岗位概述： 作为总部财务团队的核心成员，本岗位将全面负责公司的税务筹划、合规管理及股权相关事务。您需要利用在大型连锁企业总部积累的专业经验，构建高效的税务管理体系，并深度参与公司的股权激励、资本运作，为公司的稳健发展和战略目标实现提供坚实的财务支持。 岗位职责： 一、税务管理： 1、税务筹划与优化：负责集团及各分子公司的整体税务筹划，设计并实施最优的税务架构，合理控制税务成本与风险。 2、税务合规与申报：监督指导全国范围内所有门店（直营/加盟）及分子公司的税务核算、申报及缴纳工作，确保及时性与准确性。 3、税务风险控制：建立并完善集团的税务内控体系，定期进行税务健康检查与风险评估，应对各类税务稽查与核查。 4、政策研究与应用：深入研究并及时解读国家及地方的税收法律法规（尤其关注餐饮、零售、互联网等行业政策），确保公司业务合规并享受政策红利。 二、股权与资本事务 1、股权激励计划：参与设计并落地实施公司员工股权激励计划（ESOP），负责相关的财务建模、会计处理、数据管理与沟通解释工作。 2、股权结构维护：协助维护公司股权结构，跟踪股权变动，确保相关信息的准确无误。 3、上市筹备：作为关键成员，参与未来公司资本化过程中的税务筹划、股权架构梳理等准备工作。 三、财务综合管理 1、协助优化总部财务管理流程和制度。 2、与财务团队其他伙伴紧密协作，提供专业的税务与股权视角支持。 任职资格： 1、学历与资质：统招本科及以上学历，财务、会计、税务、金融等相关专业。持有注册会计师（CPA）、注册税务师（CTA）资格者优先。 2、5-8年中大型企业总部财务工作经验，必须具备大型连锁行业（如餐饮、零售、酒店、教育等）总部税务管理经验，熟悉跨区域、多法人实体的税务管理模式。 3、必须有深度参与股权激励计划（ESOP）或股权融资相关项目的实操经验，熟悉其全流程与关键节点。 4、精通中国税法，对增值税、企业所得税、个人所得税等主要税种有深刻理解和实操经验，熟悉企业股权结构、公司治理及相关法律法规。 5、战略思维与前瞻性：能够从公司战略层面思考税务与股权问题，具备前瞻性的风险识别和筹划能力； 6、沟通协调能力出众：具备出色的跨部门沟通能力，能够清晰、专业地与业务团队、投资机构、外部律所、券商及税务机关进行有效沟通。

1，从事快消品代理业务，负责与厂家对接完成核销及对账工作 2，承担客户收款单据的核对，执行应收账款的核实与确认 3，掌握金税系统操作，具备初级或中级以上会计职称 4，拥有2年以上会计岗位从业经历

岗位职责： 1.根据企业经营战略，拟定财务发展战略并推动落地实施，支持公司整体目标的实现； 2.定期开展财务数据分析，向管理层提供财务预判及决策支持，参与核心经营事项的研讨与制定； 3.按照财务战略方向，强化成本管控，优化资源配置，增强企业盈利水平； 4.构建并持续完善财务风险监控体系，防范财务风险，确保资金运作安全稳健； 任职要求： 1.本科及以上学历，财会类相关专业，具备5年以上财务管理工作经历，具有高级财务岗位背景者优先考虑； 2.熟悉财务核算、财务管理、内部审计等相关专业知识，熟练操作财务系统及常用办公工具； 3.具备出色的组织协调能力、沟通表达能力、判断力及高强度工作环境下的应对能力； 4.拥有境外财务运作经验，或具备审计、资本运作相关经验者可作为择优参考；

