1. 负责公司团队的搭建与管理，合理协调各部门职能划分，保障企业高效运转。 2. 组织并监督工程计划、技术方案及项目执行的全过程实施。 3. 主抓工程项目质量与安全管控，定期组织质量安全专项检查。 4. 具备不少于5年电力工程领域相同岗位工作经历。 5. 拥有较强的政府及外部单位关系维护能力（如甲方单位、电网公司等）。

1、负责部门制度与流程的建立、审核、监督及优化完善 2、制定生产计划，统筹安排并管控生产作业进度，确保客户订单按时、按质、按量交付 3、根据生产计划合理配置人力与设备资源，提升资源利用率，增强生产效率并控制制造成本 4、组织拟定生产、设备、安全等方面的管理制度，并监督落实执行情况，确保作业指导书有效实施 5、主导产品质量改进工作，推动质量水平持续提升 6、参与新产品研发过程，协调样品试制工作，尽可能压缩新品导入生产周期 7、推行生产现场6S管理，开展定期安全巡检，及时排除生产环节中的安全隐患，防范安全事故 8、定期开展员工岗位技能培训与安全操作规范教育，提升员工专业能力与质量责任意识 9、负责本部门质量、环境、安全等管理体系的运行实施与维护，保障体系持续合规有效 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄30-40岁，具备10年以上相关工作经验，其中至少5年管理岗位经验 2、具备出色的团队带领能力、高效执行力以及强烈的客户服务导向 3、具有较强的自我激励意识和抗压能力，能接受加班安排 4、具备优秀的沟通协调能力、计划组织能力及执行推进能力 职位福利：五险一金

岗位职责： 1、跟踪水利领域信息化相关政策，掌握行业动态、技术演进及业务发展方向； 2、结合技术与业务发展趋势，规划并推进水利信息化产品及解决方案的开发与落地； 3、面向客户需求，提供水利信息化项目拓展及实施全过程中的专业技术支持； 4、根据公司业务发展需要，组织开展水利相关资质申报、科研课题申请及产业生态合作建设； 5、负责日常文档撰写及相关项目申报材料编制； 6、完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、有参与水利行业信息化升级、智能化改造、数字化转型或咨询设计经验者优先； 2、具备创新思维，曾在SCI、EI、CSSCI等核心期刊发表论文者优先考虑； 3、熟悉行业发展趋势，熟练掌握OFFICE办公软件，具备优秀的文档处理能力； 4、注重细节，学习能力突出，擅长时间规划，工作效率高，沟通表达顺畅； 5、具有良好的团队协作精神和较强的抗压适应能力； 6、全日制本科及以上学历，水利类相关专业背景优先； 7、责任心强，工作积极主动，善于与人交流互动； 8、服务意识良好，性格亲和，易于建立工作关系； 9、具备良好的协同配合意识和高效的执行能力。

工作职责 1. 负责技术图纸的审查与确认，确保设计内容满足相关行业规范，保障产品设计的合规性与可执行性。 2. 熟悉下料、装配、焊接、机械加工及表面处理等全流程工艺，编制焊接工艺评定报告、热处理工艺规程等核心工艺资料。 3. 设计并持续改进生产工艺路径，推动生产效率提升与产品质量的一致性保障。 4. 使用SolidWorks、AutoCAD等软件进行三维建模与二维工程图输出，撰写准确的技术规格文件。 5. 搭建并管理设计文档系统，保证技术资料的完整、规范及全过程可追溯。 6. 主导处理制造环节中的关键技术问题，提供专业指导与有效解决方案。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业（特别优秀者学历可放宽至大专）。 2. 具备3年以上机械制造领域工作经验，有ASME认证项目经历者优先考虑。 3. 了解化工、能源或核电类设备的设计要求，掌握机械原理、材料力学、热处理方法及有限元分析技能。 4. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD、Creo等三维设计软件，能够独立承担复杂结构的设计任务。 5. 精通ASME Section VIII、GB 150、NB/T 47043等压力容器设计规范，具备良好的跨部门协同能力。 6. 思维缜密，具备独立分析和解决复杂技术问题的能力，保障项目高效推进。

