一、岗位职责 1、了解新能源发电领域投资逻辑，参与设计联络会议，负责会议纪要的撰写与汇总工作； 2、参与投资项目内部材料编制，协助审核设计图纸、电气设备及材料采购等相关技术文档；负责各阶段汇报资料的整理与归集； 3、负责技术文件、合同等资料的整理与英文翻译工作 二、任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，智能电网信息工程、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制等电力相关专业优先考虑。 2. 语言能力：具备流利的英语口语表达能力，通过大学英语六级或具备同等水平，能够使用英语作为主要工作语言

岗位职责: 1. 配合项目经理完成电梯工程项目从发货、到货验收、安装实施、系统调试、竣工验收、项目移交及结算等全流程的执行与管理； 2. 对接建设单位、总包单位、监理单位等相关方，协调各方工作关系，保障工程进度、施工安全与工程质量满足标准要求； 3. 负责施工现场的组织协调与技术支撑，及时妥善应对和解决各类突发问题。 岗位要求: 1. 具备1-3年工程管理相关工作经验； 2. 持有特种设备操作证(T)或安全员证者优先录用； 3. 熟悉常用办公软件操作。 薪资待遇:6000-8000 面谈具体待遇

一、岗位职责 1、协助项目经理负责幕墙、门窗、钢结构工程项目现场施工统筹与运营管理，落地各项施工安排； 2、协助项目经理负责对接甲方、监理单位、施工班组及公司本部，做好内外沟通、事务协调工作； 3、严格把控项目施工质量、安全生产与施工进度，保障项目高效、有序推进； 4、有效优化公司现场施工成本，规避现场预见风险，针对现场问题能及时有效沟通解决。 二、任职要求 1、大专及以上学历，建筑工程管理、工业与民用建筑等相关专业；具有ABC证、建造师证者优先。 2、拥有幕墙、门窗行业现场项目管理实操经验，熟悉现场施工全流程优先； 3、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，工作责任心强，积极上进； 4、熟练使用 CAD 等工程办公软件。 三、福利待遇 薪资面议，晋升空间大 四、工作地点：国内 如果你有能力，这里将是你人生的大舞台！

1. 配合施工主管完成现场施工的协调与管理工作； 2. 参与项目开工前的筹备工作，学习并掌握项目进度、质量、安全及成本的过程控制方法； 3. 协助维护与甲方、监理单位等外部相关方的工作对接关系； 4. 参与施工现场的勘察与测量作业； 5. 按时如实填写施工日志，确保记录准确完整； 6. 完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 有1年工作经验或应届生、实习生，具备大专及以上学历； 2. 专业为建筑装饰工程、室内设计、建设工程管理或建筑工程技术等相关方向； 3. 培养目标为施工、技术、资料、预算、质检等岗位发展方向。

1. 项目规划与实施：全面负责区域内充电站建设项目的全流程管理，涵盖项目启动、计划编制、执行推进及竣工收尾等环节。 2. 进度管理：依据项目整体进度安排，组织并监督现场每日/每周施工任务的落实，确保施工节奏与计划保持一致。 3. 成本管控：严格把控项目建设成本，确保各项支出在核定预算范围内完成。 4. 质量管理：落实项目质量标准，组织实施质量自查与初步验收，保障工程质量达标。 5. 协调沟通：与项目组成员、供应商及相关合作方保持高效沟通，统筹调配资源，推动项目有序开展。 6. 风险防控：及时识别项目潜在风险，制定应对措施，有效降低风险对项目的影响。 工作地点：全国

一、岗位职责 1、协助项目经理负责幕墙、门窗、钢结构等工程项目现场施工统筹与管理，落地各项施工安排； 2、协助项目经理负责对接甲方、监理单位、施工班组及公司本部，做好内外沟通、事务协调工作； 3、严格把控项目施工质量、安全生产与施工进度，保障项目高效、有序推进； 4、有效优化公司现场施工成本，规避现场预见风险，针对现场问题能及时有效沟通解决。 5、完成上级领导交办的其他工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，建筑工程管理、工业与民用建筑、土木工程、预算管理、机械类、结构类等相关建筑专业；具有ABC证、建造师证者优先。 2、拥有幕墙、门窗行业现场项目管理实操经验，熟悉现场施工全流程优先； 3、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，工作责任心强，积极上进； 4、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件。 三、福利待遇 薪资面议，晋升空间大 四、工作地点：国内 公司招聘邮箱：@qq.com 诚邀优秀的你携手同行，同心聚力共创长远未来。广阔发展平台、充足成长空间，助力你实现职业理想，奔赴远大前程。