【公司简介】 我们是一家致力于时装、科技与运动融合的亲民奢侈服装品牌企业，秉持激情、运动与科技创新的文化理念，倡导全新的生活方式。产品专注于******男性消费群体，强调面料品质、版型剪裁、工艺质感与美学设计的深度融合。公司年度营收预计突破1亿元，已顺利完成从市场验证到品牌扩张的关键转型，现阶段正全面推进利润提升、成本管控与组织效能优化。现诚邀具备战略视野与实战能力的财务人才加入，携手构建可持续发展的消费品牌生态体系。 【岗位职责】 1、主导公司财务体系的建设与日常管理，涵盖预算编制、会计核算、成本管控、税务规划及资金运作等核心模块； 2、深度掌握服装行业生产运作模式，协同制造端优化生产成本结构与采购议价机制； 3、搭建SKU层级的盈利分析模型，支持业务端进行品类策略调整与渠道资源精准投放； 4、规划并实施合规税务方案，包括核定征收安排、个体户管理、开票架构设计等实务操作； 5、牵头人力资源绩效体系构建，制定科学的分红机制、激励政策与绩效评估标准； 6、为公司中长期发展战略及融资规划提供财务建模与可行性研究支撑； 【任职要求】 1、本科及以上学历，财务、会计相关专业背景，持有CPA/CMA或中级会计师职称者优先； 2、具备3年以上消费品或电商领域财务管理经验，有服装行业从业经历者优先，曾负责年营收超1.5亿品牌的财务管理者尤佳； 3、了解服装生产全流程及成本构成，具备工厂端和供应链谈判实操经验者加分； 4、精通主流电商平台（如抖音、淘宝、私域）财税运营规则，拥有实际税务优化与合规落地经验； 5、熟悉核定征收政策及个体工商户等灵活经营主体的合规管理方式； 6、具备扎实的商业洞察力与数据分析能力，能从财务角度驱动业务决策优化； 7、性格稳重细致，具备商业敏感度，可与创始人形成能力互补；为人诚信可靠，作风稳健，具有责任感与协作精神，擅长与创始人协同共创； 8、具备12年以上工作经验者优先考虑。

熟悉财务管理，至少拥有3年以上财务管理经验，精通各项财务软件，优先熟悉好业财、金蝶，有助理会计师资格证及以上证书

岗位职责： 1、根据供应链事业部各项交易或事项开展会计核算，依托财务专业能力，及时识别运营环节中的潜在问题，并向上级汇报。 2、配合上级定期跟踪与分析供应链事业部预算落实情况，按时反馈执行进展。 3、协同上级评估内部控制流程的实施效果，主动提出优化建议。 4、负责固定资产及存货的日常管理，按期组织盘点工作，确保账实相符。 5、为财务分析和预算编制提供完整、准确的基础数据支持。 6、在职责范围内与部门内外相关同事保持有效沟通，保障工作顺畅推进；协助上级准备审计、评估、税务等所需财务资料。 7、依据会计核算规范及报表分析要求，合理设置会计科目、凭证和账簿；对日常经营活动中发生的业务进行准确账务处理，确保信息真实可靠；按规定计提、分摊税费及相关成本费用。 8、核对明细账与总账，排查差异并纠正，保障账务数据一致性和准确性。 9、依照公司财务制度审核日常费用报销单据，复核各类会计工作内容。 岗位要求： 1、具备生产制造行业3年以上实际工作经验； 2、掌握农产品全流程涉税政策与实务操作； 3、擅长成本核算与控制，具备独立思考与改进能力； 4、熟悉会计准则、税法规定及会计报表处理，能熟练操作财务软件；

岗位职责: 1、建立健全公司财务管理体系，推动制度持续优化与完善； 2、提升会计核算管理水平，确保财务信息真实、准确、完整； 3、统筹税务相关事务，确保各项业务运作符合法律法规要求； 4、开展财务风险识别与控制，维护企业财务运行安全； 5、定期进行财务数据分析，为经营决策提供有力支持。 任职要求： 1、具备会计中级及以上职称，有建筑施工行业背景者优先； 2、累计8年以上财务领域从业经验，其中至少5年担任财务主管职务； 3、会计、经济、工商管理等相关专业大专或以上学历； 4、能够独立主导财务部门整体运作，精通国家财务、税务、审计等政策法规； 5、具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及问题解决能力，作风踏实，责任心强，富有团队合作精神； 6、根据项目实际需要，可接受短期出差安排。

