1、年龄不超过45岁，本科及以上学历，冶金、材料、市场营销等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上冷轧硅钢销售经验，对硅钢市场有深入的业务开拓积累，同时了解其他品种钢市场动态，拥有较强的公关与谈判技巧。 3、综合收入：20-30万元/年。

光伏发电销售服务经理

【岗位职责】 1、达成公司制定的团队销售任务，有序推进并高效实现公司阶段性及长远发展目标。 2、根据项目需求，组织对销售团队进行业务培训与技能提升。 3、合理规划销售人员的工作排班与轮休安排，监督出勤状况，发现问题及时处理或向上级反馈。 4、负责推动销售人员持续跟进意向客户，确保客户沟通不断档。 5、评估销售人员的实际工作表现，并提供必要的指导与辅导支持。 6、掌握销售进展节奏，关注团队成员心理状态，定期组织会议促进交流沟通，提振团队士气。 7、每日核对团队销售数据及个人提成情况，并准确录入系统完成统计。 8、每月汇总成交客户与潜在客户信息，按时提交公司，保证资料真实完整。 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、具备1年以上网络销售或电话销售团队管理经验，业绩优异者优先考虑； 3、性格开朗，思维敏捷，拥有良好的团队组织能力、氛围调动能力及协调沟通能力； 4、具备基础市场分析能力与自我推动力；责任心强，能承受较大工作压力。

岗位职责： 1、开展业务拓展工作，建立并维护客户关系，保障各项业务目标达成； 2、研究市场变化趋势，拟定销售方案，增强企业市场竞争力； 3、整合内部资源，改进业务流程，提升服务品质与客户满意度； 4、按时提交业务进展情况报告，为管理层决策提供数据依据和策略参考。 任职要求： 1、具备良好的商业敏感度和市场研判能力； 2、拥有优秀的沟通协调技巧，能有效推进客户关系管理； 3、具备较强的项目执行能力及团队协作意识； 4、适应快节奏工作环境，既能独立完成任务，也注重团队配合； 5、有LED行业从业经历者优先考虑。

【超鹿运动】 按次付费，重新定义健身房体验模式。 门店遍布福厦广三地市超80家门店，门店覆盖三地市主城区 平台注册会员100万+丨专职教练1000+丨年服务用户人次500万+ 【岗位亮点】 *福州、厦门、广州三地市同步招聘，就业区域选择灵活广泛 *多维度带薪培训体系，涵盖管理思维、销售能力、专业健身知识等全方位能力提升 *薪酬结构【底薪+绩效+课酬】综合月收入10-15k *参与内部鹿跃培养项目，享有清晰晋升路径： 店长助理>店长（实习）>店长>区域经理>城市总监 【岗位职责】 1、负责门店销售运营工作，包括洞察客户需求，协调处理会员反馈，回应客户咨询；提出优化建议，提升场地服务质量，并有效推动私教新客转化； 2、协同公司营销活动落地，落实活动推广与执行，助力门店业绩目标达成； 3、协助店长开展员工培训管理，指导教练日常作业，并结合门店发展需求参与制定考核机制，搭建人才储备梯队，确保门店稳定高效运转； 4、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、行业不限学历｜跨行业应聘者需本科及以上学历 2、具备销售与团队管理背景，有实际团队带教经验； 3、认同健身行业发展前景，愿长期深耕并实现职业突破； 4、在销售策略、管理逻辑、门店运作等方面具备成熟认知与实践经验。

岗位职责: 1. 负责指定区域内东麓酒柜的市场推广与销售工作，制定区域销售方案及执行计划，确保达成既定销售目标。 2. 开发区域内潜在客户资源，持续维护已有客户关系，提高客户满意度与长期合作意愿。 3. 实时掌握区域市场变化及竞争态势，收集并反馈一线市场信息，为产品优化和营销策略调整提供支持。 4. 组建并管理区域销售团队，组织实施团队培训与日常指导，提升团队整体业务水平与执行力。 5. 协同公司总部推进各类营销活动在区域内的实施落地，保障活动执行质量与实际成效。 （三）岗位待遇 1. 享受该区域酒柜销售额的5%（1000元/台）作为销售提成， 另享流水收益的1%作为分润，以及广告收益的20%作为年度分配。 2. 提供广阔的发展平台，业绩优异者可晋升为大区经理、销售总监等更高职位，参与企业核心决策。 3. 可免费参加公司组织的专业培训，涵盖产品知识、销售技能、管理能力等内容，助力职业能力全面提升。 工作地点根据所在地，全国就近分配

