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野人日记新店招聘啦 【岗位】店长2位 【要求】20-35岁 具备1 年以上餐饮店管理经验，熟悉门店日常运营； 有团队管理、人员统筹能力，能带组作战； 加分项：熟练操作、运营美团外卖平台，懂线上店铺维护。 【工作地点】 一店：河南省郑州市金水区文化路街道东风路28号正弘蓝堡湾3期（试岗） 新店一：河南省郑州市金水区民航路9号宏光百花里商业街 新店二：河南省郑州市管城回族区康平路80号郑东商业中心 【待遇】 综合薪资4000-6000元 享500元租房补贴 【工作时间】 9小时/天是持续时间，中间没有休息时间，大餐类是根据餐点（中餐、晚餐空档期）调整休息 周休一 周休加班未休息补助100元/天 包吃午晚餐 联系人：殷女士（）、

招聘 招聘 招聘 【奥莱片断专柜】 招聘:店长1名 高销:2名 爆破冲枪手1名 高底薪+高提成+高达成奖++公休4天+过节福利+各种激励+免费工服+五险 入手薪资7000-18000+以上 要求: 1.有责任心，有目标感 2.做事积极，认真，细心 3.有销售经验优先 联系电话： 赵女士: 推荐者

河南郑州韵江南淮扬菜招聘主厨一名，月薪一万，切配一名，店长一名，形象好，月薪七千，服务员两名，月薪4500元，以上岗位均包吃住。联系方式：，

岗位职责： 1.负责精酿啤酒站日常销售与顾客接待，主动介绍产品特色及促销活动 2.执行现场试饮、品鉴引导及品牌推广，提升顾客体验与复购率 3.维护店内陈列整洁美观，确保酒品、物料及促销道具规范摆放 4.协助库存盘点与补货，及时反馈销售数据及顾客反馈信息 5.配合门店开展节日营销、社群运营等线上线下联动推广工作 任职要求： 1. 对精酿啤酒文化有兴趣，具备良好的沟通表达与服务意识 2.形象气质佳，亲和力强，能适应灵活排班与站立工作 3.学历不限，有快消品、餐饮或零售行业经验者优先 4.具备基础销售技巧，能独立完成促销目标 5.遵守职业规范，注重个人卫生与食品安全

纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1、小时工:28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资8500-10000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

郑州中牟老县城需要一位炒菜师傅。工资7000/8000。下午5点上班、月休2天、需要立马上岗的。电话

【工作类型】住家保姆【工作地址】惠济区思念果岭心屿澜湾【工资预算】6000单休【工作内容】做饭做家务，辅助带2岁5个月男宝【客户要求】主要是做饭好吃，其次是有带孩子经验，人好沟通，干净利索有耐心，有耐心有经验，喜欢小孩，45岁以内【联系方式】苏玉玲（沟通）点击下面蓝色字，了解工资详情井号:///直接发送简历给客户，可快速面试签单上户！！！

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有同行经验优先录用 岗位职责: 1.负责水果连锁店的日常运营管理，确保店面运作顺畅。 2.监督和管理店内员工，提升团队服务品质。 3.负责商品销售及客户服务，维护良好的顾客关系。 4.确保商品陈列符合公司标准，保持产品的吸引力。 5.参与制定销售策略，推动销售增长。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决顾客问题。 2.对水果类商品有一定的了解和热情。 3.能够熟练操作收银及称重系统，确保交易准确无误。 4.具有良好的团队合作精神，能够激励和带领团队达成销售目标。 5.具备良好的组织能力和责任心，能够管理库存和确保店铺整洁。

招聘：门店店长（汽车改装类5000+提成+包中餐+主要负责接待销售和转化）薪资：5000-12000元/月公司主要经营汽配类产品的销售，侧重于汽车车灯类的改造升级类，现需要招聘门店店长一名，主要是负责接待、引流和转化公司有专门的运营团队负责引流，不愁客户，做好接待和转化，综合薪资6000+上班时间：9:00-7:00，月公休4天薪资：底薪5000+提成，包中餐

一、岗位职责: 1、货品管理：做好订货、收货工作，安排好每天的销售工作； 2、店务管理：严格遵守公司各项规定，不卖隔夜肉菜，不短斤缺两，不得有欺瞒顾客的行为；做好店面销售任务和工作安排；做好店面商品的陈列规划，控管好商品的损耗及商品毛利工作； 3、店员管理：做好店面人员的日常管理和培训，提高工作效率和服务质量。提高各项服务技巧和销售水平，确保公司良好的服务形象； 4、会议管理：严格按公司要求，每天开5-10分钟早会，给店员安排当天工作。 二、任职要求： 1、大专或以上学历，性别不限； 2、较强的口头表达、沟通能力，娴熟的销售技巧； 3、能吃苦耐劳、服务意识强、工作积极主动、责任心强； 4、有零售或餐饮行业工作经验也可接受

招聘前厅经理一名，6000，厨房帮工一名3500电话陈

招聘酒馆店长 30岁以内，负责门店运营，团队管理，客户维护 工作氛围轻松，待遇从优，薪资面议 电话：

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列与库存管理 2.参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行销售目标分解与过程追踪，分析业绩数据并提出改进建议 4.带教新员工，协助开展业务培训与团队建设工作 5.配合总部落实营销活动落地及标准化执行 任职要求： 1.学历大专，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先。 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.有管理潜质，愿接受系统化储备培养

TOMORROW ANN 新中国大厦(十三行)七楼 招聘熟手小妹3名。店长1名 要求：具有较强的销售能力 对待工作及客户有较高的热情有责任心有团队意识 身高158-168熟手+(备注应聘小妹)薪资待遇：底薪+总提十个提(月休一天)

鞋店招聘店长和导购：店长薪资4000—7000导购工资3500—6000店铺地址：中牟大对厦面工作要求:有售销经验，会卖货。2、服从店门管理，有工经作验者优先。详情电联话系联系电话：（同）非诚勿扰[抱拳][抱拳][抱拳]

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

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