【岗位职责】 1. 精通熟食、料理包研发，有工厂研发经验优先。 2. 熟悉菜品研发，不定期研发新品。 3. 能够收集研究有关新产品的信息，跟踪、了解餐饮及市场动态信息，随时掌握预制菜菜品研发相关的政策及行业法规，并且与菜品研发相结合。 4. 熟悉各种菜系及品种的烹调方法。 5. 根据研发结果，制定新菜品的菜品标准。 6. 负责制定、审核新菜品的成本价格和销售价格及毛利率，确保合理使用原材料。 【岗位要求】 1. 食品行业研发工作8年以上研发厨师工作经验。 2. 具备一定的团队管理经验，能完成速冻肉制品的制作流程和量化生产工艺技术转化，自主整理并撰写工艺流程。 3. 连锁品牌研发厨师经验优先，跟踪生产线，懂市场。 【福利待遇】 年薪20w，早八晚五。

1. 按照食品检验规范及相关检测方法，对食品进行检验操作，确保各批次产品均严格执行标准流程。 2. 及时、准确地完成检验原始数据记录及报告填写，为产品质量控制与评估提供可靠依据。 3. 妥善管理检验依据文件、样品留存及检测仪器维护，保障检测数据的准确性与可追溯性。 4. 落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备2年以上相关工作经验，持有食品检验相关证书。 2. 大专或以上学历。 3. 具备良好的组织协调能力，书面与口头表达清晰，工作严谨细致，责任心强，思维灵活，诚实守信。 上班时间（待议） 上六休一，薪资面议。

【岗位职责】 1. 负责方便食品风味的全流程研发与管理，负责上市新产品和储备产品的研发工作； 2. 密切关注速食口味行业动态，洞察消费者的潜在需求，进行市场趋势与竞品分析，设计开发符合需求的产品； 3. 组织内部试制和口味测试盲测等，优化口感、工艺及成本； 4. 制定标准化操作流程（SOP），编写制作手册并归档研发文档。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，食品科学相关专业； 2. 须具备2年及以上食品调味研发经验； 3. 熟悉产品开发基本作业流程及对应法律法规要求； 4. 熟知生产工艺流程和关键点质量控制； 5. 有责任心，有一定的抗压能力，逻辑性强，思维活跃，敢于尝试和创新。

【岗位职责】 1. 菜品研发辅助工作 协助研发负责人开展新品调研，收集市场热门菜品、食材趋势、竞品创新方向等信息，整理形成调研分析报告； 参与新品试制过程，负责食材称量、加工步骤记录、试味反馈收集，协助完成菜品配方标准化（含食材配比、烹饪时间、温度等参数）； 负责研发档案管理，包括新品配方、试制记录、改良方案等资料的分类归档与更新维护。 2. 数据整理与分析 定期统计门店菜品销售数据、食材消耗数据、成本核算数据，运用 Excel 等工具进行分类汇总、可视化处理，生成数据分析报表； 协助完成菜品成本测算，对比不同食材供应商报价、不同烹饪工艺的成本差异，提供成本优化建议； 跟踪食材市场价格波动，建立价格动态台账，及时反馈价格变化对菜品成本的影响。 3. 培训课件编制与落地支持 根据标准化菜品配方和操作流程，编制门店厨师培训课件，内容涵盖食材处理、烹饪步骤、口味把控、摆盘技巧等，确保课件通俗易懂、实操性强； 编制菜品 SOP（标准作业流程）手册，配合品牌部完成新品宣传资料的内容整理。 4. 日常基础工作 负责研发实验室的食材采购申请、库存管理，确保研发物料充足且无浪费； 配合部门完成新品申报、食安检测等相关资料的准备工作； 完成上级交办的其他研发辅助任务。 【岗位要求】 1. 22-32岁，形象气质佳，大专及以上学历，烹饪工艺与营养、食品科学与工程、餐饮管理等相关专业优先； 2. 有餐饮连锁企业研发部实习经验或后厨工作经验者优先考虑； 3. 数据处理能力：熟练使用 Excel，能独立完成数据整理、分析与报表制作； 4. 课件制作能力：掌握 PPT 制作技巧，能结合实操流程编制逻辑清晰、重点突出的培训课件； 5. 基础餐饮知识：了解食材特性、烹饪基础原理，熟悉餐饮行业食品安全规范； 6. 细心严谨，对数据和配方参数敏感，能精准记录和核对各类研发信息； 7. 具备良好的沟通协调能力，能与研发团队高效配合； 8. 学习能力强，愿意主动了解餐饮市场趋势和新品研发技术； 9. 抗压能力强，能适应新品研发阶段的加班和多任务并行工作。

