
生产主管
7000-9000元/月
主管组长3-5年高中
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉石油化工新材料行业
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理生产物料管理质量管理ISO9001食品安全管理体系
糖浆线生产主管(饮料罐装经验优先)
【岗位职责】
1. 全面统筹糖浆生产线的日常运作,包括人员调配、生产计划执行及现场6S管理,确保产能稳定与效率达标;
2. 精通糖浆配制、熬煮、过滤、输送及对接饮料灌装线的完整流程,能根据灌装需求协调供料,保障生产衔接顺畅;
3. 严格管控生产成本,控制原材料损耗、能源消耗及人工支出,具备强烈成本意识,持续推动降本增效;
4. 负责班组管理,强化纪律性、执行力、安全生产与质量意识,及时处理生产异常、设备基础协调及品质问题追踪;
5. 准确记录并维护生产数据、报表与台账,定期向上级汇报生产进展及关键问题。
【任职要求】
1. 具备食品饮料行业背景,熟悉糖浆线或糖水线生产流程及管理实务;
2. 拥有2年以上生产主管或班组长工作经验,具备团队带领能力,管理经验丰富,执行有力;
3. 成本控制意识突出,掌握物料损耗、能耗管理及工艺流程优化方法;
4. 能适应倒班制度及工厂作业环境,吃苦耐劳,责任心强,具备良好沟通与协调能力;
5. 了解食品SC认证、HACCP体系及安全生产规范者优先考虑。
【我们提供】
- 薪资面议,能力优秀者可协商高薪
- 包吃住或餐补+社保+全勤奖+绩效奖金+年终奖励
- 工厂运营稳定,管理制度健全,晋升通道清晰
- 团队氛围简洁高效,无内耗,付出即有回报
质量主管
1-1.4万元/月
厂长/主管3-5年本科QA认证QA审核
General requirements:
Expert in management systems and quality assurance.
Education: Bachelor’s degree or higher in mechanical engineering or related fields.
Experience: Minimum of 7 years of relevant experience in quality assurance within US or European companies operating in the equipment manufacturing sector.
Language: Proficient in English, both written and spoken.
Computer: Skilled in Microsoft Office applications.
Others: Hold valid ISO/OHSAS/API internal auditor certification; possess strong advisory capabilities, practical mindset, attention to detail, self-driven attitude, and effective communication skills.
Tasks:
1. Develop and maintain the Quality Management System (QMS)
Assess QMS according to Huisman global standards and recognized international/local regulations (e.g., compliance matrix), and establish/maintain the QMS in alignment with applicable requirements (Huisman global, ISO, OHSAS, API, etc.);
Formulate and monitor implementation of quality assurance plans with emphasis on reliable and high-quality management processes;
Take full responsibility for all internal and external QMS audit activities;
Organize and follow up on management review meetings.
2. Drive continuous improvement in product quality and QMS
Establish a quality data system encompassing data collection, analysis, and reporting;
Lead client satisfaction surveys, including analysis and reporting of results;
Manage the Quality Improvement Proposal Plan (QIPP), initiated from quality data and customer feedback;
Promote the use of quality tools within data analysis and QIPP processes.
3. Supplier quality management
Conduct supplier evaluations (including audits) during sourcing phase, and track corrective actions until suppliers meet qualification criteria;
Collaborate with SCM to assess supplier performance, and initiate/propose quality enhancement plans for existing suppliers;
Work closely with supply chain teams to elevate overall supplier quality performance.
4. Other responsibilities
Foster a strong quality culture through initiatives such as training programs and awareness campaigns;
Maintain control over QMS documentation;
Provide expert advice on Quality Assurance matters.
