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电热毯生产厂长
7000-10000元/月
厂长5-10年高中
从事电热毯生产管理五年以上,熟悉生产管理流程,熟悉机械设备调试,布料材质精通
厂长/主管5-10年大专生产技术支持UG机械工程专业模具试模试模异常分析AutoCAD模具结构注塑机调试注塑机安装注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理Pro/E
岗位职责: 1、根据项目进度及产品要求,制定详细的试模计划,明确试模目标、时间安排、所需资源等; 2、监督试模计划的执行情况,确保各项试模活动按时、按质、按量完成; 3、组织并指导试模团队进行模具的安装、调试与初步试模,记录试模过程中的各项参数及出现的问题; 4、分析试模结果,识别模具存在的缺陷或不足,提出并实施改进措施,包括但不限于模具结构优化、成型工艺调整等; 5、协调设计、制造、生产等部门,推动模具问题的快速解决与持续优化; 6、设定试模产品的质量标准,监督试模过程中的质量控制点,确保试模产品符合设计要求及客户标准; 7、对试模产品进行质量检验与评估,收集并分析质量数据,为后续模具改进提供依据; 8、处理试模过程中的质量问题,组织相关团队进行原因分析与纠正措施制定; 9、组建并管理试模团队,明确团队成员职责,提升团队整体技能水平与协作能力。定期组织试模技能、质量管理、安全生产等方面的培训,提升团队综合素质; 10、与研发、设计、生产等部门保持紧密沟通,确保试模工作顺利进行; 11、向上级汇报试模工作进展、遇到的问题及解决方案,争取必要的支持与资源; 12、与客户保持良好沟通,及时反馈试模情况,满足客户需求; 13、整理并归档试模过程中的相关文档,包括试模计划、试模记录、质量问题报告、改进方案等; 14、确保试模文档的完整性与准确性,便于后续查询与追溯; 15、推动试模工艺与流程的持续优化,降低试模成本,提升整体竞争力。 任职要求: 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,高分子材料、模具设计等专业; 2、5年以上试模团队管理经验(有电器、水杯、婴童行业); 3、熟练运用UG、CAD软件绘制3D、2D图,熟练使用moldflow软件; 4、精通各种注塑机、机械手及周边设备,熟悉模具结构及塑料材料特性; 5、具有成本控制、授权赋能、创新突破及问题分析与解决能力; 6、丰富的模具试制、调试与优化经验,熟悉模具结构及成型工艺; 7、强大的项目管理能力,能够独立完成试模计划制定与执行; 8、良好的沟通协调能力,能够跨部门合作解决问题; 9、注重细节,具备高度的责任心和敬业精神; 10、熟练掌握CAD/CAM/CAE等相关软件者优先。 福利:入职缴纳五险、提供食宿、年终奖(1个月工资)、工龄奖、春节车费补贴、法定节假日等福利。 工作地址:宁波市江北区金山路298号(洪塘工业园区) 欢迎大家自荐与推荐,推荐成功奖励4000元
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验精密
岗位职责: 1.负责新能源汽车电池盒托盘的生产组织与日常运营管理 2.保障生产环节高效运转,达成产品质量标准与产能目标 3.协同团队持续推进生产工艺优化与流程改进 任职要求: 1.具备5年以上相关行业工作经验,拥有较强的团队协作与沟通协调能力 2.能独立应对并解决生产中出现的技术或管理问题,具备良好的判断与决策水平 3.熟悉新能源汽车电池盒托盘制造流程,有较强的质量意识和持续改善能力
服装生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年高中车间主任团队管理服装/纺织经验生产跟单服装纺织生产成本管理采购管理供应链管理有生产管理经验工厂总经理/厂长精益生产生产计划与物料控制服装/纺织/鞋包
跨境电商公司新设服装工厂,现招聘服装车间师傅一名, 要求车缝技艺娴熟,能适应电商快反生产节奏, 擅长小批量、快速翻单的生产模式, 熟悉匡堰地区生产流程及市场特点, 合作方式灵活,多种模式可协商。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长主管组长10年以上大专
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5.责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
电热毯生产厂长
7000-10000元/月
厂长5-10年高中
从事电热毯生产管理五年以上,熟悉生产管理流程,熟悉机械设备调试,布料材质精通
主管
5000-7000元/月
主管1-3年高中
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序协调与进度跟进 2.监督生产作业标准执行,确保产品质量、效率与安全达标 4.按时完成生产数据统计、报表填报及上级交办的改善任务 5.协助推动精益生产落地,持续优化流程、降低损耗、提升产能 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与工艺要求 2.具有良好的沟通协调能力与团队带教意识
