德阳什邡市师古家具城人力资源经理一名女,50岁以下,有相关经验5年以上
什邡师古家具城
人力资源经理一名
女,50岁以下,有相关经验5年以上,5000+车补+社保+绩校,周末单休,8.30-18点,包工作餐
什邡市师古镇工业园区共和村8号
电话:
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人事经理/主管
4月19日 15:08
省塞尚科技有限公司联系电话:(苟女士)
地址:广汉市高雄路二段10号(名都家居内)
一.人事行政薪资(4000-6000元)工作职责:
1、负责公司行政人事日常工作的建设、开展执行,对公司各部门履行监督、管理的权力和职责;
2、负责公司重要活动、会议、接待的策划和组织工作,监督执行会议决议;
3、负责公司公文的起草工作,公司资质证件的审核和管理;
4.协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则,薪酬福利的制定并实施。
5、负责员工入转调离工作执行和监督,核算员工工资;
6、协助生产厂长做好安全环保相关监督检查工作,落实相关记录填报;
7、负责总经办安排的其它工作。
任职条件:
1、年龄28-45岁,,大专以上文凭,3年以上行政人事岗位工作经验;从业经验丰富者可放宽学历要求
2、工作态度积极认真,执行力强,具备良好的组织协调能力和沟通能力;
二.助理(薪资:3500-5000元):
任职要求:
1、大专以上学历,有会计从业资格证等相关证书,财会类专业优先;
2、工作细致严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力和职业操守;
3、能熟练操作办公软件;熟练办理日常收支业务凭证编制审核及一般纳税人开票等相关流程;
4、有商贸流通企业相关工作经验优先;有相关会计账务处理经验优先;
三.品质捡板工招聘:招聘人数:4-6人,男女不限,45岁左右,工资6000元/月:4000底薪+1500考核工资+500绩效考核工资;员工福利:100元全勤奖+住房补贴100元(外地自行租房)+夜班补助10元/天,上班时间12小时制:两班倒(每半月倒一次班)上午8:00-8:00;8:00-上午8:00;月休假:2天。、吃食堂(扣1.5元1顿)
人事经理/主管
1月5日 20:07
项目综合办主任
职责描述:
1、人事管理:发起项目员工的招聘、入职、转正、异动、离职等人事流程;制订和更新项目人事报表,维护人员信息。
2、薪酬福利:制订项目人员考勤报表;发起项目人员生活费等福利费报销;关心项目员工的工作满意度,以及食堂伙食满意度等,定期组织员工活动,提升员工满意度和敬业度。
3、行政管理:项目固定资产及办公物资的采买、统计和管理;各类行政报销;负责检查办公区域、会议室、员工宿舍、卫生间等公共区域的卫生等。
4、会议活动:协助项目部组织召开项目会议,并做会议纪要;协助项目经理组织项目部的重大活动。
5、文件管理:收取公司的通知、通报、会议纪要、工作安排等并传递给项目人员;保管项目往来文件、报告资料并制作管理台帐,传递文件要签收;发起及跟踪各类合同流程,并建立相应台账;发起及跟踪劳务班组、供应商挂账流程等。
6、其他工作具体以项目部为准。
任职要求:
1、年龄22-40岁,大专(含)以上,土木工程、企业管理或人事行政类相关专业,熟练办公软件操作技能;
2、1年以上人事行政相关工作经验(含实习);
3、具有较强的服务意识、积极主动、坚持不懈(含抗压)、沟通能力(团队协作);
4、具有较强的外部公共关系处理能力;
5、责任心(细心),能适应外地工作。
地点:项目地址宜宾兴文县碧桂滨江、宜宾五粮液项目(主城)
薪资:4-6K
联系人:
人事经理/主管
5月15日 15:03
招聘单位:资中县悦途户外运动用品有限公司
招聘岗位:人事经理(并兼职出纳员)
