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苏州昆山市赵一鸣零食店店长一名,要求有零食店店长工作经验,年龄25至35岁,工资6至8K,
6-8千/月
店长1-2人月结全职零食店
赵一鸣零食店店长一名,要求有零食店店长工作经验,年龄25至35岁,工资6至8K,。
干洗店店长
1-2.5万/月
店长1-2人月结全职
需要做店铺运营,对门店负责,有店长经验优先!
合伙人(提供现成销售平台)
店长1-2人
有服装店销售经验,爱好服装设计,会自拍,可以开直播
店长1-2人月结全职做过烧烤店、大型连锁火锅店优选
炙光里烧烤店急聘上班时间:16:00-00:00,年龄20-50岁店长1名:6500-8000,底薪+提成,认真负责,有餐饮店长(烧烤、火锅)经验优先。服务员6名:4000-6000,热情麻利,适应快节奏。烧烤学徒2名:3500-4000,想学手艺的朋友看过来。临时工、穿串工、若干名,工资面议。待遇从优、薪资准时、氛围活跃,欢迎加入!门店地址:购物公园太阳广场二楼联系电话:
店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
会沟通顾客,服务客户,理疗。时间8小时制
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础财务知识与信息化系统操作经验者优先 5.学历不限,有同行业店长经验者优先
店长
招聘品牌:Jsgelelao-戈雷澳商城:诚品生活品类:服装销售职位:店长,导购招聘人数:1人年龄:25-38岁底薪/提成点:底薪提成五险奖励,法定节假日补贴,综合工资6000-12000经验要求:工作认真负责,上进,性格开朗,亲和力强,有较强的销售能力,有商场品牌销售经验电话:()
苏州
10月13日 15:54拨打电话
江苏苏州千平奥莱仓招聘职位:副店1名要求35岁以内,有服装店长工作经验3年,懂陈列地址:悠
店长1-2人
千平奥莱仓招聘职位:副店1名要求35岁以内,有服装店长工作经验3年,懂陈列地址:悠方领峰广场
苏州
10月10日 14:24拨打电话
棋牌室店长兼保洁
6-7千/月
店长1-2人月结
日常运营
苏州吴中区粤菜餐厅店长,薪资面议,包吃包住有餐饮管理经验的工作时间:
8-9千/月
店长1-2人月结全职
粤菜餐厅店长,薪资面议,包吃包住 有餐饮管理经验的
苏州吴中区不锈钢安装
不锈钢安装
不锈钢安装
苏州 吴中区 左岸商业街
10月18日 21:52拨打电话
江苏苏州周市康庄路招聘氩弧焊工,负责批量小件点焊工作,工期为二三天。
氩弧焊工1-4天
周市康庄路招聘氩弧焊工,负责批量小件点焊工作,工期为二三天。
苏州
10月18日 21:52拨打电话
苏州姑苏区招抹灰、泥瓦工
220-320元/天
泥瓦工抹灰
苏州市姑苏区招抹灰、泥瓦工
苏州 姑苏区 南门
10月18日 21:51拨打电话
苏州姑苏区有家具安装需求,包括2个衣柜、厨房地柜和一排2米长的吊柜,寻找附近有意向的人员。
衣柜家具安装
苏州市姑苏区有家具安装需求,包括2个衣柜、厨房地柜和一排2米长的吊柜,寻找附近有意向的人员。
苏州 姑苏区
10月18日 21:50拨打电话
打磨周结
打磨员工岗位,工作地址位于望亭。薪资为26元/小时,可周结或月结。要求有打磨不锈钢经验,会拉丝,年龄在50岁以内。
苏州
10月18日 21:49拨打电话
店长1-2人月结
迈凯西威MYCXIV招聘启示店长1名:工资5000-8000月休4天工作要求年龄20岁-45岁五官端正身体健康热爱服装行业■具有团队精神,乐观积极,责任心强能吃苦耐劳。善于沟通,执行力强,有服装经验者优先。工作地点:佳木斯万达广场一楼电话同步:期待你的加入!
