洗车美容，抛光打蜡，镀晶镀膜

招聘店长一名，，服务员一名

【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作； 2.完成质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，会清洗、抛光、打蜡、封釉优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中级底薪2000+项目提成30%；高级底薪3000元/月+项目提成30%；综合薪资5000-7000元/月（以实际区域为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店提供中晚餐； 2.高级享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日发放礼盒或现金福利。

能吃苦耐劳，工作时间稳定

岗位职责： 1.负责网咖的日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度； 2.制定并执行网咖营销策略，提升网咖知名度和客流量； 3.监督网咖卫生、安全及设备维护，保障顾客安全及设备正常运行； 4.管理团队，包括员工排班、培训及绩效评估，提升团队效率和服务水平； 5.处理顾客投诉及突发事件，维护良好的客户关系及品牌形象。 任职要求： 1.拥有至少1-3年网咖或相关领域管理岗位经验； 2.精通网咖设备操作及日常维护，了解电竞行业动态； 3.具备良好的团队管理能力，能够有效激励团队并解决问题； 4.优秀的沟通技巧，能够处理顾客需求和员工关系； 5.强烈的责任心和服务意识，能够在高强度工作环境下保持稳定表现。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

《赵一鸣省钱零食超市招聘》 1：店员 薪资:3.5K-4.5K ·年龄18-35周岁，负责门店日常收银、理货 ·工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业工作经验优先 薪资:4K-6K 2：副店长协助店长带教员工及处理日常事务年龄20-38周岁，负责门店日常收银、理货，工作认真负责，有零售行业1年以上工作经验优先 3：店长 薪资:5K-7K ·年龄25-35周岁，负责门店日常经营及员工管理 工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业店长经验优先 应聘方式:欢迎进店咨询或扫码投递简历合作热线:

早9晚6 包吃或者饭补 底薪3000，会基础美容施工最好，提成面谈

岗位职责： 1.负责便利店的全面运营管理，确保日常运作顺畅高效； 2.制定并执行销售计划，提升店铺业绩，达成公司设定的目标； 3.监督管理店内商品陈列、库存管理及损耗控制，保证商品质量与安全； 4.处理顾客投诉与反馈，提升顾客满意度和忠诚度； 5.招募、培训并激励团队成员，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1.大专及以上学历，有零售行业或便利店管理经验者优先； 2.具备良好的领导能力和团队管理经验，能够带领团队达成目标； 3.优秀的沟通能力和服务意识，能够处理各种顾客关系； 4.责任心强，抗压能力强，能够在快节奏环境中保持冷静； 5.对便利店运营有深刻理解，愿意接受挑战，追求个人与店铺共同成长。

实际操作水平高

1⃣餐饮招聘地址: 台州临海市紫阳街府城人家中餐厅 2⃣岗位以及工资: 尾锅1名:7000-8000（也可谈 春节炒锅带班:1名（具体面议 3⃣工作时间: 9:00-14:00 16:30-21:00 4⃣要求:有一定的炒锅经验，会烧些本地菜（尾锅 5⃣备注:过年不回家 6⃣: 韦厨 陈总:

有做过动物园项目，能独立完成的。

大食堂快餐招聘： ⭐炒锅 小碗菜/自选称重模式 最好是做过的 活简单 工资8000 地址在台州 临海 头门港 联系电话☎

早上：晚上代训练：生活管理：家校沟通：服从领导安排

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招汽车贴膜技师。吃饭店住宾馆干活地方有有恒温空调。电话

汽车装饰诚聘: 学徒.小工 .中工. 大工 要求:人品好 有上进心 联系电话： 地址：彰武县内

招聘：汽车美容师 薪资：2500-3000元/月 1.学历不限，有洗车或汽车美容相关工作经验者优先2. 具备基础汽车美容知识，可操作抛光、打蜡等基础养护项目3. 负责清洗工具和设备的日常维护保养，及时上报故障

本店专为二手车行服务，量大计件，多劳多得，要求高质量完成任务，有C1驾驶证者优先。

招聘：招聘: 汽车玻璃贴膜大工1名，中工1名，学徒1名 薪资：3000-5000元/月 诚聘汽车玻璃贴膜技术人才，岗位如下： 汽车玻璃贴膜大工1名： 1. 熟练掌握各类汽车玻璃膜及隐形车衣的安装与施工技术，具备独立完成复杂车型贴膜作业的能力； 2. 具备丰富的实战经验，曾参与高端品牌或顶级膜材施工者优先； 3. 工作细致认真，注重工艺质量，能确保贴膜平整无气泡、无杂质。 汽车玻璃贴膜中工1名： 1. 能够熟练完成常规车型玻璃膜及隐形车衣的安装任务； 2. 有相关行业工作经验者优先，学习能力强，可快速适应工作流程； 3. 遵守操作规范，具备良好的服务意识和团队协作能力。 学徒1名： 1. 对汽车美容或贴膜行业有浓厚兴趣，愿意从基础学起； 2. 责任心强，服从安排，能积极配合师傅完成各项学习与实操任务； 3. 接受系统培训，逐步掌握贴膜核心技术与施工标准。 具体薪资及工作细节面议。联系电话：