包装厂主管招聘
主管
日用小商品包装,主管包装工序分配,产品检验,包装辅料包材安排,以及其他包装相关事务
厂长/主管3-5年高中中大型供应链管理经验库存控制流程质量管控仓储设备管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统仓库选址规划
1.28-45岁,具备3年以上仓储管理经历,思路清楚,反应迅速。 2. 数字观念强,掌握仓库运作流程; 3. 熟练使用电脑办公软件,具备ERP系统操作能力; 福利: 1. 公司提供免费工作餐; 2. 为员工缴纳五险; 3. 月薪8000+社保。
厂长/主管5-10年本科工艺工程师设备管理
岗位职责: 1. 负责机器人离线路径的规划、审核与导入工作; 2. 承担机器人软硬件测试及仿真在线示教任务; 3. 编制机器人相关技术规范文件; 4. 组织实施面漆材料上线投罐调试; 5. 开展新车型及新项目JOB1前的面漆工艺质量培育与验证; 6. 协助完成工艺文档的编写、更新与发布; 7. 按项目节点交付NPDS、TQS等体系文件,并对文件质量负责; 8. 提供量产基地面漆工艺方面的技术支持; 9. 推动专业能力提升与知识库建设。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化工、机械、自动化等相关专业; 2. 具备6年以上涂装领域工作经验; 3. 精通涂装车间工艺流程与材料知识,了解NPDS开发流程; 4. 熟练掌握喷涂机器人编程,独立完成过至少3个车型的喷涂轨迹编制、导入与调试(ABB/Durr系统); 5. 具备良好的跨部门协作与组织协调能力; 6. 具备基础英语沟通与读写能力。
配送C2C1面包车包住包吃高温补贴保险社保餐补3-5人日结0元入职 可日结 固定资源市区配送省内配送全市配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
岗位要求: 1、持有C1C2或以上驾驶证,半年以上驾驶经验。 2、年龄22-55岁,个性沉稳,有较强的责任心,能吃苦耐劳, 3、无黄赌毒违法犯罪记录和法院执行和案底、无债务纠纷。 4、有较强的驾驶安全意识,无不良驾驶记录,从业内无任大事故及交通违章,听从安排 【薪资结构】: 1:月结:仓配配送,基本工资5000+1000(吃住补贴)+提成(30-60元一趟车),需要装卸,综合月收入6000-8000元,次月25号发放 2:日结薪资:企业订单(400- 800元/天)多劳多得,3块左右/公里。一趟50/100公里,每天3/4趟 (看个人付出,熟悉后还可提高) 前期有人带,有无经验均可! 【工作内容】: 1、主要送电子产品,服装类型产品,手机电脑零配件,大仓送工厂或小仓库(站点),负责清点货物核对单据 【车辆提供】中型面包车,3米8厢式货车,4.2厢式货车 名额有限,面试请提前报备面试带驾驶证和身份证(电子版也可以)
C照配送面包车包住包吃高温补贴保险社保餐补3-5人日结仓库直招0元入职不装卸市区配送省内配送全市配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
【薪资结构】: 1:月结:仓配配送,基本工资5000+1000(吃住补贴)+提成(30-60元一趟车),需要装卸,综合月收入7000-8500元,次月25号发放 2:日结薪资:企业订单(400- 800元/天)多劳多得,一趟120--300块,一趟20/100公里,每天3/4趟 前期有人带,有无经验均可! 【工作内容】: 1、主要送生活用品,零食饮料,小商品,负责清点货物核对单据 【车辆提供】中型面包车,3米8厢式货车,4.2厢式货车 名额有限,面试请提前报备面试带驾驶证和身份证(电子版也可以
宁波镇海区招工地小工/中工长期做,临时的不要。
200-300元/天
小工长期1-2人
宁波市镇海区招工地小工/中工长期做,临时的不要。
宁波 镇海区
6月28日 10:00拨打电话
宁波江北区大市范围水电家装,别墅,工装勿扰,大工或者半工,长期,短期勿扰
300-400元/天
水电工长期1-2人月结点工专业师傅
宁波大市范围水电家装,别墅,工装勿扰,大工或者半工,长期,短期勿扰
宁波 江北区 大剧院
6月28日 10:00拨打电话
浙江宁波找装修水电工大工一名,工资350。学徒工一名,工资面议。室内装修,主要干活地方是在
水电工工地学徒工
找装修水电工大工一名,工资350。学徒工一名,工资面议。室内装修,主要干活地方是在宁波
宁波
6月28日 10:00拨打电话
厂长
1-1.5万元/月
厂长10年以上高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
工厂里的一切事物都由厂长来管理,与客户对接和沟通方案,安装现场等事项,有从事经验者优先考虑,工资面议!