【岗位职责】 1. 负责门店菜品的研发与标准化：新菜品的配方、工艺、出品标准制订，形成可复制的 SOP； 2. 负责央厨料理包产品研发：参与配方设计、工艺打样、中试与口味还原，配合完成成本核算与保质期测试； 3. 负责馄饨等主食类产品的研发：面皮、馅料、包制工艺的开发与口味迭代，直至定版上市； 4. 组织菜品试做、内部品鉴与门店试销，收集反馈并持续改进； 5. 参与原材料、调味料的选型与定版，配合采购明确品牌规格与验...

岗位职责：（有厨师经验优先） 1. 菜品研发辅助工作 协助研发负责人开展新品调研，收集市场热门菜品、食材趋势、竞品创新方向等信息，整理形成调研分析报告； 参与新品试制过程，负责食材称量、加工步骤记录、试味反馈收集，协助完成菜品配方标准化（含食材配比、烹饪时间、温度等参数）； 2. 日常基础工作 负责研发实验室的食材采购申请、库存管理，确保研发物料充足且无浪费； 配合部门完成新品申报、食安检测等相关资料的准备工作； 完成上级交办的其他研发辅助任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，烹饪工艺与营养、食品科学与工程、餐饮管理等相关专业优先； 2. 有餐饮连锁企业研发部实习经验或后厨工作经验者优先考虑； 3. 数据处理能力：熟练使用 Excel，能独立完成数据整理、分析与报表制作； 4. 基础餐饮知识：了解食材特性、烹饪基础原理，熟悉餐饮行业食品安全规范；

岗位职责： 1. 负责糖水类、甜品类产品的市场调研、配方研发及工艺优化，确保产品口感、稳定性与创新性 2. 独立完成新品从概念设计、小试、中试到量产落地的全流程研发工作 3. 深度参与供应链管理，包括原料选型、供应商评估、成本控制及质量标准制定 4. 协同生产、品控、市场部门推进产品上市，提供技术支撑与迭代建议 5. 跟踪食品行业法规动态及竞品技术趋势，持续提升研发体系专业水平 任职要求： 1. 具备食品/饮料研发相关工作经验麦记牛奶优先，有糖水、甜品或休闲食品成功研发案例者优先 2. 具备自主配方开发能力，熟悉食品添加剂、质构改良及保质工艺 3. 了解食品原辅料供应链运作逻辑，具备跨部门协同与成本意识 4. 食品科学、食品工程、营养学等相关专业背景，学历本科以上 5. 责任心强，具备实验记录规范性、食品安全敏感性及持续学习能力

此岗位工作时间为单休，不接受请勿打扰哦，谢谢！ 【岗位职责】 1. 配合研发做新品打样，试做。 2. 记录配方、烘烤、发酵等基础数据，整理实验笔记。 3. 协助改良老产品。 4. 配合车间小试，协助整理简单工艺资料、日常台账。 5. 负责研发部日常行政事务及领导安排的其他事项处理。 【岗位要求】 1. 专业不限，本科以上，食品专业或有食品相关工作经验以上者优先。 2. 熟练使用常见办公软件（Word、Excel、PPT）。 3. 情绪稳定，严谨细致，抗压性强。

