岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉纠纷，提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升门店业绩 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 熟悉POS系统及基础数据分析工具，具备较强的执行力与应变能力 4. 责任心强，服务意识佳，能适应灵活工作时间与阶段性加班 5.学历不限，有相关管理经验者更受青睐

郑州东区胖东来营业厅：（郑州东站对面）一，员工入职8000至10000元，正式开业，全员持股制，年薪20至30万二，条件要求：全日制本科，专升本本科，其他的不要，。年龄35周岁以内，退伍军人，可放宽到大专毕业生，三，入职员工为全员持股制，岗位不同，分红的比例不同，高者年薪上百万，四，胖东来员工工资待遇工资：郑州新入职员工8000-10000每月一年2次考核升职加薪的机会，共8级16层职位，每升一层一级职位加薪涨幅20%-40%全员分红：基层员工，年分红10万长期员工，每年有股本分红，再加3-4万每年中层管理员工，大多数年分红30-50万中高层管理，大多数年分红50-100万高层管理，大多数年分红100-500万工作时间：每天6小时，基本员工，每周休息一天，管理层每周休息2天带薪假期：基层员工每年80天休息（单休48天每周二闭店日带薪假期30天）中层管理每年150天左右休息（双休104天带薪假期30天10天带薪不开心假）店长，总部高层管理每年180-190天休息（双休104天带薪假期50天释放压力假期30天）五险一金工作日在岗工作餐免费住宿住房补贴，不用出房租，承担少量水电费员工折扣内部专场，产品多数5折，同时每周二闭店前，会开放少量库存给员工福利采购员工受委屈有委屈奖，小委屈500-5000元不等大委屈，尊严补贴1万-5万元不等。补偿：1万-5万元，比如服务时遭当众辱骂可申领5000元起步、轻度推搡可给到1万元！抢占先机.

【郑州811运营中心｜退役军人&军属以及社会人士招聘】老兵服务站站长｜综合薪资8000元脱下军装，初心不改！传承人民子弟兵服务人民的使命，厚植爱党爱国拥军情怀。既是拥军公益服务阵地，也拥有市场化事业发展平台年龄25‑45岁｜高中及以上学历1.70m以上，1.60m以上，政审合格即可报名9月开展5‑10天领导力集中培训考核通过纳入站长/店长店员人才储备库欢迎战友及军属，共筑老兵暖心家园！咨询电话

招聘:头疗师，月薪2500~8000元（底薪＋提成＋手工）店长，月薪3000＋上不封顶（底薪＋提成＋分红）月休3天，新手也可以，有经验优先录取

中牟县八房井生活广场招聘卖场管理人员5名。负责超市日常运营管理工作，熟悉商品陈列，具备良好的团队意识与执行力，服从管理安排，认真完成各项工作任务。要求年龄22至40岁，专科及以上学历，2年以上相关工作经验，责任心强。综合工资4000至5000元/月，包含基本薪资、绩效和节日福利。工作地点在中牟县八房井生活广场。有意者请点击屏幕下方【申请职位】创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘门店店长。无责底薪4000元加全店业绩提成加奖金，平均月收入5000至7000元。工作时间早八晚六，每月休息两天。工作内容包括接待客户、售卖店内产品以及简单电脑操作。要求沟通能力强，具备销售经验，无需本行业工作经验。

另招店长一名

有责任心 有销售管理经验 懂线上线下运营 目标清晰 能够完成公司各项数据达成 销售任务达成 客户维护跟进

招聘店长郑州高新区正弘汇附近中型饭店，主营中餐，前厅后厨团队稳定，客源充足，现因管理升级，诚招一位能“盯得住、落得实”的执行力强的店长。需要全天跟店，盯前厅后厨。薪资7000-10000元（底薪+绩效+全勤，包吃住）能力优秀者还可面议。联系电话：

————————————————招聘：店长5000-8000，店长要求：从事过美业或者健康行业者优先，宣传人员+义诊员：日结150元。地址：府前街与陇海路交叉口南30米路西

数据办公岗工作地址:新郑长白班，坐班底薪2400+绩效700+房补150+计件提成，月休4天；包含社保综合月薪4000-5000元/月。日均有效审核数据时长低于2.5小时，当日无绩效薪资。入职签订正式劳动合同，可缴纳社保房补150元/月。电脑基础操作，上手简单轻松，室内恒温办公环境。18-35周岁，男女不限，携带本人有效身份证原件，中专及以上学历，会基础电脑操作

郑州市金水区招水工小工

包吃住，就近分配，享有晋升机会待遇，工作轻松 简单，可短期/长期/实习，节日福利 法定节假日三薪 【安检基地直签】 免费提供制服/包吃住/就近分配 免费提供吃住，住宿只需要平摊水电 综合工资5000-6000 持工作证可以免费搭乘地铁，上二休一 不想休息可以选择加班多挣钱，多劳多得 工作内容：在地铁站内使用安检设备对进站乘客携带的 物品进行检查，有站岗有坐岗轮转 1.招聘要求：18～30岁性别不限；具较好的语言表达能力，普通话良好 2.工作地点：面试合格入职者可以根据住址就近分配岗位 3.其它福利：朋友一起入职需要就近分配可以分配在一起， 需要住宿可以安排在同一宿舍，室内工作有空调暖气！ 【晋升】 晋升空间大每个月都会有晋升机会 安检员-班长-中队长-队长

