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有工作经验的店长，熟悉各项规章制度员工培训

招聘台球俱乐部店长1名，工作内容:1、负责俱乐部日常运营管理及各项业绩指标的完成，2、负责店员培训，营销推广及活动策划等，3、负责门店内设施设备的维护和保养等。职位要求:具有台球俱乐部管理经验及较强的领导能力，具有一定的客户资源。薪资待遇:底薪+提成(具体面议)。联系电话:嵇女士

一、职位概述作为店长，你将全面负责店铺的运营管理，领导团队实现销售目标和提供卓越的客户服务，确保店铺在市场中保持竞争力并持续发展。二、主要职责1. 销售管理-制定并执行店铺的销售策略和计划，分解销售目标到个人，确保完成月度、季度和年度销售任务。-分析销售数据，了解市场趋势和客户需求，调整商品陈列和促销活动以提高销售额。-监督和管理店铺的库存水平，确保商品的合理库存，避免缺货和积压。2. 人员管理-招聘、培训和发展店铺员工，建立一支高效、专业的销售团队。-制定员工工作计划和绩效考核标准，激励员工提高工作绩效。-解决员工之间的矛盾和问题，营造和谐的工作氛围。3. 客户服务-确保店铺提供优质的客户服务，提高客户满意度和忠诚度。-处理客户投诉和问题，及时反馈给相关部门并跟进解决。-收集客户意见和建议，不断改进店铺的服务和产品。4. 店铺管理-维护店铺的整洁和美观，确保商品陈列有序，营造良好的购物环境。-管理店铺的设备和设施，确保其正常运行和安全使用。-严格遵守公司的财务制度，管理店铺的收支和账目。5. 市场推广-制定并执行店铺的市场推广计划，提高店铺的知名度和美誉度。-组织和参与各类促销活动，吸引客户到店消费。-与周边商家和社区建立良好的合作关系，拓展店铺的市场份额。三、任职要求1. 教育背景-大专及以上学历，专业不限。2. 工作经验-具有[X]年以上零售行业管理经验，有店长工作经验者优先。3. 能力要求-具备出色的领导能力和团队管理能力，能够激励和引导员工。-具有良好的销售和市场推广能力，能够制定有效的销售策略和推广计划。-具备较强的客户服务意识和沟通能力，能够处理好客户投诉和问题。-拥有良好的组织协调能力和问题解决能力，能够应对各种突发情况。-熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。4. 个人素质-责任心强，工作认真负责，注重细节。-具有良好的职业道德和操守，保守商业机密。-具备较强的学习能力和创新精神，能够适应不断变化的市场环境。四、福利待遇1. 具有竞争力的薪资和绩效奖金。2. 完善的福利体系，包括五险、带薪年假、节日福利等。3. 广阔的职业发展空间和晋升机会。4. 专业的培训和学习机会，不断提升个人能力和素质。如果你认为自己具备成为一名优秀店长的能力和素质，欢迎加入我们的团队！

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储备店长、执业药师、管培生、营业员有药房工作经验优先，有相关资格证书薪资福利:3000元/月以上，具体面议招工人数:若干工作地址:郦城国际二期商业街

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岗位职责：1.执行门店各岗位操作规范，管理员工排班、考勤、仪容仪表、工作流程及服务规范，监督商品或物资的订货、补货、进货验收，管理季末商品退货、调拨，严格控制商品损耗2.管理商品陈列，保持门店整洁有序3.执行销售计划，策划促销方案和促销活动，回笼销售款项，带领门店员工完成销售目标4.妥善处理顾客投诉，不断优化门店管理，提升顾客满意度

修脚按摩师傅有经验志同道合者有团队合作共赢的精神者优先

年龄25-40岁，感兴趣可以直接电话联系哦岗位职责：1、为顾客介绍特色项目及各项费用2、按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目。任职资格：1、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能吃苦耐劳，服从安排，做事扎实2、具备相关证书者优先考虑。（提成＋奖金+满勤+上不封顶）3、男女不限，年龄要求25-40岁，月休2天。4、保底6500，有经验者底薪可以调高，薪资上不封顶。工作时间：中午12点到晚上12点工作地址申请职位