5. Perform additional duties assigned by the QESH manager.
产品开发部经理/主管(家具方向)
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科带薪假期现场办公宠物屋大小周工业设计五险
岗位职责:
1. 产品开发全流程管理
- 主导宠物屋及板式结构类产品(实木/铁木/板材)的研發設計,统筹从市场调研、概念构思、样品试制到批量生产的全过程执行与管控。
- 研判国内外宠物用品行业趋势、竞品策略及用户实际需求,制定契合企业战略方向的新品开发规划。
- 持续优化产品构造与制造工艺,协同生产与采购团队攻克技术瓶颈,保障设计可实施性并有效控制成本。
2. 设计创新与标准化建设
- 基于材料特性(如木材加工、金属焊接、板材拼接)提出具有创意的设计方案,兼顾实用性、视觉美感与经济效益。
- 制定统一的产品设计标准与技术规范,输出完整的技术资料包(包括工程图纸、BOM清单、工艺流程说明等)。
3. 跨部门协作与资源整合
- 配合销售与市场团队,依据客户具体需求定制化开发产品方案,提供技术支持与专业解答,助力业务推进。
- 对接外部供应商及设计合作方,推动新型材料与先进工艺的实际应用落地。
4. 团队管理与能力提升
- 带领设计团队达成项目目标,建立高效的设计作业流程,持续提升成员的专业技能与协作效率。
- 统筹知识产权规划工作,主导专利申请及相关设计成果的保护机制建设。
任职要求
1. 硬性条件
- 本科及以上学历,工业设计、木材科学与工程、机械设计等相关专业背景。
- 5年以上家居/宠物用品/户外家具领域设计经验,具备3年以上团队管理经历,有工贸一体化企业工作经验者优先。
2. 核心能力
- 深度理解宠物用品市场需求,能准确捕捉消费者关注点(如功能分区设计、环保材质应用、宠物行为习惯适配)。
- 具备良好的成本管控意识与供应链协同思维,可独立完成材料选型、成本分析及生产工艺可行性判断。
- 出色的项目统筹能力,能够高效整合内外部资源,推动多个项目同步有序开展。
3. 软性素质
- 思维缜密,擅长将技术思路转化为可执行方案,善于通过数据支撑和可视化表达辅助决策。
- 富有创新精神,追求设计美感的同时,重视产品的用户体验与实际使用价值。
厦门海沧区生产主管
8000-9000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机电设备经验工装设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
生产主管
Cell生产主管-HX (MJ042664)
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理生产计划管理生产物料管理
岗位职责:
1. 协助QA依据公司质量方针搭建质量管理体系,参与来料检验、首件过程控制及相关文件的制定;
2. 负责工单与账务管理,定期组织并执行盘点工作;
3. 负责YU提升与数据统计,实施现场CPS管理及5S现场整顿;
4. 主导非质量类横向展开项目的评估与导入落地;
5. 协同FE/IE/项目团队评审项目规划,支持IE/ME完成设备进厂、安装、调试及Qualify,保障生产顺利爬坡量产;
6. 与IE共同确认人力需求规划及人员精简方案的合理性,并跟进人员准备进度;
7. 搭建团队培训体系,包括建立培训资料库、明确岗位职责与要求、制定岗位培训与考核流程、导师培训与考核流程、管理者培训与考核流程等;
岗位要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,具备良好的沟通能力;
2. 知识技能:具有≥3年工厂管理相关工作经验,有工厂运营或新产线建设经验者优先;
3. 熟练运用项目管理工具,具备问题分析与解决能力,推动持续改善;
4. 精通生产相关业务体系、标准、职责、系统,熟悉生产流程、工艺及质量、安全、计划、物料、产品、CTQ、Tecsa等要求;
5. 具备基础英语读写能力,逻辑思维清晰。
板式家具厂管理人员及技术工
1-1.1万元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验质量管理经验AutoCAD英语可作为工作语言
本厂需要板式家具厂多面手管理技术工2名,需要多年板式家具厂经验。待遇从优
工艺主管
1.1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计新品导入(NPI)
岗位职责:
1、统筹管理产品工艺的设计、控制、执行及优化全流程;
2、主导新产品导入过程,跟进试产进度并进行总结,组织试产评审会议;
3、推进制程工艺的持续改善,指导生产现场技术操作,及时解决现场异常问题;
4、负责产品制程质量审核,制定工艺质量标准文件,牵头编制生产作业指导书,支撑日常生产运行;
5、对本部门输出的图纸进行校核与审查。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、机械制造、电力电子、材料类等相关专业,具备5年以上相关领域工作经验。
2、掌握电机结构、电力电子等方面专业知识及相关行业规范。
3、熟练使用办公软件、数据分析及统计工具。
4、可借助辅助工具阅读设备相关的外文资料。
5、具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力。
背景,六险二金,制度健全,工会福利完善。
本岗位所属单位为厦门势拓吉诚科技有限公司,工作地点:厦门市集美区灌口镇势拓电机产业园。
汽车总装车间负责人
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科质量管理生产计划管理成本管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系ISO16949ISO9001
薪资可依据个人工作背景及能力情况另议!