佳木斯
10月18日 21:47拨打电话
店长月结
店长身体健康,年龄50岁以下,做过医药大健康行业,服务行业优先录用。无经验者有人带薪资福利:转正签劳动合同+医保+社保+意外伤害,工资:3000-5000以上工作时间:早8晚5,月休4天+法休工作地址:将军商场旁边
沈阳
10月18日 21:42拨打电话
店长3-5人月结
店长具有相关行业工作经验,做事认真、良好的团队协作精神,年龄22-36岁,男女不限薪资福利:5K-10K不等,公司福利,节假日福利,完善的晋升机制,专业的培训体系招工人数:3名
曲靖
10月18日 21:38拨打电话
店长服务员
能学到东西白塔区烧烤店招聘:店长一名,工资6000起,能力越强工资越高,,30~45岁。服务员一名,工资4000起,有公休,会用手机点菜联系电话:
辽阳 白塔区
10月18日 21:33拨打电话
店长1-2人月结
诚聘优秀店长一名:要求:1.员工:年龄30到45岁!2.有至少10年的管理工作经验3.诚实、守信、人品极佳,有较强的责任感,执行力和工作能力4.工作地址:新疆喀什5.底薪12000...15000元,提成可谈恭候优秀的你来电:
喀什 喀什市
10月18日 21:33拨打电话
招收银打下手
收银员
招收银打下手
尊老爱幼,沟通能力强,
2-4千/月
营业员免费培训6-10人月结全职
年龄18-60,薪资2000-4000
店员
5-8千/月
店员免费培训1-2人月结全职
售卖商品类别: 茶家具、器物、首饰、香氛、手工艺品、文创礼品 岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,提供专业购物建议 3. 执行商品陈列、补货、盘点及货架整理,保持营业环境整洁有序 4.完成收银操作,确保账款清晰、单据规范 5.及时反馈顾客意见与市场信息,配合店长优化服务流程 任职要求: 1.学历本科以上,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有艺术类,美学类,香氛类,相关从业知识与经验者优先 3.年龄:18-35岁 4.形象气质文雅,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排 5.工作认真负责,具备基本的数据记录与协作能力 6.遵守职业规范,认同品牌服务理念
理货员1-2人日结兼职
数码产品上货,根据货号放到对应的纸箱子里面,简单轻松,每周一到两次,一次两小时左右,全天过来都可以,时间自由
营业员店员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、品类齐全 2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员服务等工作 4. 协助开展促销活动执行、数据登记及销售日报填写 5.遵守品牌服务标准与门店管理制度,维护良好品牌形象 任职要求: 1.学历不限,有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3. 工作认真负责,能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力,学习能力强 5.认同连锁品牌文化,有团队协作精神
店长
品牌招聘:3F柚素女装工作地点:苏州相城龙湖天街招聘职位:店长一名综合薪资:8000-15000元店员2名综合薪资:6千-1万上不封顶工作时间:月休四天工作要求:1.执行力强,责任心强,沟通能力强。2.热情主动,积极向上3:有销售经验优先福利:,带薪年假,免费工服,生日礼等电话苏州
苏州 相城区
10月10日 10:08拨打电话
营业员店员免费培训1-2人月结全职
【店内直招,直接到店里面试,时间10:00-17:00】 1.主要负责开卡收银,向客人推荐介绍店内的充值活动。会键盘打字,懂简单的办公软件。 2.简单的水吧饮料制作:向客人推荐相应季节的水吧饮品。 3.品性端庄,待人接物有礼貌,举止大方,能上班时间保持微笑服务。衣服得体。 4.准备好网吧日常所需品,确保网吧正常运行 5.保持客户机卫生,整理桌面干净整洁,有无经验均可。 6.不限男女,接受夜班的优先录用 ①特别提示①:由于投简历的人较多,有求职意向的直接过来到店面试即可。 ②温馨提示②:接到面试通知的应聘者,爽约的视为放弃。 ③不要担心没做过,有人带,轻松任职。工作氛围,员工免费上网。
苏州吴江区招聘前台收银员一名薪资4500——5000充卡提成,年龄:18—30联系:
4-5千/月
收银员1-2人月结全职
招聘前台收银员一名 薪资4500——5000充卡提成 年龄:18—30 联系:
收银员
6-7千/月
收银员1-2人
岗位职责: 1.负责顾客结账收款、发票开具及现金/移动支付核对工作 2.执行前台接待任务,主动问候顾客,提供基础咨询与引导服务 3. 每日清点营业款,确保账实相符,及时上缴并填写相关报表 4.保持收银台及周边区域整洁有序,维护良好服务形象 5.协同门店同事完成临时性支援工作,保障运营顺畅 任职要求: 1. 学历不限,有销售或管理经验者优先 2. 具备基本财务意识和数字敏感度,无不良信用记录 3.沟通表达清晰,服务意识强,能耐心应对各类顾客需求 4. 工作细致负责,具备较强责任心与抗压能力
收银员
4-7千/月
收银员长期20人以上月结全职
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,准确录入商品信息并完成现金、移动支付等各类结算操作 2.保持收银台整洁有序,每日核对账款并按时上缴营业款 3. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,妥善处理及简单投诉 4. 协助盘点库存,及时反馈缺货或异常商品情况 5. 遵守公司财务制度与操作规范,确保资金安全与数据准确 任职要求: 1. 学历不限,具备基本识字算数能力及计算机操作基础 2. 无经验要求,有零售或服务业经历者优先 3. 性格踏实细心,责任心强,具备良好沟通能力和服务意识 4. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.无不良信用记录,能严格遵守财务纪律
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