岗位内容： 1. 跟进生产线运行节奏，依据生产计划合理调配作业任务。 2. 检查员工操作过程，确保流程合规及产品品质达标。 3. 定期巡查设备运行状态，及时协调解决突发异常情况。 4. 协同制定生产排程，预判物料需求与潜在生产风险。 5. 推行标准化作业模式，持续优化生产效能与质量水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子或相关专业背景。 2. 具备5年以上生产管理经历，精通工艺流程与质量管理系统。 3. 拥有良好沟通协调能力，善于应对问题并提升运营效益。 4. 有团队管理实践，能有效指导员工完成各项生产任务。 5. 熟悉常用办公软件及生产管理相关信息化工具。

岗位职责： 1. 施工组织策划与技术方案审核：统筹技术标书的编制与审查工作，依据招标文件要求制定施工实施方案，明确各阶段施工流程与工艺方法；主导各专业及工序施工方案的策划、编制及报审流程； 2. 直接成本分解：根据招标清单内容及技术规范，组织全专业工程量的人工、材料、机械等直接成本细化拆分，为商务报价提供数据支持； 3. 焊接工艺评定策划与审核：负责组织焊接工艺评定文件的编制与审核工作，确保工艺符合项目技术要求； 4. 质量管控：依据业主质量标准，牵头建立并审核项目质量管理体系，严格执行项目所在地及公司规定的施工质量与工艺标准，保障工程质量达标，同时落实安全施工规范，实施安全管理措施，杜绝安全事故发生； 5. 物资与分包协作管理：参与工程材料选型与分包单位管理，确保材料应用满足技术规范，施工成果符合设计图纸及相关标准要求。 岗位要求： 1. 工作经验：具备10年以上工程技术与管理岗位经历，其中海外项目管理经验不少于6年；熟悉阿美体系标准，有大型石化工程施工背景，曾在中东地区或国家工作者优先考虑； 2. 专业能力：掌握阿美相关标准与技术规范，具备项目进度、成本控制与质量管理的综合统筹能力，能带领技术团队完成施工技术方案的制定与执行； 3. 资质要求：接受过建造师、注册工程师等专业培训并取得相应资格证书，持有PMP（项目管理专业人士）或同等认证者优先； 4. 综合素养：具有较强的领导力、沟通协调能力和团队管理能力，能够在复杂任务中快速识别关键节点并有效推进； 5. 学历背景：本科及以上学历，所学专业为化工工程、建设管理或其它石化类相关专业。

工作职责： 1. 统筹PET膜生产线的日常运营，制定并落实生产计划，确保产能、交付周期及产品质量目标顺利完成。 2. 牵头开展工艺改进与技术难题攻关，针对膜材厚度一致性、表面缺陷等核心问题实施改善，提高产品合格率。 3. 搭建并持续优化生产管理规范与标准作业流程，推进精益生产实施，有效控制生产成本与能源消耗。 4. 组织生产团队的技能培训、绩效评估与人才梯队建设，强化一线员工操作水平与安全生产意识。 5. 联动供应链、品质控制等相关部门，及时应对生产异常，保障产线稳定高效运行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，材料科学、机械工程或工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上PET膜或高分子材料领域生产管理经验，掌握挤出、涂布等关键工艺及设备运行原理。 3. 有精益生产或6S管理实际应用经验，可独立主导流程优化项目并实现降本增效。 4. 熟练运用数据分析方法，能从生产数据中识别瓶颈环节并提出有效改善措施。 5. 具备良好的团队领导力与跨部门沟通能力，适应高强度生产环境下的工作要求。