1. 负责客户资源开拓，推动新业务落地，完成理财产品的签约及销售任务。 2. 熟悉多种金融产品类型，具备扎实的金融专业知识和良好的职业操守。 3. 具备较强的服务意识，工作严谨细致，拥有优秀的沟通表达能力和销售组织能力。 4. 擅长维护并扩展高净值客户关系，具备专业资产配置经验，能结合客户需求提供定制化的投资规划与理财解决方案。 5. 按时高效完成上级交办的各项任务，具备团队人员管理与协调能力。

协助员工邀约客户。 配合设计师完成签单工作。 负责团队人员管理！

职位概要： 我们正在招聘一名诚信踏实、具备良好职业素养与沟通能力的区域销售经理，主要负责福建省内的市场开拓工作，涉及产品涵盖高速公路领域的ETC收费设备、栏杆机、车型识别系统、称重装置及点卡机等机电类设备。具体要求如下： 就职优势： 1、灵活的工作模式：每周出差3天以上，基本实现周末双休，节假日安排严格遵循国家规定，无客户拜访任务时可弹性居家办公！！！ 2、健全的福利保障：五险一金完整缴纳，享有传统节日福利，薪资按月准时发放，绝不拖欠工资！！！ 3、培训支持体系：提供专业岗前带薪培训，由资深人员带教，系统讲授产品知识、商务流程及财务相关内容！！！（培训地点：广州，周期：约20天） 4、行业竞争力：拥有多年技术积累与行业沉淀，提成机制优于同行水平，激励力度大！！！ 5、扶持政策：公司提供3-6个月的深度孵化支持，无需担忧客户资源切换问题，助力快速上手！！！ ....... 招聘要求： 1、年龄25至40周岁，大专及以上学历，市场营销、计算机、电子、机电一体化等相关专业优先考虑； 2、身心健康，心理素质良好，言行举止大方得体； 3、能适应出差节奏，具备优秀的组织协调能力和独立处理问题的能力，有陌生客户拜访及自主推进业务的经验； 4、有参与招投标经历，熟悉标书编制与审核流程者优先录用； 5、具备敏锐的市场感知能力，擅长信息搜集与分析，能够高效完成需求管理与决策执行； 6、完成上级交办的其他相关工作任务； 欢迎具备高速公路行业销售经验，或对该领域有浓厚兴趣并希望长期发展的优秀人才投递简历应聘。

一、团队管理与目标达成 1、全面负责京东、天猫、新媒体等平台售前客服团队的日常管理，设定销售转化目标及绩效考核机制，监督执行过程，确保团队在转化率、客单价、销售额等核心指标上的有效达成； 2、优化客服人员排班与任务分配机制，合理调配资源应对大促节点及流量高峰期间的咨询压力，保障服务质量和响应时效； 3、统筹厦门区域大客户商务业务及所属团队管理工作。 二、策略制定与流程优化 1、基于客户咨询数据、行业动向及竞争态势，制定KA商务与售前客服的话术标准、产品推荐策略及规范化服务流程； 2、推进产品知识体系搭建，包括安装说明、智能家居匹配方案、高频问题汇总等内容，提升团队专业水平与服务统一性； 3、主导与运营、产品、新媒体等部门的协同合作，优化营销活动设计、产品卖点呈现及客户需求落地执行。 三、培训与人才发展 1、主导售前客服团队及厦门KA商务团队的人才招聘、系统培训与梯队建设，制定并落实新人带教、产品知识测评及销售能力进阶方案； 2、定期组织案例复盘会议，分析高价值订单成交路径与服务难点，持续提升团队整体转化能力。 四、数据分析与决策支持 1、跟踪客服系统关键数据（如咨询转化率、响应时长、投诉率等），输出周期性报告并提出可行性优化建议； 2、结合电商平台规则与用户行为特征，推动客服工具升级（如自动回复设置、快捷话术库、客户标签体系）； 3、定期开展市场与竞品研究，为新客户拓展提供策略支持与执行保障。 【经验/能力要求】 1、5年以上电商平台售前客服工作经验，其中至少2年团队管理经历，熟悉京东、天猫、新媒体平台客服运作模式；具备线下大客户商务拓展经验者优先； 2、熟练操作ERP系统、数据可视化工具（如Excel）及主流客服管理软件； 3、具备销售策略规划能力，能从数据中识别商机，并推动转化率提升策略的落地执行； 4、拥有良好的团队领导力，擅长目标拆解与员工激励，有成功带领5人以上团队的实际经验； 5、具备较强的应急处理能力，可高效解决复杂客户咨询及突发情况（如活动规则争议、跨平台订单异常等）。 【素质要求】 1、以结果为导向，抗压能力强，具备出色的资源协调能力； 2、逻辑思维清晰，善于通过数据指导决策，注重细节并保证执行效率； 3、具备良好的总结反思能力，能够主动发现问题并推动改进。 【加入我们，你将】 1、以职业经理人身份入职，逐步向合伙人方向发展； 2、享有公司奖金分配及分红权益等长期激励机制。

