岗位职责： 1. 战略执行与目标管理： 能够将企业战略细化为可落地的行动计划，并推动实施，保障业绩、利润等核心经营指标顺利达成。 2. 团队统筹与人才培养： 负责销售团队的整体管理，通过激励机制与系统培养提升团队能力，建设高效能、高执行力的业务队伍。 3. 市场与销售管理： 掌握所在区域家居建材市场的竞争态势，及时捕捉市场变化，灵活调整运营策略；协调处理销售各环节问题，增强品牌市场竞争力。 4. 运营协调与风险管理： 联动采购、仓储、安装、售后等相关职能部门，确保业务流程顺畅运行；提前识别潜在运营风险并采取应对措施，保障公司运营稳定。 5. 品牌与客户关系维护： 落实品牌发展战略，持续提升恒箭家居的品牌认知度与用户口碑。 6. 新媒体运营统筹： 带领团队创作契合用户兴趣的内容，提高内容传播广度与用户互动水平。 岗位要求： 1. 基本条件：年龄 30 - 45 岁，统招本科及以上学历，形象良好，体态适中，具备良好的职业操守； 2. 工作经验：具有零售行业实战能力，2 年以上销售团队管理经历； 3. 能力要求：具备系统的经营逻辑，能独立规划业务发展路径，有效解决团队管理、渠道开发、成本管控等方面的挑战； 4. 个人素质：认同企业品牌文化与价值导向，责任心强，抗压能力强，适应频繁出差及高强度工作节奏； 5. 持有C1驾照并具备熟练驾驶技能，个人名下有车辆； 6. 熟悉短视频制作与直播流程，具备实操经验； 7. 具备主动学习意识和变革适应力，紧跟行业发展动态，持续提升专业能力。 工资待遇： ※ 统招本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期固定工资2500元/月，转正后固定工资3000元/月。 （2）试用期起享受三星级职级工资（800元/月）。 综合工资： 试用期前三个月：固定工资2500元/月+职级工资800元/月+职务工资1500元/月+保底绩效工资2900元/月，合计7700元/月（保底）； 试用期后三个月：固定工资2500元/月+职级工资800元/月+职务工资1500元/月+实际绩效工资，合计4800元/月以上（不保底）； 转正后：固定工资3000元/月+职级工资800元/月+职务工资2000元/月+实际绩效工资（不保底）； 以上为税前收入，含个人所得税及社保个人缴纳部分，试用期为6个月。 2、福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）提供内部培训与外部学习机会。

招聘：业务经理（桃源学校食堂食材） 工作内容：开发维护桃源县各中小学、幼儿园食堂食材业务，对接学校后勤团长及校领导，跑校拜访、业务洽谈、客户维护。 要求： 自备车辆，C1驾照，驾龄2年以上 有校园食堂、食材配送经验优先，有本地学校资源优先 善于沟通，能吃苦，接受乡镇外勤跑校 为人诚信，有责任心 薪资：底薪+高提成+交通补贴，待遇面议。

任职要求: 1、负责团队人员组建，提升成员专业能力，并落实日常管理工作。 2、具备独立开拓车商业务、洽谈合作渠道的能力，带领团队达成业绩目标。 3、能够进行市场数据的收集与分析，并提出具有可行性的优化建议。 4、能适应短期出差，有金融行业工作经验及管理8人以上团队者优先。