1、大专及以上学历，机械或管理类相关专业，年龄45周岁以下； 2、掌握机械行业工艺流程与管理流程，熟练使用Office办公软件； 3、具备较强责任心，思维灵活，条理分明，情绪稳定，拥有良好的应变协调能力及团队合作意识； 4、具有3年以上外资企业生产计划管理或车间调度工作经验（薪资可面谈）。

岗位职责： 1、通过项目化管理方式统筹生产部门的人力调配及各项生产事务，全面监督与协调生产流程中的工艺执行、质量管控、成本控制及产量达成； 2、构建稳定高效的生产体系，保障既定产值目标的实现，满足当前及未来销售订单的交付需求； 3、持续推进人员、设备、物料及固定资产等资源的运行效率优化，提升整体产出水平； 4、健全关键绩效指标考核机制，推动管理精细化； 5、协同各部门推进精益生产实施，将精益理念融入项目运营全流程； 6、负责下属管理团队的培养、激励与发展，持续提升团队专业能力与管理水平； 7、及时跟进并解决车间生产异常问题，提升产线运作效率； 8、审阅车间各类报表与记录，强化成本管控意识，有效降低制造成本； 9、科学规划生产安排，优化生产工具与作业环境，定期开展安全巡查，确保生产安全有序进行； 10、完成上级交办的临时任务及其他应急事项，并快速响应突发状况。 任职要求： 1、本科及以上学历，上班地址：肇庆； 2、3年以上非标自动化产品技术背景，5年以上同类型岗位管理经历； 3、具备独立主导生产流程设计、工艺规划、生产计划制定、人员组织配置及整体运营管理的实际经验； 4、掌握自动化行业产品质量标准与生产规范，精通生产运作、品质监管、成本控制及设备保养相关理论与实践； 5、具备出色的综合判断力与执行推动力； 6、拥有良好的领导力、决策能力、沟通表达能力以及团队协作管理能力； 7、熟练使用Office办公软件，特别是Excel、PPT、Project、VISIO等工具。

1、大专及以上学历； 2、5年以上制造企业生产管理岗位经历，需具备汽车线束行业背景； 3、掌握生产现场运作与质量管控实操经验，熟悉生产计划执行、进度跟踪及人力配置，能有效统筹现场人、机、料等要素的协调管理； 4、熟知工艺规范与作业流程，了解IATF16949质量体系标准，能够依据体系要求规范完成相关文档与记录，具备较强的沟通能力与组织协作能力。 5、无汽车线束领域从业经历者请勿投递，谢谢。

招聘：厨师 薪资：4500.00-5500.00 负责场区内的人员就餐、食材提报和接收、餐厅及储藏室的保管和卫生、器具的维护和管理好自己的卫生区域及个人卫生等工作。 工作地点：灌南百禄镇 需要驻场

连云港市海州区招玻璃安装

招聘：招店员 （节日福利+三班倒）直接电话联系 薪资：2000.00-4000.00 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作 薪资2000（试用期3个月一个月加100元）+底薪

招驾驶员B照或者C照， 长白班 25-45 岁，最好做过物流司机，需帮忙卸货 C照试用期6000，试用期后7000一个月 B照试用期6500，试用期后7500， 上班时间，9.00-7.30，管1顿工作餐，可以交社保。 报名 鸽子勿扰，不能卸货勿扰

招聘：连云港市-设备维养组-设备检修员 薪资：6000 1、参与仓储所有自动化设备的维护维修工作； 2、按计划完成设备的维护保养工作； 3、尽职尽责保障设备稳定运行，负责设备的紧急维修和安全隐患排查工作； 4、不断学习分享设备维护维修经验，团队相互学习，共同提升维修技能，提高故障排查及处理效率。

