岗位职责: 1. 协助设计团队完成产品开发，保障从构思到成品在品质与创意上的统一； 2. 参与市场调研工作，提供搭配方案及设计优化建议； 3. 对接供应商与生产工厂，确保产品按期交付并满足质量要求； 4. 跟踪生产各阶段进度，保障开发流程高效有序推进； 5. 结合品牌风格与市场需求，绘制符合定位的款式图与视觉效果图。 任职要求： 1. 具备优秀的审美素养与创新意识，能准确把握时尚动向； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作能力，能与团队协同推进项目进展； 3. 熟练掌握Photoshop、Coredraw等常用设计工具； 4. 对色彩搭配、面料特性及版型设计有深入理解，能将市场趋势与用户偏好融入设计中； 5. 工作积极负责，能在高强度工作节奏下持续保持高效产出与创意水平。

【岗位职责】 1. 负责极简风格男装产品的设计开发，把握品牌设计方向 2. 独立完成款式设计、面料筛选及工艺细节把控 3. 关注市场趋势，结合品牌调性提出创新设计方案 【岗位要求】 1. 对极简设计理念有深刻理解，作品具备清晰的美学逻辑 2. 具备较强的审美能力与原创设计能力 3. 熟悉男装工艺结构及面料特性，能高效推进设计落地 4. 单休

岗位职责： 1、协助制定每季商品规划中的产品定位与策略方案，明确品类战略及系列组合比例； 2、统筹商品企划流程，从企划启动到研发、生产、波段上市及销售数据的全流程跟进； 3、开展产品数据分析，涵盖竞品动态、市场趋势、消费者需求及流行资讯研判； 4、联动相关部门，协调商品企划方案在各业务环节的落地与执行； 5、整合并更新流行趋势资源，把握时尚动向； 6、参与样衣评审及订货会的流程管理，把控关键节点与执行细节； 7、负责日常运营管理工作。 具备品牌女装商品企划相关工作经验。

【岗位职责】 1. 主导品牌服装整体设计方向，把握创意风格与市场趋势的结合； 2. 组织并指导设计团队完成季度产品企划与系列化开发； 3. 协调版型、面料、工艺等环节，确保设计落地与品质呈现； 4. 分析消费者需求与竞品动态，持续优化设计策略。 【岗位要求】 1. 具备出色的时尚敏感度与审美判断力； 2. 精通服装结构与工艺流程，熟悉各类面料特性； 3. 能熟练运用设计软件进行创意表达与方案输出； 4. 具备团队管理经验，能够高效协同跨部门合作； 5. 有较强的责任心和创新意识，能适应快节奏工作环境。

店铺Cuitcuit 韩系甜酷风，应聘前请先确认个人风格匹配度 岗位职责： 1. 主导店铺服装款式的设计与开发工作 2. 协同团队推进设计落地，保障方案可执行及生产衔接顺畅 3. 负责面辅料的选定与全程跟进 任职要求： 1. 热爱时尚，具有较强的审美能力与创新意识 2. 有红人合作款或网红店铺设计背景者更受青睐 3. 具备良好的表达与协作能力，能高效整合内外部资源 4. 熟悉当下流行元素，能准确捕捉潮流动向与用户偏好 工作时间：早十晚七 大小休

账号：林小允（单双休） 账号：方爱人（做六休一） 职级：主管-总监均可 【岗位职责】 1. 主导品牌女装年度/季度企划，确定风格定位、色彩趋势与产品组合。 2. 带领设计团队完成从灵感收集、打样到大货落地的全流程开发。 3. 协调技术、生产、营销部门，确保设计落地与市场反馈闭环。 【岗位要求】 1. 服装设计相关专业大专及以上学历。 2. 5年以上中高端女装品牌设计管理经验。 3. 精通Photoshop、CorelDRAW等设计软件，熟悉面料与工艺。