门窗厂管理
7000-8000元/月
主管5-10年中专/中技
岗位职责: 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2. 按图纸和工艺要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3. 配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护保养加工设备,保持作业区域整洁与安全规范 5.参与新品试制及工艺改进,提升生产效率与成品合格率 任职要求: 1. 有门窗/玻璃制作相关工作经验者优先,经验不限 2.具备基本识图能力,能理解简单施工图纸与技术参数 3. 动手能力强,细致耐心,具备良好的质量意识和安全意识 4.初中及以上学历,能适应车间作业环境 5. 吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作精神
生产主管
5000-6000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
有设备制造管理经验
组长主管5-10年大专
1、必须有工厂一线管理经验:3 年及以上车间班组长 / 线长 / 车间主管 / 生产主管经验,长期管理普工、技工流水线,懂车间排班、产能管控、现场人员管理,能看懂产线运作逻辑;有产线外包、劳务派遣驻厂经验优先。 2、学历大专及以上,年龄 25–40 岁,能接受长期驻厂区办公,接受偶尔加班处理现场突发问题。 3、沟通协调能力强,会带人、管人、留人,擅长处理员工矛盾、劳资问题,抗压能力强,能应对人员大批量进出节奏。 4、会基础 Excel 做报表(考勤、人员台账、数据统计),做事细致,有成本意识、回款意识。 熟悉苏州制造业市场,有工厂人脉、招工渠道、劳务资源者优先录用。 5、品行端正,责任心强,服从公司区域调配,认同外包项目运营模式。
钢化玻璃厂、懂机器全部技术、运营管理。
1-1.5万元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验
董机器全部技术运营管理。
组长
8000-9000元/月
生产管理包吃3-5人月结经验不限高中全职做过冲压行业
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理 3. 协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善 4.带教新员工,组织班组内技能分享与基础培训,提升团队作业熟练度与协作效率 5.按时准确填报生产报表,汇总产量、工时、不良率等关键数据,支持管理决策 任职要求: 1.具备3-5年制造业一线生产管理经验,有电子、五金、塑胶或装配类产线带组经历者优先 2.学历不限,具备基本读写算能力及常用办公软件操作能力 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排 4.熟悉ISO质量体系或精益生产理念者可适当放宽经验要求 5. 无犯罪记录,身体健康,能胜任现场走动式管理
服装设计专员
8000-10000元/月
服装/纺织设计1年以下大专简约风格图案设计男装设计日韩风格PhotoShop
1.负责款式图与制版单的绘制,跟进所设计新款样衣的打样进度,确保样品实现预期设计效果 2.根据品牌定位及目标人群特征进行产品创意构思,制定年度、季度产品开发方案,并提供配套市场推广建议 3.确保季度系列产品整体协调性,统筹面料辅料选用、设计细节处理、工艺标准把控,以及成衣与配饰的搭配呈现 4.撰写并整理产品相关文档,保障信息传递的准确与时效,配合完成内外部协作沟通工作 5.搜集并分析时尚资讯,掌握流行趋势动态,及时应用于产品开发 任职要求: 1.本科及以上学历,服装设计相关专业 2.具备敏锐的时尚感知力,视野开阔,对时尚产业及创意领域保持关注与热忱 3.具有良好的沟通协调能力及团队管理意识,工作积极主动,责任心强,踏实严谨,动手能力强
生产文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1-3年大专数据统计内勤/后勤
1. 大专及以上学历,年龄在35周岁以下; 2. 负责生产报工及生产相关数据的录入与整理工作,需具备相应岗位经验; 3. 熟悉金蝶系统操作,熟练运用常用办公软件; 4. 缴纳五险一金,提供食宿安排,每周单休。
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.负责电子线生产流程的统筹与现场管理,保障生产任务按期达成 2.对生产人员进行实地指导与过程监督,确保产品品质与作业效率 3.及时处理产线异常情况,持续优化生产工艺与操作规范 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识,能有效带领团队开展工作 2.工作责任心强,执行能力强,能根据生产计划合理调配资源,保障生产有序进行,并按时完成上级安排的工作 3.具备良好的学习领悟力与问题分析解决能力,能够推动工作方法的持续改进与提升
