招聘岗位: 汽车销售:5名 人事招聘专员:6名 前台接待人员:2名 岗位要求: 性格外向，具有亲和力，较好的沟通，计划和执行能力强。 薪资待遇:4000+（面议）

二手车销售，女主播，汽车漆工，会计

岗位职责： 1、负责汽车整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，形象良好，有驾驶证优先； 2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 3、有较强的事业心，勇于面对挑战； 4、良好的团队协作精神和客户服务意识。

销售 1.负责面向客户的销售工作 2.接待展厅客户，为客户介绍车辆各项功能以及试乘试驾体验 3.执行各项汽车营销政策 4.潜在客户的跟进服务工作及建立客户档案 5.每月销售任务的完成 6.协助成交客户完成上户 7.展厅车辆的清洁卫生工作 任职要求： 1、年龄20周岁至35周岁，高中及以上，有驾照且驾驶技术熟练 2、沟通能力及语言表达能力强，有亲和力 3、有责任心、有团队协作精神 4、具备一定的抗压能力

岗位：销售专员 24—40岁，公司提供意向客户资源，负责电话邀约到店，个人或团队协助谈判促进成交，到岗一对一培训+老带新，工作性质简单易上手，工作氛围轻松愉快！ 工作时间：早上9:00—11：30，午餐11：40—12：00，下午1:30—5:30，国家法定节假日正常休息。 薪资福利：底薪加提成，综合工资7000—15000，购买五险，超长年假，提供免费工作餐，定期团建旅游，聚餐等活动，工作氛围充满激情，期待你的加入！

绵阳黄康二手车 地址:凤凰立交桥下广福苑村委会里 招聘人员:2个销售，男士会开手动档车优先 工资待遇:4000-10000 工资组合:底薪提成 中午包吃，一个月2天假期 年龄要求:20岁～40岁 上班时间:9:00-18:00 联系电话:

绵阳黄康二手车 地址:凤凰立交桥下广福苑村委会里 招聘人员:2个销售，会开手动档车优先 工资待遇:4000-10000 工资组合:底薪提成 包吃，一个月2天假期 上班时间:9:00-18:00 联系电话:

新能源汽车销售 无责底薪 薪资：试用期：底薪2500，餐补10元一天； 转正后：底薪1500+提成，餐补10元一天. 主要负责吉利几何汽车的销售！！ 工作时间：早8：30晚6：00有午休 工作内容：岗位职责： 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，条件好可适当放宽； 2、有销售经验，尤其汽车销售经验，热爱汽车销售工作； 3、良好的沟通和表达能力、 4、良好的团队协作精神和客户服务意识；

有销售经验，交流通畅

招人！招人！招人！有没有准备跳槽或正准备找工作的，还是以前从事汽车销售租赁这一块的，我公司现在招聘销售精英。底薪加高提成，想挑战高薪，月收入几万的来。联系人:

瓜子二手车销售专员 ·薪资范围：10000-25000元/月 ·底薪：新人保护底薪4400（保护期后底薪3600起步，每个季度考核通过即可涨薪600，一线销售最高底薪5400元/月） ·社保类型：六险一金 ·提成方式：按单提成； ·奖金补贴：绩效奖金 岗位职责： 1、负责全网车源销售，电话，企微，IM，直播对目标客户做好维护和跟进； 2、按公司标准和流程，有效执行各类汽车营销策略，提供优质的售车咨询、配套服务等相关业务处理，完成车辆成交； 3、负责汽车销售及客户咨询服务，为客户提供优质的在线购车体验，完成公司下发的个人销售任务 任职资格： 1、23-30岁，大专以上学历，有汽车行业经验优先，汽车专业优先（接收应届毕业生）； 2、较强的服务意识、语言表达能力、理解能力及谈判能力；学习能力强； 3、为人正直，服从标准，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。 福利待遇： 底薪（3600-5400）+高额提成，年均综合收入10-30万不封顶，购买六险一金、晋升机会多，带薪培训、年假、婚假、产假、节日礼包、生日会等 平时不定期有王者荣耀，英雄联盟比赛，狼人杀等活动，不管是想认真赚钱还是愉快上班，瓜子都是你最好的选择！ 最后最后！！我们是集团，旗下有6个公司，覆盖汽车交易和后市场全链条，全国各地包括区县镇都有网点和机构，支持集团内部调岗回乡发展！在老家就能就业全球独角兽前100的企业不哇塞吗？！ 还有还有！！我们平台超级大，竟升通道非常公平公正，渠道也多，我们是汽车销售行业的黄埔军校，镀金都是妥妥的兜底价值！！