【岗位职责】 1. 全公司基建项目统筹、进度跟踪： 1.1 全程参与各基地每周项目例会，参会记录项目进度、滞后问题、阻碍原因，梳理会议重点信息形成简报同步部门负责人； 1.2 收集各基地项目周/月进度报表等资料，提炼核心风险、滞后事项，主动反馈未完成任务及成因，跟进事项闭环； 1.3 统筹深圳总部零星维修/小型改造工程全流程跟踪，对接施工单位落实整改，全程跟进直至完工验收闭环； 1.4 对接外部施工、监理、设计院、住建、消防等单位，同步项目需求，收集各方反馈，协调解决现场基础沟通问题。 2. 工程资料、台账与内部流程管理： 2.1 统筹基建全流程资料管理：工程文件收发、整理、报审归档，整理对接政府、监理、施工方所需报审资料，按需快速调取档案台账； 2.2 负责深圳总部各类OA基建审批流程发起、流转跟进； 2.3 建立、维护基建部场务、项目、维修全套台账，保障资料归档及时完整，支撑审计一次性通过。 3. 跨部门资源协调统筹： 横向联动房建、机电两组，纵向同步各基地项目办，打通基建部内部信息流转；临时性、突发性基建相关工作配合，完成领导交办的其他专项任务，部门协同与临时工作。 【岗位要求】 1. 熟悉建筑工程基建流程、施工资料、竣工资料规范；具备厂房建设经验； 2. 了解土建、消防、厂区配套、改造工程基础术语； 3. 掌握项目周例会、进度跟踪、问题闭环等管理技能； 4. 掌握CAD基础识图技能，熟练Excel/Word/PPT办公制表汇报； 5. 具备项目例会记录、进度跟踪、维修事项闭环督办能力； 6. 具备多基地多任务同步统筹，资料梳理提炼上报能力。

工作职责： 1. 专题管理支撑：参与部门质效提升等重点管理专项任务，维护并持续优化室组层级的质效数据追踪看板，定期跟进问题整改落实情况，汇总各阶段过程性信息。 2. 项目协同管理：协助推进项目全流程协作事务，负责编制及提交部分项目的阶段性周报；参与项目关键节点复盘，配合完成回检报告的整理与输出工作。 3. 综合事务支持：参与部门日常管理支撑事务，协助撰写重要会议纪要；承担部分跨部门沟通协调工作，统筹深圳职场工会对接、培训报名组织、外包人员绩效辅助材料归集等综合性事务，保障各项工作有序开展。 任职要求： 1. 本科学历，具有2年及以上项目协同、综合行政或管理支持相关工作经验；思维清晰有条理，做事细致认真，具备较强的责任意识、抗压能力与执行能力。 2. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件，可独立完成数据汇总、表格设计、文档撰写及一般性汇报材料制作。

深圳市光明区招工地小工/杂工，管道安装/维修，帮忙搬搬抬抬，干点杂活，300一天，两天活，干完收钱。必须要有一年之内体检报告，无体检报告，请别联系。

招聘装修专业监理人员1名。要求具有两年以上专监监理经验，持有深圳市或广东省专监证，熟悉监理工作流程，认真负责，能独立监理小型项目，并能独立组织召开小型项目的监理周例会。薪资福利方面，提供住宿，月基本工资5000元，另有月餐费与出行补贴1000元。

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深圳市龙岗区平湖南火车站货运营业大厅下午15：30招工地小工/杂工，晚点到也可以，按小时算，室外草皮树枝装袋、装车30/小时，包喝水，自备手套，能干4-8小时，随到随干，

刮大白，石膏板墙/天花，补钉眼，网带阳角一遍，再刮两遍腻子，350元，含下午3点可以来，晚上可以加班，材料都在现场，要带一个灰桶灰刀，70平方不到，狼来了再打电话，别瞎逼逼

从事固定厂区的维修项目的拍照统计资料库管，施工手续办理及项目助理。工作稳定。要求吃苦耐劳，沟通能力强，不拘泥于单一岗位，喜欢学习。必须会开车，会电脑办公软件，会cad等制图软件。有工程预算和施工现场经验者优先。。

招工地助理一名，要求会简单账务，会开C1车，要求能吃苦耐劳。

1. 带领维保团队完成甲方指派的日常维保、抢修等工作。 2. 负责维保机电备件、耗材的申购、领用、库存管控，合理控制维保成本，杜绝物料浪费。 3. 落实机电作业安全制度，规范施工动火、登高、用电作业流程，排查作业风险，杜绝安全事故。 4. 对接甲方，接到甲方指派任务及时处理，现场勘察，整理材料清单，人工成本预算。 5. 持有电工证、焊工证、建安B.C证、制冷证等相关证书优先。 6.熟悉工业机电、强弱电、给排水、暖通、消防配套维保，有厂区、产业园、建筑施工现场经验者优先。

职位要求:专科及以上学历，，消防、给排水、暖通、机电、装饰装修等建筑工程相关专业;品行端正，责任心强，能吃苦耐劳，良好沟通协调能力，具备团队合作精神，派驻工地现场工作。薪资福利:月薪5K-9K，五险一金，月休4天，提供住宿。