温馨提示: 我们不玩套路，擦亮眼睛，找工作除了找到一个好的公司，好的平台，更重要遇到一个好的团队和领导很重要！我们是需要进行线上测评(能不在一个好的团队好的领导靠缘分)+线下面谈。 公司连续9年世界500强，目前是全国最大的养老集团，自己拿地自建自营在全国37个省份城市，布局了48个养老社区，每个养老社区配置了二级康复医院。客户可实现全国养老社区候鸟式旅居养老。 岗位名称：养老社区销售经理/主管 一、主要岗位职责： 1.客户邀约与参观接待:邀约客户实地参观医养康宁实体，讲解社区适老化配套、二级康复医院、文娱生活、护理照护体系，带客户沉浸式体验高端养老生活。 2.定制养老方案:根据客户家庭资产、养老预算、健康情况，讲解两种入住方式幸福有约保险锁定入住权、押金月费入住，搭配年金、医疗保障做一站式养老规划。 3.线下沙龙经营:公司定期举办养老讲座、健康私享会、社区开放日，负责邀约、现场讲解、跟进意向客户,挖掘养老与财富传承需求。 4.全周期客户服务:签单后持续服务、入住预约、就医绿通、体检、旅居养老对接;长期维护老客户，获取转介绍资源。 5.专业学习成长:系统培训养老、保险、法商、医疗知识,考取专业证书,后期可走专业精英或专业路线。 二、任职要求 (1)学历:大专及以上 (2)年龄:25-48岁 (3)热爱医疗养老事业 (4)有医疗、医美、保险、银行、证券、教育、房地产、创业经验者优先。 (5)有销售、团队招募、团队管理、团队培训经验者优先。 (6)热爱学习，自律能力强者优先。 温馨提示:有司法犯罪案底无法入职 三、【岗位优势】： ¹强大的战略平台: 公司连续9年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。健康财富规划师作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾; ²丰富的收入构成: 收入结构丰富多样，专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底; ³清晰的职涯发展: 清晰的职涯发展路径，基本法保障职涯发展，让从顾问精英到管理精英; ⁴灵活的时间管理: 除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动,提升工作效率与生活质量; ⁵完善的培训体系: 围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动,分级分类的培训 四、[岗位权益] 1.高比例津贴:按业绩贡献享受阶梯式个人津贴、储备合伙人津贴等 2.专属福利:补充商业保险、补充公积金、长期服务奖、绩优慰问金 3.多元激励体系:专项激励、团建活动等。 4.平台赋能:品牌背书与市场支持、专业团队协同作战、丰富的产品体系支持 5.成长发展:导师制培养体系、系统化专业培训. 我们期待优秀的你: 有目标、有行动力、有学习力想把职业升级为事业！

我公司主营农村光伏电站的投资及建设，免费给农户搭建一个防水、隔热的光伏电站，，安装并网后每年按时给农户打款租金。 高薪招聘 区域销售经理10名，负责各镇及各村农村屋顶光伏发电市场，有无经验均可，公司提供专业培训。 1、提成丰厚，薪酬待遇能达到6000- -30000元以上。两种提成方式——带保底或是纯提成 2、自带交通工具，能吃苦，有干劲，在当地农村有一定人际关系，善于与农户打交道者优先。 3、业务模式相对简单好做，寻找农村合适的屋面，纯租农户出屋顶，我们出设备，给农户主搭建光伏电站，且每年给农户一定租金补贴，双方受益。 4、不参与公司日常上下班考勤，每个项目业务费按板数结算。 5、公司可以提供完善的入职培训＋在职培训机制，帮助你了解行业知识和公司产品，提升你只身的专业知识修养， 真诚的欢迎有志青年加入

【岗位职责】 1．通过项目团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案设计与解读服务； 2．协助客户完成投保、保全、理赔、续期缴费等相关业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3．积极参加公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司规章制度，持续提升专业知识与服务能力； 4．协同团队共同推进并达成公司设定的个人与团队业绩目标。 【我们需要你】 1．具备大专或以上学历； 2．具备归零学习的心态和持续成长的能力，逻辑清晰，善于归纳与反思； 3．性格热情，富有耐心，抗压性强，具备出色的沟通协调能力及明确的职业晋升意向； 4．有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经验者优先考虑。

临榆炸鸡腿邵阳大汉悦中心店招聘啦!岗位：专职晚班店员1人工作内容（按特长定岗）前厅：堂食收银、外卖打包、门店卫生维护后厨：产品备料、炸制、后厨清洁整理上班时间（9小时制）1.晚班：14:00-23:002.月休2天，偶尔调早班，会提前沟通任职要求1.员工，30-45岁，不包吃住；2.有餐饮收银、炸制经验优先；3.无经验吃苦耐劳、踏实有责任心也可以4.优先住大汉悦中心附近，或者自备交通工具薪资待遇1.实习期5天：80元/天，日结2.转正：底薪3000+全勤300+绩效300-1000，综合3600-4500元3.每月15号准时发薪温馨提示：同行勿扰，偷师学艺、学技术的勿扰面试联系：陶

