1、大专及以上学历，专业不限，年龄28-50岁 2、具备3-5年大中型企业管理工作经验，或5年以上重工行业管理背景，曾参与公司战略规划制定，主导生产计划编制，提升企业生产效能与运营水平 3、统筹生产、设备、质量、技术工艺等职能部门的日常运营，持续优化人力资源配置与生产流程 4、具有良好的团队合作意识，能够有效激励团队成员，推动跨部门协同作业 5、汇报对象：公司总经理

石化项目施工现场安排带队干活，安装专业，有现场施工经验，会统筹策划，管理有手段。

职责描述： 1、组织开展生产人员的岗位培训，实施适岗评估及绩效管理； 2、健全设备设施的安全操作规范与自检清洗消毒流程，并确保及时传达至相关岗位； 3、参与制定设备维护保养方案，定期提交设备优化改进的可行性建议； 4、管控生产全过程并形成记录报表，监督各工序衔接情况，聚焦工艺质量关键控制环节，减少能耗与物料浪费，提升生产效能，并推动持续优化； 5、对生产排程计划的合理性进行反馈，并跟进落实，保障制程流畅、品质稳定及人均效率达标； 6、监督车间GMP规范与5S管理的执行，确保符合标准并不断改善； 任职要求： 1、大专及以上学历，食品营养、食品安全与检测、食品工程等相关专业； 2、具备馅料烘焙、中央厨房及预制菜、豆制品生产等行业工作经验，担任过生产主管或副主管职务，有2年以上带领30人以上团队的管理经历；

岗位职责： 1、全面主持油浸式变压器车间的生产运营，保障生产任务按计划高质量、高效率完成。 2、管控生产各环节，严格执行工艺规范与品质标准，确保产品满足国家及行业相关技术要求。 3、持续优化制造流程，提升产线运作效率，控制制造成本，定期开展生产数据分析并制定改善措施。 4、落实车间安全管理责任，执行安全作业制度，排查治理潜在风险，实现安全生产零事故目标。 5、组织开展员工技能培训，强化团队专业能力，推动多技能员工和核心人才的培养。 6、对接技术、质检、采购等相关部门，协同处理生产过程中出现的技术难题与物料供应问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、机械制造、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上变压器制造领域生产管理经验，熟悉油变生产工艺及关键质量控制节点。 3、掌握变压器结构设计、线圈绕制、总装工艺及出厂试验等核心技术要点；熟练操作办公软件及生产管理系统（如ERP/MES）。 4、具有良好的组织协调与人员管理能力，能够独立应对生产突发状况，抗压性好； 5、工作细致认真，执行高效，具备流程改进意识和实际操作能力。

岗位职责: 焦化厂整套备煤系统的日常检修及维护保养工作。 1.负责备煤车间的日常运营与管理工作 2.保障车间设备稳定运行，落实维护措施 3.监督并优化车间生产效率与产品质量 任职要求： 1.具备较强的组织协调与管理能力 2.能够及时处理生产过程中出现的技术与管理问题 3.富有团队协作意识，善于与一线员工沟通交流

岗位职责: 1.负责毛绒玩具生产厂的日常运营与管理工作 2.监督生产各环节，保障产品品质与生产效能 3.组织并推动团队协作，提升整体执行能力 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2.按时完成上级安排的工作任务，责任心强 3.具有积极的团队意识，能快速融入新环境

招聘生产工艺专业（职务：作业长；数量：1名） 1.基本要求（中共党员优先录用） 学历：全日制本科及以上学历。 专业：金属压力加工（成型）及相近专业。 年龄及性别：45岁以下 2.工作经验 具备5年以上热轧无缝钢管连轧机组工作经历，2年以上作业区白班管理岗位经验。 3.岗位职责 安全环保： ①落实公司及分厂各项安全环保管理制度，全面负责作业区内人员、设备及作业活动的安全管理。 ②参与公司开展的与本岗位相关的职业健康培训，协助分厂推进职业危害防治工作。 质量控制： ①组织实施本区域各工序的质量管控工作，确保产品满足工艺标准要求。 ②牵头开展作业区质量指标的提升与日常管理工作。 ③主导质量异常问题分析，并协同作业区制定并落实改进措施。 过程控制： 负责生产组织、异常情况处置及事故原因分析等任务。 负责与上下游关联工序之间的沟通与协调工作。