【公司简介】 我们是一家致力于时装科技与运动元素融合的亲民奢侈服装品牌企业，公司倡导充满活力、运动基因与科技创新的生活方式文化。产品专注于******男性群体，强调面料品质、版型剪裁、工艺质感与美学设计的深度融合。目前公司年度营收预计突破1亿元，已顺利完成从市场验证到品牌扩张的关键阶段，正系统化推进利润提升、成本管控与组织效能优化。现诚邀具备战略视野与实战能力的财务人才加入，携手构建可持续发展的消费品牌生态体系。 【岗位职责】 1、主导公司财务体系的建设与运营，涵盖预算管理、会计核算、成本管控、税务规划及资金运作等核心模块； 2、深度掌握服装行业制造逻辑，联动生产端优化成本结构与采购议价机制； 3、搭建基于SKU维度的盈利分析模型，支持业务端进行品类布局与渠道资源分配优化； 4、规划并实施合规税务方案，包括核定征收安排、个体户管理、开票架构设计等； 5、牵头人力资源绩效体系构建，制定科学的分红机制、激励政策与考核评估标准； 6、为公司中长期发展战略及融资规划提供财务建模与可行性研究支持； 【任职要求】 1、本科及以上学历，财务类相关专业背景，持有CPA/CMA或中级会计职称者优先； 2、具备3年以上消费品或电商领域财务管理经验，有服装行业背景者更佳，曾负责年营收超1.5亿品牌的财务管理者优先； 3、了解服装生产全流程及成本构成，具备工厂端协作与供应链谈判经验者加分； 4、精通主流电商平台（如抖音、淘宝、私域）财税操作模式，拥有实际税务优化与合规落地经验； 5、熟悉核定征收机制及个体工商户管理模式等灵活合规路径； 6、具备扎实的经营分析思维与数据处理能力，能从财务角度驱动业务改进； 7、性格沉稳、细致严谨，商业嗅觉敏锐，可与创始人形成能力互补；为人诚实守信、作风稳健，具备责任意识与共创精神； 8、具备12年以上工作经验者优先考虑；

岗位职责: 1、建立健全公司财务管理体系，推动体系持续优化与完善； 2、提升会计核算管理效能，确保财务信息真实、准确、完整； 3、统筹税务工作，落实各项税务合规要求，保障业务合法运行； 4、开展财务风险识别与管控，维护公司资金与运营安全； 5、组织实施财务分析，为经营决策提供有力的数据支持。 任职要求： 1、具备会计中级及以上职称，有建筑施工行业背景者优先； 2、累计8年以上财务领域工作经验，其中5年以上担任财务主管或以上职务； 3、会计、经济、工商管理等相关专业大专及以上学历； 4、能够全面主导财务部门运作，熟练掌握国家财务、税务、审计等法规政策； 5、具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及问题解决能力，作风踏实，品行端正，富有团队协作精神； 6、根据项目实际需要，可配合短期出差安排。

武汉易华餐饮管理有限公司 招聘：主管会计！！！ 职位描述：招盘龙城汉口北附近人员 1.审核每日发生的原始凭证，完成采购及供应商单据的成本归集与核算工作。 2.核查应收应付账款，开展与供应商、客户的账目核对，并汇总统计专用发票信息。 3.月末参与库存商品的实地盘点抽查，确保账面记录与实际库存相符。 4.负责一般纳税人税控系统发票的开具及相关数据整理。 5.编制财务报表，执行财务数据分析，及时向总经理提交分析报告及库存、应收应付风险预警。 6.每日登记现金日记账和银行存款明细账，确保资金流水准确无误。 7.有农产品行业财务工作经验者优先考虑！ 任职资格： 1.年龄要求30岁至45岁 2.熟练操作OFFICE办公软件、速达软件及进销存管理系统！ 3.工作细致严谨，具备较强的责任意识，品行端正。 工作时间： 1.上午9:00至下午6:00 2.单休，享受法定节假日及暑期带薪年假！ 薪资待遇：月工资5000元＋社保 联系人：邹经理 电话：***********

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汇报对象：财务总监 薪资范围：20-25K 工作地点：淮北市（接受出差至东莞、盐城生产基地） 【岗位职责】 1.IPO合规推进 协同中介机构开展IPO相关工作，推进企业合规性整改，确保满足北交所监管规范要求。 2.预算与成本管控 参与年度预算编制，实施全过程动态跟踪，识别执行差异，落实降本增效措施。 3.供应链风控落地 配合优化供应链财务流程，建立风险监控机制（含呆滞物料预警、存货周转率、应收账款周期等），健全内部控制体系。 4.财务数据体系 牵头合并报表编制工作，构建经营分析模型，定期输出经营分析报告支持决策。 5.税务与资金管理方案执行 落实税务筹划安排，适时调整税负管理策略；搭建资金安全评估机制，提高资金运作效率。 6.团队与数字化 协助财务团队管理，推动业务财务一体化及财务系统信息化升级（金蝶ERP优化）。 【任职资格】 1.财务、会计或相关专业本科毕业，具备中级职称，持有CPA证书者优先考虑 2.拥有8年制造业财务管理工作经验，其中3年以上全面财务管理经历，具备IPO或北交所项目实操经验者优先 3.熟悉金蝶ERP成本模块优化及财务数字化转型实践 4.精通IPO涉及的会计准则及相关审核重点 5.能够适应高压力、快节奏的工作环境

