1.具备人力资源管理体系从0-1健全、完善优化经验。能纯熟操作人力资源、行政管理各模块的运用，屡次成功组织大型文康活动，曾接待过温家宝总理、张德江委员长 ⒉.熟悉劳动法规，能妥善处理劳动纠纷。有企业总体战略规划经历。并有协助CEO处理公司总体运营的实操经历。 3.具有成熟的现代人力资源管理理念，可以创造性地为不同行业、不同规模的公司设计人力资源管理的理念、形式和流程。 4.对企业人力资源管理有很强的把握才能，可以配合公司总体战略目的，制定相应的人力资源管理策略，建立并指导团队，有步骤有方案地执行人力资源的管理。 5.可以根据企业需求情况，独立设计、讲授涉及人力资源管理方面课程并组织培训。 6.掌握各种人才获取渠道，并拥有广泛的行业人才储藏与良好的合作关系。 7.可以诊断并为公司专业化设计组织构造，薪酬构造，绩效考核体系，福利体系，培训体系等。

能熟练使用WPS办公软件，基本掌握了 CAD，广联达土建计量平台，广联达数维建模，博奥、博奥云等专业软件

本人敬业务实，踏实肯干，做事认真负责。

本人做事认真负责踏实，不怕吃苦，待人诚恳，性格开朗乐观，实事求是。

1976年1月10生钦州钦南区尖山街道原住民，1997.7.1钦州民族师范毕业，一直任教尖山小学23年，现在因投资失败，辞职赋闲家中，，本科毕业，期待重新就业，发挥余热！