【岗位职责】 1. 全面主导公司新能源超充业务的技术战略规划与实施，紧密对接企业长期发展目标，构建以“重卡兆瓦级超充 + 虚拟电厂”为核心的技术壁垒与竞争优势。 2. 主导全系列变充一体机产品的技术开发、持续迭代与成本控制，推进模块化与平台化设计，打造具备行业领先水平的性能表现与成本效益。 3. 牵头超充整站解决方案的技术架构搭建，涵盖电力接入方案、设备选型配置、储能与充电协同机制、EMS 运行策略，支撑业务高效复制与规模化落地。 4. 主导重大 EPC 工程项目的技术评审与方案优化，攻克关键技术难题，降低建设投入，确保项目高质按时交付。 5. 负责 BOT 及合作运营类投资项目的工程技术尽职调查与风险研判，形成专业可行性分析报告，为投资决策提供技术支撑。 6. 拓展与华为数字能源、高等院校及业内领先机构的技术协作网络，牵头或参与行业标准制定，增强企业在技术领域的权威性与影响力。 7. 建立覆盖研发到生产的全流程技术质量管控体系，推行 DFMEA/PFMEA 方法，保障产品安全可靠；统筹技术人才梯队建设，培育核心骨干团队。 8. 制定专利布局规划，构筑核心技术保护屏障；推动技术驱动降本，通过结构优化、国产替代等手段提升产品盈利能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、电力系统、能源互联网等相关专业背景，博士优先；年龄不低于35岁，40至50岁者优先考虑。 2. 拥有12年以上电力或新能源领域技术工作经验，具备8年以上百人以上规模技术团队管理经历；曾任职于头部企业（如华为数字能源、特来电、国网系单位）并担任技术高管者优先。 3. 精通电力系统、变配电技术及充换电设施相关国内外标准规范，熟悉EPC项目全周期管理流程，具备重大工程项目技术拍板能力。 4. 对兆瓦级超充、虚拟电厂、智能微电网等前沿方向有深入理解，具备从零构建爆款产品并实现大规模商业化落地的成功实践。 5. 具备出色的战略思维、组织建设与跨职能协同能力，心理素质好，能承受高强度工作压力，接受频繁出差及现场技术支持任务。 6. 持有高级工程师或以上职称，具备教授级高工、注册电气工程师、一级建造师等资质者优先录用。

职责描述： 1. 制定事业部技术发展战略、研发规划及年度技术实施计划 2. 主导新产品与新技术的研发工作，审核研发项目立项，把控项目进展与成果质量 3. 构建并优化技术标准体系、研发管理流程及知识产权防护机制 4. 建立并维护质量管理体系，主持质量评估活动，推动质量水平持续提升 5. 推进生产工艺优化与技术创新，提高生产效能与产品品质，实现降本增效 6. 组建并领导技术团队，开展人才培育，增强团队整体专业能力 7. 组织开展与高等院校、科研机构的技术协作，吸收转化先进科技成果 8. 推动研发设计与质量管理的数字化升级，提升技术运营效率 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关工科专业背景，具备高级工程师职称 2、10年以上技术研发或项目管理工作经历，其中至少5年技术团队管理经验 3、熟悉行业技术发展趋势、产品开发全流程及项目管理方法，掌握质量管理体系（如ISO9000）、产品认证与标准化规范，了解材料、工艺、结构、电气等多领域技术知识，知晓知识产权、专利法等相关法律法规

