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招聘：店长 薪资：3200-4500元/月 店长，管理店面

大厂硬折扣店招聘： 主管1名 工资4500-6500 缴纳五险一金 生鲜工作经历优先 45岁以下 夜班加货2人 计件工资5000-10000 夜班加货工作经历优先 45岁以下 白班商品员工2名 工资4500左右 相关工作经历 45岁以下 烘焙员工1名 工资4500左右 相关工作经历 45岁以下 小时工2名 20元/小时 门店位置： 新区狮山路附近 联系电话：

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苏州招聘店长，薪资范围7000~9000元/月，要求40岁以下，需具备吃苦耐劳精神，性格开朗有责任心，提供包吃福利。

地素女装——招聘店长/店员啦 我们寻找时尚的狂热份子，如果你爱时尚、热爱零售、爱搭配、爱高品质的生活、同时有着满满的自信度； 请速度来报道 任职要求： 年龄：22-38岁；形象气质佳 、有同类女装品牌管理经验优先； 成为我们的一份子你将享有具有市场竞争力薪资福利待遇： 薪资：6000-12000上不封顶 福利：五险一金、节假日福利、带薪年假、专业培训、激励奖金、年终奖等； ⛳招聘店铺：苏州狮山龙湖天街DA/苏州中心DM 联系人：田先生 ☎联系方式：（）

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联系方式： 岗位：焊工 要求：必须有焊工证和压力容器证（大绿本），有做过不锈钢压力容器的经验； 氩弧焊二保焊都要会！氩弧焊打底，二保焊盖面，部分焊缝要过一级探伤的！ 工资：53一小时，约424-583元/天 ， 待遇： ①提供免费工作餐及班车（覆盖唯亭、跨塘、斜塘、吴中） ②管理人性化，工作自由，带薪年假，传统节假日福利等！！！ 位置：青丘街156号

江苏苏州打磨工240一天，吃饭碗筷会用电动打磨机，电动打磨机30-50，具体工资面议

1、保持与顾客良好关系，处理相关问题。随时征求、收集客人意见，处理客人投诉，并为分析服务质量管理中带倾向性的问题，提出整改措施。 2、监督和推行各项规划管理制度。 3、跟进与指导经营情况、信息反馈和安全、卫生、服务工作，对经营效果负全责。 4.要能够服从店内领导管理。同时能够打扫卫生。 任职要求:. 1、25-35岁,形象好，男女不限。 2、有无经验均可，要有学习的上进心。 3、性格外向，擅于与人沟通，协调能力强，能独挡一面。 4、热爱工作，有团队建设能力。

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 5.配合总部完成各类营销活动落地执行，推动品牌在当地市场的影响力提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力与问题解决能力 3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力 5.学历不限，对工作充满热情，愿意与团队共同成长

有三年以上工作经验，管理门店运营销售，售后人员工作事项安排，产品陈列，货品盘点，账目核对，货品出入库，售后维修保养，电脑信息维护。

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.带领团队完成各项考核指标，组织员工培训与绩效辅导，打造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，提升门店服务质量与口碑 5.配合总部政策落地，及时反馈市场信息，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，有较强的责任心和团队管理能力 2.能适应快节奏的零售环境，具备一定的抗压能力与问题解决能力 3.有志于在零售或服务行业长期发展，认同企业文化与价值观 4.持有健康证者优先，具备同岗位经验者优先考虑 5.学历不限，专业不限，公司提供完善的带薪培训与发展通道

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