店长短期勿扰，非诚勿扰薪资福利:4000~6000招工人数:1名

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.制定并执行门店营销活动，提升客户到店率与复购率 3.管理库存与商品陈列，确保货品充足、陈列规范、动销合理 4. 带队培训与绩效辅导，提升团队服务意识与专业能力 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.有较强的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

店长薪资福利:5000¥工作地址:郑州金水区东风路与丰乐路交叉路口路得仕广场二层

店长薪资福利:5000¥工作地址:河南省郑州市龙湖镇双湖大道与龙湖大道交叉口华祥国贸大厦负一层

招聘：店长（5000-8000元）-柏琳家纺薪资：5000-8000【岗位要求】1、2年以上家纺/床品/服装实体店管理经验，熟悉进销存与陈列；2、认真负责，精力充沛且有稳定性。【薪资待遇】月薪5000-8000元

岗位职责： 1、协助店长执行公司的各项营销策略，带领门店员工完成门店销售目标； 2、统筹当班门店运营，按照公司运营标准做好门店环境卫生、机台运营、客户服务、安全管理、活动执行等，保障门店现场运营标准的执行； 3、根据客流情况合理调配当班人力，督导员工履职，及时解决门店岗位工作问题； 4、妥善处理顾客咨询/投诉、现场突发情况，提升顾客满意度； 5、负责本店各项报表、数据的提交和管理，确保报表准确无误，及时上报，并对数据进行分析和解读，为店长提供决策参考。 任职要求： 1、大专以上学历，年龄22-32岁，管理、营销或相关领域专业优先； 2、具备团队统筹、人员调配能力，能高效督导当班工作； 3、有1年及以上连锁门店、商场、电玩/儿童游乐行业的管理经验； 4、极强的安全敏感度与责任心，严格执行安全规范，具备事故预防与应急处置能力。

【我们需要这样的你】 有1年以上宠物店管理经验，熟悉门店运营、员工管理、客户服务流程； 熟悉宠物洗护、喂养、寄养等基础护理知识（有相关证书加分！）； 性格热情开朗，沟通能力强，能耐心服务宠物家长； 责任心爆棚！把小可爱们的健康和快乐放在第一位； 有创业精神，能和团队一起打造温馨有爱的宠物家园。

郑州市中原区招装修木工

郑州市白沙街道办事处垃清理

河南省郑州市管城回族区金岱街道尚德路与尚文路交叉口东180米处招聘二保焊工1名，要求吃苦耐劳、踏实肯干，工资为300。

找专业贴墙砖300×600加工砖背胶有人刷不合口有阳角条和专业贴小地砖300×300小地砖师傅，只贴卫生间，墙地都会干的也可以，一层16到17间不等，要求技术好的，一层或者两层一结80%整栋楼共十层，，钱没有问题，活好干，混子和事多的不要打电话。重点重点事多，技术不行，混子，事多不要打电话

专业贴卫生间小地砖的300×300的，中间有凹型下沉不锈钢槽，共十层技术好的师傅打电话，混子事多的二把刀的，不要打电话

招聘门店店长1名薪资：8000‑11000元/月岗位职责负责门店整体运营，人员管理，日常事务，把控服务与出品，完成门店经营工作。位置，北京丰台区草桥联系电话.

示范区状元府附近饭店：招聘配菜师傅帮厨大姐或打荷小伙店长领班服务员工资面议电话

火锅店招店长

诚聘：白石港一会所歺厅诚招店长一名，服务员数名：要求熟悉歺厅流程，勤劳肯干！工资待遇电话或面谈！老板人合适。电话：陈总

招聘：全南华为合作店（店长）薪资：5000-10000岗位职责1、全面负责华为店整体运营管理，制定门店销售计划，带领团队完成销售目标，做好业绩复盘分析招聘。2、负责门店人员管理、排班调度、员工培训，搭建积极的团队氛围，提升整体服务能力。3、管理门店货品库存、产品陈列，维护门店**形象，落实**各项规范与活动执行。4、处理客户咨询与客诉，维护客户关系，提升顾客体验与门店口碑。5、熟练使用办公软件，做好数据统计、报表汇总、台账等日常行政工作。任职要求1、年龄35周岁以下，大专及以上学历。2、2年及以上实体门店管理经验，有数码、通讯零售行业经验优先。3、具备较强团队管理、目标拆解、沟通协调能力，抗压能力强。4、熟练操作Office办公软件，会做基础数据统计分析。5、认同华为**理念，服务意识强，责任心强，稳定性好。注：较为合适者可放宽要求

岗位职责： 1. 全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理客诉及突发事件，保障食品安全与操作规范符合监管部门要求 5. 协调与总部、供应商及周边社区的关系，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先 2. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及财务基础核算 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应轮班制工作 4. 责任心强，注重细节，有服务意识和结果导向思维 5. 学历不限，持健康证及食品安全管理员证书者优先 能接受早六点上班，五险，包吃住