三年以上财务经验服从公司领导安排吃苦耐劳品行端正

1、公司产品：瑜伽服； 2、公司类型：集生产与贸易于一体； 3、销售渠道：外贸业务、亚马逊平台、1688平台； 4、现有财务人员：义乌（工厂所在地）设有一名出纳及一名初级会计（已在工厂任职三至四年）； 5、岗位情况：本次为新增岗位，工作地点位于杭州； 6、主要职责：以成本核算与经营分析为核心内容；（1、针对费用异常情况进行深入分析；2、对客户下单款式或客户订单进行成本核算，明确实际利润空间；3、对部分产品款式或店铺促销活动开展数据分析） 7、汇报关系：直接向老板汇报，所有任务由老板直接安排，年度工作可自行规划执行，也可协调下属人员推进； 8、支持部门：公司内部设有独立IT团队，提供系统支持。

岗位职责: 1.负责统筹并指导财税团队工作，保障团队高效运转 2.审核并完善税务申报流程，确保符合各项合规要求 3.对财务数据进行深入分析，为管理决策提供有力支持 任职要求： 1.具备优秀的团队统筹能力，能有效调动成员积极性 2.精通财税法律法规，可妥善应对复杂税务事项 3.拥有良好的沟通协调能力，能与各职能部门顺畅配合 工作时间，朝九晚六，周末大小休，法休，购买社保

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

网电经理： 1.负责城市区部的筹建，搭建 2.负责团队业务追踪和培养 3.培养人才，进行文化梯队建设 4.定期数据分析，提升各项转化 5.汇报上级为城市负责人 6.管理30-80人团队

1、面向财务会计、审计、税务、企业管理等相关专业在读学生； 2、具备扎实的专业基础，成绩优秀者优先考虑； 3、能够接受出差安排，实习期需保证1个月及以上。 出差期间提供住宿，武汉办公根据项目情况部分包住宿，部分不包，请在投递简历前仔细阅读以上要求。

岗位职责： 1、配合客户单位开展政府类项目申报与资质认定相关工作； 2、维护客户关系，提供持续服务支持，并协助规划长期合作方案； 3、积极拓展市场资源，挖掘潜在客户，推动业务增长。 任职要求： 1、学历大专及以上，专业不限； 2、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力和人际交往技巧，易于建立信任关系； 3、工作踏实负责，注重细节，具备较强的责任意识。

岗位职责 1.精准对接藏家及艺术爱好者，建立并维护合作关系； 2.及时掌握藏品基本情况及客户买卖或收藏意向，跟进委托拍卖或竞拍相关需求； 客户资源直接导入企业微信 工作时间：早九晚六，中午12:00-13:30休息 薪资待遇：5000+提成+奖励，员工平均工资8K-2.5W+； 专业培训：提供无经验者带薪培训，助力员工快速成长； 下午茶、零食供应、生日福利、节假日福利等； 欢迎投递简历，加入富华拍卖，成为我们的“宝藏猎手”！

通过自媒体及个人资源开发有意向投资或购置法拍房的客户，邀请客户到公司了解服务内容，推动客户委托我们提供助拍服务。 你将获得： 1、在上市法辅机构（双创企业板813837）工作，平台正规、起点高，为你在不良资产领域的发展提供有力支撑； 2、公司提供优质平台与资源支持，配备系统化培训，全程带教，助力快速成单； 3、工作时间灵活自主，周末双休，日常安排可根据个人节奏灵活调整； 4、收入与业绩直接挂钩，采用分级提成加管理津贴的合伙人式佣金机制，佣金即时结算，多劳多得，早加入早受益； 5、团队无僵化层级，成员来自不同行业且各有所长，现有成员年龄跨度从00后到60岁，整体氛围积极向上、协作顺畅，共同成长； 6、新人经三至五天集中培训即可独立开展工作，最快一周内实现成单；已有新人入职一个月即完成佣金收入超十万元。

