有销售经验，会开车，能接受出差。

项目介绍：泰康之家．湘园是一个集高科技与人性化设计于一体的现代化养老社区，位于象鼻窝森林公园，该社区占地面积约19.7万平方米，总投资30亿， 提供约2150个养老单元，可以容3000位叔叔阿姨居住，覆盖老年人全生命周期的连续性医养健康服务，湖南省最大最高端的养老社区！2025年黑马项目，独家市场，养老行业最火爆的风口项目，必定是未来5到10年领军者，诚邀各路精英一起大展宏图。（管理路线/专业路线并行) 【收入天花板】绩效提成上不封顶＋客户资源企业直供+长期服务奖金池 * * 我们寻找这样的伙伴** 厂医疗/养老产业有敏說洞察，深耕大健康领域金融/保险/医疗/ 地产/教培/宝妈从业背景者 优先（资源型人才重点倾斜） 持有AFP/CFP/RFP等资格证书可享专项补贴厂具备高净值客户服务经验或百万级保单操作案例 年龄要求：28岁一50岁，大专学历以上（不符合勿扰） 泰康商学院系统培训： 健康管理师＋财富规划师双资质认证-专属客户池支持：集团养老社区客户资源定向输送一科技赋能工貝：智能健康评估系统＋TK-BDAS大数据支持一精英俱乐部：享海外峰会/名校进修/高端圈层活动- 旅行：董事长亲自带领精英国内外免费旅游 * *发展前景** 3年培养期一›健康财富总监（团队管理）5年发展期一> 区域合伙人 （股权激励） 长期发展一›医养生态圈创业解化支持 工作内容： 依托泰康布局全国的35城43家养老社区，（全国连锁高品质医养融合社区） 带客户在社区进行沉浸式体验，挖掘养老需求，为客户提供养老规划、服务对于泰康之家养老社区有入住意向的客户 职务:高端医养社区客户经理（HWP健康财富规划师） 工作时间：周一至周五，早九晚五，周未双休 任职要求 (1） 学历：本科及以上，条件优秀者可放宽至大专。 (2） 年龄：25-45岁，优秀者可放宽至50岁。 （3）过往收入： 20万 / 年及以上，可额外享受人才补贴每月12000#;12万 /年及以上，可额外享受人才补贴每月8000 8万 / 年及以上，可额外享受人才补贴每 月6000元 (需提供收入证明） （4）从业背景：金融、地产、养老、大健康、教培行业优先 (5）品质要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录 (6）认可行业：对银发经济有浓厚的兴趣，看好这个行业 6、薪酬/福利保障项目： (1）超高责任津贴，最高16w /月，能力定收入，长达18个月新人保护期 2） 首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖等收入项目 （3） 意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险（不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目 （4） 长期服务奖：与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖，达成相应标准予以计提发放 (5） 企业年金：泰康为提高员工待遇而自行建立的企业年金，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目 （6） 提成方式：销售提成＋管理岗＋团队组建＋学习津贴; (7）奖金补贴：高温补贴、年终奖、个人销售奖、团队管理津贴、职务津贴、职业化奖金、季度奖、年 终奖 年度分红

职位描述工作内容： 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 职位要求： 1、学历不限 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5、有意者请直接电话联系适应长期出差有c1驾驶证。

负责法拍房/资产尽调、风控评估、竞拍执行、过户清场全流程；对接法院、银行、律所与渠道，维护合作资源；带领团队完成业绩目标，制定竞拍与获客策略；把控合规与风险，输出专业尽调报告。

