岗位职责：
1、建立和完善公司各项管理规章制度，督促落实执行效果。
2、组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施，实现公司“目标管理，结果考核”的管理理念，建立良好的人事管理体系，真正体现绩效与激励挂钩，及时为总经理提供信息和建设性意见。
3、统筹管理公司行政后勤服务工作：监督后勤工作的执行，并提出改进意见；负责公司行政事务的上传下达。
4、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。
5、负责组织起草公司重要文件、公司内部会议和各项对内对外活动的组织与执行；
6、熟悉劳动法
7、维护公司各类资质的审核与升级，各类证书继续教育的实时关注。
8、做好企业与相关主管部门的外协工作。
9、做好企业其他行政性事务工作。
任职资格：
1、大专以上学历，企业行政经理工作经验两年以上。
2、具备人事行政及企业管理知识，擅长绩效考核管理者优先录用。
3、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力。
4、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
行政经理/主管
5月8日 11:55
银川金凤区岗位职责就是负责办理员工入职，组织内部的员工培训，活动的宣导
岗位职责就是负责办理员工入职，组织内部的员工培训，活动的宣导，数据的整理，文案的起草
行政经理/主管
4月25日 09:51
银川金凤区岗位职责就是负责办理员工入职，组织内部的员工培训，活动的宣导
岗位职责就是负责办理员工入职，组织内部的员工培训，活动的宣导，数据的整理，文案的起草
行政经理/主管
4月24日 19:35
银川兴庆区招聘岗位：办公室主任1名（每周休2天）薪资：月薪3000（底薪）+年龄
招聘岗位：办公室主任1名（每周休2天）
薪资：月薪3000（底薪）+
年龄：21-30周岁
学历：大专及以上学历
咨询电话：段老师
行政经理/主管
4月12日 12:55
急招收银员、行政经理主管、临时工兼职工、物业人员
招聘：收费人员3名，
主管2名，要求高中及以上学历，年龄25-45岁，享受国家法定节假日休息，各项待遇都有，名额有限，有管理经验者优先，工作地在吴忠，联系电话
行政经理/主管收银员
5月22日 15:27
资料员（1人）
薪资：6000元
任职资格：
1.大专及以上学历，土建或化工工艺专业等相关专业；
2.大、中型生产企业从事资料员管理或项目建设资料员5年以上工作经验，能够全面统筹安排公司生项目建设期图纸审查系统工作；
3.熟悉相关消防规范和安全规范，能识别CAD图纸；
5.有较强的责任心，良好的团队协作能力、沟通能力、抗压能力；
6.年龄35岁以下（特别优秀可以放宽），身体健康，能够适应艰苦的工作环境。
安全管理员（1名）
薪资：面议
任职资格：
1.大专及以上学历；化工工艺、安全工程、机电等相关专业；
2.负责安全标准化、应急预案等资料编写工作，能够修订评审报告；
3.有第三方安环审核机构工作经验优先；
4.年龄40岁以下。
成品油销售（3人）
薪资：底薪+提成
任职资格：
1.大专及以上学历；
2.三年以上油品销售经验，熟悉油品销售渠道和运作规则，掌握稳定的客户资源；
3.具备很强的公关能力、沟通协调能力、分析判断能力、抗压能力、执行力；
4.年龄45岁以下。
审计监察部部长（1人）
薪资：面议
任职资格：
1.财务、审计、法律相关专业，本科及以上学历；
2.五年以上审计相关工作经验；
3.熟悉有关审计、财经法律法规，熟悉与公司生产经营相关的国家法律、法规和政策，熟悉公司生产经营业务流程及相关制度、程序要求，具有较强的组织协调、调查研究、综合分析、专业判断能力，熟悉计算机操作，具有较强的语言和文字表达能力；
4.具备一定的职业道德素养，立足本职，爱岗敬业，服从工作安排，具备执行力；
5.年龄45岁以下。
审计专员（1人）
薪资：面议
任职资格：
1.会计、审计等相关专业，本科及以上学历；
2.三年以上会计、审计工作经历或工作经历；
3.具备会计、审计以及与本单位生产和经营管理相关的专业知识，能熟练使用内部审计标准、程序和技术，具有中国内部审计协会确认的内部审计任职资格，熟悉与公司生产、经营、管理活动相关的国家法律、法规和政策，熟悉本单位内部控制制度和程序；
