招聘：行政 薪资：3000-5000元/月 负责公司内部人员招聘 负责考勤制作 安排公司会议记录 制定办公产品发放采购和登记 思维敏捷 工作细致，责任心强

招聘：总经理助理 薪资：5000元以上/月 岗位职责：1、协助总经理开展日常业务工作与部门协调工作。2、在总经理领导下，协助公司重点大客户跟进与拓展。3、协助总经理与客户保持联系，及时做好客户服务工作。4、协助总经理资料工作计划制定，工作落实督导与促进。5、协助总经理各项资料的汇总、各项数据分析与意见提供。6、完成总经理交办的其他事项和其他工作。岗位要求：1、专业不限。2、为人正直、积极进取，工作责任心强，高度敬业精神。3、良好的沟通能力，良好的客户关系能力，良好的人际交往能力。4、具备较好的团队合作精神，团队协助能力，团队作战能力。5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。福利待遇：1、一经录用，享受带薪培训，不定期进行岗前培训、在岗培训、销售技能培训、管理技能培训、职业拓展训练等，让你迅速成为销售高手。2、为每位员工提供丰沛的资源支持，为每一员工提供广阔发展空间和晋升机会。3、快乐的工作氛围及轻松的人际关系，公司不定期组织员工聚会、野外生存、节日晚会、假日旅游、优秀员工表彰活动、年度颁奖等。

薪资：面议 诚聘总经理助理1名，要求：22-48岁,男女不限，大专以上学历，忠诚正派，责任心强，有较强文字功底和沟通协调能力，待遇面议。

招聘：行政专员 薪资：3000元以上/月 要求：1、大专及以上学历，专业不限。2、熟悉Office办公软件，有一定的文字表达能力。3、认可并熟悉办公室工作流程，具有较强的协调能力，抗压能力强，执行力强；坚持原则，责任心强，具良好的职业道德操守。4、行政内勤类岗位工作比较纷杂、辛苦，但有发展前景，能力为先。

招聘：人事、行政专员 薪资：2000-3500元 1、协助上级领导完成公司日常行政事务的组织协调工作，2、负责员工入、离职，保险、劳动纪律、考勤工资，档案管理、后勤保障等工作，3、负责处理办公室日常工作，来访客户的接待、电话的接听等，4、负责上级领导及公司内部文件、会议精神等文件的实施传达、督促执行等工作，5、责任心强，善于沟通，执行力强，

招聘：行政文员，年龄25周岁至35周岁以下，大专以上学历，有工作经验者可放宽学历要求。要求：熟悉电脑操作，形象好，有较强的沟通能力，工资待遇试用期3500，试用期后合格4000-4500（包住、包中餐）。 联系电话：夏总，肖总

招聘：行政文员 薪资：3000元以上/月 （一）大专及以上学历，专业不限，形象气质佳，具备良好的个人品德和职业操守；？（二）能够熟练使用各种办公自动化设备和办公软件；（三）工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通协调能力；（四）具有良好文字功底，有活动策划经验者优先。（五）有较强的服务意识，懂得基本的商务礼仪。文字功底良好者优先。

招聘：打单员/行政文员 薪资：2400元以上/月 年龄30岁及以下学历不要求，会电脑。

招聘：总经理助理 薪资：4500元以上/月 帮助总经理解决问题，做事细心，有团队精神，以公司为重点，助人为乐。

招聘：总经理助理 薪资：3500元以上/月 岗位职责：1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作2、协助部门做好其他的辅助服务工作；3、做好部门和其他部门的协调工作。任职资格：1、大专以上学历，行政管理或相关工作经验者优先考虑；2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑；3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

招聘：行政专员 薪资：4000元以上/月 1、负责工伤申报流程；2、负责公司日常行政管理的运作；3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作；4、负责各类会务的安排；5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理；6、持驾驶证C照。

招聘：行政专员 薪资：3000元以上/月 职位要求:1、本科以上学历；2、文笔好，语言表达能力好，有演讲功底，熟练使用Office办公软件；3、有较强的责任心，细心；4、完成上级安排的有关任务。工作职责：1、协助日常行政管理；会议记录；2、协助新员工培训和日常衔接培训；3、协助安排人员招聘。