来公司第一个月，必须先懂得所有的生产程序和有管理能力，能够严于律己，不折不扣的完成生产任务，任劳任怨不抱怨！还能够团结好工人，合理安排每个人的工作！没有这方面能力的，在喷塑车间做过的优先，非诚勿扰！

岗位职责： 负责背光制程的生产运营统筹，及时完成相关数据报表的收集与汇报； 保障daily计划达成率及良率目标实现，符合IE标准人力配置要求； 现场团队管理，涵盖考勤管控、作业规范执行监督及新进人员技能培养； 依据工单结案周期实施在制品WIP控制，确保月度WIP降低目标顺利完成； 落实生产区域安全规范管理，保障作业环境安全合规。 任职要求： 具备8年以上相关工作经验； 能适应无尘室工作环境，服从工作时间安排；******，身体状况良好；

岗位职责： 1、熟悉公司产品（耐火材料）的生产工艺流程，包括配料、混合、成型、烧结及包装等环节； 2、负责公司制度体系建设与执行，涵盖生产现场、设备运行、安全生产等方面的管理工作； 3、跟进生产进度，统筹协调生产团队及各项生产作业，确保生产有序进行； 4、监督车间设备的日常巡检与维护保养计划实施，管控原材料使用情况。 岗位要求： 1、年龄在30至50周岁之间，具备安全管理员资格证书； 2、具有5年以上制造行业生产管理经历，了解冒口、绝热板类产品生产工艺。

新产线招普工（无需经验）23元/小时计薪241~267元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《11月份》：23/H一天241~283块 《12月份》：23/H一天241~283块 《1月份》：25/H一天267~312块 《2月份》：25/H一天267~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：22-24/H一天计薪11小时258块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 工作时间:面议

连云港市连云区招腻子/大白/墙漆

找有证电工换电表联系电话

 香如生物科技股份有限公司招       聘香如生物科技股份有限公司成立于2009年，位于灌南县现代农业示范区内，公司于2016年在全国股转系统正式挂牌上市，主营业务为食用菌的种植、研发、销售，主要产品为杏鲍菇，因扩大生产，现诚聘下列人员：一，叉车工4名，，年龄30一58岁之间，持证上岗，技术熟练，服从管理，工资3700一4500元，全白班，交五险。二，包装，削菇，挑菇工10名，30一55岁之间，计件工资3000一5000，责任心强，全白班，交五险。三，分菇2名，30一60岁之前，能吃苦耐劳，责任心强，工资4000左右，全白班，交五险。注：路远提供住宿。欢迎来公司面试或电话咨询地址：灌南新安镇北环路（新实验中学北）电话：许