一，【薪资待遇】： 薪资范围：15000-40000元/月 职位底薪：15000元/月 社保类型：五险 奖金补贴：星级底薪，团队绩效奖金 二，【岗位职责】： 1、负责销售团队的日常管理，优化销售流程，达成业绩考核指标，并统筹个人及团队的工作规划与闭环执行（包括销售目标设定、模式制定、战略推进、预算管控等）。 2、全面掌握公司各类产品特性，主导物流业务的销售管理工作，主动为客户匹配定制化的物流解决方案。 3、持续跟踪行业市场变化及竞争格局，收集并分析市场趋势与客户数据，深入挖掘合作需求，定期向上级反馈相关信息。 4、制定区域市场的拓展策略与客户开发方案，不断开拓新客户并维护现有客户关系，提升产品市场覆盖率； 5、定期复盘客户发货数据，把握客户需求动向，制定拜访计划，高效处理客户合作中的问题，强化客户关系维护； 6、依据公司规定及客户结算周期，落实应收账款的跟进与回收工作。 三，【任职要求】： 1、熟练操作办公软件；具备大专及以上学历，专业不限； 2、了解美国跨境电商进出口的各类运作模式与操作流程，拥有相关领域知识储备； 3、掌握跨境电商进出口的行业现状及核心痛点； 4、具备独立开拓客户的能力，同时可带领并搭建销售团队； 5、性格开朗，表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 6、具有3-5年货运代理行业工作经验，有跨境电商物流销售背景者优先录用。 四，【福利待遇】： 1、社保：五险； 2、带薪假期：享受国家规定的全部法定节假日，以及5-10天带薪年假； 3、员工关怀：节日发放精美礼品，提供节日慰问，组织生日茶会、每月两次下午茶活动； 4、年终奖金：结合公司年度经营状况，发放N*月薪资作为年终奖励； 5、工作环境：环境舒适，团队氛围融洽，配套设施齐全； 6、工作时间：早上8:30-12:00，下午13:30-18:00； 五，【职位优势：】 1、提供入职培训、企业文化宣导及产品知识讲解； 2、配备客户询盘资源；公司设有专业的市场营销团队，通过多渠道获取客户线索； 3、设立月度销售冠军、最佳新锐销售、最佳销售团队评选及激励机制； 4、优秀销售经理晋升通道畅通：见习销售经理→销售经理（事业合伙人）→销售总监（事业合伙人）。 六，【我们的平台】 上海雄达国际物流有限公司成立于2006年，现有员工200余人，总部位于上海，在美国、青岛、深圳、成都、射洪、长沙设有分支机构，专注美国方向海运、空运服务，主要服务于美国采购商、亚马逊跨境电商卖家及外贸工厂客户。我们致力于为客户提供高效、可靠的美线全程物流解决方案，在业内拥有广泛认可度与良好声誉，吸引众多客户主动合作。加入我们，成就你的广阔未来！

1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别类硬件设备、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管理系统及硬件、服务区车辆管理设备的市场推广与销售工作。 2、重点对接高速集团业主单位、设计院以及省级指导部门，推进销售网络布局，协调并维护与高速公路系统集成商的客户关系，落实销售任务。 3、搜集客户项目动态，制定可行的项目推进策略，确保完成既定业绩目标。 4、持续维护客户日常沟通，跟进业务流程，及时处理问题，深入挖掘客户的潜在需求。 5、准确传递公司新产品信息与市场政策，同步最新行业资讯，助力客户提升运营效率。 任职要求： 1、年龄25-35岁，本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上销售岗位经验，有相关行业背景者优先。 3、性格开朗，逻辑清晰，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力。 4、积极进取，热爱销售事业，踏实诚信，敢于追求高收入，能适应较强的工作压力。