张老师（打电话报名 湖里万达钟点晚午餐单 【客户地址】高林新城 【工作类型】钟点午餐8-12点 【工作内容】2-3个人，90平，做晚饭做家务 【客户要求】做饭好吃，好沟通，52岁以下 【薪资待遇】3000月休四天（法定都有） 【联系电话】

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【仓库人员 】 因业务发展需要，现面向社会诚聘以下人员： ①仓库人员 2名 • 负责仓库配货、卸货，整理 • 工作轻松，无重体力活 • 要求会识字，有无经验均可 • 能吃苦耐劳 工资：面议 应聘电话：欢迎有意者来电咨询！ 地址：南安大霞美

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收入:综合1万+，上不封顶 1、高额提成+管道收益(回收金额15%+新人奖励10元/人)， 公司解决了闲置二手鉴定，物流，销售问题，你只需要开发市场挣佣金 2、有能力带团队的话，还可以挣 3、团队总回收量高，可有机会享受永久分红。 要求: 1、销售行业经验 2、有地推经验或者会做新媒体流量优先 其他: 公司提供操盘经验，复制团队增员和管理经验。 对挣钱没欲望的请绕行，想靠努力赚高薪，拼出好前程的，来投简历。

岗位职责： 1.完成公司下达的业绩目标; 2.打造销售团队开展客户开发、关系维护，提升客户满意度与复购率; 任职要求： 1.不限经验，不限学历，公司培训上岗; 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力;

为开发市场的销售.本集团下属企业商贸公司（主营:玉米种子酒水.饮品.糖果.中草药.山野菜.林蛙等地方特色农副产品） .现向市场招聘广大精英:我企业重点面向80 90后负债群体.有自强奋斗精神的人群.我企业可以迅速帮你脱贫.提高你的生活质量.重塑你的人生。 诚招：区域经理若干名（区域的销售领导） 区域业务员若干名（市场订货.回款.商场的沟通.） 望寻求更大发展的精英人士.前来洽谈.待遇优厚 赵总:

对接平台

收入:综合3万+，上不封顶 1、高额提成+管道收益(回收金额15%+新人奖励10元/人)，用户一次注册，终身绑定，以后卖鞋，你都有收益。 公司解决了闲置鞋鉴定，物流，销售问题，你只需要开发市场挣佣金 2、有能力带团队的话，还可以挣 3、团队总回收量高，可有机会享受永久分红。 要求: 1、销售行业经验 2、有地推经验或者会做新媒体流量优先 其他: 公司提供操盘经验，复制团队增员和管理经验。 对挣钱没欲望的请绕行，想靠努力赚高薪，拼出好前程的，来投简历。

岗位名称：中国电信行销经理 工作福利：岗位薪资＋高提成+帮带师傅引导＋完善的 培训体系＋高温补贴＋生日券＋年度体检+五险 工作内容：公司提供精准资源，方便联系客户。以服 务为触点，负责在晋江的商务楼宇、小区、工厂的客 户拓展，主要销售家庭及个人业务。 业务范国：个人业务＋客情关系建立及维系，如号码资 费、新增号卡、专线、网络宽带覆盖等等。 工资结构：薪酬组成：岗位工资(3000元)＋高提成，上 不封顶。平均薪资5000+ 工作时间：可面谈 工作要求：中专、高中文化及以上，年龄20-40岁。 男女不限，寻求稳定发展 工作地点：晋江各个街道，可就近分配