年龄:35岁以下
性别:女
学历:大专及以上
待遇:3500元/月
联系人:周经理
联系电话:
单位地址:资中县经开区创新创业孵化园(15栋3、4楼)
人事经理/主管
5月15日 08:02
招聘单位:资中县悦途户外运动用品有限公司
招聘岗位:人事经理(并兼职出纳员)
年龄:35岁以下
性别:女
学历:大专及以上
待遇:3500元/月
联系人:周经理
联系电话:
单位地址:资中县经开区创新创业孵化园(15栋3、4楼)
人事经理/主管出纳
5月14日 16:36
招聘:人事经理
薪资:8千-1.2万
1.根据公司总体发展战略规划,制定公司的人力资源发展规划。
2.负责人力资源的全面管理工作,包含人事管理、劳动关系管理、招聘管理、考核管理、薪酬管理等。
3.根据公司发展等经营需要及时开展组织架构的调整工作。
4.结合行业和地区特性,建立科学合理、具有激励性的薪资体系和薪酬激励方案。
5.制定公司绩效考核制度、先进评选方案,并督导相关人员执行。
6.根据酒店的淡旺季制定相对应招聘计划,按照招聘计划开展招聘工作,建立招聘渠道,并分析各渠道招聘效果。
7.建立、维护、协调酒店内部培训计划,提供有效的技能培训及管理培训。
8.管理员工关系,负责建立畅通的沟通渠道,听取员工合理化建议,建立劳资纠纷处理应急预案,应对和处理劳资纠纷。
9.搭建员工职业生涯规划体系,监督和存档员工晋升考核。
10.搭建人才储备计划,管理员工面试调动离职等管理工作。
11.负责考勤审核、薪资审核等管理工作。
12.完成上级领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,酒店管理及人力资源专业优先;
2、3年及以上同岗位工作经验,具备丰富的酒店员工招聘经验和酒店行业人脉资源;
3、熟悉国家法律法规和人力资源政策,工作积极主动,认真负责,具有高度责任感、组织协调能力和团队协作精神;
4、熟练掌握各类办公软件。
地址:崇州市星鸣路333号
人事经理/主管
5月13日 15:35
行政人事经理
1.工资经历3-5年,大专以上学历
2.负责日常行政管理工作
3.负责人员招聘,培训,考勤,绩效考核等
4.工作认真负责,踏实肯干,
5.善于沟通
人事经理/主管
5月10日 17:22
行政人事经理
1.工作经验3-5年,大专以上学历
2.负责日常行政管理工作
3.负责人事招聘,培训,考勤,绩效考核等
4.工作认真负责,踏实能干
人事经理/主管
5月10日 16:46
成都川力智能流体设备股份有限公司
1.人资主管1名
要求:年龄24-32岁,性别不限,本科及以上人力资源、管理或相关专业;从事人力资源管理相关工作3年及以上,熟悉国家、成都及企业关于合同管理、薪酬制度、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;了解并熟悉招聘、培训、劳动关系等模块内容,有制造业HR经验优先;具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。
待遇:底薪每月5000元,综合薪资每月5000-7000元。五险一金,享受节日福利费。
2.行政专员1名
要求:年龄22-35岁,大专及以上行政管理、文秘等相关专业;身高160cm以上,形象气质佳,普通话标准,口齿伶俐,思维敏捷,有亲和力,应变能力强;
经历要求:有1-3年行政、后勤相关工作经验,熟悉接待流程和接待礼仪,熟悉机票预订、酒店预订等工作;熟悉会务工作,有中、大型会议会务工作经验;
其他要求:言语大方得体,有良好的综合素质和职业道德;有一定的写作、编辑、语言组织能力,有吃苦耐劳的精神;女性、有主持经验者优先。
待遇:底薪每月5000元,综合薪资每月5000-7000元。五险一金,享受节日福利费。
联系电话:王老师
工作地址:邛崃市创业路7号
人事经理/主管人事专员