希望你在当地婚恋市场已深耕多年，拥有成熟的团队，具备较强的销售能力与服务水平。 岗位职责： 1、销售策略与执行：制定并落实团队销售计划，带领成员完成公司下达的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理： 负责团队的招聘、筛选、培养及人才梯队搭建。 组织日常管理活动（如早会、夕会、复盘等），提升团队专业素养与执行力。 开展绩效管理、辅导与激励工作，打造积极进取的团队文化。 3、客户关系管理： 指导并监督团队进行客户沟通、深度交流、需求挖掘与关系维系。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询服务体验。 妥善处理客户意见，提高客户满意度与品牌口碑。 4、数据分析与优化：跟踪分析团队销售数据与客户转化情况，识别问题并提出改进措施，持续优化服务流程与转化效率。 5、跨部门协作：与服务、市场等部门密切配合，保障客户服务链路顺畅，提升整体运营效能。 任职要求： 1、26-40岁，大专及以上学历（能力突出者可适度放宽），具备婚恋行业背景及资源积累，能独立组建高效团队。 2、曾在知名大型婚恋平台（如世纪佳缘、百合网、珍爱网等）从事电销或面销团队管理工作2年以上，有成功带领团队达成优异业绩的经历。 3、具备优秀的销售管理能力，熟悉电销/面销全流程运作（包括人员招聘、培训、目标拆解、过程管控、绩效激励）。 4、抗压能力强，结果导向明确，善于激发团队动力挑战高目标。 5、沟通表达出色，情商高，能够敏锐捕捉并深入理解客户情感诉求。 薪酬结构（保障+激励+共享）： 有竞争力的无责底薪：提供稳定收入保障。 丰厚的个人业绩奖励：上不封顶，多劳多得。 高比例团队管理提成：共享团队发展成果。 超额完成专项奖金：表彰突出贡献。 合伙人/门店总监激励：达成优秀业绩者，可晋升为合伙人，享受利润分成/股权激励/更高提成等综合收益方案。 收入预期： 基础目标：综合月收入1万-2.5万+ 合伙人/门店总监目标：综合月收入1.5万-4万+，上不封顶！（实际收入与团队表现及门店盈利直接挂钩）

1. 大专及以上学历，1-3年以上房产销售、金融销售或客户拓展经验，有法拍房、二手房、保险或不良资产从业...

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与策略制定能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

长沙市长沙县急招

长沙市芙蓉区招燃气管道安装管工，有高空证，能看懂图纸和简单绘图。

湖南湘西附近有安装师傅吗，更换油缸缸筒

岗位职责： 1. 负责门窗安装、塞缝及打胶作业，确保密封性、平整度与美观度符合施工标准 2. 独立完成不锈钢栏杆、扶手、装饰件等安装工作，保证结构稳固与尺寸精准 3. 按图纸及现场要求进行测量、定位、切割与固定，及时处理安装偏差 4. 配合项目经理与其他工种协同施工，保障工程进度与现场安全规范 5. 做好工完场清及材料整理，参与质量自检与整改闭环 任职要求： 1. 具备门窗安装/塞缝/打胶或不锈钢安装相关实操经验，能独立作业 2. 熟悉常用安装工具（如电钻、角磨机、打胶枪等）及安全操作规程 3. 责任心强，注重细节，具备良好的空间判断与动手能力 4. 身体健康，能适应工地环境及登高作业 5. 有建筑装饰类项目经验者优先

珠海吉大粤菜招 楼面营销主管1名，工资：6000+提成绩效+社保，月休四天；楼面部长2名，工资:5000+提成+社保，月休四天 联系电话:

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.行业背景匹配者优先，学历不限

十几年老店.益友茶楼诚聘 炒锅一名6000—6500 可以炒家常菜就行 销售经理一名5000-5500 有餐饮经验就可以 传菜一名 3500-公休3天.全勤奖150 保洁大姐一名2700 公休三天 茶艺师一名 下午2点到10点上班.底薪3500加提成 生意稳定.工资准时.益友美云.

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：番禺区万博德舜大厦A塔8楼 薪资范围：10000五险一金 行业信息：京东七鲜小厨项目部