双休，五险一金，线上办公，高客单价 【岗位职责】 1. 结合红人个人风格、粉丝画像及年度业绩目标，制定直播电商模式的产品企划，明确主推方向； 2. 统筹分析直播款式的销售数据、单品反馈、颜色偏好、价格带接受度等，组织复盘提出产品改进方案，并输出下一季企划文档； 3. 持续收集直播销售数据、粉丝弹幕/评论需求、竞品红人店铺信息、短视频及社交媒体流行趋势，规划每季商品企划的波段主题、品类结构、价格策略、限量款与常青款比例，并制作直播商品企划案； 4. 负责选品会、直播选款会，根据直播间预售、实时测款表现及销售反馈，快速分析并提出翻单、改款或下架建议，关注同类红人/主播爆款动向，为产品力提升提供可落地建议； 5. 把控商品开发节奏及样衣修改意见，确保款式、面料、版型、颜色等与企划及红人直播间人设相符，整理并核对样品信息、基础资料及直播展示要点； 6. 负责商品在直播场景中的整合搭配与卖点包装，结合短视频、直播间讲解、粉丝互动特点，对运营排期、主播话术、视觉拍摄、预告种草等提出针对性建议； 7. 数据分析：跟进每日/每场直播的销售情况，快速识别当季爆款与滞销款，结合粉丝评论、退货原因等分析背后原因，及时调整后续选品与讲解策略。 【岗位要求】 1. 具备较强的时尚敏感度，能结合红人直播模式转化为可落地的企划方案； 2. 3年以上女装商品/产品企划经验，有红人女装工作经验者优先； 3. 能独立撰写商品企划PPT，逻辑清晰，思维活跃，熟悉红人内容语言，具备一定的文案能力。

【岗位职责】 1. 独立完成每季女装产品开发，从出稿到核价全流程跟进。 2. 分析流行趋势，收集当季元素、款式及细节，高效出款与改款。 3. 对接板房跟踪样衣进度，制作资料单与核价表等产品文件。 4. 关注线上热销趋势，捕捉爆款逻辑并融入产品开发。 5. 熟悉面辅料市场，根据设计需求精准选料并控制成本。 6. 配合设计总监完成货盘规划，按节奏推进产品上新。 【岗位要求】 1. 3年以上女装设计经验（不含助理阶段）。 2. 熟悉面辅料市场，有独立选料和供应商沟通能力。 3. 具备独立出款、改款能力，手稿和电脑制图均熟练。 4. 对线上爆款有敏锐嗅觉，了解电商女装消费趋势。 5. 做事细心踏实，执行力强，能适应快节奏出款需求。 【加分项】 1. 有网红店铺/红人账号或设计师品牌工作经历。 2. 熟悉女性消费审美偏好。 3. 有线上渠道（淘宝、抖音等）产品开发经验者优先。

岗位定位：我们是一家自主设计、自主生产的品牌童装公司（电商），以图案和色彩为产品设计与品牌表达的重要核心。我们希望找到一位真正能独立主导设计的童装主设，至少有5年以上独立设计开发经验，能够从设计企划、系列方向到产品落地承担主责，并在团队中带教助理、分享方法，推动设计能力持续提升。 【岗位职责】 1. 独立负责品牌童装的季度或阶段性设计企划，输出主题方向、色彩规划、图案方向、系列组合和开发节奏。 2. 独立完成并主导款式、图案、印花、色彩搭配等设计开发，形成具有品牌辨识度且可落地的产品方案。 3. 结合品牌定位、儿童审美、市场趋势和商品目标，平衡创意表达与产品落地。 4. 跟进设计方案从打样、修改到生产落地的过程，及时解决图案、色彩、面料及工艺相关问题。 5. 与商品、版师、供应链、运营等团队协作，推动设计节点按计划完成并保证交付质量。 6. 建立并沉淀图案、色彩、系列搭配及设计评审的工作方法和资料规范。 7. 配合助理完成任务拆解、过程指导和作品反馈，愿意分享专业经验，帮助团队提升设计能力。 8. 结合实际设计工作使用AI工具进行趋势研究、灵感发散、图案与色彩探索、方案沟通或素材效率提升，并对AI产出进行专业筛选、修改和落地把控。 【岗位要求】 1. 至少5年以上服装设计经验，其中有独立完成设计企划、系列开发和产品落地的经验与能力；能够对完整设计结果负责。 2. 能独立承担主设工作，完成从品牌与市场研究、主题企划、色彩和图案方向，到款式开发、打样修改和最终落地的闭环。 3. 对图案、色彩和整体风格有较好的审美判断，能够清楚表达设计逻辑和取舍依据。 4. 理解自主品牌的设计工作方式，能把品牌风格转化为稳定、可延展的产品语言。 5. 有较强的产品意识和落地意识，能考虑面料、工艺、成本、生产周期和销售反馈。 6. 具备良好的沟通协作能力，能与不同岗位高效推进问题解决。 7. 愿意带人和分享，能够耐心指导助理并给出具体、可执行的反馈。 8. 能提供完整作品集，重点展示本人主导的系列企划、图案色彩、设计过程和最终落地效果。 9. 对AI辅助设计有开放态度，使用过相关工具更佳；能够明确AI的辅助边界，重视原创性、版权和最终设计质量。 【优先条件】 1. 做过童装，或有童装、自主品牌、母婴、儿童生活方式品牌经验。 2. 有印花、图案开发、色彩企划、IP/联名或系列化产品开发经验。 3. 有主设、设计主管、项目负责人或团队带教经验。 4. 有从0到1建立品牌设计语言、规范或工作流程的经验。 5. 有将AI工具用于服装设计、图案生成、趋势研究、色彩探索或设计提案，并形成实际工作成果的经验。