能干的联系，明天下午可以去，自带工具。

招聘店长2名。要求年龄20-45岁，有工作经验者优先。工作内容包括接待顾客、结账以及处理店内其他事务。月薪4500-6000元。

生鲜主管，20工作地址:每天惠甄选超市全天/半天班均可2500-6000元，多劳多得

招聘｜供菏万家门店店长、店员【岗位：门店店员】薪资：2500-3000元要求：1.年龄不限，踏实肯干，服从安排2.负责门店接待、货品整理、卫生清洁等日常工作3.做事认真负责【岗位：门店店长】薪资：3000-4000元+业绩绩效奖金要求：1.有门店管理经验优先，有上进心2.负责门店整体运营、人员管理、货品管理、完成销售目标3.责任心强，善于沟通，能统筹门店日常事务工作地点：菏泽市区门店联系电话：孙经理

快餐店招聘:店长薪资：6000+500满勤＋提成休息：每月休息两天厨师试用期：5500+500满勤转正后：6000+500满勤+提成休息：每月休息两天帮厨4000+500满勤提成休息：每月休息两天服务员3800300满勤＋提成，每月休息两天有意者请直接联系面试联系电话：

招聘主管两名，要求有大型超市三年以上管理经验。薪资待遇面谈。工作地址位于宁晋县青银高速口东行200米路南。

招聘餐饮经理一名。全面负责餐厅的日常运营，制定并执行服务标准与流程。要求有餐饮经理相关经验，具备领导力与协调能力，能够有效管理、激励团队。薪资待遇为底薪5000元加岗位补贴、提成及五险，并提供食宿。

岗位职责： 1.负责面包、蛋糕、西点等烘焙产品的研发、制作与品质把控，确保出品稳定、口感优良 2.严格执行食品安全与操作规范，保持工作区域整洁卫生，落实每日清洁消毒流程 3. 根据销售需求合理安排生产计划，控制原料损耗，保障出品效率与成本合理性 4.配合门店开展新品试吃、节日主题产品推广等现场支持工作 5.协助带教新员工，分享操作技巧与经验，提升团队整体技艺水平 任职要求： 1.热爱烘焙行业，具备扎实的面点制作功底，能独立完成常规品类制作 2.具备良好的卫生意识与职业素养，无不良从业记录 3.吃苦耐劳，适应早班及节假日轮岗安排，具备较强责任心与团队协作精神 4.有 bakery、星级酒店或连锁烘焙品牌工作经验者优先 5. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，持有效健康证

郑州市管城区、文德路鼎力街，招聘:炒菜师傅一名、前厅主管一名、工资准时！

招聘头疗店店长。薪资为5000-10000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，确保服务流程规范、高效执行；制定并落实客户预约计划，提升客户到店率与满意度；管理团队成员，合理安排，提升员工工作积极性与专业能力。任职要求包括：具备至少1年以上门店管理经验，有头疗或相关行业背景者优先；熟悉客户预约系统操作，能有效提升客户转化率与复购率；熟悉门店运营流程，能独立完成日常管理工作。

招聘门店店长，要求具备一定的抗压能力。薪资福利：试用期1个月，试用期底薪3000加1000保底提成，综合提成点为3.5至5.5个点，公司导购平均综合薪资在8000元左右，缴纳社保，店长薪资在12000至15000元。新员工推荐奖励：针对本次招聘，入职满一个月员工奖励推荐人100元，入职满三个月员工奖励推荐人400元。该公司为家居连锁经营品牌，覆盖济南、烟台、威海、郑州等4个城市，旗下有顾家、赖氏、舒达等国内外知名家居品牌，员工人数近300人，其中郑州约80人，主要经营国际一线品牌舒达智能床，自带品牌流量，更易出单，分布在郑州东南西北各大高端商场。工作地址可选择：商都路建业五栋大楼A座4楼405舒达床垫；中州大道红星美凯龙、经三路京东MALL、商都路居然之家、东欧凯龙、西欧凯龙、南红星、北龙湖居然之家、福蒙特等店面，可就近安排。

诚聘：‌奶茶店员/调饮师（3名）长期兼职：15元/小时薪资待遇：底薪+全勤+提成+奖金+工龄店员：3800-5500元月休3天要求：18-45岁，乐观开朗，有团队意识，有相关行业经验者优先联系电话：吴姐工作地点：万达坊1楼：爷爷不泡茶新世界百货1楼：爷爷不泡茶

各位好！给大家推荐一个靠谱的工作机会——小飞象孕婴童连锁正在火热招聘中！小飞象是全国连锁母婴品牌，门店突破3500+，覆盖全国27省，员工4000余人，实力有保障！目前在招岗位：店长7K+（有零售管理经验优先）育儿顾问5K+（有销售经验或母婴经验优先）福利待遇很硬核：五险一金、带薪年假、法定节假日、定期体检、节日福利、生日礼、入职礼、优秀员工旅游、年终奖励，一样不少！特别欢迎宝妈加入！9月孩子开学了，正是回归职场的好时机，小飞象理解宝需求，给你一个既能搞钱又能兼顾家庭的平台！感兴趣的朋友直接私信我，或到就近小飞象门店面试！。

河南连锁餐饮郑州中原万达1000+平自助餐厅诚聘：前厅主管2名：要求:年龄22岁-35岁有餐饮管理经验待遇面议（有全勤奖工龄奖晋升空间每月4天带薪休假）联系人：张

迹风男装｜二七万象城二期即将开业蓄势待发，寻实力同路人【招聘岗位】门店店长1名有品牌门店管理经验，懂运营、善带团队，目标感强，拿结果说话，高薪面议。精英导购若干热爱穿搭，沟通利落，有服装销售经验优先；看重能力，不设天花板，多劳多得。优质铺位，新店红利，团队简单不内耗。期待敢拼想赚钱的你，一起打响新店首战！有意向联系，欢迎朋推荐

管理店铺，小白可学，时间自由，宝妈可兼职

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