对瓷砖家装材料有一定了解。会开车。工作需要在外跑业务。

[真实无套路招聘]美容行业拓客销售，高收入不内卷！ 我们不玩虚的 不画饼：有事做，有成长，有钱拿，拒绝空口承诺 不踩坑：非金融/催收/保险/房地产，美容行业刚需赛道 不内卷：认真做事，轻松做人，工作氛围简单纯粹 工作环境&氛围 硬件配齐：空调，WiFi，冰箱，微波炉，办公舒适 团队温暖：有兄弟有姐妹，有酒有故事，拒绝孤独奋斗 福利走心：节日红包，生日惊喜，不定期下午茶，团建（明确不爬山） 工作时间：9:30-12:00，14:00-18:30，周日单休 公司硬实力 行业地位：以拓客起家，全国现有7家分公司，处于行业领先水平 市场刚需：美容院长期缺客，订单稳定，无淡季旺季之分 易做易赚：公司提供完整方案+系统培训，3天上手，7天实现开单 战绩可查：湖南分公司人均月成交3-5单，销冠每月起步8单，欢迎实地考察验证 工作核心亮点 工作轻松：仅通过电话或微信对接美容院负责人，无需外出跑客户 转化高效：单店保障引入50-300精准客流，平均转化率超50%，成单率达85% 回报丰厚：收入与努力直接挂钩，多劳多得，付出即有高收获 我们期待这样的你 有追求进步的决心，敢于表达、勇于行动 能独立应对问题，也善于团队协作，不回避沟通，愿为结果全力以赴 拒绝虚假包装，真诚招人，期待有目标的你加入，一起赚钱一起成长！

【关于我们】 我们是欧瑞博全宅智能家居高岭商贸城店，专注于为长沙家庭及企业提供全屋智能解决方案（涵盖智能照明、窗帘、安防、影音及家电控制等）。作为智能家居行业的领跑品牌，我们拥有成熟的产品体系和广阔的市场前景。门店位于高岭商贸城核心位置，客流稳定，资源丰富。新的一年，业务全面扩张，现面向社会招募4-6名志同道合的销售伙伴，一起瓜分智能家居万亿市场红利！ 【招聘岗位】智能家居销售顾问 / 业务专员 【招聘人数】4-6人 【岗位亮点】  灵活入职：全职、兼职、销售合伙人三种模式任你选，适合不同职业规划的你。  产品优势：国内全宅智能领导品牌，产品体验感强，客户认知度高，成交相对容易。  资源支持：门店提供专业岗前培训（产品知识+销售技巧），无需担心不懂行。 【岗位职责】 客户开发：负责欧瑞博智能家居产品的线下销售与推广，开发高岭商贸城周边小区、装修公司、设计工作室等渠道客户； 场景体验：邀约客户进店体验全屋智能场景，根据客户需求提供个性化的智能设计方案与报价； 客情维护：跟进意向客户，维护老客户关系，挖掘老带新转介绍机会； 市场拓展（针对合伙人/兼职）：利用自身人脉资源，拓展销售渠道，获取项目信息。 【任职要求】 热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望和上进心，敢于挑战高薪； 性格开朗，沟通表达能力强，具备良好的服务意识； 有无经验均可（能力突出者可放宽学历要求），有建材、家居、家电、装饰装修行业销售经验者优先考虑； 全职人员要求能稳定出勤，具备团队协作精神；兼职/合伙人需有较强的自主开拓能力和一定资源圈。 【薪资待遇】 全职底薪 + 高额提成 + 开单奖金（收入上不封顶，多劳多得，现有员工月入可观）； 兼职/合伙人：超高提成点数 + 项目分红（具体面议，轻资产合作，利润共享）； 提供专业产品知识培训及销售技能培训；

岗位职责： 1、负责高空作业车在工程项目中的租赁业务，主动拓展租赁市场，开发多元化业务渠道，达成年度销售目标； 2、定期拜访区域内重点客户，掌握客户需求变化，挖掘潜在合作机会，搭建高效的客户沟通机制。快速响应客户疑问与反馈，提升客户满意度，维护长期稳定的合作关系； 3、跟踪区域市场动态，进行信息整合、趋势研判并提出应对策略，及时向内部相关部门反馈建议，并通过客户资料及交易数据的分析，为采购与生产规划提供决策依据； 4、确保租金及时回收，有效控制应收账款风险，降低坏账率。 任职要求： 1、年龄38岁以下，大专及以上学历，具备建筑行业背景者条件可适当放宽； 2、具备良好的语言表达能力，擅长人际沟通与商务谈判； 3、具有一年以上建筑、涂料销售或机械设备租赁经验者优先，有工地项目客户资源者更受青睐； 4、需自备交通工具（公司提供油费补贴）；