临榆炸鸡腿邵阳建材城二期店招聘啦｜招4人新店预计11月16日开业！岗位详情工作内容（按特长定岗）前厅：堂食收银、外卖打包、门店卫生后厨：产品备料、炸制、后厨清洁整理班次安排大汉店试岗&培训期（8小时）早班：9:00-17:00｜晚班：13:00-21:00建材城二期店转正后（10小时）早班：9:00-19:00｜晚班：12:00-22:00任职要求1.员工，30-45岁2.轮班制，月休2天，不包吃住3.有餐饮收银、炸制经验优先；4.无经验只要吃苦耐劳、踏实有责任心也可以5.优先住建材城二期附近，或者自备交通工具需要先到大汉店试岗培训，考核通过培训到新店开业薪资待遇实习期5天：80元/天，日结转正：底薪2800+全勤300+绩效300-1000，综合3400-4000元每月15号准时发薪温馨提示：同行勿扰，偷师学艺、学技术的勿扰面试联系：陶

湖南株洲攸县至内蒙古满洲里，运输4类袋装货物，总重33吨。

明天装货，湖南株洲攸县至长沙，再配货至广西德保，运输4类袋装货物8吨。另有湖南株洲攸县至陕西凤县，运输9类袋装货物15吨。还有湖南株洲攸县至内蒙古满洲里，运输4类袋装货物33吨。

湖南永州铁路工地招聘白班杂工数名，年龄60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。 工资待遇为180元每天，工作时间八小时，无晚班，包吃包住，休假无工资。 有意者可报名。

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

联系工厂，帮工厂处理废品

岗位职责： 负责青岛公装项目客户与渠道开发，商务洽谈、报价对接，跟进项目签单回款，维护客户资源，完成业绩目标。 任职要求： 有装饰行业商务拓展经验优先，熟悉本地市场，沟通谈判能力良好，有渠道资源优先。

市场监督管理

招聘岗位：销售服务经理6名 工作要求：25-45周岁，具备良好的沟通能力。 工作地点：海安移动高新支局（田庄新城售楼处隔壁）。 工作待遇：五险享受企业福利。 薪酬说明：底薪+提成，收入上不封顶。 学历要求：高中（包含中专）及以上。 电话联系：（有通信从业经验者优先录用，提前转正）

工资:3000底薪加提成包吃住 内容:订台 销售 时间:2点-1点半左右

岗位职责：（销售岗销售岗） 1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2.通过电话或其他方式与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩（非纯电销岗位，只要能完成任务可不考核电话量） 3.维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 任职要求： 1.18-35岁，有行业工作经验一年以上 2.对销售工作有较高的热情 上班时间及福利待遇： 工作时间：9:30-17:30 周末双休，五险 薪资待遇：综合薪资8-12k，底薪4000+提成点20%-30%+奖金 公司不加班不加班，工作相对自由，希望想赚钱的加入

【工作内容】 1、熟悉公司当前业务板块及社群栏目设置，系统学习相关课程内容； 2、每日准时推送课程链接，并通过企业微信有效维护各社群客户关系； 3、协助处理客户订单，及时回应客户咨询并提供专业解答； 4、持续跟进客户沟通，确保客户关系的稳定与良好互动 【岗位要求】 具备良好的抗压能力，服务意识强，工作态度积极端正，认真负责，踏实肯干，保持乐观向上的心态 【福利待遇】 1.上班时间：9:00-18:00 午休1.5小时 单休（业绩达标可享双休） 2.薪资待遇：底薪4000+业绩提成(5%-8%)+奖金+五险，客单价1.2w 月均业绩15w以上 综合收入8-13k 上不封顶 其他福利：生日关怀，下午茶点，团队建设，周年庆祝，带薪年假，三八妇女节、端午、中秋、春节等节日福利，统一发放节日礼品； 自有写字楼办公，环境舒适宜人，冬暖夏凉，专注完成本职工作即可