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招聘泥工师傅1名，350一天，现金结算，可做5天，寻找有空人员，有意者可报名。

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一、【工作内容】 负责布艺包包、饰品、家居、服饰等产品设计、打版、裁剪、缝纫、缝制，确保成品质量达标。 【职位要求】 1、动手能力强，学习能力强，会并且愿意接受手工缝东西，头脑灵活。 2、有相关岗位工作经验，仅流水线缝纫工作经验不适合。 3、大专及以上学历。 4、身体健康，情绪稳定，有效沟通，有耐心，有责任心。 【工作时间】 1、工作时间自由，但每天有固定空闲时间。 2、具体班次面议，家庭及个人临时情况过多勿扰。 【薪资福利】 面议

岗位职责 工作职责： 1.独立完成季度产品企划与设计，结合潮流与品牌调性输出方案。 2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势，优化产品结构，提升市场竞争力。 3.协同对接买手需求，高效响应开发任务并提供解决方案。 4.参与版型审核校准，确保设计落地与穿着体验。 5.研究目标客群偏好，将趋势转化为商业设计，把控面辅料与工艺执行。 岗位要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业优先；5年以上设计经验优先。 2.时尚敏感度高、审美佳，熟悉面辅料与工艺，能独立完成配色、款式设计及搭配方案。 3.具备图案设计能力与市场思维，能独立输出风格企划与创意内容。 4.沟通协作能力强，责任心重，适应快节奏工作模式。 任职要求 多个专项及风格设计师方向空缺：外套,T恤，连衣裙；潮流、都市、休闲。 1、具备知名服装品牌背景； 2、具备5年及以上设计经验，可以是全品类服装开发经验，接受专项开发即可； 3、国内外知名服装院校背景优先。

【公司简述】 我司是一家武汉排前列的创意服饰全平台电商公司，主营男/女/童装 T恤、卫衣、休闲裤等产品，10年+发展，总部光谷中电智谷B栋9楼（近佳园路地铁站），并在宜昌当阳设立仓储中心，有意向可详聊~ 【岗位职责】 1. 根据部门负责人的产品规划策略，负责每个季度童装的设计开发工作，管控版型，监督核价，完成整个设计开发任务； 2. 负责上季度老品的迭代、优化、更新，及时和上下游拉齐，向上级领导汇报； 3. 定期进行市场调研，了解市场面辅料、成衣款式、色差等趋势和动态，发现新面料新机会； 4. 负责整理童装产品开发资料、商品信息表、尺码表、尺码推荐表等，维护领猫资料。 【岗位要求】 1. 具备童装服饰品牌的设计开发经验最佳； 2. 工作经验3年以上，服装设计专业毕业。

一、岗位职责 1、负责女装趋势、竞品、客群调研，输出季度开发与选品建议； 2、根据商品企划制定波段采购计划，控制SKU、价格带、成本与采购预算； 3、进行款式、颜色、面辅料开发，跟进打样、版型、工艺与确认； 4、开发并维护优质供应商，跟进快反补货与交期； 5、跟踪销售数据，分析售罄、动销、库存，优化后续开发与采购； 6、输出产品卖点、搭配方案、面料色彩说明，支持营销推广； 二、任职要求 1、大专及以上学历，服装设计等相关专业； 2、3年及以上品牌女装设计或买手经验； 3、精通 Photoshop、Illustrator 等设计软件及办公软件； 4、对流行趋势有敏锐洞察力，具备优秀的色彩和面料搭配能力； 5、具备较强的成本意识，能平衡创意与商业价值，对销售数据敏感； 6、熟悉珠三角服装供应链，拥有一定的工厂或供应商资源者优先； 7、具备良好的谈判、沟通能力及抗压能力，能适应快节奏的开发周期； 三、福利待遇 社会保险：社保及相关福利 ； 法定假期：带薪年假、产假/陪产假、丧假及婚假等法定假期； 晋升发展：完善的薪酬体系，提供不定期的考核晋升机会； 员工关怀：员工庆生及员工活动 ； 丰厚奖金：绩效奖金、奖金；