1.负责开发潜在客户和维护现有客户，实现个人销售业绩及团队共同业绩； 2.制定客户拜访计划，分析客户类型、特征和需求，按照客户需求提供专业的产品介绍和销售方案； 3.完成公司的考核指标，积极参与培训学习并不断提升销售水平。 任职要求： 1.具有1年以上汽车销售从业经验，在销售过程中表现积极主动，有突出的销售业绩； 2.熟练掌握销售技巧和方法，了解汽车市场趋势和客户需求； 3.较强的市场开发和维护能力，善于使用各种销售手段，有较强的谈判能力和沟通协调能力； 4.能够承受压力，具备优秀的团队合作精神。

工作内容： 1.负责车辆销售工作； 2.通过线索联系意向客户； 3.负责开发潜在客户，发掘具有汽车购买意向的人群并对其进行车辆介绍和销售； 4.负责向到店的客户提供车辆咨询、车辆信息介绍等服务； 5.负责对购车客户进行车辆购买手续的办理、上牌、贷款等服务性工作； 6.负责到店客户的接待，介绍车辆的相关信息； 7.负责整理客户资料，对销售协议、销售合同等及时进行整理和归档； 8.跟踪回款进度。 岗位要求： 1.年龄18岁-35岁 2.学历大专及以上 3.能熟练使用办公软件 4.热情大放，有冲劲，想挣钱 5.有较强的沟通能力 6.有1年以上汽车销售工作经验 7.有一定的抗压能力

工资底薪2000＋15％至50％提成

有相应的汽车知识，较强的沟通应变能力！

宜宾江安招汽车销售

成都市新都区五龙山路雷克萨斯4S店

要求21-30岁大专文凭及以上有无经验均可。 岗位描述：瓜子平台汽车销售，通过公司免费下发资源利用电话/微信等线上沟通工具与客户联系，协助客户通过瓜子APP选车下单，促成交易达成 岗位职责： 1、负责全网车源销售，对目标客户做好维护和跟进； 2、按公司标准和流程，有效执行各类汽车营销策略，提供优质的售车咨询、配套服务等相关业务处理，完成车辆成交； 3、负责汽车销售及客户咨询服务，为客户提供优质的在线购车体验，完成公司下发的个人销售任务 任职资格： 1、经验不限，公司提供销售技巧培养+汽车专业知识学习，可以认识更多汽车方面的达人，会进行人才培养，只要有业绩，有野心，瓜子就可以给你提供晋升的机会 2、较强的服务意识、语言表达能力、理解能力及谈判能力；学习能力强； 3、为人正直，服从标准，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。 福利待遇： 底薪（4400-5200）+高额售车提成+按揭贷款提成，不用外出，办公环境不错，独立工位，节假日小礼物，薪资上不封顶，购买六险一金、晋升机会多，带薪培训、年假、婚假、产假、节日礼包、生日会等 要求21-30岁大专文凭及以上

诚心招聘二手汽车销售：，年龄21到35都可以，工作内容简单，易学易会，可以包教包会，会说话、热情大方、会玩，勤快，能吃苦耐劳，最好有代步车，工作地点：新都货运大道.待遇：底薪加提成月薪5000～20000不等！买社保！招聘人数有限，早来早入职！电话，微信号