1. 通过电话营销、实地走访、线上推广等多种方式，积极开拓潜在客户资源，深入了解客户在沙子水泥方面的采购需求。 2. 底薪3000+1000（提成）+500（交通补助） 综合月薪轻松过万，上不封顶 3. 上班时间8:30-17:00 4. 双休

工作内容: 1、通过线下拜访、网络渠道、电话沟通等形式开拓客户资源。 2、定期向潜在客户介绍公司优质服务渠道及相应报价方案。 3、定时回访已合作客户，提供专业高效的物流解决方案。 任职要求： 1、****以下，性别不限，具备强烈的销售从业意愿与积极心态，无论是否有经验均可报名，公司设有系统化的培训机制与清晰的工作指引，入职后将安排定期业务培训，并由业务经理进行一对一辅导。 2、欢迎具有货代、物流销售相关从业背景的人员加入，共同成长发展。 3、拥有房产、保险、金融等领域销售经验者可优先录用 福利待遇： 五险：入职即办理五险； 上班时间：9:00-18:00 假期：做六休一（单休），法定节假日正常休息； 司龄奖：满2年享100元/月，之后每增加一年加50元/月； 福利：每周四下午茶，定期举办生日会，节日福利发放等； 年假：工作满一年享5天带薪年休假

商务KTV 营销：负责开发新客户，维护老客户。渠道包扩地推、网推等。（薪资由底薪+提成组成，包吃住） 要求：成年，不限经验学历、无传染性疾病、无犯罪记录。 注：销售不是轻松活，它是一份能赚钱的工作，但也很累，需要前期的积累。所以希望各位有意销售岗的同志三思。 主页另招服务员和人事

岗位要求： 1、开拓国内翻译与本地化市场的客户资源，利用多种渠道及业务平台，挖掘有笔译、口译、多媒体翻译等语言服务需求的国内外客户，建立并维护长期稳定的客户合作关系； 2、对接客户项目需求，进行报价处理，提供专业的本地化解决方案（语言服务、翻译服务），保障客户满意度； 3、达成月度、季度及年度销售指标，持续跟进客户进展，完善客户信息归档与管理； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备B to B销售相关经验； 2. 擅长独立开发客户，具有较强的客户开拓与维系能力； 3. 具备良好的学习能力、问题解决能力、沟通协调能力，执行力强； 福利待遇： 1、薪资架构：底薪5K-8K+提成+绩效奖金+全勤奖+各项奖金 2、社保福利：六险一金（社保、公积金、商业保险）（试用期缴纳） 4、带薪假期：员工可享受带薪年假、婚假、产假等； 5、节日福利：一年三节发放节日礼品、生日会福利及其他节假日礼品； 6、健康体检：年度健康体检； 7、员工关怀：下午茶、团建活动、月度聚餐、国内外年度旅游、年终奖、父母尽孝金等； 8、弹性工作时间：8:00-9:30上班都可以，对应下午5:00-6:30下班即可，中午11:50-13:40是吃饭和午休时间，下午16:00-16:30是运动时间/下午茶时间；

1.自带地推团队 2.有施工队 3.有户用光伏经验 4.完成团队业绩指标

岗位职责: 1. 负责支付宝在长沙地区商家的线下拓展与服务支持工作。 2. 协助商家完成支付宝账号升级，并推动支付宝相关活动落地执行。 3. 维护已有商户关系，持续开发新客户资源，提升市场覆盖率。 4. 在实际工作中不断学习成长，突破个人能力边界，向销售管理方向发展。 福利待遇： 1、4000无责底薪+提成+奖金+补贴，综合收入6K-8K 2、提供免费住宿。 3、享受法定节假日，节日期间正常休假 4、户外活动：不定期组织户外拓展或旅游安排，有机会参与公费出游 5、日常享用下午茶，零食、饮料、小吃、奶茶等一应俱全 任职要求： 1、高中及以上学历，表现优异者可适当放宽条件 2、头脑灵活，表达清晰，态度积极，乐于学习，接受零经验入职。不重履历，重视潜力。 3、工作主动性强，具备良好的沟通能力和团队协作意识