对接总包项目部，协助总包及甲方办理绿色建筑验收

文员/助理的岗位描述及要求： 1、具备初中及以上学历。 2、熟练运用办公软件，如Excel，Word，ERP等； 3、新订单的安排，及生产进度的跟进，来料的清点+入系统，出货的物品清点+入系统，做好文档记录。 4、与货代核算好物流费用，然后转发给业务员，这个工作公司会进行培训。 5、协助做好公司安排的其他工作；做事认真细心，责任心强；具备较好的沟通、协调及执行能力。 6、有文员，跟单，仓库管理或生产助理相关领域工作经验的优秀者可面议福利及待遇。 福利： 1.团队年轻，工作氛围轻松愉悦，办公环境舒适。 2.公司不定时提供下午茶，可以点自己喜欢的奶茶、甜点、水果等，公司报销。 3.每季度公司组织不定次数聚餐。 4. 半年左右公司会组织团建。 5. 更重要的公司环境及氛围：注重结果，注重效率。

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教学大纲要求 2.开展课堂教学，运用多样化的教学方法提升学生的学习兴趣与参与度 3.定期评估学生学习成果，提供个性化辅导并及时反馈学习进展 4.参与教研活动及教师培训，持续提升教学质量和专业能力 5.与家长保持良好沟通，协同促进学生的全面发展 任职要求： 1.具备相关学科本科及以上学历，持有教师资格证书者优先 2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和强烈的责任心 3.表达能力强，善于沟通，具备良好的课堂管理能力 4.有1年以上教学经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.熟悉现代教育技术工具，能熟练运用多媒体进行教学

岗位优势 1. 一对一专属师傅带教 公司为每一位新人配备专属资深教师一对一带教，全程跟进指导。从备课磨课、课堂授课到家校沟通，系统化教学指导，零基础应届生也能快速独立上岗，无需自行摸索。 2. 完善的新人培养体系 公司拥有成熟完整的培训机制，定期开展教学教研培训、技能提升课程，阶梯式帮助新人积累教学经验，稳步提升个人能力，长期可持续成长。 3. 提供员工住宿 统一安排员工宿舍，居住环境舒适，解决通勤及住宿问题，降低生活压力，安心专注工作与成长。 4. 团队氛围简单纯粹 团队以90后、00后为主，整体氛围轻松融洽，同事相处简单真诚，无复杂职场内耗，沟通高效，新人极易融入。 5. 晋升公开透明，发展空间大 公司坚持能力优先的晋升原则，不唯资历、不搞人际关系，所有晋升通道公开透明、统一标准。 教学发展通道：新教师、优秀教师、骨干教师、学科带头人、教研负责人 管理发展通道：在岗教师、年级组长、教学主管、校区管理 岗位长期稳定发展，适合愿意深耕教育行业、追求晋升突破的年轻人。 【岗位职责】 1. 负责初高中对应学科日常教学工作，完成备课、授课、作业批改、课后答疑等常规教学任务。 2. 跟进学生学习状态与学习进度，做好学情记录与家校沟通，帮助学生稳步提升成绩。 3. 积极参与校区教研、磨课及内部培训，持续优化教学方式，提升教学质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限。 2. 热爱教育行业，工作踏实认真，责任心强，具备良好的沟通表达能力。 3. 有无教学经验、有无教师资格证均可，公司统一培养。 工作地点 粤港澳大湾区多校区就近分配（广州、深圳、东莞、中山、珠海）

【岗位职责】 1. 教学实施：采用多样化的教学方法，激发学生对素养类课程的学习热情，帮助其掌握核心知识与解题技巧；授课形式包括【班级授课】及【一对一授课】； 2. 学习跟进：课后及时跟踪学习进展，推动学生持续进步，助力高效成长； 3. 家校联动：定期向家长反馈学生学习表现，让家长清晰了解学习节奏，共同见证成长轨迹； 4. 自我提升：与优秀人才协同工作，深度参与教研活动与课程设计，表现突出者可参与师资培训、产品打磨及学科运营支持。 【任职资格】 1. 学历要求：本科及以上学历，英语相关专业优先考虑； 2. 表达能力强：思路清晰，语言表达富有逻辑，擅长将复杂内容简化呈现，引导学生快速理解重点； 3. 教学能力优：具备拆解难点的能力，能以通俗易懂的方式帮助学生掌握知识关键与学习窍门； 4. 沟通意识佳：善于换位思考，能够灵活运用多种方式与学生和家长建立有效沟通； 5. 抗压能力强：能高效统筹多项任务，保持积极心态，专注目标达成； 6. 协作意识强：与教学团队及业务前端紧密协作，共同提升教学品质与品牌影响力。 【福利待遇】 2、工作时间：春秋季：周一周二休息，周三至周五坐班，周末授课； 寒暑假：根据课程安排授课，无固定休息（统一安排补休）； 3. 薪酬结构：固定底薪+课时费+试听转化奖励+课量激励+续班奖励（班课教师）+满班奖励（班课教师）+绩效奖金，综合年薪15-25万； 4、六险一金：包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金，入职即缴纳！正式员工入职满3个月后，额外享有商业保险，涵盖补充医疗、意外险及重疾保障。 5、专属福利：爱心互助基金、法定节假日、带薪年假、年度健康体检、企业打车补贴； 6、学习资源丰富：教师资格证、公考、考研、家庭教育指导师、心理咨询师、财经、雅思、托福、医药类考试及相关课程提升项目，员工及亲属可享内部优惠折扣。 6. 晋升路径： a. 专业发展线：初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 b. 教研管理线：教师-教研（师训）组长-教研（师训）主管-教研（师训）经理 c. 运营管理线：教师-项目专员-项目主管-项目经理-项目总监 7. 团队氛围积极融洽，企业文化坦率高效。