招聘：行政文员 薪资：2800元以上/月 1、熟练操作办公软件，如word，Excel，PPT等。2、有一定的文字功底，编写材料以及的运营。3、协助上级领导进行接待工作，进行通知、布置和后勤服务工作。4、文档资料、物品管理及账号的运维。5、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力。6、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识。

招聘：酒店行政专员 薪资：3000元以上/月 熟悉行政工作流程，酒店行政工作一年以上，做事积极，服从工作安排

招聘：行政专员(1人) 薪资：2800~3200/月 职位描述 职位类别：行政/人事类/人事人员/人事人员 职位部门：共享中心 岗位职责： 1、负责员工考勤的核查，负责招聘工作，应聘人员预约、接待、面试；新员工入职手续办理和住宿安排，员工离职手续办理。 2、负责办公室邮件的收发、相关行政发文的签批复印等办公服务。 3、负责各项会议的准备工作，包括会前准备、会议跟进、会后整理等。 4、定期进行办公用品采购，节假日礼品采购等，公司各部门派车的合理安排等。 5、负责公司内部具有管理效力的文件产生、分发、归档以及应用的管理。 6、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程。 7、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作。 8、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜。 9、其他行政人事工作及上级领导的工作安排。 待遇：①无工作经验 试用期2800 转正3000 （1-3个月试用期） ②有一年以上工作经验的4000-4500（具体可谈） 上班时间：8:30-17:00 单休

招聘：行政专员/助理(2人) 薪资：3000~4500/月 职位描述 职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员 职位部门：行政部 岗位职责： 1.负责会议组织，对外事务联系基础工作，公司通讯、的日常管理； 2.负责建立健全文档管理制度，做好文件、通知、函件的拟定、报批、审核、编号、登记、归档、收发和传阅； 3.负责关键事件的报批、记录、存档工作； 4.负责公司级会议纪要的拟写； 5.安全保管各类合同、通知、档案、培训手册等文件资料；履行义务，严守公司机密。 任职要求： 1.1-2年以上行政工作经验。 2. 了解旅游、文化科技行业现状及发展前景。 3. 熟悉公司的发展历史、现状及未来发展方向、目标。 4. 熟悉部门、岗位工作职责，规章制度及业务流程。 5. 具有基本的写作、公文处理能力、电脑应用熟练。 6. 较强的语言表达能力，善于沟通，掌握商务谈判技巧。 7. 具备必要的计划、组织、领导、控制等管理能力，掌握并熟练应用目标制定、任务分解、团队建设、有效沟通、激励等基础管理技巧。 其它要求： 能接受出差，抗压能力强。

招聘：销售文员、制标员(2人) 薪资：3000~4500/月 职位描述 职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员 能熟练操作计算机，熟悉办公管理，熟练使用Word、Excel等办公软件，语言和表达能力。良好的文字撰写和语言表达能力，工作细致、耐心，能够处理繁琐事务。

景福实业有限公司是一家出口型食品企业，厂区环境优美，工作环境无职业危害。现招聘以下岗位： 一、行政2名，女，有行政相关工作经验，大专以上学历，20岁--45周岁，待遇面议。 二、现场生产管理员1名，男，大专以上学历，年龄23岁一35周岁，相关工作经验优先，待遇面议。 三、化验员2名，女，大专以上学历，相关工作经验优先，年龄20～45岁，待遇面议； 四、品管一名，男女不限，40岁以下，有相关行业经验。薪资面议！ 五、男女普工各10名，年龄在18至50周岁，初中以上学历，身体健康，无传染性疾病。月收入：男普工4100元～6200元，女普工3900元～6000元。 六、男女临时工多名，年满18周岁学生暑假工，身体健康，无传染性疾病。工作期限2个月，100元/天。

招聘：助理 薪资：3000-4500元 1.具有较强的行政助理或助理秘书工作经验，1年相关工作经验。 2. 熟悉办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等。 3.具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够独立完成工作。 4.具备一定的礼仪和商务知识，了解公司商务活动流程。

