沈阳·浑南区
职位详情
负责统筹人力资源全模块工作，涵盖人才引进、培养发展及综合行政事务
工作内容：
制定并执行招聘策略，负责人事薪酬体系运作，维护员工关系及办公室日常运营
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2. 具备5年以上人力资源领域从业经历，其中3年以上团队管理经验；
3. 熟悉招聘选拔、培训发展、薪酬绩效、员工关系等人力资源各模块实务操作；
4. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识；
5. 熟知国家及地方劳动法律法规政策
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制定并执行招聘策略，负责人事薪酬体系运作，维护员工关系及办公室日常运营
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2. 具备5年以上人力资源领域从业经历，其中3年以上团队管理经验；
3. 熟悉招聘选拔、培训发展、薪酬绩效、员工关系等人力资源各模块实务操作；
4. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识；
5. 熟知国家及地方劳动法律法规政策
2026-04-01 11:45
IP属地：辽宁沈阳
职位福利
本科5-10年管理经验薪酬福利招聘员工关系
营口三和生物科技有限公司
未融资 · 20-99人
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