好梦食品集团，创立于2007年。经过好梦人17年的不断进取、创新、发展，现在已经发展成为一家集团性公司，其先后成立了深圳华睿企业管理中心、食药同源产品研发中心、好梦（四川）饮品有限公司、好梦（河南）饮品有限公司、食药同方（厦门）中药科技研究院。 2023年7月28日，好梦知识产权资产"好梦科技"股票正式在香港联合国际知识产权交易中心公开发行，股票代码：861516。初次发行价一亿元。 2023年9月，经深圳第一证券公司举荐好梦科技已经正式获得美国纳斯达克股票交易中心的上市批准，股票代码：CHM。 集团公司拥有现代化流水生产线14条，其中：易拉罐生产线4条、无菌自动纸盒灌装线4条、PET瓶灌装线3条、玻璃瓶灌装线一条，自立袋自动灌装线一条，无菌冷罐PET线一条。可以生产植物蛋白系列、果蔬汁系列饮品、功能性系列饮品、植物草本系列饮品、风味系列饮品。产品销往全国多个省市，并且出口东南亚地区。 为了满足发展需求，诚聘全国销售精英，共谋发展，共赢未来！ 财富热线:方先生 一、招聘岗位 全国：省区经理 二、招聘要求: 1、年龄:不超过40岁 2、有团队，人脉资源。 3、有渠道资源的优先录取 4、服务过现代商超系统，连锁折扣超市，零食系统，连锁水果渠道，社区团购渠道，餐饮渠道，学校渠道等经验。 5、有激情，有热情，能吃苦，有挣钱欲望，学习力强！ 欢迎有志之士踊跃报名，一起共创未来！

岗位职责： 1. 战略规划与市场拓展 制定高能激光技术产品的市场发展策略，涵盖定向能系统、光电对抗设备及相关解决方案的商业化推进路径； 2. 研判行业动态与政策方向，识别潜在应用需求（如特定领域使用场景），促进项目合作并推动订单落地实施。 3. 客户开发与关系维护：开拓并维系与重点客户（如科研院所、行业领先企业、特定领域用户）的长期战略合作关系；主导技术方案沟通、投标方案设计及合同磋商，整合内外部资源保障项目全流程顺利推进。 4. 技术协同与资源整合：协同研发部门，将客户实际需求转化为可执行的技术指标，支持产品优化和个性化开发工作。 5. 团队管理与目标达成：搭建并带领专业销售队伍，建立绩效评估体系，确保年度销售收入与市场占有率目标如期完成。 任职要求： 1. 背景经验：本科及以上学历，光电工程、物理、军工等相关专业优先考虑； 具备8年以上高端装备光电技术领域或军工行业销售工作经验，其中至少3年团队管理经验，有高能激光技术应用背景者优先。 2. 核心能力：深入掌握行业政策导向与客户决策机制，能够有效对接高层决策人员；熟悉复杂技术类产品销售模式（如“解决方案式销售”“全生命周期服务模式”）； 3. 在科研单位、行业协会及产业链龙头企业中具备稳定的协作资源；具备高度的职业责任感与抗压能力，能适应长周期项目的运作节奏。

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福利待遇： 1.底薪+福利+高佣，面谈(2-5W); 2.优质办公地段和环境，有发展的职业赛道。 岗位职责 1.灵活推进视频类业务拓展； 2.与合作方落实合同、付款； 3.协同制作团队完成合作方需求交付。 任职要求 1.40周岁以内，全日制大专及以上学历; 2.拥有视频需求且能决策的客户资源; 3.无犯罪记录和不良嗜好; 4.了解新媒体和视频制作相关专业内容; 5.有福建或全国资源优先。