生产组长/线长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责 1. 全面主持本班组的日常运作,确保各项任务高效有序推进。 2. 组织召开班组例会,及时传达并执行上级下达的工作指令,保障信息上传下达畅通无阻。 3. 科学调配班组生产资源,严格监督生产环节,确保生产任务按时保质完成。 4. 建立健全质量管控机制,对生产全过程实施有效监控,确保产品符合质量标准。 5. 推进团队组织建设,负责人员日常管理、技能培养及绩效考核,持续提升团队综合能力。 6. 执行安全规范、生产制度、现场6S管理、持续优化和设备维护等工作,打造整洁有序的作业环境。 7. 定期开展月度、年度工作复盘,系统评估目标达成情况,总结经验教训,制定改进方案。 8. 编制并落实班组培训计划,结合实操训练提升员工岗位操作熟练度与专业水平。 任职要求 1. 全日制大专及以上学历,具备2年机械厂生产班长经历,掌握班组管理基本流程。 2. 具有三年以上机械制造或相关行业从业经验,熟悉生产工艺,能合理规划生产排程。 3. 具备较强的质量意识与安全环保理念,始终坚持质量与安全为首要原则。 4. 年龄在*****,责任心强,执行力突出,可适应倒班安排(视生产需求),保障生产连续运行。
车间生产负责人
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中电子/半导体生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
负责DIP车间的日常运作与管理,保障生产活动安全、有序、高效开展。 -编排并执行车间生产排程,跟踪生产进展,确保各阶段任务按期达成。 -统筹车间人员管理,涵盖技能培训、绩效评估及激励机制,持续提升团队作业效率与品质意识。 -对接相关部门,优化协作流程,确保生产环节无缝衔接。 -定期汇总分析生产数据,识别影响效率的关键因素,推动改进方案落地实施。 [任职要求] -拥有3年以上电子制造领域工作经验,掌握DIP生产工艺者优先考虑。 -了解ISO9001质量管理体系标准,具备扎实的质量管控实操能力。 -具备优秀的组织协调与应变能力,可独立应对生产过程中的突发状况。 -具备良好的人际沟通技巧与团队领导经验,能有效带领班组完成既定目标。 -高中或以上学历,电子工程及相关专业背景者优先录用。
生产主管
7000-9000元/月
车间主任包住月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他
岗位职责: 1.依据订单需求及产能情况,科学制定车间年度、季度和月度生产计划; 2.组织并督导车间人员按计划执行生产任务,把控生产节奏与进度; 3.熟悉产品工艺流程,严格执行质量标准,指导员工规范操作,及时处理生产中出现的技术、质量和工艺问题,提升产品品质与合格率; 4.编制生产成本预算,加强车间成本管控,持续开展成本分析,推动降本增效; 5.按照车间5S管理要求,监督现场环境整洁有序,推进生产现场标准化建设; 6.落实车间安全管理责任,贯彻安全生产规章制度,确保作业过程安全合规; 7.对下属工作表现进行考核与监督,定期组织技术或管理类培训,提升团队能力; 8.科学调配各岗位人员及班组配置,优化人力资源使用效率; 9.负责与其他部门或车间之间的对接与协作,保障生产流程顺畅运行; 任职要求: 1.大专及以上学历,生产管理类或相关专业优先考虑; 2.具备3年以上所在行业生产工作经验,有电线电缆行业背景者优先; 3.具备扎实的专业技术知识和生产管理经验; 4.工作认真负责,富有责任心与工作积极性; 5.具备较强的沟通协调能力及良好的人际交往能力; 岗位福利:餐补+提供住宿+高温补贴+节假日福利+年终奖+带薪年假
流水线长
9000-12000元/月
生产管理3-5人月结3-5年学历不限全职团队管理家电
装配理发器剃须刀。
其他生产营运人员月结1-3年大专新产品导入生产质量管理
工作内容 1. 负责工业工程类产品的装配、生产和质量检测任务; 2. 在生产过程中及时识别问题并提出改进建议。 任职要求 1. 身体健康,能够适应岗位工作强度; 2. 工作认真负责,具有较强的执行力; 3. 有工业工程相关领域工作经验者优先。
生产主管
1.3-2.5万元/月
车间主任3-5年大专设备管理安全管理生产计划管理全面质量管理体系职业健康安全管理体系
工作内容: 1. 负责管辖范围内生产车间的日常运行管理,制定并执行生产管理相关文件,监督各项生产制度与流程的实施,落实物料平衡控制,妥善应对生产过程中的故障及突发事件。 2. 组织推进车间工艺执行,主导生产过程中质量、设备、安全环保等问题的处理,开展事故调查、原因分析与整改措施落实。 3. 负责车间设备管理工作,督促设备维护人员履行职责,落实预防性维护措施,保障设备正常运转与完好状态。 4. 对员工进行培训与指导,持续提升团队专业技能与操作水平。 5. 协助开展生产运营与人员管理工作,参与编制月度生产计划,监督并推动产品质量与产量目标的实现。 6. 建立并执行所辖车间的劳动纪律管理制度和绩效考核机制。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,化工或医药相关专业背景。 2. 拥有至少三年化工或医药行业生产车间管理经历,同时具备三年以上一线实际工作经验,有精细化工企业工作经历者优先考虑。 3. 熟悉精细化工生产流程,具备较强的现场管理能力与成本控制意识。 4. 掌握精细化工领域在生产、安全环保、设备及工艺方面的法律法规及相关技术知识。 5. 具备良好的沟通协调与计划组织能力,性格偏外向,作风正直严谨,懂管理,责任心强,拥有较强的领导力与团队管理经验,善于人际交流,能有效应对突发情况。
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