一、正规企业有实力，多次荣获政府奖项 公司自有两层办公楼，位列长沙创业企业前50强，本科及以上学历员工占比达90%； 核心团队曾多次在全球文本检索领域顶级赛事TREC中斩获冠军； 在大数据与信息安全方向屡获国家科技进步类奖项； 已完成由松禾资本领投、麓谷高新创投跟投的数千万元天使轮融资。 二、业务方向明确，具备长期发展潜力 公司主营软件产品为“招标雷达”，是一款聚焦招投标信息查询与商机预测的工具型应用。涵盖全网招投标数据的采集、分析，并为客户挖掘潜在合作机会，有效解决行业内的信息滞后、获取困难、难以触达关键决策人等痛点。产品广受客户认可，致力于打造招投标领域的“今日头条”。（可对标企查查、天眼查类平台，商业模式相似） 三、岗位收入空间大，提成高且无上限 月薪轻松过万+五险一金+精准客户资源支持+30%高额提成+成交周期短至1-7天 【岗位说明】 本岗位为纯电销岗位，无需外出拜访客户。公司提供高质量客户线索，均为主动注册使用产品的用户，销售人员通过电话进行联系与跟进，推动转化成付费客户。公司统一配备手机及电话卡，产品单价低、易成交，功能简洁易掌握，所处行业可持续发展。 四、任职要求 熟练使用电脑及常用办公软件； 具备一定抗压能力，有强烈赚钱意愿，目标导向清晰； 表达流畅，普通话标准，声音富有亲和力； 具备共情能力，能与客户建立良好互动关系； 具备基础问题分析与解决能力，能准确理解客户需求； 积极主动，执行力强，服从管理安排，按时达成公司各项指标； 具有一年以上专职电销经验并取得良好业绩者优先考虑。 【谈薪不伤感情】 无责任底薪+提成+五险一金 无责底薪：3000-8000元，根据任务完成情况逐级提升，最高可达8000元/月； 提成比例：最高30%，不压提点，回款后次月即发； 新人保护期享10%固定提成，初期月收入普遍稳定在8-12K，优秀者可达12-20K，上不封顶。 备注：短期频繁跳槽者请勿投递，我们期待与愿意长期共同成长的伙伴携手前行

岗位职责 1、负责环保领域市场渠道的开发与业务推进，落实并达成公司既定销售指标。 2、开展环保行业信息的搜集与研判，持续拓展并维护客户资源，构建区域销售体系。 3、参与合同条款的沟通协商及签约工作，在项目实施中对接协调公司内部相关部门。 4、保持与客户的高效沟通，及时掌握客户动态需求，提供专业且贴心的服务支持。 任职要求 1、具备2年以上环保行业销售经验，独立完成至少一个环保项目销售（硬性条件），有政府工程项目操作经历者优先考虑。 2、了解环保类项目运行机制与流程（如EPC、PPP等），对水处理、土壤修复、固废处置等领域具备一定技术认知。 3、拥有良好的人际沟通能力与情绪管理能力，能积极配合上级完成各项任务安排。 4、可接受短期外出差勤务。 工资构成：工资+奖金+提成 福利：五险一金，周末双休，工作餐。 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、节日福利、通讯补助

1. 全面负责金融直销团队日常管理，牵头制定精准销售策略并推动落地执行，对团队业绩目标达成负责。 2. 统筹协调团队成员分工协作，搭建高效工作流程，通过针对性指导与激励，提升团队整体执行力与业绩水平。 3. 聚焦行业动态与竞品信息，主动开展市场调研与数据分析，输出专业洞察报告，为公司业务拓展与战略调整提供决策支持。 任职要求 1. 具备出色的沟通表达与组织协调能力，能高效统筹内外部资源，解决团队运营中的各类问题。 2. 拥有强烈的责任心与卓越的抗压能力，可快速适应金融行业高强度工作节奏，勇于接受业绩挑战。 3. 熟悉金融行业基本业务逻辑，具备直销团队管理经验者优先。 4. 35周岁以内，自带成熟销售团队者优先；手握大量电销客户资源者，可优先录用