一、岗位概述 负责根据市场趋势和公司战略，主导烘焙类新产品（面包、蛋糕、西点等）的研发、工艺优化及现有产品的升级，并推动产品从概念到量产上市的完整流程。 【岗位职责】 1. 产品研发与创新：调研市场流行趋势与竞品，开发符合市场需求的新品；设计配方、工艺并制作样品；对现有产品进行口感、外观及成本优化。 2. 技术支持与生产转化：跟进小试、中试及量产，解决生产中的技术问题；制定标准化工艺流程与操作规范；并对生产人员进行技术培训。 3. 品控与成本管理：把控研发中的质量标准，制定产品标准；同时优化配方与工艺以控制成本。 4. 跨部门协作：协助采购筛选原料和评估供应商；配合市场提炼产品卖点；协助质量部门建立产品标准。 【岗位要求】 1. 学历专业：通常要求大专及以上学历，食品科学与工程、烘焙工艺等相关专业优先。 2. 工作经验：普遍要求3-8年以上烘焙研发经验，有短保烘焙、工厂化或连锁品牌经验者优先。 3. 专业技能：熟悉原料特性及工艺流程，能独立完成研发；熟悉食品安全法规与质量体系；具备成本核算与市场敏感度。 4. 个人素质：具备创新能力与团队合作精神，工作严谨、责任心强，沟通与学习能力良好。

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苏州市常熟市招工地小工/杂工 立体车库安装，要求 不恐高，可上升降车，55岁以下

年龄18-28岁 试用期5000转正6000加提成 不加班 到点下班 不需要打卡 主要是接受销售公司产品即可 都有师父一对一带的 公司包住宿 环境优美！！！！!

吴江同里地铁站招聘1名地铁维修养护人员，要求单人应聘，不接受多人一起报名。无需工作经验，仅需协助配合即可。年龄要求20至50岁，若看起来年轻可适当放宽年龄限制。工作内容为有活就干，没活就休息，休息时可在空调房内，矿泉水供应充足。 薪资标准为8小时170元/天（包含餐补），加班费为每小时20元。以8小时工作为主，偶尔需要配合加班。餐补标准为每餐10元，8小时工作补助一餐，超过8小时补助两餐。工资于次月10号发放上月工资，可预支生活费。工期为2个月，打卡满15天另有100元奖励。 面试时间为下午2:00，需提前报备。

木工岗位，工作地址位于锐迈科技。薪资为计件工资，综合月薪6500-8000元，提供五险一金。代理政策为打卡7天返100元，打卡30天返500元，共返4次。招聘要求：男性18-52岁，女性18-49岁。

调酒研发经理 薪资：5500-8000元 其他：奖金、月休4天、包吃住 一、岗位职责： 1. 负责清吧全品类酒水产品研发，主导鸡尾酒、无酒精饮品、特调等产品创作，把控风味呈现、颜值设计、成本核算与出品稳定性，打造门店特色酒单。 2. 负责定期优化升级酒水菜单，制定标准化配方与SOP操作流程，确保产品可复制、高品质、高毛利。 3、负责门店出品质量监督与规范管理，及时纠正不标准操作，持续提升出品稳定性与整体运营效率。 二、任职要求 1.专业能力 - 行业经验3年以后，具备至少2年以上酒吧/清吧产品研发经验，有成熟原创酒单作品优先。 2.有较强的学习能力、创新能力、抗压能力。有持续研发热情、责任心强，执行力强，做培训、盯标准。