一、岗位职责： （一）技术指导 1. 能够提供全面的石膏板系统技术支持与指导； 2. 负责编制及修订石膏板工艺流程、产品技术文档和操作规范文件。 （二）质量控制与现场管理 1. 建立并优化石膏板生产环节的质量标准与检测程序； 2. 深入生产车间，开展现场技术巡查，及时发现并处理技术偏差。 （三）问题诊断与解决 1. 具备快速应对生产过程中各类技术异常（如开裂、变形、性能不合格等）的能力； 2. 组织开展质量问题的根本原因分析，制定纠正与预防方案。 （四）内部培训与知识传承 1. 定期组织面向生产人员的技术培训课程； 2. 搭建并持续维护石膏板相关技术资料的归档与共享体系。 （五）工艺创新与优化 1. 根据欧美标准更新动态，推动生产工艺与产品性能迭代升级； 2. 持续优化制程流程，提升产线效率，降低制造成本。 二、任职要求： 1. 学历要求：建筑学、土木工程、工民建、材料科学等相关专业，大专及以上学历； 2. 年龄：50岁以下； 3. 工作经验：具备8年以上行业经验，曾参与企业石膏板技术标准制定，主导过研发工作并参与重大工程项目实施； 4. 专业技能：掌握多种石膏板类型（普通、耐水、耐火、防霉、高密度等）的生产工艺与品控要点，熟练应用欧标、美标技术规范； 5. 能力素质：拥有出色的现场问题处理能力与独立技术决策水平，工作作风细致严谨，对产品质量有强烈责任感。 优先考虑：具有国际知名石膏板系统企业（如可耐福、圣戈班、拉法基、优时吉博罗等）从业经历或项目实践者优先。 三、职位福利： 五险一金、包吃包住、定期体检、节日福利、通讯补助、工龄补助等

具备以下条件： 1、年龄在35至50周岁之间 2、从事本岗位工作满五年以上，具备高级工程师职称 3、精通项目全过程策划、重大工程技术方案的编制与实施控制；擅长工程进度、质量、安全及成本的全面管理；熟悉工程内业资料、变更签证流程及工程结算工作；对房屋建筑、市政工程、路桥建设、水利设施、港口航道等领域的项目管理有较全面的实践经验，属于复合型工程管理人才 4、薪资待遇面议

搅拌站站招聘总工，负责原料配比，实验室等工作，有过多年的工作经验优先录用，另外招一名有证的资料员一名，交社保。待遇面议！

1. 专业要求：具备建筑工程、土木工程等相关专业背景，大专及以上学历，熟练掌握钢筋加工、建筑结构等方面的专业知识。 2. 工作经历：拥有5年以上钢筋加工领域实际工作经验，其中至少2年担任管理职务，熟悉钢筋集中加工的工艺流程、技术规范及质量控制标准。 3. 技术能力：能熟练操作CAD、BIM等绘图工具，具备识读复杂施工图纸的能力；熟练使用计算机及常用办公软件，了解项目管理类软件操作。 4. 管理素养：具备较强的团队组织与管理能力，能够有效带领团队完成任务，激发成员积极性，提升整体工作效率；沟通协调能力强，可与内部部门及外部合作方保持高效对接。 5. 综合素质：具有良好的问题分析与应对能力，能快速响应并解决生产过程中的突发情况；工作态度认真细致，责任心强，具备成本管控意识。包吃住， 上班时间：根据项目进度安排 上班地址：按公司项目分配

1、大专及以上学历，专业不限，年龄28-50岁 2、具备3-5年大中型企业管理工作经验，或5年以上重工行业管理背景，曾参与公司战略规划制定，主导生产计划编制，提升企业生产效能与运营水平 3、统筹生产、设备、质量、技术工艺等职能部门的日常运营，持续优化人力资源配置与生产流程 4、具有良好的团队合作意识，能够有效激励团队成员，推动跨部门协同作业 5、汇报对象：公司总经理