【岗位】：储备干部/店长 【薪资】：4000~8000元/月 【地点】：临海-古城街道 【企业】：麦吧呵生态农业优选中心 点击链接投递简历： 联系人:金总/

招货车修理工，交社保，包食宿，月均收入1万1至1万3，主修快递厢车及渣土车！有意者联系！

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岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹餐前开档、餐中服务督导及餐后收市工作，确保运营流程顺畅高效。 2. 检查并规范员工出勤情况、仪容仪表及服务状态，持续维护高标准的服务形象。 3. 对一线服务人员进行现场指导与绩效反馈，提升团队执行力、应变能力与宾客满意度。 4.主动识别服务隐患与突发状况（如客诉、设备故障、人员缺岗等），快速响应并妥善处理。 5.协同前后场部门高效配合，落实上级交办任务，具备较强抗压能力与主动协作意识。 任职要求： 1.具备3-5年中高端餐饮服务经验，有领班或助理主管类岗位实操经历者优先。 2. 具备基础团队管理能力，能有效激励员工、协调排班、推动标准落地。 3. 形象端正，沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的情绪管理与冲突处理能力。 4. 学历不限，热爱餐饮行业，责任心强，适应轮班及节假日工作安排。

招聘:叉车修理、货车修理、柴油车修理、熟练修理工若干名，具体面谈，联系电话:

1. 负责大货车的日常检修、故障诊断、保养及维修工作，涵盖发动机、变速箱、底盘、制动、转向、电路、油路、轮胎等核心系统。 2.独立判断车辆故障，制定维修方案，完成大修、中修、小修作业，把控维修质量。 3. 规范使用维修工具、检测设备（举升机、焊机、气泵等），做好工具保管与设备日常维护。 4. 准确填写维修记录、用料台账及工时统计，配合完成车辆进厂与竣工检验、路试工作。 5. 严格遵守安全操作规范，保持工位整洁，落实安全生产要求。 任职要求： 1. 年龄40岁以内，有大货车维修经验。 2. 掌握发动机、底盘、制动、电路等系统维修知识，能独立排查常见及复杂机械、电路故障。 3. 熟练使用各类维修工具与检测仪器，持有焊工证、维修资格证、驾驶证者优先考虑。 4. 吃苦耐劳，责任心强，注重维修细节与行车安全。 5. 服从管理，遵守修理厂规章制度，具备良好团队协作意识。

招聘：店员，店长 招聘品牌：林里 工作地点：紫荆天街负一楼 招聘要求：性格好，干活勤快，服从安排，能够较好执行各种规范，学习能力强，能吃苦。 性别:不限 年龄：18-28岁 薪资待遇：面议（私聊） 联系方式：(同号）

公司内部餐厅档口负责人:1名 切配多名

工作地点：杭州市 裕隆大厦 店内 薪资待遇：底薪 5000–7000 + 全店业绩提成 + 充值提成 + 奖金，综合 8000–15000 岗位职责 1. 负责门店日常运营、人员排班、服务流程管理，保证门店正常运转。 2. 管理技师团队，带教服务标准、接待礼仪、项目话术，提升服务质量。 3. 负责客户接待、维护、回访，处理客诉，提升复购与口碑。 4. 配合执行开业活动、会员充值、套餐推广，完成门店业绩目标。 5. 管理门店物资、卫生、耗材、财务对账，做好每日营收记录。 任职要求 1. 男女不限，25–40岁，有推拿/养生馆/足疗/美容店店长或主管经验优先。 2. 熟悉养生店项目、服务流程、会员体系、充值活动运营。 3. 沟通能力强，会带团队、会做业绩、会维护客户。 4. 人品端正、责任心强、踏实稳定，能长期稳定工作。 5. 懂基础电脑操作，会简单记账、排班、登记会员信息。 我们提供 • 稳定客源（写字楼白领为主，午晚高峰客流集中） • 正规干净工作环境，工作氛围轻松 • 完善提成机制，多劳多得，上不封顶 • 晋升空间：做得好可升级为区域管理

1. 年龄30-50岁，高中及以上学历，3年以上餐饮从业经验，至少1年全盘管理经验； 2. 熟悉餐厅的日常运作，能熟练操作电脑和收银系统； 3. 性格开朗，责任心强，做事踏实，具备良好的沟通和执行能力； 4. 能适应餐饮行业的工作时间（含周末及节假日轮班）。 薪资福利： · 综合月薪： [例如：6000-9000元]（底薪+全勤+绩效提成） · 食宿安排： 包吃包住，月休[X]天； · 其他福利： 工龄工资、节日福利、季度聚餐、年终奖。 --- 选项三：诚意号召版（适合中小型餐厅、社区店） 标题：【高薪诚聘】餐厅合伙人/店长——不用资金入股，凭能力拿分红！ 我们是一家位于[具体地段]的社区餐厅，生意稳定，口碑良好。现因业务扩展，急需一位执行店长/餐厅经理来分担管理压力。 如果你： 在餐饮圈摸爬滚打过几年，懂行； 操心命，看不得店里乱七八糟； 会算账，对成本控制有心得； 待人接物有一套，能和客人聊得来，也能管住服务员。