【岗位职责】 1. 根据茶馆品牌定位与市场趋势，制定年度/季度饮品产品线规划，统筹经典款迭代、季节限定、新品孵化全流程； 2. 独立负责新饮品全程研发，包括创意构思、风味设计、配方调试、成本核算及标准化SOP落地； 3. 结合成都本土文化元素（盖碗茶、非遗文化、时令节气），开发具有辨识度的特色茶饮及创意特调； 4. 负责茶基底（原叶茶、花茶等）的选品、品评与拼配优化，建立茶基底品质标准与风味档案； 5. 结合茶馆消费场景，开发奶茶、果茶、轻乳茶等年轻化茶饮产品，将盖碗茶、原叶茶基底与奶茶店流行产品结合，拓展年轻客群； 6. 协同后厨及小吃档口，开发茶饮与本土老字号小吃（如谭豆花、耀华糕点等）的搭配产品线； 7. 定期进行市场调研与竞品分析，跟踪新中式茶馆及新茶饮、奶茶行业创新动态，输出产品洞察报告； 8. 协同运营团队制定新品上市策略，参与新品营销方案制定并跟踪上市后销售数据，持续迭代优化； 9. 编写产品工艺流程SOP及技术文件，并对门店出品团队进行培训辅导，确保出品一致性。 【任职要求】 1. 专业不限； 2. 3年以上茶饮研发经验，有茶饮行业实际工作经历，具备奶茶店/新茶饮品牌研发工作经验，熟悉奶茶、果茶、轻乳茶、特调等产品开发； 3. 有新中式茶馆、新茶饮品牌或餐饮连锁研发背景者优先； 4. 熟悉各类茶叶特性及加工工艺，具备扎实的茶基底品评与拼配能力； 5. 具备完整的新品研发全流程实操经验，能独立完成从概念到标准化落地的全链路； 6. 对成都茶文化、本土饮食文化有了解和认同，有意愿将传统茶文化做出新表达； 7. 具备良好的味觉敏感度与创新能力，沟通协调能力强，能与运营、后厨高效协作； 8. 熟练使用Word/Excel/PPT等办公软件，具备数据分析意识。 【薪资福利】 · 薪资：8-15K + 全勤奖 + 绩效奖金 · 福利：社保、包吃包住、节日福利、生日福利、定期团建 · 时间：弹性工作制/排班制 月休四天+法定节日轮休

东坡树下 · 研发部 全职 ｜ 经验 1–3 年 ｜ 大专及以上（学历不设硬门槛，作品说话） 8,000–10,000 元/月（底薪 + 新品销量提成 + 节日福利） 岗位职责 ： 1. 新品研发与落地（核心） 紧跟新式茶饮、果饮、功能饮品的市场动向，结合品牌调性与季节节点，独立完成从概念到成品的全过程：配方设计、风味调试、小样试做、稳定性验证，最终输出可直接进门店售卖的产品方案。 2. 现有产品迭代 对手上在售的饮品做口感升级、成本优化、配方精简。解决实际痛点：分层、苦涩、后味发空、冰化后寡淡、出品批次不稳定。目标很明确——复购率和出品一致性。 3. 标准化体系搭建 完整记录配方、原料配比、TDS 与风味参数、制作流程，输出 SOP 操作手册、原料使用规范、成品品评标准，让全国门店同一杯喝起来是同一杯。 4. 原料测试与筛选 对接供应链，完成茶叶、果糖、果蔬汁、小料、功能性原料的试样、测评与风味适配，在"好喝"和"划算"之间找到那个点，筛出高性价比、高稳定性的原料。 5. 品控与合规 配合品牌稽查与品控，把控食品安全、保质期、储存条件，熟悉饮品行业相关法规，确保每一款产品合规上市、不出事。 6. 数据记录与复盘 记录每次调试数据、试饮反馈、成本核算，定期输出研发周报与新品复盘。根据市场反馈和门店意见，把下一版做得更好。 任职要求 ： 1. 1 年以上新式茶饮 / 饮品研发经验，能独立完成新品从配方调试到上市的全流程 2. 真正懂茶底：熟悉红茶、绿茶、乌龙、花果茶等基底特性，能判断它在不同糖度、奶基、冰量下的风味走向 3. 味觉与嗅觉灵敏，掌握果饮、奶茶、特调饮品的研发逻辑与调试技巧 4. 精通原料特性与配比原理，理解 TDS 把控与口感平衡 5. 懂门店出品流程，会成本核算，具备标准化思维，能独立输出 SOP、配方表、操作规范 6. 有过实际打造出销量产品的经历（不限规模，门店级、品牌级都算） 加分项（有更好，没有不扣分）： 有百分茶、KOI、霸王茶姬、书亦等品牌的研发或出品经验 7.有评茶员 / 茶艺师资格，或有茶山、茶厂、茶叶贸易相关经历 会拍、会写、会表达——能把一款产品的故事讲给消费者听 8.我们不卡学历：大专及以上即可，能力和作品优先，食品科学与工程、茶学、生物工程、饮品工艺等相关专业