4.具有较强的组织协调、调查研究、综合分析、专业判断能力，具有较强的语言和文字表达能力，具备一定的职业道德素养，立足本职，爱岗敬业，服从工作安排，具备执行力；
5.年龄40岁以下。
监察专员（1人）
薪资：面议
行政经理/主管审计资料员
5月21日 12:12
九、西麦克国际展览有限责任公司
二、职位需求
（一）业务类：
1、项目经理3人
岗位职责：
独立完成国内、外展览会的开发、推广、组织及筹备工作。
任职资格：
1.本科或以上学历，英语6级（含）以上，具备良好的英语沟通、谈判能力。
2.3-5年同行业或同等工作经验，熟悉项目的业态定位及设计规划，具备较高的销售能力。
3.工作认真负责，具有较强的业务开拓能力及沟通能力，责任心强。
4.善于整合社会各类资源，善于团队建设，有较强的组织协调及管理能力。
2、项目经理助理3人
岗位职责：
协助项目经理从事国内、外大型展览会的开发、推广、组织及筹备工作。
任职资格：
1.大学本科及以上学历，会展、旅管、英语及相关专业者优先。
2.英语4级(含)以上, 具备良好的听、说、写能力。
3.熟练操作电脑(WORD、EXCEL等常用软件)或国家计算机水平2级以上。
4.良好的沟通能力、管理策划能力、分析能力、问题解决能力及文字组织能力。
5.具备高度的工作责任心及团队合作精神。
（二）设计类
1、平面设计3人
岗位职责：
1.根据公司项目创意策略要求,负责公司展会项目、会议活动等展宣创意、策划、设计、制作等相关工作。
2.根据业务需求，协同完成展会项目主视觉、海报、宣传手册、平面广告等设计工作。
3.具有提案能力和良好的设计理念，独立完成设计方案。
4.了解展会、活动等项目相关物料设计尺寸及制作工艺，控制成本，拥有丰富的印前、输出经验。
任职资格：
1.美术设计类相关专业本科或以上学历。
2.具有良好的审美、创新能力、独立思考能力及全面执行力。
3.触觉敏锐、思路清晰、能够表达自己的创意
行政经理/主管文员美工
5月13日 18:31
招聘行政经理主管
招聘：综合办公室主任
薪资：4000-5000
1、熟悉掌握操作各种办公软件。2、组织保安队长对保安人员进行培训。3、社保、公积金的缴纳及人员的转正。
行政经理/主管
5月22日 16:38
行政人事主管
要求：大专及以上学历，3年以上人事行政岗位工作经验，有独立负责各模块工作经验，工作细心，执行力强。
薪资福利：单双休，缴纳五险，月薪7000-9000元
单位：唐家餐饮有限公司 新北区小新桥
联系人：马先生
行政经理/主管人事经理
5月22日 16:17
1.1.招聘：梳理人才画像，建立招聘渠道、体系和流程，完成招聘指标，为公司输出人才。
2.行政管理：食堂、保洁、门岗管理；1+6s管理；后勤保障服务；
3.固定资产及办公耗材管理，办公软件如钉钉等使用和推广，后台流程设置与管理。
4.员工日常问题协调处理；处理劳动争议和内部申诉，协助各部门内部结构优化，提高团队凝聚力，提高核心员工稳定性，负责员工关怀统筹。
5.培训与会议管理：负责员工培训计划与实施；会议筹备。
6.环保、安全、消防、职业健康等资料完善及管理工作，政府关系对接及维护。
7.负责各类规章制度的完善与执行。
行政经理/主管
5月22日 16:17
红旗河沟行政管理2人
优势:长白班+工作轻松+无责任底薪6000元/月+绩效
要求:女生2人，形象气质佳，24-30周岁，未婚，学历大专以上，会基本的办公软件
上班时间:9:30-21:30（中午有吃饭休息时间）
上班地点:江北区红旗河沟
工资待遇:无责任底薪6000元/月+绩效（综合工资6000-10000）
工作内容:负责公司的行政工作，按照老板的要求完成表格记录等
报名私聊微信发送（姓名，电话，性别，年龄，正面全身照，红旗河沟行政管理，面试日期）
行政经理/主管
5月22日 15:55
招聘人事经理主管、行政经理主管
诚聘人事行政经理1名
任职要求：大专及以上学历，45岁以下，男女不限，5年以上人事管理经验
薪资待遇：8k+，单休，能接受驻厂
上班地点：方城县博望镇
☎联系电话：
行政经理/主管
5月22日 15:14
中伟需求岗位：行政专员/主管
待遇：5000--10000元/月
工作地点：广西钦州中马产业园区内（广西中伟）
要求：
1.统招本科，沟通表达能力良好，通过CET4，专业不限；
2.两年以上工作经验，熟悉商务接待礼仪；
3.女性，身高160CM以上，具良好的职业形象和职业素养；
联系：
吴女士 （）
行政经理/主管行政专员
5月22日 15:14
招聘：管理人员
薪资：6千-8千/月