岗位职责： 1.为顾客提供软体沙发产品的专业咨询与搭配建议 2. 主动接待进店客户，了解需求并推荐适配的家装解决方案 3.熟悉公司产品体系、价格政策及促销活动，准确传达信息并促成成交 4.协助客户完成订单录入、合同签订及售后对接，提升客户满意度 5. 参与门店日常陈列维护、样品管理及销售数据整理工作 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 对家装材料及工艺有一定了解，有相关销售经验者优先 3. 具备基本审美能力，能协助客户进行空间风格搭配 4.责任心强，能适应快节奏零售环境 5. 学历不限，热爱家居行业，愿意长期发展

自家棋牌室招聘:工资试用期2200，转正2500。找长期。达到一万业绩提成百分之二十可以先来面试。试用期两个月，试岗期7天，，接受度快的，可以提前结束试岗。工作岗位：店长店管理。工作大致内容：自助棋牌室需要客人打完麻将及时保洁房间，以及公共区域卫生~帮有需要的客人玩不同张数的麻将进行调牌（调牌和卡牌操作可教简单易上手）~帮有些手机操作不好的客人协助开房间~工作时间：当天10点左右开始打扫昨天半夜和凌晨的房间，十点半或11点可以下班回家，（后期熟练可自行安排时间只要不耽误店正常运营可适当宽松）门店系统可以随时查看空余房间和开始结束时间。面试详聊:电话:直接私信我工作地址:河南省郑州市中原区锦艺城王府井负一楼『四顾麻庐自助棋牌室』或美团直接搜索四顾麻庐有详细地址。

营业员可以穿版卖货

【瑞贝卡假发招聘】来了[庆祝][庆祝]招聘岗位：店长、发型师、导购工作地点：郑州、西安、杭州综合性商场联系方式：张女士：（）

收银员服务员

招聘 本店诚聘长期店员！！ 理货员:2名 小时工:2名 需活泼不腼腆，18岁以上~ 工资面议，有经验者优先哦 欢迎您的到来~ 电话:

【桃喜家】招聘店长1w-1.5w穿版7k-8k导购熟手6k-9k理货员一名【店铺地址】：郑州锦荣商贸城负一楼116-118号V

店长薪资福利:5k-8K

【郑州811运营中心｜退役军人&军属以及社会人士招聘】老兵服务站站长｜综合薪资8000元脱下军装，初心不改！传承人民子弟兵服务人民的使命，厚植爱党爱国拥军情怀。既是拥军公益服务阵地，也拥有市场化事业发展平台年龄25‑45岁｜高中及以上学历1.70m以上，1.60m以上，政审合格即可报名9月开展5‑10天领导力集中培训考核通过纳入站长/店长店员人才储备库欢迎战友及军属，共筑老兵暖心家园！咨询电话

任职要求： 1、 男女不限，40岁以下 ，熟悉生鲜商品知识；2、 能够认可公司的企业文化，熟悉超市流程，有较强的团队凝聚力； 3、 良好的敬业精神和职业道德操守。 4、 有敏锐的市场洞察力与判断力，工作认真负责能够吃苦耐劳，良好的人际沟通协调能力，善于团队合作，并具有相关的工作经验，具有高度的责任感；5、 熟悉店面管理：销售、接待、补货、陈列等流程。6、 对商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量  管理等有关作业； 7、 熟悉办公软件，并对经营数据分析；8、 具有生鲜果蔬类管理经验者优先。  岗位职责：1、熟悉生鲜连锁店单店的日常经营维护及生鲜连锁店单店进销存的管理和生鲜连锁店单店员工的管理及培训。2、全面主持门店运营管理工作，配合公司的各项营销策略的实施，并完成公司各项指标；3、做好门店各个岗位的分工管理工作；4、监督商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、熟悉门店各种设备的维护保养知识；7、认真执行门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、对部门员工绩效、评定的审核及职务的任免的建议；9、全面负责区域内资产安全、消防安全、人员安全、商品安全；10、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；11、负责对员工的现场培训教育。

主要负责仓库盘点、货物整理、卫生、进出库！

职位详情 会宰杀鱼宰杀海鲜做过水台/水产员 招学徒 【需要你负责-—】 1、卖场服务顾客 2、线上拣货，根据看板提前备货 3、保持环境卫生清洁，鱼缸清洁 4、卖场排面陈列及补货 5、根据需要与餐饮档口沟通移库 6、鱼缸过滤网清洗 【需要你具备-—— 1、18岁以上年龄 2、工作积极认真，吃苦耐劳，有团队协助精神；