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南昌南昌县展柜厂长负责拆单,分配工作,组织管理好工厂生产工作,按时交货给客户
8000-10000元/月
厂长5-10年高中
展柜厂长 负责拆单,分配工作,组织管理好工厂生产工作,按时交货给客户
厂长/主管5-10年学历不限钢结构加工厂
1、全程跟进项目进度,负责图纸审核、主材排版、配料及材料流转跟踪。 2、统筹车间生产计划制定,监督制作流程与进度,编制生产工艺文件,监控工艺执行、质量控制、工序衔接及绩效考核。 3、管理项目主材的分配与领用,落实车间及各班组任务分派与产量统计,核算主项目油漆、焊材、气体等成本,编制请购计划及各类项目资源采购需求。 4、编制成品构件编号及发货清单,并跟进发货进度。协调公司内部与客户间的沟通事宜,确保信息畅通与工作协同。
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
5年以上字牌及发光字广告制作经验,具备团队管理经历,熟悉字牌发光字的完整工艺流程, 熟练掌握激光焊字、光纤切割、文件制作等各项技术环节
楼房养猪场场长
2-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专楼房猪场有生产管理经验养猪楼房场长农/林/牧/渔经验畜牧兽医
任职要求:具备2年以上场长工作经历,且有1年以上楼房猪场管理背景 学历要求:大专或以上 年龄要求:38周岁以内 对标企业:牧原、扬翔、京基智农 工作职责: 1、全面负责猪场的生产运营,组织制定并落实生产计划; 2、统筹猪场生物安全体系的建设与执行; 3、组织开展员工培训,提升团队专业能力与综合素养;
养殖场负责人
1.8-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专
工作内容 1、全面监管猪场日常运作,确保各项养殖规范落实到位,提升生产效能; 2、参与养殖技术方案的改进与落地执行,持续优化养殖流程与产出质量; 3、组织并督导现场工作人员作业,维护养殖环境的卫生与安全标准。 任职要求 1、热爱养殖事业,具有较强的组织管理能力及良好的团队合作意识; 2、能妥善处理养殖过程中出现的各类问题,保障生产稳定有序开展; 3、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识,可为猪场提供高效的技术协助。
驻厂管理(主管)
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专数据稽核生产计划管理生产物料管理质量管理
1、不限性别,年龄40周岁以内,大专及以上学历,食品或生物相关专业优先 2、岗位职责: (1)制定年度及月度OEM工厂稽核计划。 (2)配合生产管理部对OEM工厂的生产运作、设备设施、物料数据及驻厂专员履职情况开展每年2次的突击检查,针对发现问题出具整改意见,并跟进整改落实情况。 (3)核查驻厂专员与稽核专员的出勤记录,负责汇总并提交所有驻厂人员的薪资核算资料。 (4)向生产管理部提交OEM工厂月度及年度驻厂人员管理、生产运行及相关数据统计分析报告。 (5)在OEM工厂发生生产、质量或数据异常时,及时开展原因调查与分析。 (6)执行上级交办的其他工作任务。 3、工作要求:能适应出差安排 4、能力需求:具备生产管理、数据审核、系统操作能力,服从公司整体工作调配 职位福利:节日福利、绩效奖金、五险一金、通讯补贴、餐费补贴、交通补贴、带薪年假
服装外贸生产厂长
1.2-1.5万元/月
厂长主任组长10年以上大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验英语可作为工作语言精益改善经验
一、岗位要求 1.教育背景:服装工程、纺织工程、工业工程、企业管理等相关专业大专及以上学历(本科更佳)。 2.工作经验:至少10年以上服装生产管理经验,其中不少于5年全面主持200人以上服装工厂(或重要生产部门)的经验。必须有外贸服装(尤其是欧美/日韩订单)工贸一体企业工作经验,深刻理解外贸订单的严苛标准和高要求。 3.专业知识:精通服装从面辅料准备到裁剪、缝制、后整、包装的全流程工艺与技术。熟悉IE工程、精益生产、6S管理、ISO9001质量管理体系等。 4.语言能力:基础英语读写能力者可接受,但能进行基本工作沟通者为佳。 二、核心能力与经验 1.