水江杰鑫隆酒店招聘酒店管理1名，年龄25-35岁，有工作经验优先 联系电话

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招聘培训经理 【岗位职责】 1、制定并完善酒店各项培训管理制度。 2、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。 3、负责新员工的入职培训工作。外请人员来店培训的服务工作。 4、负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训。 5、收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。 6、协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。 7、编辑最新酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，有相同岗位工作经验1年以上。 2、具有良好的沟通能力和协调能力。 3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 3、能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。 4、具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识。 5、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。

招聘：酒店项目经理 薪资：6000-10000k 酒店客房服务管理或者酒店客服服务项目管理经验 地址：重庆市-两江新区-

招聘：酒店职业经理人 薪资：8000-12000k *大专及以上学历，需要具备3至5年以上酒店管理工作经验，有丰富的市场理解和驾驭能力、管理能力，能够根据市场的变化调整酒店的经验策略，有效协调各部门的工作，面对突发事件能够迅速做出决策，减少酒店运营的影响。 地址：重庆市-南川区-

总负责，职业经理人

招聘综合部主管1名 职位描述： 1、参与制定酒店经营策略、工作目标和工作任务并组织实施，对完成酒店年度目标负责； 2、参与制定酒店组织架构、岗位职责等，严格控制酒店管理、运营、人工成本预算； 3、参与制定酒店各项规章制度、流程，并监督贯彻执行； 4、定期巡视酒店各部门工作情况，检查服务质量，及时纠正和整改； 5、完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具有良好的组织、协调、沟通能力，熟悉新媒体、酒店运营动态； 2、具有三年以上酒店管理工作经验优先； 3、对市场变化有敏锐的判断力和洞察力； 4、有较强的激励、沟通、协调、团结团队能力，责任心强。

招聘：Reservation Manager 预订部经理 薪资：6千-8千 职位描述 - 协调和带领预订部团队，分派和督导团队成员工作任务，以确保预订部有序运营； - 解决部门内出现的特殊问题； - 合理做出决策应对，正确解决问题； - 持续更新客房供应条件，以最大限度地提高入住率和收入； - 积极适时调整销售策略，以在必要时实现预测目标。 候选人应具备以下能力： - 酒店预订部同等职位相关工作经验，五星国际酒店经验者优先； - 良好的中英文书写及口语表达； - 擅长数字分析统计，具有较强的分析能力； - 富于领导力，有效地指导和激励预订团队。 地址：重庆市南岸区嘉发希尔顿逸林酒店5F宴会厅（重庆康莱德大型招聘会现场）

招聘：客房部经理/行政管家 薪资：8千-1万 工作内容： 1、负责客房部的整体经营和运作。 2、制定部门的年度预算，严控成本，制定年、季度、月的计划卫生。 3、负责对下属进行各类业务知识培训、服务技能培训、品德修养培训。 4、控制并确保所有客房部所必需物品和备品的充足，以便在需要时及时更换。 职位要求： 1、大专以上学历； 2、同等酒店岗位3年以上经验； 3、年龄26-45岁 地址：重庆市渝北区空港大道655号长安锦尚城1号楼

图片 九重印象·云逸酒店 【岗位】部门主管 【工资】6000-10000元/月 【地址】水晶郦城四栋 【联系】

长期合作

我们是一家新装修的单体酒店，我们要招聘一位前台经理，有工作经验优先，能长期合作的伙伴，入职后感觉还不错可以买五险

有丰富的管理经验，协调能力

招聘酒店经理一名：工资5000-6000元 客房大姐一名：工资3000元，熟手优先

16元/小时急聘解放碑餐饮服务员领队1名，长期做，包吃住，联系电话微信。

酒店经理

东港君澜酒店招聘前台接待、前台主管、前台经理、值班经理、技工岗位工资面议，月休8天缴纳五险一金+包吃住联系：

贵阳和悦丽呈酒店招聘 【招聘职位】会议主管 1人 【招聘要求】1.大专以上学历；2、有星级酒店会议服务或者管理经历。 【工资待遇】 转正工资4000元/月，月休6-7天 【招聘职位】前台接待 1人 【招聘要求】1、男生身高170以上，女生身高160以上，18-35岁，整体形象气质佳；2、熟练操作电脑办公软件，沟通能力强，抗压能力强。 【工资待遇】转正工资3200-3400元/月，上四休二（有夜班） 【工作地址】贵阳国家高新技术产业开发区湖滨路6号。 【联系方式】（）

春晓酒店招经理1名，，20-45岁，（有工作经验者优先）月休四天，月工资5000+，包吃包住。 前台2名，女，18-35岁，做二休一，月工资4500+，包吃包住。 联系电话/

维也纳智好福街万达店 招聘 1.【前台主管】一名，底薪+提成+满勤，五险，有经验者优先； 懂得接待礼仪，善于表达，有良好的沟通能力，有责任心 2.【公区保洁】一名，早八晚五，薪资待遇2000左右； 地点：维也纳酒店 联系电话： 点击#人力资源 查看更多招聘信息

招聘 汉庭酒店 职位：酒店前台经理 要求：年龄25～38岁以下，有前台管理经验优先，学习能力强、抗压能力强、灵活应变能力强、性格开朗等，！ 薪资待遇 5000-6000包吃住 联系电话️：同步

招聘：宾馆副经理 薪资：5000-6000 1、企业管理市场营销、公共关系、酒店管理等相关专业大专及以上学历； 2、具有四星级酒店餐饮、客房、营销策划等任一方面的管理经验； 3、熟悉酒店行业的发展趋势，运营管理模式和工作流程，并对商业和盈利模式有一定研究； 4、有良好的战略规划、统筹分析能力； 5、优秀的职业素养，具有团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战； 6、缴纳社保； 7、包食宿； 8、每月8天假期； 9、奖金另算。

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招聘：中高端度假品牌主理人 薪资：5万-8万 中高端度假品牌主理人 职位职责 1、依据公司战略目标，全面负责自营品牌酒店的筹备、统筹及运营，以及在营酒店经营管理，实现整体酒店经营目标。 2、负责酒店品宣、策划、规划、运营计划及策划等，以及度假酒店筹备等。 3、负责制订品牌标准、设计标准，制订运营标准和SOP； 4、负责旗下分管在营酒店运营、收益、服务和产品提升； 5、负责对旗下运营酒店的总体目标，经营预算、关键任务、组织发展，人员配置等进行全面的规划与管理。 6、对工程筹建、设计板块有深入的了解，能统筹工程筹建、标准板块的工作。 任职要求： 1、具有8年以上国际品牌酒店运营管理经验或5年以上集团轻资产业务经验； 2、具有高度的责任心、勤奋敬业，有良好的团队合作精神，抗压能力； 3、有筹备2家以上国际或国内连锁品牌全盘运营板块经验优先。 4、有花间堂，漫心，悦榕庄中高端品牌负责考虑。

今旅酒店招聘管事部主管 早班7:00--15:30 男一名 工资3900元 月休四天 工作内容:厨房卫生，刷碗，进行工作的分配，人员的排班,

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【酒店管理协助】 岗位亮点:五险一金、休息灵活 全职 年龄：22-30岁 性别：男性 工作内容：星级酒店现场人员管理协助 薪资:2000基本+出班补助+提成 综合薪资5K+ 地址： 1.太原市潇河酒店 ☎电话咨询：

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招聘 酒店前台经理 需要有酒店管理岗位的工作经验，能独立处理客诉和店内基本问题，节假日福利，三倍工资，社保都有，薪资待遇面谈.联系方式：

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