所在区域的客户资源，与合作伙伴建立良好的合作关系； 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析，提出销售方案推进项目落地； 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场，完成公司在销售区域的市场推广工作； 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作； 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年左右销售经验；3年以上项目运作经验，有独立完成大、中型项目销售经验；具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程； 3、乐观积极，善于学习，善于沟通，注重高效工作和结果导向，有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。

职位要求需要多年金融市场经验。

远程客户经理 一、工作内容 1、通过电话外呼开展客户经营，包括养老金、银行自有产品销售、信用卡分期项目等； 2、银行提供名单资源。 二、工作时间 9:00-18:00，做五休二，周末双休 三、薪资福利 1、提成：按照不同的项目会有不同的提成标准，鼓励多劳多得，上不封顶 2、额外提供免费午餐 3、入职缴纳五险一金 其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、大专及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准，无口音，思路清晰有良好沟通能力； 4、具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 5、对于远程银行、线上金融领域有强烈兴趣，具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 6、持有银行、基金、保险等从业资格证书者优先 7、工作经历：有呼叫中心客服或电话销售经验优先，条件优秀者可适当放宽以上要求

的看过来！这里有个超棒的电话客服岗位在等你～ 薪资3-10K（底薪+提成），只要你会电话沟通、能提供客户服务支持，还能协助团队完成销售目标，那就快来！ 联系人陈经理，电话，面试地点在怀化鹤城区宏宇新城巴萨名门北区17栋102号。 别犹豫，快来领取你的offer，一起当工作搭子！

岗位内容：主要负责接听平台客户来电，处理售后相关事宜，及时解答客户疑问，日均通话量约20通，工作节奏轻松，无电话时可自由安排时间，整体工作简单易上手，团队氛围融洽 上班时间：9:30-18:30，每月四天休息可自行调配，法定节假日按规定正常休假 薪资结构：3500元无责任底薪（含400全勤、500房补、300餐补）＋开单量2%提成，综合收入5000元以上，非销售岗，纯属售后接听类工作 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识，有较强的服务意识 2.拥有优秀的沟通能力，能够高效处理客户问题

1、负责公司产品的推广与销售工作 2、依据市场运营规划，达成团队销售目标 3、积极拓展新市场，开发潜在客户资源 4、对销售工作充满热情，具备主动进取的工作态度

1、办公室做客服，联系新老客户； 2、工作自由，时间自由，上班时间为早9晚5:30中午休息1个半小时： 3、公司年轻化，有活力，发展前景大； 岗位要求 1、年龄18岁以上，学历不限，有无经验均可，公司有培训和专人专带； 2、要有责任心和团队精神，口齿清晰，能够向客户传达准确的信息； 3、肯吃苦，对赚钱有欲望； 4、有学习力，能够听话照做，按照公司的要求执行落地，灵活应对各种问题； 薪资详情 薪资范围：6000+/月 职位底薪：2200/月 社保类型：五险 提成方式：固定提成+管道收益

上班时间：中午12点到晚上9点30 上班内容：负责客户的结算和录单对接工作 工资待遇：4000包吃住，包中餐和晚餐 不用包住补贴200和不用晚餐另外补贴300（一个月休2天）

上班时间 1.朝九晚六，外勤打卡，月休6天固定休周日+任意调休2天 2.不用待在公司!!!不用待在公司!!!不用待在公司!!!下班自由,下班自由,下班自由!!![你最关心的薪资问题] 1.综合薪资7K~12K， 薪资架构:底薪5000+开户提成+硬件提成+增值业务提成，上不封顶 2.奖励:城市竞赛，白送钱的项目(800-5k+) 3.提成:开单奖励+扫码点单奖励+分润不封顶 4.综合1.2W+优秀者达到2万以上 5.所有法定节假日正常休假 6.每季度定期团建+生日会奖金+节假日礼品+不定制各种福利 [岗位职责]品牌:支付宝碰一碰这个岗位要做什么? 1.支付宝设备推广铺设 2.开拓中小微商户，负责所属区域餐饮、网咖、超市、便利店、医院、景区、KTV、酒店、批发市场等商家洽谈 3.签约商户设备到店后的调试、安装 4.维护现有客户群体，开拓未来新客群 5，平时工作就是扫街,拜访街边商户(不限行业、区域)工作轻松自由[岗位要求] 1.需要有能力、有经验人才，亦可接受小白

工作内容：负责电子合同产品项目及相关软件服务，无需外出、无需电话销售，通过网络渠道与客户沟通，精准把握客户需求，全程线上操作，纯属网销模式！ 岗位要求：不限经验，公司提供系统化培训，专属导师一对一指导，轻松上手！ 工作时间：11:00-21:00 福利待遇：中餐晚餐免费供应，周日固定休息，节假日按国家规定执行，定期组织旅游、团建活动及下午茶时光 奖金激励：业绩奖金1000-5000元，个人奖励16800元，团队奖励2888元 公司注重人才发展，致力于为有梦想、有追求的年轻人提供广阔舞台，晋升空间大，最快五个月可晋升至副总级别，有能力者，欢迎加入！

家政家庭服务公司诚招业务员，主要工作是:1.公司平台业务推广;2.平台客服和维护;3.招聘家政师傅.

1.薪资待遇：无责任底薪5000元+每日奖金+阶梯式高提成（15%）+内推奖励，综合收入普遍过万，上不封顶 工作时间：9:00-12:00，13:30-19:00 月休四天，支持灵活调休，可连续休假 2.职位描述： 非催收、非贷款业务！无需大量外呼，也无需外出奔波。 我们是一家专业法律咨询机构，您只需通过公司提供的精准客户资源，在微信端解答客户疑问，根据客户需求推荐合适解决方案，并协助完成沟通签约，整体成交率高达95%。 3.任职要求： 年龄30岁以下，具备强烈赚钱意愿，积极主动，责任心强。 无论是否有经验均可报名，入职后有资深同事一对一指导，配套系统化专业培训，快速上手无忧。 4.公司福利： 1.每周提供下午茶及小零食，定期组织团建活动，氛围轻松愉悦 2.享受国家法定带薪节假日 3.办公环境舒适现代，团队成员以90后、00后为主，沟通顺畅，协作融洽，期待你的加入！

无责任底薪：经理5-6K，主任8-10K 1.大专及以上学历；（年龄：25岁至30岁） 2.具有大企、电网、冶金或同行业照明销售经验。 3.热爱销售职业，3年市场拓展工作经验，有同行LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先； 4.负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护，承担所负责区域市场的产品销售服务工作； 5.具有培养员工、带领团队的能力；有很好的表达能力，上进心强，富有团队合作精神。