较好的生产计划与统筹能力: *经验:有管理多品类、小批量、快返单的复杂生产模式的成功经验。熟悉使用ERP/MES等生产管理系统进行排产和调度。 *能力:能精准评估产能,制定科学的主计划、月计划、周计划和日计划,并能动态调整,确保所有订单(包括突发急单)的准时交付(OTD)。 2.精深的质量管控能力: *经验:有建立或完善工厂质量管理体系的经验,熟悉AQL检验标准,有应对第三方验厂(如BSCI、SEDEX)和客户验厂的丰富经验。 *能力:能将质量管控前置,从产前会、首件样、产中巡检到终检,建立全流程质量监控点,有效降低次品率和客户投诉率。 3.成本控制与精益生产实践能力: *经验:有通过推行IE方法、工时测定、流水线优化、物料管理等手段,显著提升人均效率(UPH)、降低工时消耗、减少物料浪费的数据化案例。 *能力:精通生产成本构成(工缴、料耗、管理费),能制定并监控各部门成本指标,持续推动降本增效。 4.团队管理与领导力: *经验:成功管理过包含车间主任、班组长、技术员、QC、计划员等在内的跨职能生产团队。 *能力:具备强大的领导、激励、培训和发展团队的能力。能建立公平、公正的绩效管理制度,提升团队士气和战斗力。 5.解决问题的能力与抗压性: *经验:有处理各种生产突发危机的经验,如产能瓶颈、重大质量事故、员工纠纷、紧急订单插入等。 *能力:在高压下能保持冷静,思路清晰,决策果断,能快速调动资源解决问题。 三、软性特质与文化契合 1.结果导向:对“交付、质量、成本”三大结果有极强的执着心和责任感。 2.原则性与灵活性并存:在质量和安全问题上坚持原则,在生产方法和人员管理上懂得变通。 3.客户意识:深刻理解“生产是为业务和客户服务的”,能主动配合业务需求。 4.持续改进精神:不满足于现状,始终追求流程、工艺和管理的优化。 5.踏实与务实:扎根车间,深入现场,是“用脚步丈量管理”的实践者。
繁殖主管
2-3万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验繁殖母猪场农/林/牧/渔经验猪场子公司负责人
1、提升繁殖部各工段生产指标,确保生产计划按时完成,实现成本管控与下降; 2、梳理并优化作业流程、执行标准及绩效考核机制; 3、对表现滞后场区进行专项支持,开展异常数据复盘与持续跟踪; 4、提炼繁殖部优秀实践案例,组织培训并推动标准化复制推广; 5、搭建繁殖部人才发展体系,推进人才培养与储备输送工作;
保安包住包吃交通补助免费培训有提成1-2人日结全职兼职假期工
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南昌东湖区招门窗安装/塞缝
310-320元/天
塞缝门窗安装1-2人日结点工技术好专业师傅自备工具
南昌市东湖区招门窗安装/塞缝
南昌 东湖区
6月4日 07:22拨打电话
开插秧机师傅或者插秧机团队
300-400元/天
插秧机15-30天3-5人日结兼职全职
寻找插秧机团队或者开插秧机机手
保安包住包吃交通补助免费培训3-5人日结兼职
主要负责仓库日常巡逻、门口坐岗值守、人员货物登记。 身体健康,无不良记录,服从安排,做事踏实就能干,当天面试,当天上岗,长短期都可。 工作地址:安徽芜湖
保安包住包吃交通补助免费培训有提成6-10人日结全职兼职假期工
需要要6个巡逻保安,日结260/天管吃住,无证也可以 主要负责登记巡逻,检查消防设施安全 管吃管住,入职0费用!上班可带手机! 有意向速速联系我! 工作地点:安徽芜湖
厂长
6000-8000元/月
主管厂长5-10年高中有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验质量管理经验
诚聘砖厂生产主管/厂长 本厂急招全能管理人员,要求: 1、有大型烧结砖/页岩空心砖厂全盘管理实操经验,熟悉隧道窑整套生产流程; 2、精通制砖全线设备机修(破碎机、挤砖机、窑车、风机、减速机等故障维修、日常保养); 3、能统筹班组排班、生产成本管控、人员管理、窑温调控、成品合格率管控; 4、踏实责任心强,能驻厂。 薪资:面议(月薪+产量绩效,多劳多得),包吃住,待遇优厚,合适可长期合作。 工作地点:河南平顶山汝州市德源伟业有限公司________ 联系电话:杨________
主管
钣金车间生产调度。要有10年以上生产车间管理经验。技术全能型的。懂绘图设计。能独立管理所有工作。待遇面谈。
厂长
8000-12000元/月
