高薪聘请

【勤天集团】招贤纳士 1、人事主管（房地产招聘、培训、日常人事基础工作）； 2、审计员（工程水电安装方向） 待遇：面议 工作地点：广州市天河区棠下，联系人：曾女士(）

【勤天集团】招贤纳士 1、人事主管（房地产招聘、培训、日常人事基础工作）； 2、审计员（工程水电安装方向） 待遇：面议 工作地点：广州市天河区棠下，联系人：曾女士(）

人事行政经理/主管需要有人力资源管理师证

人事行政主管

宝马寻“宝马” 北京嘉华集团广州宝马店招聘“人力行政经理”，具有高端品牌、同岗位工作经验优先。 地点：广州市海珠区广州大道南188号 联系人：张女士 欢迎大家推荐

招聘人事主管1名 任职要求：大专或以上学历，有人事主管同岗3年以上工作经验，人资六大模块侧重招聘、薪酬绩效、员工关系处理方向。 薪资：7000+元/月； 工作地点：广州市南沙区鱼窝头。 联系电话：尹总

诚聘： 招聘主管一名5500-7500 单休，包吃住，买广州社保， 要求：大专以上学历，3年以上招聘经验。 工作地点：广东花都花东北兴 联系卢：

【勤天集团】招贤纳士 1、人事主管（房地产招聘、培训、日常人事基础工作）； 2、审计员（工程水电安装方向） 待遇：面议 工作地点：广州市天河区棠下 联系人：曾女士(）

【招聘】人事主管 坐标：番禺天安科技园 ，薪资：6-8K，主要负责招聘及员工关系模块工作。联系人饶小姐 （），欢迎自荐或推荐！

建筑公司招聘 人事行政专员6-8K 人事经理8-10K 上班地址：广州市荔湾区周门街 有意向可联系（）

性别、地区不限，有3年以上制造型企业人事行政管理经验，会电脑，45岁以内。6000∽7000元/月，包吃住

图片 高薪招聘人力资源部门主管 随着2030碳达峰、2060碳中和的政策引领，光伏、风力等新能源发电项目受到各级部门的支持和欢迎，本公司从事户用光伏开发，现诚招从化区人力资源主管2名，年龄25-45岁，男女不限，高中以上学历，底薪6000加提成（提成较高，详细可咨询），有工作餐，试用期一个月，转正后公司缴纳社保，岗位职责是协助公司招聘及管理工作人员，无工作经验者也可，工作方法和行业知识由公司培训，只要你努力踏实肯干，月收入轻松破万，联系电话王先生 识别图片二维码

1. 人力资源相关专业优先。 2.三年人事行政管理经验。 3. 熟悉劳动法规，沟通、协调能力强，熟练使用办公软件。 4. 有团队管理能力。 5. 能应对复杂问题，提供有效解决方案。 6.高度负责，敬业认真 招聘一人 工资7000-10000元/月

职位概要: 规划、指导、协调公司的人力资源管理与组织建设，最大限度地开发人力资源，促进公司经营目标的实现和长远发展。 工作内容: 全面统筹规划公司的人力资源战略； 建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度； 向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平; 塑造、维护、发展和传播企业文化； 组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施； 为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计； 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题； 完成总经理临时交办的各项工作任务。 任职资格: 教育背景: ◆人力资源、管理或相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训。 经验: ◆8年以上相关工作经验，3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验。 技能技巧: ◆对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作； ◆具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础； ◆熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； ◆熟悉办公软件及相关的人事管理软件； ◆较好的英文听、说、读、写能力。 态度: ◆具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队； ◆具有解决复杂问题的能力； ◆很强的计划性和实施执行的能力； ◆很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

每日稳定《》 当天做完等待第二天中午12点到下午6点之间拿钱。【工资】200元一单一结。男女不限，18岁以上，40岁以下都可以做。长期稳定业想做的添私聊*

工作内容 1执行招聘工作流程，协调，办理员工招聘，入职，离职，等手续 职位要求 1,熟悉人力资源管理操作流程 2,大专以上学历,具备office办公技能，能独立制作表格有相关经优先

风区企业招的行 广州市益众塑料制品有限公司 本公司因生产规模扩大诚聘下列岗位 （男女不限） 1，组装工若干名 待遇：5000-6000元 转正(底矿2400元＋餐补676元+房补 200元＋900社补+1000多加班＋其他） 具体面议 2，经理助理1名：大专以上学历，待遇 面谈

工作积极向上负责任包食宿工资面议

工作积极向上负责任包食宿工资面议

人事主管一名。私人秘书一名，工资待遇面谈

熟悉科技公司开展工作流程。

广告公司诚聘人事经理，五年以上相关工作经验

3年以上工作经验或能力突出，包吃住。主要执行人员招聘，考勤记录等。

人事主管 1.公司人力资源管理制度的拟写建立，执行招聘、培训、员工关系、薪酬、绩效考核等人事程序或规章制度。 2.员工的保险、招聘、录用、辞退、考核、绩效和奖罚等工作的实施管理。 3.公司员工关系的管理：包括员工入职档案、异动、劳动合同等档案的管理。 4.员工薪酬、奖金及其他相关待遇的拟定及核算。 5.审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励、纪律处分及内部调动、入职、离职、辞退等手续办理。 6.负责公司员工考勤汇总工作，包括考勤通报，人员变动表，仓库加班统计表等。 7.负责车队保险，年审，报销，等工作。 8.负责3楼物料仓的采购，领用，汇总各部门每月物料领用情况。 9.审核批发部每月的报销，钉钉查看打卡轨迹是否与报销相符，业务行程总结汇报处罚等工作 10.负责公司早会主持安排，各部门周会议工作安排 11.负责公司宽带网络，安防监控， 12.完成上级领导授权交办的其他事务。