招聘：行政文员，年龄25周岁至35周岁以下，大专以上学历，有工作经验者可放宽学历要求。要求：熟悉电脑操作，形象好，有较强的沟通能力，工资待遇试用期3500，试用期后合格4000-4500（包住、包中餐）。 联系电话：夏总，肖总

招聘：酒店行政专员(1人) 薪资：3000~3500/月 职位描述 职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员 职位部门：行政部 熟悉行政工作流程，酒店行政工作一年以上，做事积极，服从工作安排

招聘：酒店行政专员(1人) 薪资：3000~3500/月 职位描述 职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员 职位部门：行政部 熟悉行政工作流程，酒店行政工作一年以上，做事积极，服从工作安排

招聘：酒店行政专员(1人) 薪资：3000~3500/月 职位描述 职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员 职位部门：人事行政部 工作职责： 1、 各类人事资料的汇总，建档及管理，员工档案资料的管理； 2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料； 3、协助人事主管进行员工招聘的面试，新员工入职手续的办理，接待引领新进员工； 4、 员工调休假、请假、出勤状况稽查并及时将其异常状况汇报与上级； 5、负责完成公司人事行政工作任务，并提出改进意见； 6、负责公司人事行政文件的呈转及发放； 7、负责公司资产、物品的管理，部门物品领取、签收等； 8、办理公司社保业务； 9、其他行政事务3年以上相关工作经验，熟练运用办公软件，具备一定的文案功底，责任心强，工作积极主动，严谨细心。 任职要求: 1、专业不限,大专以上学历: 2、有人事行政工作2年或以上经验; 3、必须有酒店行业工作经验。

招聘：酒店行政专员(1人) 薪资：3000~3500/月 职位描述 职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员 职位部门：人事行政部 工作职责： 1、 各类人事资料的汇总，建档及管理，员工档案资料的管理； 2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料； 3、协助人事主管进行员工招聘的面试，新员工入职手续的办理，接待引领新进员工； 4、 员工调休假、请假、出勤状况稽查并及时将其异常状况汇报与上级； 5、负责完成公司人事行政工作任务，并提出改进意见； 6、负责公司人事行政文件的呈转及发放； 7、负责公司资产、物品的管理，部门物品领取、签收等； 8、办理公司社保业务； 9、其他行政事务3年以上相关工作经验，熟练运用办公软件，具备一定的文案功底，责任心强，工作积极主动，严谨细心。 任职要求: 1、专业不限,大专以上学历: 2、有人事行政工作2年或以上经验; 3、必须有酒店行业工作经验。

招聘：行政助理(1人) 薪资：3800~5000/月 职位描述 职位类别：行政/人事类/人事助理/人事助理 1.整理工作计划 2.办理新员工入职手续 3.处理交代的各类事务 4.资料整理 5.项目跑腿

招聘：行政事务处理人员 薪资：2500元以上/月 有经验者优先

诚聘 讲师助理 奉新县方向教育信息咨询中心招聘启示 1.招聘岗位：笔试面试讲师助理1名 2.主要业务：公务员、事业编、国有企业招聘笔试面试培训 3.招聘条件：全日制大学本科，法学、中文、行政、工商管理、政治、历史等专业，有考公笔试或面试经历者，有在行政事业单位做过行政、人秘工作，有语文、政治教学经验者优先。年龄30岁以下，男女不限。 4.待遇：面议(有长期合作意向者，待遇从优参与分红) 5.联系电话： (宋) 诚聘

招聘：行政文员，年龄25周岁至35周岁以下，大专以上学历，有工作经验者可放宽学历要求。要求：熟悉电脑操作，形象好，有较强的沟通能力，工资待遇试用期3500，试用期后合格4000-4500（包住、包中餐）。 联系电话：夏总，肖总

南昌恒盈企业管理有限公司靖安分公司 行政人事专员（1人） 3000~3500/月 要求：经验不限 高中 联系人：李女士 联系电话： 地址：江西省宜春市靖安县高湖镇山口村

招聘：董事长助理 薪资：5000-8000元 协助公司管理业务及相关接待工作，有一定的文字功底，有管理经验优先。