主管厂长1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5. 协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.具备团队管理经验,责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
焊接主管
1.4-1.6万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责 1. 统筹焊接车间生产安排、人员调配,把控进度,保障订单按期交付; 2. 制定焊接作业标准,处理工艺、焊缝质量问题,降低不良与报废; 3. 负责焊机、工装、焊接设备日常维保,保障设备正常运转; 4. 落实车间安全、5S管理,开展员工培训、排班及日常考核; 5. 管控焊丝、气体等耗材,控制生产成本,对接各部门处理生产异常。 任职要求 1. 对焊接结构件工艺精通,有多年焊接管理经验,能够管理60号人左右的团队; 2. 熟悉设备维保、安全生产及5S管理,具备团队管理能力; 3. 责任心强,沟通执行力好,持有焊工相关证件优先。
全屋定制厂长
8000-12000元/月
主管厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与交付进度 2. 优化生产流程与工艺标准,提升产能效率与产品合格率 3. 管理生产团队(含技术、质检、仓储等),组织培训与绩效考核 4. 协调供应链、设计部及销售端,确保订单准时高质量交付 5. 落实安全生产责任制,环保合规执行 任职要求: 1. 具备全屋定制或板式家具制造行业厂长/主管岗位经验 2. 熟悉CNC、封边、钻孔等核心设备及ERP/MES系统操作 3. 具备较强的跨部门协同能力与成本管控意识 4. 责任心强,具备团队管理经验及突发事件处理能力 5. 学历不限,有同行业5年以上生产管理经验者优先
连线清洗技术员
6000-7000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补20人以上月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒只上白班包吃住
连线清洗技术员 部门:COB生产部 薪资:6000-7000元 工作地点:南昌市经开区 经验要求:不限经验 学历要求:中专/高中及以上 招聘人数:80人 【岗位职责】 1.负责COB手机组装线连线清洗工序的设备调试、参数优化,操作连续式清洗设备,对WB引线键合后、封装前的产品(手机摄像头模组、主板COB芯片、PCB板等)进行精准清洗,去除产品表面焊渣、胶渍、灰尘等残留,确保清洗后产品无损伤、无残留,符合下一工序质量标准。 2.日常点检、清洁、维护连线清洗相关设备(清洗机、烘干设备等),检查设备运行状态,及时处理设备轻微故障(如堵塞、参数异常等),定期保养设备,提升设备稼动率,避免因设备问题影响生产进度。 3.严格遵循生产工艺文件(SOP),规范执行清洗流程,精准把控清洗参数(温度、清洗剂用量、清洗时间),准确记录生产数据、设备运行参数、清洗不良品情况,确保生产过程可追溯,配合车间做好质量管控。 4.配合生产计划,衔接WB、H/A、AA等前后工序,合理安排清洗作业节奏,协助操作员开展连线清洗岗位技能培训、操作指导,纠正不规范清洗操作,保障生产有序推进,满足产能要求。 5.参与连线清洗工序工艺改进、良率提升项目,反馈生产过程中的清洗工艺问题(如残留、产品损伤等),提出合理优化建议,优化清洗参数和流程,降低不良率。 6.遵守车间安全生产规定,做好个人及岗位安全防护,规范存放、使用清洗剂等耗材,做好岗位环境卫生,杜绝安全隐患和生产事故,防范化学品泄漏等风险。 【任职要求】 1. 中专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械维修等相关专业优先(无经验可培训,接受应届生)。 2.熟悉COB工艺流程,了解连线清洗工序核心要点,能熟练调试清洗设备参数,掌握清洗剂使用规范,有手机COB组装、电子元件清洗相关经验者加分。 3.具备基础的设备维护、故障排查能力,能快速识别并处理连线清洗工序常见不良问题(如清洗不彻底、产品损伤等),工作细心严谨,责任心强。 4.工作认真负责,具备良好的执行力和团队协作能力,能适应车间两班倒(若有)工作节奏,配合衔接前后工序,高效完成清洗作业。 5.能严格遵守车间规章制度,服从领导安排,具备基本的读写能力,能准确填写生产记录、设备点检表和清洗参数记录表,了解基本的化学品安全知识。 【福利待遇】 1. 每个月300元餐补+住宿免费+每个月35元水电补贴 2. 全勤奖、绩效奖、工龄奖 3.节日福利、生日福利、带薪年假 4. 恒温车间、坐着上班、工作稳定、园区生活设施齐全