诚聘：人事行政主管1名，男女不限 要求：大专以上学历，5年以上行政主管工作经验 福利待遇：月休4天买社保，工资6000-8000元 有意者面谈。 公司地址：南海区里水镇河村石荣工业区二横路2号 联系人：刘小姐

你有才华、我有平台！行动起来、遇见更好的自己！......兆康超市诚聘管理岗、文职后勤岗、销售岗，诚邀你加入兆康、共同发展！ 一、管理岗 【店长】 多名 ◇待遇福利：年薪10-20万（含社保、考核奖励） ◇职位要求：有同行同岗管理经验，有团队管理能力、自趋力、内燃力 【生鲜采购主管/采购专员】 多名 ◇待遇福利：5-8K/月（含社保、奖励、补贴） ◇岗位要求:有不少于2年零售业蔬果、生鲜现采工作经验，有大型超市生鲜现采经验者优先。 【生鲜卖场主管/领班】 多名 ◇待遇福利：4-7K/月（含社保、考核奖励） ◇职位要求：有同行同岗管理经验 【人事行政主管】 1名 ◇待遇福利：3800-5000 元/月（含社保、奖励） ◇职位要求：45周岁以下，熟练常规办公软件，具备人力资源和行政管理基础专业知识，性格开朗、有新和力和较强的责任心。 二、销售岗 【冰鲜/水产技工）】 多名 ◇待遇福利：底薪3000元+提成+达标奖金，购买社保；钟点12元/小时 ◇职位要求：有冰鲜、水产工作经验优先 【生鲜/蔬果/干货营业员/打称员】 多名 ◇待遇福利：3150-3900元/月（含社保、考核奖励） ◇职位要求：可培训上岗，勤劳踏实、身体健康 【生鲜钟点工】 多名 ◇待遇福利：12元/小时（月结） ◇上班时间：05:30—09:30、或13：00-18：00 【大米导购员】 多名 ◇待遇福利：底薪2600元+提成+达标奖金 ◇职位要求：可培训上岗 【麦片/散装零食/牛奶促销员】 多名 ◇待遇福利：2000-3500元/月（底薪+提成），部分保底2500元/月 ◇职位要求：有导购员/促销员工作经验优先 【包点、水饺、雪糕冷冻食品促销员】 多名 ◇待遇福利：底薪2300元/月+提成+任务奖 ◇职位要求：有导购员/促销员工作经验优先 【洗发水、沐浴露、牙膏牙刷、卫生巾、家居、家杂百货促销员促销员】 多名 ◇待遇福利：2200-3500元/月，底薪+提成 ◇职位要求：有导购员/促销员工作经验优先 三、文职、后勤岗 【人事行政助理】 1名 ◇待遇福利：3200-4000 元/月（含社保、奖励） ◇职位要求：45周岁以下，熟练常规办公软件，具备人力资源和行政管理基础专业知识，性格开朗、有新和力和较强的责任心。 【配货员】 1名 ◇待遇福利： 3200-3500元

招聘信息： 岗位：主管 年龄：35-40岁左右 性别：女 薪资：面议 岗位要求：1年以上行政工作经验，熟悉人事管理体系与制度建设，对人事规范管理等方面有丰富的实践经验，精通招聘与员工关系维护，熟悉各种日常表格。（节后上班） 工作地点：深圳市红岭教育集团大鹏华侨中学 职业健康要求：入职前必须办理有效期内健康证 联系人：蒋先生 联系电话：

人事经理 佛山市企恒富企业管理有限公司 社保,有提成,全勤奖,有年假 面议 职位描述 年龄要求：23-38岁 岗位职责： 男女不限，本科以上学历（能力出众者可放宽至大专），五年以上工作经验。 具有企业管理知识；具备人力资源管理知识；熟悉操作各类办公软件。 了解公司政策和相关劳动等法律法规；熟悉公司内部流程；对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。 联系人：黄小姐 请直接致电咨询 公司地址：{地址}

招聘【人事行政部经理】12-17k， 要求： 1、三年200人以上公司HRM同岗位工作经验，能独立操作招聘、培训、绩效、员工关系等模块工作，熟悉人力资源全模块工作流程； 2、为人灵活，情商高、善交际，责任心及抗压能力强。 薪酬绩效专员 6-8k 要求： 1、有两年200人以上薪酬工资核算经验，熟练各种函数进行人力成本及业绩数据分析； 2、会KPI绩效考核方法； 3、有员工福利及员工关系工作经验者佳； 工作地：罗湖草埔 工作时间：朝九晚六，双休 联系方式