一、岗位职责:
根据公司整体战略与生产目标,全面主导总装车间的生产运营、资源统筹、流程改进及团队建设,通过科学组织与高效协同,保障生产任务顺利达成,持续提升车间运作效能,助力企业稳步发展。
1、安全生产管理:监督生产环节,确保安全作业。
遵循安全生产规范,通过定期开展设备安全巡检、督导操作规程落实,及时排查并整改各类安全隐患,保障员工人身安全与公司资产安全。
2、车间生产管理:统筹车间日常运作,保障生产顺畅高效。
结合公司战略部署与市场订单需求,优化生产工艺流程,合理调配人力物力资源,实现高效生产与成本管控,确保产品按时交付且品质稳定。
3、产品质量管理:把控并提升车间质量水平,保障产品合格率。
依托质量管理体系,通过跟踪关键质量指标、组织质量复盘会议、制定并推行改善方案,持续提高产品质量稳定性,满足客户标准与期望。
4、团队建设管理:推进人才梯队建设与团队成长,增强组织凝聚力。
基于企业发展需要,通过甄选优秀人才、科学分工安排、提供系统培训与发展路径,全面提升团队专业能力与整体绩效,打造积极进取的工作环境。
二、任职要求:
1. 学历与专业:具备本科及以上学历,专业方向为汽车制造、工业工程、管理类或相关工科领域。
2. 工作经验:拥有5年以上汽车制造行业管理工作经历。
三、专业要求:
1、熟练掌握生产管理相关知识,涵盖生产计划制定、调度执行、安全管理、现场管控、工艺管理及成本控制等方面,保障生产高效运行与资源合理利用。
2、熟悉机械制造基本原理及总装工艺流程,掌握产品构造与装配技术要求,确保装配精度与生产效率。
3、通晓质量管理理论与实践,具备建立和维护质量体系的能力,熟练运用质量改进工具与方法,提升产品品质与客户满意度。
4、具备基础项目管理能力,能有效整合资源、规划进度、跟踪节点,保障项目按期高质量完成。
5、了解供应链与物流运作机制,能够优化物料采购策略与库存结构,降低库存压力,提升物料流转效率。
6、掌握设备管理与维护常识,保障生产设备稳定运转,降低故障频率,延长设备使用寿命。
四、工作技能要求:
1、具备突出的问题分析与处理能力,能快速定位生产异常,实施有效对策,减少停机损失与质量波动。
2、具备良好的沟通协作能力,能够跨部门联动,协调资源,破解生产过程中的堵点与难点。
3、具备扎实的团队领导能力,善于激励下属,提升团队执行力与工作效率。
4、具备优秀的组织策划与落地执行能力,能科学排布工作任务,确保各项指令高效落实。
铝合金门窗厂长
9000-13000元/月
厂长5-10年学历不限
:工厂全面负责人,核心目标是保障安全、质量、交付、成本四大指标。
主要职责:
1.生产管理:制定并执行生产计划,调度资源,确保订单按时交付,解决生产过程中的各类问题。
2.质量控制:建立和维护质量标准,严格监控从原料到成品的全过程质量,处理质量事故,持续改进。
3.成本控制:管控物料消耗、人力及制造费用,优化流程,降低生产成本,完成预算目标。
4.安全与现场:落实安全生产制度,杜绝事故;负责设备维护保养,推行“6S”现场管理。
5.团队管理:负责下属员工的绩效考核、培训、激励和团队建设,提升团队效率和凝聚力。
招两个临时工帮小区送货
280-380元/天
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人日结兼职假期工全职时间自由薪资日结就近安排
薪资日结!工作自由!长期有吃住!