其他生产营运人员月结经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
工作职责: 1. 参与保险业务全流程轮岗,涵盖产品精算、客户运营、团队管理等关键环节,构建完整的业务闭环认知。 2. 深入参与客户需求分析与保单服务流程改进,运用数据手段发现运营瓶颈并推动优化方案实施。 3. 协助主管完成目标分解、绩效追踪及团队激励相关工作,积累实际团队管理操作经验。 4. 主导或协同开展市场活动的策划与落地,结合用户反馈持续优化运营策略,提高客户转化效果。 任职要求: 1. 大专及以上学历,年龄25至45岁,金融、管理、市场营销等相关专业优先,具备跨领域学习能力者更优。 2. 具备较强的业务理解力,能快速掌握保险产品机制与客户生命周期管理逻辑。 3. 拥有良好的沟通协作能力和项目执行能力,可独立推进跨部门合作任务。 4. 热爱保险行业,有市场分析、客户服务或学生组织管理背景者优先考虑。 补充说明 1. 工作时间:朝九晚五,周末双休
研发专家
2.5-3万元/月
其他生产营运人员经验不限博士化工产品精细化工产品
化学、化工类专业 1. 开展产品市场调研,进行技术可行性评估,明确研发方向,完成项目立项工作。 2. 制定研发实施计划,设计实验方案,合理分配实验人员,把控项目整体进度。 3. 主导新产品工艺路线的研发,推进现有产品生产工艺的优化升级。 4. 负责研发团队的组建与日常管理,持续提升团队技术研发与创新能力。
焊接班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:带领手工焊班组完成生产交付任务,负责班组的生产排程与人员协调管理 岗位经验:需持有焊工证,具备识读CAD图纸能力,掌握基础Excel操作技能
生产组长/拉长3-5年学历不限
工作内容 1. 负责生产团队的日常运作与协调安排; 2. 监控生产流程,保障生产任务按期达成; 3. 快速处理生产环节中的各类问题,提升作业效率。 任职要求 1. 具有良好的身体条件和健康状态; 2. 作风务实,能适应一定的工作压力; 3. 具备较强的沟通技巧及团队协作意识。
WB技术员
6000-7000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补20人以上月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒只上白班包吃住
WB技术员 部门:COB生产部 薪资:6000-7000元 工作地点:南昌市经开区 经验要求:不限经验 学历要求:中专/高中及以上 招聘人数:80人 【岗位职责】 1.负责COB手机组装线WB(Wire Bonding)工序的设备调试、参数优化,操作焊线机完成手机摄像头模组、射频前端、电源管理芯片等产品的引线键合工作,确保焊接强度、导通性、线弧精度符合质量标准。 2.日常点检、清洁、维护WB工序相关设备(焊线机等),及时处理设备轻微故障,排查焊线不良(虚焊、断线、短路、线弧异常等),提升生产良率和设备稼动率。 3.严格遵循生产工艺文件(SOP),规范操作流程,准确记录生产数据、设备运行参数(超声波、温度、拉力等)、不良品情况,确保生产过程可追溯。 4.配合生产计划,协助操作员开展岗位培训、技能指导,纠正不规范操作,保障生产有序推进,满足产能要求。 5.参与WB工序工艺改进、良率提升项目,反馈生产过程中的工艺问题,提出合理优化建议,降低不良率。 6.遵守车间安全生产规定,做好个人及岗位安全防护,规范使用焊线耗材(金线/铜线、劈刀等),杜绝安全隐患和生产事故。 【任职要求】 1. 中专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械维修等相关专业优先。 2.熟悉COB工艺流程,了解WB(引线键合/打线)工序核心要点,能熟练调试焊线机参数,掌握焊接精度、拉力控制方法者优先。 3.具备基础的设备维护、故障排查能力,能快速识别并处理WB工序常见不良问题,有手机COB组装、摄像头模组焊线相关经验者加分。 4.工作认真负责、细心严谨,具备良好的执行力和团队协作能力,能适应车间两班倒(若有)工作节奏,责任心强。 5.能严格遵守车间规章制度,服从领导安排,具备基本的读写能力,能准确填写生产记录、设备点检表。 【福利待遇】 1. 每个月300元餐补+住宿免费+每个月35元水电补贴 2. 全勤奖、绩效奖、工龄奖 3.节日福利、生日福利、带薪年假 4. 恒温车间、坐着上班、工作稳定、园区生活设施齐全