工资320一天。

土建工程道路市政及部分装修现场管理，根据甲方要求合理按排进度，管理好安全以质量

岗位职责： 主管本项目生产管理工作，对项目工地现场综合管理负责，并对项目的施工技术、质量、工期、安全、文明施工、材料管理 人员管理 工具管理这些成本管理 方面等全面负责，具体为： 1. 负责配合技术员在施工中按图纸以及相关要求做好交底，与技术员一起把好技术关确保生产质量目标的实现。 2. 组织好项目开工前的准备工作，保证项目按期开工，施工过程中协调工地资源及施工各方关系（主要与项目方相关单位及负责人员密切沟通协作，解决生产过程中出现的问题），合理安排施工计划（编制生产阶段及总体施工进度计划），优化生产流程和方法，提高生产效率，把控生产管理方面的人工、物料、工具成本，确保施工进度顺利推进并按期完成。 3. 负责工地的全面工作督促、落实、协调，落实监督有关检查、整改、平衡现场人员/物料/工具、调动各职能人员/班组的积极性， 加强整个项目团队建设，提升团队整体专业能力。 4. 监督工地安全生产，确保符合公司/国家相关安全标准及无生产事故环境。 5. 参加项目方相关单位相关检查活动及会议，负责落实项目方相关部门及负责人员提出的各项整改措施。 6.组织工程验收、物业验收、业主验收并对验收问题进行整改。 7. 定期主持召开施工生产碰头会，及时向项目经理及公司领导及时汇报项目生产进度及存在的问题并予以解决，以及完成项目经理及公司领导安排的其他要求。 任职要求： 1.做过华为项目的优先。 2.全日制大专及以上学历，会看图纸，懂强弱电、智能化工程、数据机房等相关专业知识，有能力胜任工作。 3.良好的沟通能力、理解能力以及良好的团队合作能力。 4.服从公司管理，遵守公司规章制度要求。

地下电缆管道暗挖

建筑劳务公司招：土建主体结构现场全面管理员一名：（工作地点：广州及周边区域） 要求：55岁以下，大专以上学历会电脑，建筑行业管理工作经验10以上熟悉主体结构图纸和铝木模工艺。善于与甲方沟通

主要技术，管理班组现场文明施工。

一、主要生产设备 重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。 二、岗位职责 （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题。 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，保证产品质量。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的检修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、研究关注生产相关的新技术，推动车间技术创新。 2、优化车间的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 1、学历：大专及以上学历，机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。 2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉破碎工艺和设备的结构和原理，能对设备进行熟练操作和日常维护保养；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解破碎系统自动化控制原理，善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

岗位职责： 1.生产任务执行：组织班组按计划推进生产进度，严格执行工艺流程与质量要求，确保生产目标如期达成。 2.质量管理：全过程监控生产环节，及时发现并纠正偏差，保障产品品质达标。 3.人员管理：统筹班组成员的日常事务，包括出勤记录、绩效评估及行为规范管理。 4.安全管理：贯彻安全生产制度，督促员工遵守安全作业规定，杜绝安全隐患。 5.现场管理：维护生产区域的秩序与卫生，持续推进5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）落实。 人员要求： -年龄：25-40岁。学历：高中或中专及以上，机械、电子、工业工程等相关专业优先。经验：具备2-5年一线生产经验，有1年以上班组长或团队管理经历。 -技能要求：熟悉生产工艺流程及操作规程，能独立处理常见生产异常。具备基本数据分析能力，熟练使用办公软件（如Excel）。掌握安全生产规范及质量管理体系（如ISO9001）相关内容。 -个人素质：工作踏实负责，具有较强的组织带领团队能力。沟通协调能力良好，善于处理团队内部关系。抗压能力强，能适应加班及突发工作任务。

连云港海州区钢结构机加工厂招聘铆焊车间主任 要求具备三年以上相关工作经验，熟悉图纸识读与生产流程 具备人员调度及现场管理能力，能够高效组织车间作业 工作时间为长白班，每日7:30-17:30，中午休息1小时 月薪4000-7000元，提供住宿及工作午餐

岗位职责： 1. 全面负责油漆喷涂车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3. 监督工艺执行与设备运行 4. 管理车间团队，开展绩效考核与跨班组协调 5. 及时处理生产异常 任职要求： 1. 具备相关行业车间主任或有油漆喷涂相关岗位工作经验，熟悉制造业生产流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉安全生产法规及质量管理体系要求

招聘技术主管，化工或机械相关专业，需熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件，熟悉生产流程，具备制图及拆单能力，有压力容器相关经验者优先考虑。薪资根据个人能力面议。转正后参与项目可享受项目提成，公司提供工作午餐，工作时间为8:00-17:00（含1小时午休），每周工作六天，单休。

消防工程项目经理，带机电建造师证+安全B证

1.前期熟悉和了解产品以及公司生产流程。 2.主要负责车间生产管理。 3.有本行业管理经验优先考虑。 4.有管理经验可着重培养。 5.工作经验少，吃苦耐劳肯学习，可以从岗位一步步做起，然后培养。