销售顾问多名，男女不限，年龄20岁-40岁，持驾证，能熟练驾驶，优秀者条件可以放宽。有专业团队带领学习。薪资待遇：底薪+提成+保险。任职要求：五官端正，活泼乐观，亲和力强，有正能量，具有团队意识。

电话销售、汽车销售

岗位职责： 1、接待汽车4S店内的新车和一手车车主，为车主提供专业的延保产品讲解服务，完成延保产品营销工作，不需要主动寻找客户，全部是4店成交的客户来源； 2、工作模式：汽车4S店售后区，独立工位，一人负责整个4S店的客户资源，没有内外部竞争。 Ps:上班时间：9:00-17:30（不加班，工作生活两不误) 每周休息一天，国家法定节假日调休。 二、任职要求： 1、性格开朗，具有良好的服务意识和沟通能力； 2、从事过一年以上的营销工作且有面销经验； 三、薪酬福利： 1、薪酬：试用期无责底薪3000+提成，转正后无责底薪3000+绩效1000+提成+奖金，在职员工平均工资8K-15K/月； 2、福利：五险一金、补充医疗险、带薪年假、法定节假日福利。 四：发展及晋升空间： 驻场顾问-督导-城市经理-分公司总经理

1:学习汽车销售知识及邀约话术和技巧； 2:负责直播间线索导流，录入电子表格； 3:负责直播间线索客户加微信聊天； 4:根据客户需求和现有在库车型及颜色做好应对方法，并邀约客户到店； 5:跟展厅销售人员做好交接工作，促进成交。

1、汽车销售 2、经验不限，年龄不限，有相关销售经验者优先 3、会开车

岗位职责： 1、通过公司线索渠道线上线下获取意向客户； 2、根据客户需求匹配产品，并帮助客户完善、修正相关购车资料； 3、负责整理各车型的销售资料，开拓市场； 4、线上视频带看汽车为客户做汽车及方案讲解工作； 5、完成定金收取线上合同签订，配合产品中心协助金融流程、异地交付上牌完成交车流程； 6、协调各部门售后工作，确保客户拥有满意的购车体验；线上建立信任关系持续跟进客户把握需求。任职资格： 1、中专学历，优秀者可适当放宽条件； 2、事业心强、工作积极主动、勇于面对挑战，热爱汽车销售工作； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 4、良好的团队协作精神和客户服务。 福利待遇： 1、新人到岗，一对一带教培训，公司不定期专向培训， 2、试用期工资不打折、各种活动激励奖励； 3、生日会、不定期团建、游戏活动， 4、工资：底薪+全勤奖+提成高达45%，综合薪资1W+

朝九晚六工作轻松，无责任底薪3000，试用期2500+分红+提成

因公司门店扩大，业务增多，现招邀约专员4名。 工作内容： 1、负责接待主播直播后留资的客户。 2、邀请客户到店看车。 3、定期维护老客户。 4、微信跟客户联系就行，不要求打电话，没有打电话业绩哈。 主要任务就是邀请客户到店，成交后有提成，提成几千到一万不等。 不会有老人带，愿意学我们愿意教。地址在金牛区蜀西路42号。 工资待遇：底薪+提成（几千-----一万多不等）+交车奖励+销冠奖励 目前员工平均工资八千到一万五。