企业名称：诸暨分必提文化咨询服务部
企业介绍：分必提是一家专注中高考应试提分的文化科技服务公司。公司专注产品研发和创新升级，以教材 +视频+教管+多对一教辅服务为载体，提升中高考学生的专业知识和应试技能。通过线上线下推广，公域私域流量的有效整合，为学生量身定制备考方案，致力于每年帮助1%的考生拿到理想的成果。
同时公司布局全国，招募县区运营中心的连锁模式，高效输出公司标准化运营流程，全面赋能创业市场，致力成为科技教辅领域的新锐创业平台
招聘“管理人员”
1.薪资6000—8000元
2.要求本科学历，3年以上工作经验，年龄25—35岁，男女不限
3.诸暨本地或能熟练使用诸暨方言，有过从事销售或教育培训工作经历。
4.地点：陶朱街道三都社区棋盘353号
联系方式：胡先生
行政经理/主管
5月22日 15:10
招聘市场推广、行政经理主管、临时工兼职工、其他销售职位、销售专员
因为公司由高端社区扩展到中低端，现扩招养老社区推广宣传员，顾问，主管，25到55周岁，地址包头市区，（薪资待遇看应聘岗位)，工作时间自由，签正式合同，上四险一金，有旅游有培训，电话
行政经理/主管地推
5月22日 14:54
招聘：人事行政负责人（巴州）
薪资：10K-15K
岗位职责：
1.根据公司人力资源战略的要求，全面统筹工厂的人力资源管理工作，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施，致力于提高工厂的人力资源管理水平；
2.建立工厂组织架构及岗位管理机制，合理有效编制、控制、分析及管控人力成本预算；
3.根据工厂业务发展的实际需要，构建完善的人力资源招聘、培养、优化机制，制定、组织、实施有效的人才引进及储备策略，提升工厂核心竞争力；
4.确保公司的企业文化及核心价值观在工厂人员的传承和落地，打造激发型及以上的组织氛围；
5.定期向高管层、决策者提供有关一线人力资源、组织建设等方面的专项建议；
6.负责行政管理工作（不限车辆、宿舍、食堂、会务、行政接待）；
职位要求：
1.管理类相关专业，统招本科以上；
2.10年及以上人力资源工作经验，其中5年及以上人力资源全盘管理经验；
3.有化工、能源、生产加工型行业工作经验优先；
4.熟悉工厂人员的招聘、培训和员工文化活动的组织与开发；
5.认可奋斗者文化。
行政经理/主管人事经理
5月22日 14:50
行政人事经理 1名 月薪4k-8k
1、3-5年行政人事工作经验，大专以上学历。
2、人员招聘，办理入离职手续，员工考勤管理，人事档案整理。
3、对新员工进行入职培训，落实公司规章制度及福利保险制度，年底进行员工专业测试和考核。
4、负责办理公司相关证件的申请、保管、异动，年审。
5、劳动合同名册，负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止等。
6、协助总经理搞好各部门之间的综合协调，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行记录，催办，查办和落实，负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订。
南城办公室（行政专员/助理、秘书）等各一名 1名 月薪4k-6k
1.负责公司的档案管理及各类文件，资料的统计管理
2.负责各个系统的管理
3.有文件编辑的文案功底
4.负责公司日常财务核算，负责公司各项固定资产的登记、核对，按规定计提折旧，建立固定资金台账。
5.做事细心，有耐心，30以下
6.东莞本地，能用粤语流利沟通优先
工作地点：南城
行政经理/主管行政专员人事经理
5月22日 14:45
红旗河沟行政管理2人
优势:长白班+工作轻松+无责任底薪6000元/月+绩效
生2人，形象气质佳，24-30周岁，未婚，学历大专以上，会基本的办公软件
上班时间:9:30-21:30（有吃饭休息时间）
上班地点:江北区红旗河沟
工资待遇:无责任底薪6000元/月+绩效（综合工资6000-10000）
工作内容:负责公司的行政工作，按照老板的要求完成表格记录等等
备注:休息跟着公司走，休息时间不确定，有可能一天没休息，有可能休息七八天，先发正面全身照初试
报名私聊发送（姓名，电话，性别，年龄，正面全身照，红旗河沟行政管理，面试日期）
报名方式：
行政经理/主管
5月22日 14:43
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