岗位职责： 1.负责食品/饮料新产品的研发、配方设计及工艺优化，确保产品安全、稳定、可量产 2.开展原料筛选、小试中试验证、感官评价及稳定性测试，输出完整研发报告 3. 跟踪行业技术动态与竞品信息，参与产品创新立项与可行性分析 4.协同生产、品控、供应链等部门完成新品转产及上市支持 5.遵守食品安全法规及企业质量管理体系要求，配合相关认证与审核工作 任职要求： 1. 食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、化学等相关专业背景 2.具备食品/饮料研发相关工作经验，熟悉常用食品添加剂、配料及加工工艺 3. 熟练使用实验仪器设备，具备基础数据分析与文档撰写能力 4.责任心强，具备良好的跨部门沟通协作意识和项目推进能力 5. 有成功主导或参与上市新品研发经验者优先

【岗位职责】 1. 负责食品新品研发工作，结合市场趋势和消费者需求进行产品创新。 2. 参与食品配方设计及工艺优化，提升产品口感和品质。 3. 跟进产品试制及生产过程，确保研发成果顺利转化。 【岗位要求】 食品科学与工程、食品加工、生物工程等相关专业，大专及以上学历。 1. 对食品研发工作有浓厚兴趣，具备较强的创新能力。 2. 善于团队协作，能够与跨部门高效沟通配合。 3. 有责任心，能按时高质量完成研发任务。

主要职责： 1. 掌握净水、污水及相关配套非标设备的内部构造，具备基础的设备设计与选型能力；了解相关技术规范与行业标准； 2. 能独立完成简单图纸的绘制与修改，并开展设备图纸的初步设计工作； 3. 可对水处理设备在项目现场提供技术支持与指导； 4. 指导水处理工程中设备的安装与调试，及时解决现场出现的技术问题； 5. 配合商务团队完成水处理项目的技术沟通与技术谈判工作； 任职要求： 1. 水处理、环境工程、给排水等相关专业背景，经验丰富者学历可适当放宽； 2. 有使用一体化净水设备、一体化污水处理设备或纯水项目非标产品经验者优先考虑； 3. 熟悉各类净水、污水处理工艺及给水、废水处理流程，具备扎实的专业技术功底； 4. 逻辑思维清晰，具备一定的语言表达与组织能力，能承受工作压力，富有团队协作精神和创新意识。

该岗位双休，9:00-18:00，中午休息一个小时。 我们是年销售额10亿的一家轻礼服公司。这个岗位不是传统跟单，而是懂工艺、懂版型、能下厂推动生产的技术中枢。 【岗位职责】 一、产前：从源头把控品质 1. 跟进新品打版与产前样，参与试版、复版、确认版全流程 2. 参与产前会，梳理全套工艺、工序、工法 3. 与版师协作，制定可落地的大货工艺单 二、产中：贯穿生产全链路 1. 跟进物料到位、排产节奏，确保生产顺畅 2. 处理工厂各类疑难杂症——工人看不懂样板、工艺不理解、工法出错，你都是第一响应人 3. 向工厂拆解工艺标准、样衣要点、重点难点 4. 协调QC介入中查、尾查，确保品质在线 三、产后：守住交付底线 1. 参与大货封样，配合品控完成抽检 2. 确保每一件大货：质量对标样衣+进度踩准节点 一句话概括：从样衣到大货，从工艺单到生产线，你是那个“让工厂做对、按时做好”的人。 【岗位要求】 我们希望你： 一、硬性门槛 1. 学历不限，但得有真本事 2. 必须同时具备两样：做过版师/工艺师（懂版、懂工艺）+做过生产跟单（懂流程、能推动） 3. 5年以上女装品牌生产跟单经验，其中至少2年接触过礼服品类（欧美礼服、婚纱、晚装、高定都算） 加分项： 1. 有抓褶、鱼骨、罩杯、多层结构等复杂礼服工艺经验，上手更快 2. 版师履历出身，从打版到推码到排唛架都门儿清 3. 能独立制作高标准工艺单，产前样、大货样到你手里，一眼就能看出问题 三、软实力 1. 能动手、能指导、能解决：生产线遇到难题，到现场一看，三两下就能把问题理顺 2. 能沟通、能扛事、能跑动：跨部门协调、跨工厂沟通游刃有余，压力来了不慌 3. 心细、眼尖、有责任感：风险你比谁都先看到，问题到你这里都能找到解法 4. 愿意出差、能适应快节奏：高频短期出差、驻厂跟进、加班赶节点——这活儿不轻松，但做成了很有成就感 有以下行业经验：服装/纺织