跟单文员
3000-5000元/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结学历不限全职不需要出差月休四天文员经验机械加工制造经验
生产跟单,进出库,质量检测
电脑跟单员
4000-9000元/月
生产跟单/文员包住月结经验不限学历不限
工作时间8点至20点 提供住宿 需熟练使用电脑,打字速度要求每分钟50字以上
服装厂版房负责人
1.1-1.8万元/月
厂长/主管10年以上学历不限男装样衣工技术部经理服装女装童装
工作职责: 1. 负责版房内样衣工及版师的工作安排,具备独立完成样衣制作的能力; 2. 参与产品开发流程,跟进样衣与生产样品的制作过程,确保质量达标、技术准确,并及时处理生产环节中的工艺问题; 3. 承担打版、版型审核、用料核算及唛架排列等相关技术工作。 岗位要求: 1. 拥有10年以上针织服装行业工作经验,熟悉针织类服装的生产流程与工艺标准,可独立完成整件样衣制作; 2. 熟练操作各类打版软件,能结合面料特点优化用料、提升裁剪效率并简化制作工序; 3. 具备良好的团队管理与组织协调能力,沟通顺畅,能够合理规划工作任务与进度。 福利待遇: 1. 免费提供午餐和晚餐; 2. 提供免费住宿,配备独立单间,房间配有空调及24小时热水供应; 3. 设有年终奖金
报告撰写专员
3000-6000元/月
实验室技术员1年以下大专环保相关专业化学相关专业无机品环境监测
1、负责环境检测报告的编制及档案资料的归档管理; 2、根据送检样品和检测项目,选择适用的报告模板,录入数据并完成报告编辑; 3、按照公司报告规范,与实验室相关部门及时沟通协调,确保报告准确高效完成; 4、配合完成报告相关的统计报表制作工作。 1、大专及以上学历; 2、环境检测、环境评价、环境工程、应用化学或生物工程等相关专业优先考虑; 3、具有一年以上环境监测工作经验,有检测报告编写经历者优先; 4、熟练使用Office办公软件,具备较快的打字速度; 5、性格积极乐观,具备良好的沟通能力和应变能力,工作细致认真。 职位招聘1-3人
服装生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上高中有生产管理经验服装/纺织经验
工作地点:南昌市青山湖区罗家集 服装生产类型:以针织类服装为主,梭织类为辅,主要面向外贸出口 工厂规模:工贸一体化企业,员工约300人,配备七条吊挂生产线 岗位职责: 1、全面负责生产部全流程运作管理,组织并监督团队成员履行各自岗位职责; 2、主导部门制度体系建设,制定并优化专业化、规范化、系统化的工作流程与执行标准; 3、统筹订单执行过程,落实生产计划的安排与进度控制; 4、负责服装生产全过程管理及跨部门协作协调工作。 岗位要求: 1、具备十年以上服装生产管理经历,高中及以上学历,有南昌本地从业经验者优先; 2、拥有吊挂线管理实操经验,曾在大中型服装企业任职者优先考虑; 3、熟练掌握常用办公软件操作; 4、责任心强,擅长沟通协调,具备良好的问题分析与处理能力; 5、具备团队搭建经验及较强的组织管理能力。 岗位福利: 1. 年终奖金 2. 免费提供食宿(配置单人间,水电设施齐全) 3. 定期组织外出旅游团建、员工生日会、传统节日福利等
生产跟单包吃1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休文员经验建材经验
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,确保交期准确、单据完整 任职要求: 2.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先 3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强 4.具备基本的数据统计与文档管理能力,可适应生产型企业的节奏与协作需求 5.工资待遇面议
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