1.通过线下线上 拓展渠道发展客户。 2.场地公司提供，房源公司提供，培训。 3.邀约客户来公司了解法拍房，并且成功签单。 4.公司有专业法务团队前期尽调，排除法拍房风险。 5.给客户安心交房，入住无忧。 6.风险兜底服务保障。 7.完善的晋升体系。 8.任职要求：学历不限，年龄不限，地区不限。做过销售，创过业优先，思维逻辑能力强，表达能力强，为人正直，不甘平庸，敢于挑战高新 。 9.上班时间：招十晚五 周末双休 10. 月入六位数 。

湖南岳塘服装厂公司长白班 急招、招满即停❗❗❗ 普工：包装工、剪线、查货员（10人） 任职要求：手脚灵活，视力清晰，无不良工作习惯；无需相关经验，上手快，服从车间管理人员安排。男女不限18-45岁 岗位薪资：4000—5000元/月，包吃包住 有意者请联系：杨经理（） 公司地址：湘潭岳塘区湖湘防护科创 面试时间上午9-11.30，下午13.30-4.30

岗位职责： 1、负责AI类相关产品的市场推广与销售工作，具备扎实的项目标注实践经验，能胜任项目管理及质量把控任务，优先考虑拥有AI方向项目标注背景者； 2、开发并维护客户资源，全程跟进销售流程，推动项目落地与签约达成； 3、洞察行业发展趋势，挖掘潜在客户群体，制定切实可行的营销策略； 4、定期提交销售进展报告，反馈市场动态，助力产品迭代升级。 任职要求： 1、具备丰富的项目标注实操经验，熟悉项目执行管理与质量审核流程，有AI类标注项目经历者尤佳； 2、了解人工智能领域发展现状，具备相关产品市场拓展经验； 3、学习能力强，能快速掌握新知识与业务逻辑； 4、具备出色的沟通协调能力，可主导复杂商务谈判； 5、目标感强，抗压能力强，能持续保持高效输出。 工作地点支持重庆、长沙、广州。 【加入我们】：与全球百强语言服务企业共成长！你的职业梦想将在这里启航！ 【企业实力】 √ 全球百强企业：荣膺Nimdzi Insights 2025全球语言服务商第79位。 √ 行业领军品牌：专注翻译&本地化服务20年，助力中外企业无障碍沟通。 √ 集团化布局：总部深圳，辐射北上广等12个核心城市，600+专业团队。 √ 全产业链服务：涵盖笔译口译、影视本地化、DTP排版等多元化语言服务解决方案。 【职位亮点】 1，人性化工作制：周末双休+在家办公假期+带薪年假。 2，弹性打卡（8:00-9:30上班/17:00-18:30下班），超长午休（11:50-13:40）+ 专属下午茶时光（16:00-16:30）。工作氛围轻松，团队年轻化。 一：【超优渥薪酬福利】 1，无责底薪+绩效奖金+高额业绩提成+季度激励+年终奖，综合年薪10-50W+（多劳多得）。 暖心福利： 2，入职立即购买五险一金+重疾/意外险+年度体检， 3，节日福利:每年价值约￥1200RMB/人，含:节假日礼品、生日礼品、公司业余活动； 4，父母敬孝金:转正员工每月可享有父母的尽孝金:100元/月，直接汇款到父母公婆银行卡； 二：【职业发展】 1，清晰晋升通道：业务员→团队Leader→部门经理→城市负责人，不设晋升上限，多劳多得，公平竞争。军阶制管理。 2，成长赋能体系：行业知识+销售技巧培训，导师1V1带教（实战陪跑）。 公司与您共成长！