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、采购及生产部门紧密协作，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料调研、供应商评估及打样跟进，把控设计效果与实物一致性 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力（熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等） 2. 了解箱包结构、面料特性及生产工艺流程，有实操经验者优先 3. 具备创新意识与市场敏感度，能独立完成设计提案与汇报 4.沟通协调能力强，责任心强，适应快节奏多任务并行的工作环境 5.学历不限，相关专业背景或设计类院校毕业者优先

坐标—浙江.杭州直营第3家井号高端女子健身馆开业预售招聘小组&个人，拒绝第三方，把利润给一线伙伴井号商场新馆井号底薪5000井号50%～70%定金返现井号最高18%提点轻松爆点销冠奖3000销亚奖2000销季奖1000超大空间750平龙湖新商业日流量7万人周边1.5公里2家竞品、从未做过预售项目周期40天多家预售公司评估150万十、井号妥妥百万大盘免费住宿趣味团建直播小红书赋能花样销售赋能井号预售结束2天之内结工资井号启动2026最后一舞选择大于努力最后4个名额：【李老师：】电话同步

女装设计师 工作内容： 协助主理人与上级完成款式设计、绘图及打样工作 对初版样衣提出修改建议并参与评款 跟进产品开发全流程，包括款式、面料、辅料、色彩及成本控制 结合品牌调性，调研并分析时尚趋势，输出设计灵感 服装风格： 科技少女风，融合甜美与梦幻元素 经验要求： 本科为设计类相关专业，具备扎实的服装基础知识 有女装设计经验者优先，风格契合度高者应届亦可 对面料特性与色彩搭配具有高度敏感性 具备美术基础，日常有积累灵感素材的习惯 擅长提炼流行趋势，具备一定前瞻性审美 其他要求： 具备良好沟通能力，审美眼光出众，能适应阶段性加班 性格活泼开朗，乐于分享与交流，热爱穿搭表达 熟练操作各类设计绘图软件，掌握基础3D建模工具者更佳 具备试穿调整样衣的能力 【福利待遇】 提供餐补，公司对面安排宿舍（通勤约五分钟） 工作时间9:00-19:00（含一个半小时午休） 入职满半年享住房补贴，年终发放奖金 定期组织聚餐、团建，享受节日福利、生日福利、带薪年假等

工作时间 • 9:30~18:30 职位描述 & 工作内容 1. 根据公司风格，找图、改款、开款 2. 抓住适合店铺风格的流行趋势，开发爆款，对四季市场足够了解 3. 商品企划、上货波段，了解并满足客户需求、开发 4. 对面辅料市场熟悉 5. 根据风格把控方向，独立完成设计、选料、配色、跟版、调版。 6. 协助部门其他事务 任职要求 1. 具备踏实严谨的工作态度和责任心；积极向上正能量，良好的沟通能力与逻辑能力，团队意识强，能有效落地计划，服从安排。 2.5年以上相关经验。 2. 有新想法，有中纺韩系一批档口设计部经验优先。 3. 有一定电脑表格基础技能，做事仔细，不容易出错 4. 可以接受风格合适、作品好但版型能力较弱的候选人（有版师辅助）

1、负责中大童产品线开发，主打简约潮流风格； 2、结合童装领域流行动态，收集图片、面辅料、流行元素及设计相关资讯； 3、依据品牌调性、市场定位及目标客群需求，推进新品研发工作； 4、在既定产品规划范围内，完成款式、面辅料、色彩、图案等细节设计； 5、输出设计初稿，筛选合适面辅料，敲定设计方案，绘制当季新款效果图，确保按时达成设计任务节点； 6、整理所设计款式的打样资料，参与初版评审与款式确认，并提供必要的工艺技术支撑； 7、跟踪版型制作及样衣产出过程，及时发现并优化版型问题，调整工艺细节； 8、掌握面辅料成本信息，对样衣成品进行初步成本估算； 9、积极配合公司战略方向，高效执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 精通童装设计，具备知名品牌秋冬外套、棉服羽绒类开发经验者优先； 2. 具备良好的时尚触觉与理解力，热爱创意表达及设计类工作； 3. 拥有敏锐的市场观察力与审美素养，熟悉市场批发运作并具备分析能力； 4. 主动沟通协作，工作认真细致，富有责任心，具备团队合作精神及抗压能力； 5. 熟练操作photoshop、coreldraw等绘图工具，可独立完成款式图绘制。