职位要求： 1. 高中及以上学历，具备5-10年隧道、桥梁工程相关工作经验； 2. 身体健康，能适应高强度作业，责任心强，执行力突出； 3. 熟练操作CAD等绘图工具，具备识读复杂施工图纸、技术标准及施工规范的能力； 4. 具备一定的团队管理与组织协调能力，工作地点接受公司统一调配。 岗位职责： 1. 生产管理：编制钢筋加工生产计划，统筹人员、设备与原材料配置，监督生产各环节，确保生产高效有序运行。 2. 团队管理：负责加工班组的组建、日常管理与技能培训，科学分配工作任务。 3. 质量管理：完善质量管控体系，严格监督钢筋加工质量，确保产品满足标准及客户需求，优化原材料、设备和人力使用，减少浪费与库存积压。 5. 安全管理：制定并落实安全生产管理制度，组织安全培训，预防各类安全事故的发生。 6. 沟通协调：与采购、销售、工程等相关职能部门保持良好协作与信息互通。 上班时间：依据项目进度安排 上班地址：根据公司项目分配，项目所在地涵盖广东、广西、湖南、湖北、重庆、浙江

岗位职责 1．全面负责门窗生产车间日常管理，统筹下料、组装、焊接、打胶、成品入库等全流程生产工作。 2．制定生产计划，合理安排人员、设备、物料，确保订单按时、按质、按量完成。 3．严格把控产品质量，落实自检、互检、专检制度，减少报废、返工与售后问题。 4．负责安全生产管理，排查安全隐患，杜绝工伤事故，规范车间操作流程。 5．管理车间员工，做好人员调配、技能培训、考勤考核与团队协作。 6．优化生产工艺、降低生产成本、提高生产效率，改善车间现场5S管理。 7．协调与销售、仓库、安装等部门的对接，保证生产顺畅。 8．处理生产异常、质量问题、设备故障，及时上报并落实整改。 任职要求 1.3年以上门窗厂实际生产管理经验，熟悉断桥铝、系统窗、铝合金门窗生产全流程。 2．懂生产排单、工艺标准、质量管控、现场管理，能独立带车间。 3．熟悉门窗下料、组角、组装、打胶、调试等关键工序。 4．责任心强、执行力强、能吃苦、沟通协调能力好，懂管理、能带团队。 5．身体健康，能适应生产车间工作节奏。 6．有大型门窗厂管理经验者优先。 薪资待遇 1．薪资：8000-15000元／月（根据能力、经验面议，上不封顶） 2．享有全勤奖、绩效奖、产量奖、质量奖、年终奖 3．包吃 4．缴纳意外险／社保，节日福利、工龄奖 5．晋升空间大，能力优秀者可晋升生产经理

岗位职责： 1. 负责制药生产设备从选型、安装、验证到维护、维修及退役的全周期管理工作。 2. 编制并落实设备预防性维护（PM）方案，确保设备运行满足GMP规范与EHS标准。 3. 组织开展设备故障诊断与应急抢修，降低产线停机时长，保障生产任务顺利推进。 4. 建立和完善设备台账，主导SOP编写与培训，实现操作与维保流程规范化。 5. 联动生产、QA、QC等相关部门，牵头完成设备类偏差分析、CAPA执行及变更管理。 6. 参与设备供应商审核，负责备品备件管理及维护预算的统筹控制。 7. 推进设备节能优化、技术革新及自动化提升等相关改进项目。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、制药工程或相关专业背景。 2. 具备5年以上制药行业设备管理经历，熟悉固体制剂或无菌制剂核心设备运作。 3. 深入理解GMP及FDA/EMA法规中关于设备管理的相关要求；熟练操作CAD、CMMS系统及常用办公软件；具有风险评估及设备验证（IQ/OQ/PQ）实践经验。 4. 工作踏实认真，抗压性强，具备良好的问题分析、沟通协调与团队协作能力。