5月10日 10:42
招人事经理主管
同舟共创招聘人事主管一名,地址#绵阳市 御营坝御营广场,主要负责日常人事行政管理工作及各部门沟通协调工作,工资5000,单休。联系电话,魏小姐。
人事经理/主管
5月9日 10:41
招人事经理主管
招聘招聘:人事管理员1人(包吃住+五险一金+双休)
招聘:人事管理员,35岁以下,1人
学历:大专
待遇:4000-6000元+包吃住+五险一金+双休
其他:需要制造业经验,前期招聘为主
人事经理/主管
5月8日 21:59
负责管理公司承接的项目:组织招聘员工、项目构架、与对方沟通、员工考勤、员工入职、离职、合同签署、以及员工培训等。周末双休、薪资:5000—10000元/月购买五险,还有其它福利。男女不限、年龄45岁以下,有酒店管理相关专业优先
人事经理/主管
5月7日 19:27
招聘:行政人事专员/主管
薪资:4千-6千
一、岗位职责
人事板块:
1、负责酒店的人员招聘工作
2、配合部门负责人开展绩效考核工作
3、员工档案管理
4、协助部门负责人组织并开展培训工作
5、负责员工考勤统计
行政板块:
1、拟定、修改酒店的相关文稿公函
2、固定资产管理
3、酒店相关制度执行督导工作
三、岗位要求:
(一)本岗位硬性要求:
1、如果你具备酒店行业的人事行政工作经历,那么你曾经工作的酒店应属于高星级酒店
2、如果你不具备酒店行业的工作经历,那么你曾经任职的企业人数规模应不少于100人
3、同岗位工作经历三年以上。
4、驾驶技能熟练
(二)其他要求:本岗位专员要求至少了解人事行政工作相关概念,有基础工作经历,主管级要求至少能独立开展培训、绩效两大模块工作。
(三)相关补充说明
1、全日制大专及以上学历。
2、性格外向开朗,工作原则性强,情商高。
3、相关领域知识储备丰富。
地址:四川省成都市天府新区太平街道村8组88号
人事经理/主管
5月7日 01:18
招聘:人力资源经理(空港国际会议中心)
薪资:1.1万-1.3万
该岗位为成都空港国际会议中心岗位。
工作地址:成都市双流区广巍路6号公馆东侧约170米空港云展示中心
岗位职责:
1.负责协助拟定人力资源战略规划和工作计划,配合开展人力资源管理体系建设,负责分管领域板块工作的计划、监督和实施工作,提升人力资源管理水平。
2.负责建立分管领域有关工作制度、规范、流程以及相关的制度体系和工具表单等;
3.负责拟定公司人力成本预算,并对预算执行情况进行跟踪、监控,提出合理建议。
4.负责具体开展人力资源的日常工作,包括酒店的员工招聘、薪酬、绩效、员工关系等工作;
5.负责对外、对内沟通协调和关系维护工作;
6.完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,人力资源管理、英文等专业优先;
2.5年以上酒店行业人力资源相关工作经验,2年以上同岗位工作经验;
3.具备良好的沟通协调能力、团队协作能力,以及较强的逻辑思维能力、信息搜集能力、分析判断能力、组织管理能力、计划执行能力和风险判断能力;
4.具备较好的英文听说读写能力。
地址:成都市双流区虎高路万科天府梦想城营销中心(日航酒店筹备办公室)
人事经理/主管
5月6日 18:46
"招聘启事
职位:储备店长1名 营养顾问1名 销售经理10名 财务主管1名 人事主管1名
职位要求:
1:人勤快,肯学习,高中及以上学历
2:20-45岁,男女不限
福利待遇:
1:试用期保底3500+提成购买+社保+销售奖+年终奖
2:月休4天,节假日带薪休假,婚假产假等
上班时间:8:00-12:00 14:00-17:00
上班地点:乐山市市中区嘉定中路165号
联系电话:杨女士 "
人事经理/主管店长销售经理
5月5日 09:37
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