不收取任何押金全市任何区域都可分配工作
工资可一日一结、每日薪资不低于300,
薪资可日结、周结
提供吃住、无住宿提供公寓式住宿
有无经验都可入职,有人带
有意向联系我,24小时全天在线哦!
福州福清市招光伏安装工两名,要求干活踏实,50岁以下,混天的勿扰,
300-400元/天
光伏安装1-2人
福州市福清市招工商业光伏安装工两名,要求干活踏实,50岁以下,混天的勿扰,
泉州晋江市招拆架、工地小工/杂工、拆除/运渣(拆木地板(拆木板))
200-300元/天
工地小工/杂工拆除/运渣拆架长期11-20人个人
泉州市晋江市招拆架、工地小工/杂工、拆除/运渣(拆木地板(拆木板))
厂长/主管
5000-10000元/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验自动化设备经验
岗位职责:
1.熟练操作雕刻机、开料机等木工/板材加工设备,保障生产精度与效率
2. 统筹厂区日常生产管理,合理安排人员、物料及设备调度
3.负责订单排产计划制定与执行跟踪,确保交期达成
4. 维护车间工作秩序与安全生产规范,及时处理现场异常问题
5.协调上下游工序衔接,提升整体生产协同效率
任职要求:
1. 具备相关制造业生产管理经验,熟悉板式家具或定制家居生产流程者优先
2.熟练掌握雕刻机、开料机等数控设备操作与基础维护
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能独立承担现场管理职责
4.学历不限,有同类岗位3-5年实操经验者优先
5. 吃苦耐劳,适应生产环境,具备团队管理意识
钣金家具厂车间厂长
7000-8000元/月
厂长
• 制定并执行车间生产计划,确保按订单、按工期完成生产任务,合理安排生产流程,平衡各工序负荷。
• 监控生产进度,及时处理生产过程中的异常情况(如设备故障、物料短缺等),保障生产连续性。
质量控制
• 严格执行质量标准,监督员工按操作规程作业,组织开展质量检查,减少不合格品,确保产品质量达标。跟踪车间生产进度,主持车间会议,安排出货,办公室出入库
• 分析质量问题原因,推动改进措施落地,提升生产质量稳定性。
工作认真负责,会开车,懂电路,会简单车间设备维护维修
有工作经验5年以上,懂管理,品行端正
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
有工作经验这优先,
生产组长
5000-8000元/月
生产组长生产管理1-2人中专/中技
嘿!我们在寻找一位充满激情的生产组长/拉长,一起带领我们的生产团队创造奇迹!
你将负责管理生产线、监督进度、优化流程、培训小伙伴…总之,你将成为生产团队的核心!