【公司实力】 10年行业深耕与稳健发展，专注服装进销存软件领域，位居行业领先地位，秦丝软件累计下载量超5000万次，日均下载量为第二名产品的3倍以上，持续领跑市场，月均处理订单超600万笔，年交易规模突破3000亿元，全国设有30余家直营分支机构，服务商户超200万家。 【岗位核心优势】 1、SaaS模式进销存工具，精准服务中小商户，产品需求刚性，平均成单周期在一周内； 2、客户资源可长期维护，后期收入更趋稳定，团队成员普遍月收入过万； 3、企业处于高速成长期，团队规模持续扩大，发展空间广阔。 【岗位职责】 1、公司提供部分客户资源，通过电话沟通实现对潜在客户的跟进与转化； 2、借助新媒体等自主拓展渠道，开发新客户，挖掘需求点并捕捉销售机会，推动私域流量成交； 3、深入掌握产品知识，通过线上功能演示提升客户认知，提高成交率； 4、收集市场动态、行业趋势及客户反馈，助力产品迭代升级。 【我们需要您】 1、大专及以上学历优先，具备电销从业经验者更佳； 2、态度端正，踏实肯干，富有工作热情，积极进取，能适应互联网高效节奏； 3、抗压能力强，渴望挑战高收入，具备强烈的自我驱动力。 【晋升通道】 1、每两个月一次调薪机会——多元激励，让付出即有回报； 2、双通道晋升机制——清晰的考核标准，支持专业线与管理线同步发展； 3、精英团队氛围——年轻化组织，创新务实，实行扁平化管理。

业务经理 1、熟悉超市大卖场、便利店、新零售等渠道的业务规划、合同洽谈、门店运营；2、能敏锐的观察、了解市场动态和客户需求，进行新客户的合理开发；3、能有效把控业务的投入、产出比，保持业务的良性发展；4、有积极的工作态度，良好的沟通能力；5、有5年以上相关工作经历。 招工人数:1名 有意者请发送简历至邮箱：

1、项目介绍 凯峰旅程旅游精选全国60多条旅游路线（持续拓展中），专注打造头部旅游卡平台，深耕旅游供应链源头。现面向全国诚招城市经理。项目已实现长期稳定运营，具备成熟运作模式，全程带您高效开展业务。 2、项目优势： 拥有专业运营团队支持，助您轻松创收、享受持续收益。系统后台支持无限裂变，构建长效管道收入，管理数据清晰透明。操作灵活便捷，可选择地推、网推、直播或联合商家合作等多种方式。市场推广性强，可持续发展，是兼具稳定性与增长性的轻创业优选平台，小投入也能参与。 3、收益利润及结算方式： 售卡定价自主，收益空间可观。月均利润5万+，每张旅游卡均可带来长期稳定分润，日收益可达1000+元，真正把握旅游行业红利期，项目可落地、能实操、见实效。坚持半年，有望实现稳定增收。 赠送落地执行方案1份，配套全套保姆式营销支持。

无责底薪5000（底薪真实有效，不设绩效门槛） 重要的事情说三遍：不扫名单！不扫名单！不打名单！ 公司福利：五险+团建下午茶+团队激励+节日关怀+国内外旅游安排 无责底薪5000（底薪保障明确，无隐藏考核条件） 公司提供清晰业务需求及90%精准客户资源，无需外出拜访，无需自主开发客户，每人配备办公电脑，客户资源由公司统一支持。所有客户均为主动咨询，仅需核实客户基本信息即可开展后续工作。 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00 薪资结构：5000元无责任底薪+高比例提成+额外奖金 公司福利：五险+团建下午茶+团队奖励+节假日福利+国内外旅游