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5. 协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

负责日常仓库出入库，数据统计整理，出入库单据开单等工作

【岗位职责】 会拆图做裁线表报价即可 1. 协助线束工程师进行汽车电气系统的研发和生产工作 2. 参与线束产品的测试和质量控制 3. 支持线束工程师解决技术问题，提供相关建议 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够快速学习并应用新知识 3. 对汽车电气系统有一定的了解和兴趣

岗位职责： 1. 负责生产车间每日数据的汇总与统计工作； 2. 统计车间员工出勤情况，并做好相关文件归档及日常行政支持事务； 3. 协助完成上级交办的其他临时工作任务； 任职要求： 1. 具备3至5年生产类统计相关工作经验； 2. 熟练掌握Excel应用，包括数据透视表及常用函数公式； 3. 熟悉ERP系统操作流程，工作细致、条理清晰，能够适应车间现场办公环境；

本岗位接受零经验，接受应届生，有人带教！ 【岗位职责】 1. 跟着流程，检查面包蛋糕生产的原料、烘烤和车间卫生； 2. 发现生产里的问题，及时反馈给负责人； 3. 成品出厂前做简单把关，确保没问题； 4. 配合领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 有生产制造企业QC工作经验，或食品类相关专业者优先； 2. 能接受倒班；12H； 3. 责任心强，认真细致。

品质主管 1、5年以上压铸行业品质工程师或主管经验； 2、能独立开展lATF16949体系认证和客户验厂； 3、对客诉处理非常熟悉并能有效解决； 4、具备良好的组织协调能力，有效推进内容品质改善活动。

岗位描述： 1.确保设备稳定运转，减少停机时长，为生产顺利进行提供可靠支持； 2.能够发现产线运行异常，从设备维度参与不良品或报废问题的分析，助力产品质量提升； 3.针对生产设备故障可快速完成诊断与修复，按异常上报流程及时反馈处理情况； 4.负责车间设备备件的采购申请管理，合理优化维保类配件的安全库存水平； 5.按规定执行日常点检任务，及时识别并消除潜在隐患，定期开展设备保养，延长使用寿命； 6.推动责任区域5S标准落地并持续改善； 7.协助工程师完成新设备的安装与调试工作； 8.保持团队间良好沟通，积极分享设备运行信息与维修经验。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、自动化、电气等相关专业，具备3年以上自动化生产线设备维修经验； 2.具备基础计算机操作能力，掌握弱电接线技能； 3.熟悉设备管理体系，拥有较强的设备维护与故障处理能力； 4.具有高度自我驱动力和责任感，能适应加班，抗压性强，思维清晰灵活，擅长沟通协作； 工作时间：早8晚5点半，occasional加班，做六休一，配合生产节奏安排

采购原材料，生产跟单

【岗位职责】 1. 按项目任务进行新产品开发，主要产品为中式面点（包子、饺子、馄饨、生煎、烧麦等产品类）； 2. 按市场、生产、品控要求进行产品的改良； 3. 负责生产工艺的现场指导，小试及量产导入； 4. 负责技术文件、记录的编写制定； 5. 完成领导安排的其他工作等。 【岗位要求】 1. 教育背景：高中或以上学历，中式烹饪/食品安全相关专业优先； 2. 执业经验：具备中型连锁餐饮企业或食品工厂产品研发经验，有著名食品厂馅料研发5年以上经验者优先考虑； 3. 熟悉各种面点制作方法，对食品工艺及原料具有较深研究； 4. 其他要求：具有良好的职业道德和心理素质。 【薪资待遇】 条件优秀者薪资可面议