如果你:
1.中技以上学历,有生产组长经验、彩印印刷公司等相关专业优先;
2.有3年以上生产管理工作经验;需要懂电脑,简单表格制作;
3.对生产管理流程了如指掌;
4.善于带领团队和培训小伙伴;
5.充满责任心,为团队付出一切。
动能管理师(节能/能源技术员)
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科太阳能能源工业暖通能源综合能源节能评估能源规划节能自控技术工业节能技术储能储热技术
一、岗位职责:
1、结合各车间生产工艺及能源使用与供应情况,分析能源利用现状,挖掘潜在节能机会。
2、通过对各生产环节的能耗数据研究,了解车间设备所使用的能源介质及其消耗水平,明确关键用能设备或工艺系统的能耗基准。
3、跟踪行业技术发展,搜集先进节能技术的应用案例与发展动向,结合企业实际在内部推动适用技术落地实施。
4、依据能源管理目标,规划能源计量、节能检测、能效评价等专项工作,针对现场问题提出并落实改进方案。
5、根据管理需求优化能源管理体系流程,定期开展节能技术交流与知识普及培训活动。
二、专业知识要求:
1、掌握公司能源管理制度及本部门相关业务流程与操作规范。
2、了解汽车制造领域中整车、发动机、变速箱、三电系统等核心工艺流程及主要设备的动能需求特点。
3、熟悉各类能源介质的生产方式与使用特性。
4、具备能源计量、节能监测和能效评估的技术方法应用能力。
5、了解环保管理A/B/C类底线要求,并能按照相关规定执行落实。
三、任职要求:
本科及以上学历,机械、电气、汽车制造、车辆工程等相关专业优先,有汽车制造企业动能管理经验者优先考虑。薪资可面议!
生产主管-PTO (MJ039232)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理安全管理
岗位职责:
1、推动团队安全、质量、组织发展及精益生产等管理体系的实施,并持续优化改进;
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划顺利达成;
3、提升现场管理标准化与执行水平;
4、及时发现并反馈设备、工艺、物料、厂房设施等方面的异常,提出改进建议;
5、开展团队建设,促进下属能力提升与职业发展。
岗位要求:
1、大专及以上学历,管理类、机械类等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上电子制造企业生产管理经验;
3、熟练使用Microsoft办公软件,掌握EPR/MES等生产管理系统;
4、熟悉生产管理中QSCD各维度指标及相关管控方法;
5、踏实肯干,能承受高强度工作压力,适应高挑战性工作环境。
自动焊机手日结
[红包]21元/小时两班倒〖日结〗乌涂/运动器材厂—装夹自动焊23-50岁★要求至少做一个月★天天先发200元下午面试入职要先上夜班 李女士随时招满,请先来电话
新能源装配工+月入过万+五险一金+包吃住+工资下班秒到账
6000-8000元/月
装配工20人以上日结
小时工:模式一:301一天,
模式二:334一天,
领。
以上模式可以自由选择没有补差价!只招5天!!!名额有限,报名从速!
补贴:入职满30天就报路费,降低入职成本
面试不收取任何费用
公寓式四空调洗衣机,热水器,独立卫生间,23-39周岁身份证上的年龄为准(18-22.99岁需要交过社保)
面试要求:带上身份证原件、不要穿拖鞋,住宿务必带上行李
下午十二点前带上身份证原件到面试地点联系我,名字电话发给我预约面试,登记后才可以进入厂区面试
如果有同伴一起面试一定要报,一起来的分到一块。
机械维修师傅
5000-12000元/月
机械维修社保包吃保险1-2人月结全职建筑机械电气机械/电力设备机电设备
岗位职责
1. 负责各类电动工具(手电钻、角磨机、切割机、电锤、空压机、搅拌机、焊机等)故障检测、拆解、维修、保养、组装调试;
2. 登记维修工单,记录故障原因、更换配件、维修时长,做好台账;
3. 负责维修配件领用、盘点、归类整理,做到账物相符;
4.做好维修区域清洁、工具摆放规范,保持工作环境整洁;
5. 配合门店日常接待客户、简单产品介绍及售后答疑。
任职要求
1. 年龄20–45岁,有1年以上电动工具/五金机电维修经验,懂电路、机械结构优先;
2. 能独立排查故障;
3. 做事踏实、有责任心,服从管理,不推诿工作,配合店长处理店里相关事宜;
4. 会简单电脑登记、手写工单,无不良嗜好,能长期稳定工作;
5. 有驾驶证优先。
薪资待遇
1. 月薪:保底工资 + 维修提成 + 绩效 ,多劳多得;
2. 月综合:5000–10000元(能力强、熟手可面议高薪);
3. 福利:包吃、月休2天、节日福利、定期团建、年底奖金;
工作时间
早八晚六,午休可调。
栏目概述
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