本岗位在福田区 【岗位职责】 1. 负责教学授课 2. 负责课后的反馈等工作 3. 负责维护家长等工作 4. 协助招生宣传工作 5. 协助搭建高端产品体系 公司氛围：管理扁平化，团队价值观正，积极正能量，没有职场PUA 发展：明确清晰的发展通道，职场没有天花板 待遇：行业领先 生源：定制专题项目，SZ稀缺资源

急招18-25岁的前台，工作内容简单易懂，有上升空间和提成 2.可接受三班倒以及节假日调休8小时轮班制 3.商铺直招

目前【龙华】【龙岗】【光明】【宝安】均有岗位需求 语数英理化等科目全职岗位正在招聘，历史、道法、生物、地理等科目可考虑兼职，同样有岗位开放 工作职责： 1、承担【一对一、全日制教学】相关任务，包含备课、授课及作业布置等环节； 2、确保提供高水平的教学服务； 3、通过电话、微信等方式与家长保持沟通，及时反馈学习情况； 4、按时参加公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求： 1、具有全日制本科及以上学历，专业不限； 2、普通话标准，讲课条理清楚，书写规范，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任感； 欢迎优秀应届毕业生积极投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课时提成+其他奖励； 2、设置保底薪资机制； 3、享受正规且系统的带薪岗前培训； 4、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等生活设施）； 5、依法为员工缴纳五险一金； 6、组织公费集体旅游（每年不少于1次）； 7、享受寒暑假假期。

1. 发音标准，性格开朗有活力，上课风格幽默风趣。 2. 具备良好的问题解决能力。 3. 熟悉KET、PET、自然拼读等教学内容。 4. 拥有1年以上相关经验。

1. 负责部门各类报表的统计汇总。 2. 负责工程BOM资料录入、资料整理及保管。 3. 协助部门主管及工程师的会务、客户安排及资料变更的整理及归档。 4. 完成部门安排的其他事项。

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研工作，持续精进教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 具备所授学科扎实的专业基础。 福利待遇： 1. 季度奖金，六险一金； 2. 提供零食下午茶，定期组织团建，年度健康体检； 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理 & 教学老师-教研/师训

助理招聘要求如下： 学历与专业背景 学历要求：要求本科及以上学历，电子工程、机电、电气自动化等相关专业。 专业知识：需掌握扎实的专业知识，如模拟电子、数字电子、电路设计、电子元器件等。 技能要求 办公软件：熟练使用Office办公软件，特别是PPT。 绘图软件：熟悉AutoCAD，Protel99SE,Creo（Pro/E）等绘图软件。 编程与测试：了解PLC编程、单片机控制技术及C语言编程，熟悉电子电路开发。 工作经验 相关经验：部分企业要求具备2年以上同岗位工作经验，或在相关领域有一定的工作经验。 个人素质与能力 沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能够与各部门人员进行有效沟通。 团队合作：具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成任务。 责任心与抗压能力：责任心强，能够承担较大的工作压力。 问题解决能力：具备较强的问题分析和解决能力。

1.学历要求：本科或硕士学历，专业需为特殊教育或心理学方向，具备丰富的特教实践经验 2.需进入学校担任影子老师，主要辅导一名一年级患有ADHD及性格发展障碍的男童，提升其学业表现 3.在学科方面提供支持，重点包括数学和英语教学，因任职于国际学校，课堂教学普遍使用英语，对教师英语能力有较高要求 4.目前岗位定位为特殊教育教师（specialed），入校为学生提供融合教育支持，并协助完成各学科的学习任务 5.有在香港高校获得本科或研究生学历者优先考虑，曾在知名机构（如长和大蕴）工作过的申请者将被优先录用 预算：2-3W