工作内容 1、依据公司战略规划，制定年度销售计划，策划并实施销售策略，完成目标分解、执行落地及过程督导； 2、统筹团队组建与日常管理，带领团队达成业绩指标，对月度经营成果承担直接责任； 3、系统构建各级业务管理体系，推动机制运行，持续提升销售人员的专业能力与综合素养； 4、营造积极进取、团结协作的工作环境，打造高执行力的销售作战团队； 5、优化销售激励机制与在岗培训体系，提升团队整体作战效率与产出水平； 6、定期组织各类管理例会，及时识别业绩风险，跟踪目标进度，开展业务复盘、问题诊断与策略研讨，保障管理与业绩双目标的实现；推广优秀团队实践案例，指导落后团队分析短板并落实改进措施。 招聘要求 1、结果导向，具备强烈的目标意识和职业使命感； 2、拥有5年以上B端销售工作经验，其中至少2年担任中层管理职务，曾管理30-50人销售团队，历史业绩优异，擅长大规模销售团队运作及人员激励。

招聘建筑行业会计1人，需具备建筑领域相关工作经验！ 工作内容： 1、负责公司各类财务报表的编制与数据统计工作。 2、收集整理项目各项指标信息，确保数据及时、准确、完整，并汇总形成相应统计资料。 3、统计项目考勤情况，核算人员工资，跟进项目回款进度。 4、审核项目支出费用，登记收款信息，跟踪发票开具及交付。 基本要求： 1、熟悉财务、税务相关法律法规及政策；年龄28−40岁，能长期稳定工作者优先！ 2、具有3-5年会计岗位经验，有施工企业或建筑行业财务工作背景者优先考虑！ 3、熟练操作财务软件及Office办公工具。 4、思维灵活，学习能力强，具备独立分析能力，善于归纳总结工作方法。 5、可接受偶尔外出办公。 6、朝九晚六，周末双休，无需加班，缴纳五险。

岗位职责：（纯文职，无销售） 1、负责客户接待、合同签订及相关业务支持，向上级提供数据整理与分析； 2、严格执行业务风险管理措施，预防违约及坏账情况发生； 3、跟进客户续保、违章、年检及逾期事项的及时处理； 4、协助门店开展员工入职离职手续、考勤统计及行政费用报销工作； 5、负责门店各类档案资料的归档与日常管理。 要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上相关工作经验，有4S店或风控岗位经验者优先； 3.熟练使用基础办公软件，工作认真负责，能接受occasional加班。

工作氛围轻松自在，团队成员以95后和00后为主，欢迎新人小白加入，零经验也可！ 【任职要求】 专业不限、学历不限、性别不限、户籍不限，积极进取、勇于挑战，会基础电脑操作即可，无需相关工作经验，入职后享专业带教培训。 【工作内容】 办公室固定工位办公，通过企业微信与主动咨询的意向客户交流，挖掘客户需求，促成合作达成。 【薪资待遇】 1.底薪5000元+提成+奖金，工作稳定，收入可观！ 2.七天试岗期（正常发放工资） 3.新人专享带薪培训，快速上手无压力~ 【上班时间】 早九晚六，中午休息一个半小时，休息时间可灵活调休。 【公司福利】 1.告别固定薪资模式，能力决定回报！高底薪、高提成、额外奖金、节日福利一应俱全。 2.不论入职时间长短，表现突出者均可获得破格晋升机会。 3.公司正处于高速发展阶段，内部晋升通道广阔！

【工作内容】 -负责电商平台日常账务的核算与核对，保障财务数据真实准确。 -主导电商仓储环节的存货盘点与账实核对，确保库存信息一致无误。 -承担公司税务相关账务操作，按时完成各类税款的计算、申报及缴纳。 -配合上级完成其他与财务相关的事务性工作。 【任职要求】 -年龄28-38岁，统招本科及以上学历，财务、会计或相近专业。 -具备3年以上财务工作经验，熟悉至少1-2个主流电商平台（如淘宝、京东、抖音）的财务流程。 -熟悉财务系统及常用办公软件操作，能独立完成全流程账务处理。 -持有初级会计师或以上职称者优先录用。 -工作踏实严谨，具备高度的责任意识和良好的团队合作态度。 -具备较强的沟通能力与实际问题应对处理能力。