招聘新车销售、二手车销售、视频拍摄、内勤、外勤

岗位职责： 1、保证客户良好的体验，通过良好沟通，热情的为客户介绍汽车的优点，普及汽车知识。 2、每日下发的客户资源，需要按时完成有效沟通，并配合销售团队完成销售目标。 3、认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和最佳实践。 4、针对客户提出的相关疑虑，能够有效地针对其困惑的问题提出创新型或可行性方案 任职要求： 1、无学历限制（有优先销售经验可以放宽）。 2、根据业务发展需求，完成管理层指定的其他工作。 3、有汽车零售，行业销售，大客户销售经验或服务经验优先。 4、出色的沟通能力和客户服务意识。岗位职责： 1、保证客户良好的体验，通过良好沟通，热情的为客户介绍汽车的优点，普及汽车知识。 2、每日下发的客户资源，需要按时完成有效沟通，并配合销售团队完成销售目标。 3、认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和最佳实践。 4、针对客户提出的相关疑虑，能够有效地针对其困惑的问题提出创新型或可行性方案 任职要求： 1、无学历限制（有优先销售经验可以放宽）。 2、根据业务发展需求，完成管理层指定的其他工作。 3、有汽车零售，行业销售，大客户销售经验或服务经验优先。 4、出色的沟通能力和客户服务意识。岗位职责： 1、保证客户良好的体验，通过良好沟通，热情的为客户介绍汽车的优点，普及汽车知识。 2、每日下发的客户资源，需要按时完成有效沟通，并配合销售团队完成销售目标。 3、认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和最佳实践。 4、针对客户提出的相关疑虑，能够有效地针对其困惑的问题提出创新型或可行性方案 任职要求： 1、无学历限制（有优先销售经验可以放宽）。 2、根据业务发展需求，完成管理层指定的其他工作。 3、有汽车零售，行业销售，大客户销售经验或服务经验优先。 4、出色的沟通能力和客户服务意识。岗位职责： 1、保证客户良好的体验，通过良好沟通，热情的为客户介绍汽车的优点，普及汽车知识。 2、每日下发的客户资源，需要按时完成有效沟通，并配合销售团队完成销售目标。 3、认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和最佳实践。 4、针对客户提出的相关疑虑，能够有效地针对其困惑的问题提出创新型或可行性方案 任职要求： 1、无学历限制（有优先销售经验可以放宽）。 2、根据业务发展需求，完成管理层指定的其他工作。 3、有汽车零售，行业销售，大客户销售经验或服务经验优先。 4、出色的沟通能力和客户服务意识。岗位职责： 1、保证客户良好的体验，通过良好沟通，热情的为客户介绍汽车的优点，普及汽车知识。 2、每日下发的客户资源，需要按时完成有效沟通，并配合销售团队完成销售目标。 3、认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和最佳实践。 4、针对客户提出的相关疑虑，能够有效地针对其困惑的问题提出创新型或可行性方案 任职要求： 1、无学历限制（有优先销售经验可以放宽）。 2、根据业务发展需求，完成管理层指定的其他工作。 3、有汽车零售，行业销售，大客户销售经验或服务经验优先。 4、出色的沟通能力和客户服务意识。岗位职责： 1、保证客户良好的体验，通过良好沟通，热情的为客户介绍汽车的优点，普及汽车知识。 2、每日下发的客户资源，需要按时完成有效沟通，并配合销售团队完成销售目标。 3、认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和最佳实践。 4、针对客户提出的相关疑虑，能够有效地针对其困惑的问题提出创新型或可行性方案 任职要求： 1、无学历限制（有优先销售经验可以放宽）。 2、根据业务发展需求，

【岗位职责】 1、有团队合作能力，自我学习能力强； 2、不用日晒雨淋到处找客户； 3、公司提供线索渠道邀约客户 4、帮助客户确定车型、价格报价及按揭审核； 5、你有多大能力我们就有多大舞台！ 【任职资格】 1、18岁以上，可接受应届、小白； 2、勇于面对挑战，热爱销售工作; 3、为生活所迫、为钱所困的； 4、没有工作经验但有上进心的； 5、大学毕业还没想好未来发展的； 【福利待遇】 1、新人到岗，一对一带教培训，公司不定期专向培训； 2、试用期工资不打折、各种活动激励奖励; 3、国家法定假日福利，生日福利，公司发放专属礼品; 4、公司不定期组织团建; 5、在职一年以上员工家庭购车补贴； 6、全面的带薪培训体制、温暖的节日关怀。 【薪资待遇】 我们薪资有两种模式可供选择 A模式:4000+15%提成； B模式:56%提成； 综合薪资1.5W-2W，(旺季平均薪资3W+/月，淡季1W往上) 新人奖励:签单奖励+新人福利+房补+话补 【工作时间】 上午9:30-12:00 下午13:30-18:30