持有监理注册类证书，具备相关从业经历，可独立负责项目管理工作

职位要求： 1. 高中及以上学历，具备5-10年隧道、桥梁工程相关工作经验； 2. 身体健康，能适应高强度作业，责任心强，执行力突出； 3. 熟练操作CAD等绘图工具，具备识读复杂施工图纸、技术标准及施工规范的能力； 4. 具备一定的团队管理与组织协调能力，工作地点接受公司统一调配。 岗位职责： 1. 生产管理：编制钢筋加工生产计划，统筹人员、设备与原材料配置，监督生产各环节，确保生产高效有序运行。 2. 团队管理：负责加工班组的组建、日常管理与技能培训，科学分配工作任务。 3. 质量管理：完善质量管控体系，严格监督钢筋加工质量，确保产品满足标准及客户需求，优化原材料、设备和人力使用，减少浪费与库存积压。 5. 安全管理：制定并落实安全生产管理制度，组织安全培训，预防各类安全事故的发生。 6. 沟通协调：与采购、销售、工程等相关职能部门保持良好协作与信息互通。 上班时间：依据项目进度安排 上班地址：根据公司项目分配，项目所在地涵盖广东、广西、湖南、湖北、重庆、浙江

1. 负责工程项目日常的监督管理； 2. 核查施工质量，确保达到规范要求； 3. 协调相关单位关系，解决现场突发情况； 4. 按时提交监理工作汇报； 5. 配合开展工程竣工验收。

全面负责施工现场的管理工作，监督工程进度、施工质量及安全生产。协调各施工班组与材料机械的调配，保障现场作业高效顺畅。执行施工方案和技术交底要求，把控关键施工环节及验收规范。及时处置现场突发情况，对接建设单位、监理单位及项目内部各方协作

连云港水利自动化项目经理1名，有工作经验优先

福利待遇： 带薪培训 年终绩效 专业要求：环境工程 年龄27-35岁 1、承担项目技术调研、小试实验，撰写技术方案、投标文件及技术协议等相关工作； 2、精通CAD制图，具备solidworks绘图能力，可依据工艺流程完成图纸绘制，并与业主及现场进行技术交底； 3、熟悉各类废水废气处理工艺，能结合客户需求制定并优化技术设计方案； 4、统筹安排现场工作，做好沟通协调，高效完成现场调试任务，确保达到甲方验收要求； 5、持有驾照且驾驶熟练者优先考虑； 6、具备良好的服务意识，性格开朗，做事细心耐心；对人：内外皆需主动热情、周到有礼；对事：各项工作均需严谨认真、冷静细致； 7、积极传播正面能量；遇问题先反思自身，寻方法多借鉴他人； 8、富有责任心，乐于奉献； 9、具备成本控制意识和时间管理能力，持续学习，不断提升专业能力； 10、环境工程专业优先。环境工程、化工工艺、给排水等相关专业，具有环保工程相关经验，本科及以上学历。

石化项目施工现场安排带队干活，安装专业，有现场施工经验，会统筹策划，管理有手段。

1. 负责公司非标自动化设备的安装与调试工作； 2. 在设备装配过程中，依照图纸完成电气与机械部分的组装及调试，提前掌握设备运行逻辑； 3. 设备送达客户现场后，承担技术维护与技术支持相关职责； 4. 根据客户现场设备实际运行情况，开展操作使用培训； 5. 承担设备售后支持任务，及时响应并处理故障问题，同步完善售后服务记录与培训档案； 6. 配合研发团队推进设备优化升级、产品迭代及资源配置改进等工作； 7. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有非标自动化或工业机器人领域工作经验者优先； 2. 掌握自动化基本原理，具备相关行业售后技术服务经历； 3. 熟悉设备调试流程，能独立开展客户培训、故障排查与问题归纳； 4. 具备良好的资源协调能力和客户沟通技巧，可接受中长期出差安排； 5. 具有团队协作意识，表达清晰，善于人际交流； 6. 工作积极主动，责任心强，踏实肯干，能在压力环境下独立开展工作。 福利待遇： 1、工作保障：签订劳动合同，办理五险一金； 2、薪资构成：工资+绩效+项目奖励+年终奖； 3、晋升通道：提供管理与技术双通道发展路径，结合个人职业规划制定成长计划； 4、员工福利：发放节日福利，定期组织聚餐、观影、旅游等团建活动； 5、工作时间：9:00am—6:00pm，享受法定节假日及带薪年假