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-02-01 岗位介绍 1. 主要承担K12线上教育方向的运营推进与客户拓展，享有项目收益分成及渠道利润分配，单笔提成达50%，月收入峰值可达20w+，具体规则面试沟通确认； 2. 项目已完成从0到1的全流程验证，上级项目运行稳定，具备系统化、可复制的成熟运作模式； 3. 支持个人独立操作，也允许组建专属团队自主管理； 4. 公司项目组提供运营技术支持、体系化培训以及全程动态跟踪指导； 5. 学员成交后的服务交付环节由公司专业团队全权负责，有效规避售后纠纷风险； 6. 您只需聚焦谈单与转化，其余流程由公司前端及后端团队协同完成；大幅降低售后压力，助您专注业务开拓，全力冲刺业绩，无后顾之忧。 我们需要的伙伴是： 渴望打破职业瓶颈、不甘于固定薪资的进取者； 具备互联网思维或实战创业经历的执行型人才； 在职但希望提前布局跨行业发展路径，增强抗风险能力的前瞻者； 我们寻找的是事业合伙人，携手共筑生态，实现互利共赢！ 如果您是： 1. 行业转型者：来自其他领域从事市场、销售或运营岗位，虽暂无教育行业背景与资源积累，但有志于进入教育赛道，愿意在此开辟全新职业篇章。 2. 教育深耕者：具备1年以上教育市场服务经验，热爱教育事业，期望在该领域持续深耕，实现长期价值输出。 3. 新媒体运营探索者：希望深入实践新媒体运营策略，利用线上平台拓展招生与招商通路，摆脱传统模式束缚。 4. 创业逐梦人：怀抱创业理想，受限于启动资金或缺乏实操经验而未能起步，期待在此获得创业切入点与成长陪伴支持。 我们团队热烈欢迎您的加入！！

工作描述: 1.无需自己找客户，公司提供客户资源 2.电话沟通好客户，上门安装设备 3.美团收款码、共享充电宝、抖音收款码、收银系统等 4.可以组建团队享受团队分成，收入无上限 5.收益按日结算，全职有底薪加分成 6.上班无需打卡，时间比较自由 任职要求： 1.对于年龄和经验都无要求，但是要愿意学习，因为外行变内行，学习是桥梁

岗位福利： 1、公司提供住房，三房两厅一人一间卧室，有厨房可以自己做饭。 2、公司定期进行专业培训，新手也能快速上手获取签单拿奖金和提成。 3、每天上班时间到下午六点，不加班内耗。更不会找理由没业绩变相要求加班情况。 4、每周一天休息，举办活动也可以正常休假，不做连续性长时间加班不休内耗工作。 5、公司底薪按每月业绩阶梯式计算，单月高业绩拿双份高薪底薪可过万提成奖金也能过万。 岗位职责： 1.寻找意向客户； 2.协助客户选择家具及家居产品，进行产品搭配； 3.未签单客户保持跟进维护客户关系直到签单或选择其他公司； 4.定期回访已签单客户，收集客户是否有售后需求，反馈公司及时处理解决，不做一次性成交理念； 5.维护展厅产品形象，每天负责整理负责区域展厅卫生与产品形象，发现有卫生及时打扫，产品出现破损及时反馈公司修复。 任职要求： 1.接受电销主动获客理念，坐等客户到店时代已经结束； 2.有责任心，公司于员工都是相互理解和尊重，不加班就是为了员工白天高效工作下班后享受个人世界相互不干扰； 3.对待客户和对待同事真诚友好对待，先做人再做事； 4.积极主动参与工作，不浑水摸鱼，参加工作就是为了赚钱而非混低保，都是要生活养家糊口的不多签单多拿提成，不赚到钱怎么把物质生活变得更好； 5.不内耗不抱怨有问题找领导解决，团队环境公司很重视。

岗位急招招满即停 •企业文化： 我们固定早九晚六周未双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人，同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班！ •福利待遇： 工资构成： 1、基础无责底薪+岗位津贴+提成+奖金，综合薪资7-25k 2、，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+住房公积金。 •工作时间： 早上：09:30-18:00，7小时工作制，午休一个半小时。 周末双休。带薪年假，法定节假日带薪休假