岗位职责 【大货流程跟进】：跟进新品与常规订单在生产、质检及出货各环节的执行进度，把控关键节点，确保交付时效。 【ERP系统维护】：及时录入并更新物料数据、生产排程与订单进展，保障系统信息真实准确。 【工厂协调】：协同多家合作工厂，应对打样异常、生产延期及品控问题，推动问题及时解决并闭环处理。 【跨部门协同】：联动采购、研发及商品团队，提升协作效率，优化项目推进节奏，达成交付目标。 【多任务管控】：在多工厂、多产品同步运作环境下，合理调配资源，有效预防交付风险。 任职要求 【学历背景】：本科及以上学历 【经验要求】：具备1年以上箱包类行业跟单、生产计划或供应链相关工作经验。 核心能力： 【进度把控能力】对生产全流程细节具有较强关注度和预判能力。 【数据整理与分析】熟练操作Excel及ERP系统，具备良好的数据处理与分析能力。 【沟通协调】：具备出色的跨部门沟通技巧，能高效响应并协调解决突发状况。 【抗压能力】：适应高强度工作节奏，能在多任务并行中保持稳定高效输出。

3、团队经理 任职要求： 1、大专及以上学历，经济、金融、市场营销或管理类相关专业优先； 2、具备3年以上金融行业从业经历，其中至少1年团队管理经验；有财富管理咨询或客户服务背景者优先； 3、具备清晰的管理逻辑，出色的团队组织与协调能力； 4、拥有较强的市场敏感度及精准的客户需求分析能力； 5、品行端正，具备良好的服务意识和时间管理能力，谈判技巧灵活娴熟；工作积极主动，富有团队协作精神； 岗位职责： 1、依据公司发展战略，制定并落实团队管理方案，保障团队高效执行； 2、按时高质量完成公司下达的各项任务，确保团队目标顺利达成； 3、负责本团队成员的招聘选拔、日常指导与人员管理工作； 4、统筹管理团队业务运作，提供专业化的培训与辅导支持； 5、严格执行公司各项政策流程，确保所有操作合规有序。

熟练运用电脑，勤勉好学，有责任有担当，灵活细致，有团队协作意识， 有意者请直接电联：林总

一、岗位职责： 1、经销商开发与维护：开拓泉州市内各4S店或经销商集团，推进汽车延保及事故补偿类战略合作落地 2、团队管理：负责区域内5-15人销售团队的日常管理，确保业绩目标达成并推动成员能力持续提升 3、关系维护：维系与经销商的长期合作关系，协调处理团队内部协作事宜 4、执行并落实各项业务管控措施，推进风险防控相关工作的实施 5、定期收集所辖区域市场信息，结合实际情况向分总提供可行性建议 6、完成上级交办的其他工作任务 二、任职资格： 1、全日制统招本科及以上学历（必备条件）； 2、具备2年以上销售团队管理经验； 3、具备良好的沟通能力与渠道运营维护能力； 4、拥有出色的组织执行与管理能力； 上班时间：9:00-17:30，月休4天，实行调休制度 三、薪酬福利 1、底薪8000-12000+高比例提成绩效+季度激励+带薪年假+节日福利+境外旅游+多项竞赛奖励+丰富团建活动，入职即缴纳五险一金，综合年薪20万至100万 2、晋升通道畅通：可向分公司总经理、区域总经理等更高层级岗位发展 3、共享成熟门店资源，配备完善的培训体系 上海利真期待您的加入！

高薪管理，灵活工作 【工作职责】 1、带领团队并推动个人关键业绩指标（客户数与GMV）的达成；统筹管理招聘、培训、兼职带教，把控人均产出与运营成本； 2、快速掌握行业动态，结合城市策略与区域市场特点，协助城市经理或主管运营推广点及推广队伍，深入学校、商场、社区等场景挖掘目标客户，实现品牌传播与用户引入； 3、制定团队月度、周度、日度目标，并协助成员分解个人任务，持续跟进目标完成进度； 4、通过实地陪访与数据复盘，识别成员在执行过程中的问题，提供针对性辅导，提升团队整体作战能力，确保目标落地； 5、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、具备3年以上工作经验，有C端市场经验者优先，其中1-2年深耕教育行业地推团队管理为佳，曾管理5-10人团队； 2、高度关注在线教育领域，对市场趋势反应敏锐，能依据外部变化及时优化行动方案； 3、结果导向，擅长计划制定与执行落地；具备清晰的逻辑思维和判断力；抗压性强，执行力突出； 4、具备良好的商业意识与服务理念；沟通协作能力出色，可实现跨团队、跨部门高效联动；拥有较强的领导才能与团队搭建经验，创新思维活跃。