熟练服装缝纫车工和样衣工

家居，建材销售

岗位职责： 1、依据公司品牌调性，制定季度产品品类规划及开发时间节点安排； 2、主导新产品设计与研发工作，跟进样板进度，确保开发流程顺利推进； 3、具备成本控制思维，能够在创新基础上实现产品的实用性与市场适配性； 4、精准把控产品版型结构与制作工艺标准； 5、负责团队日常管理与人才培养，营造积极协作的工作环境； 6、完成上级交办的其他任务，并协同部门同事做好相关配合工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，服装设计类相关专业。 2.具备5年以上品牌女装系列化开发经验（线上或线下渠道均可）。 3.对时尚潮流具有敏锐的感知力和前瞻性判断能力，能准确捕捉流行趋势。 4.熟悉样品开发全流程，包括打样、试样及修改环节的跟进与落地。

岗位职责： 1. 熟悉季节产品开发，具备较强的计划管理能力和行业经验。 2. 对市场定位有独特见解，能敏锐捕捉风格卖点，在把握趋势方面具备快速反应能力。 3. 熟悉面辅料特性及女装的工艺要求和版型结构，对服装版型有一定把握，可以与版师进行良好的沟通。 4. 确保设计稿完整交接至开发部，提供开发所需的所有必要信息，如图稿、工艺单、面辅料使用明细等。 5. 有四季青或者淘宝店铺的工作经历。 【岗位要求】 1. 熟悉服装运作流程和操作规范，具备较好的服装潮流触觉，精通色彩学和服装搭配知识。 2. 责任心强，具备团队意识，沟通表达及组织协调能力强，能带团队。 3. 大专以上学历，服装设计或相关专业。 【薪资待遇】 底薪＋提成

一、岗位职责 1.创意构思与方案策划 2.设计落地与全流程跟进 3.行业趋势分析与资讯整合 4.跨部门协同与高效沟通 二、岗位要求 1.本科及以上学历，服装设计、艺术设计或相关专业背景。 2.具备红人店2年以上工作经验，可独立完成设计开发及执行工作。 3.拥有较强的创意能力、文化洞察力以及时尚审美判断力。 4.具备出色的沟通协调能力，能有效对接版师、生产团队等相关部门，保障设计项目顺利推进。 5.具备良好的时间管理意识，能在既定周期内合理规划并按时完成各项设计任务。

岗位职责： 1、负责羽绒服装版型设计与调整，确保版型符合产品开发需求； 看图打版能力强，对男装版型有一定见解。 2、完成平面制版与立体裁剪的转换工作，输出标准化纸样； 3、参与版型库的建设与维护，指导纸样师完成版型确认与优化； 4、配合开发团队完成季度款版型设计，并推动版型技术标准落地执行； 5、协助解决版型技术问题，提升产品整体版型质量与市场竞争力。 任职要求： 1、具备扎实的服装版型设计能力，熟悉服装结构与工艺流程； 2、熟练使用服装CAD软件，能独立完成纸样绘制与放码操作； 3、具备良好的审美能力和创新意识，能够理解并实现不同风格版型需求； 4、沟通协调能力强，能与设计、生产等多部门高效协作； 5、工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力。

【岗位职责】 1. 预测毛衫流行趋势，提出新产品开发计划，突出工艺创新和理念创新，提高品牌专业化发展水平。 2. 在产品规划框架的指导下，对产品款类、款式、面辅料、颜料进行系统设计。 3. 对开发出的新产品进行市场跟踪并及时改进。 4. 参与市场调研和产品包装风格的确定，收集相关流行信息、面料、颜色、款式等。 5. 负责系列产品的开发规划和整合，做好订货会的各项筹备工作并监督实施。 【岗位要求】 1. 纺织或服装设计专业毕业。 2. 有品牌公司毛衫设计经验，熟悉毛衫加工生产流程，且非常热爱毛衫。 3. 熟悉国内毛纱采样、织片、制板、样检标准，了解新型纱线开发工艺。 4. 了解市场趋势，准确把握市场需求；能够独立完成开发、设计工作。 5. 具备独特的设计创意，思维敏捷，市场触觉敏锐。 6. 具有良好的团队合作精神及沟通能力，可以承受一定工作压力。 7. 熟练运用设计软件及办公软件。