太原·尖草坪区
职位详情
工作职责：
一、负责人事档案的日常管理与维护；
二、负责人员招聘工作的组织与实施；
三、办理员工入职相关手续；
四、参与员工考核、奖惩、晋升、调岗、任免等方面的建议与支持；
五、办理员工离职相关流程；
六、负责公司文件的整理与归档管理；
七、协助组织各类行政会议的筹备与会务工作；
八、协助推动企业文化活动的开展与落地；
九、协助开展办公设备的维护检查及维修协调；
十、组织员工培训工作，监督日常考勤执行情况；
十一、参与薪酬体系的设计与薪酬报表的编制；
十二、制作并分析人力资源相关数据报表，做好信息保密工作；
十三、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1.性别不限，年龄25-40岁，身高不限，学历要求大专及以上；
2.具备2年以上零售行业管理岗位工作经验，具有良好的沟通表达与协调能力，熟悉企业文化建设、培训机制、激励政策及绩效考核流程；
3.工作积极主动，责任心强，富有进取精神，具备高度的工作热情和优秀的团队协作意识；
职位福利：节日福利、每年多次调薪机会、绩效奖金、年终分红、全勤奖励
一、负责人事档案的日常管理与维护；
二、负责人员招聘工作的组织与实施；
三、办理员工入职相关手续；
四、参与员工考核、奖惩、晋升、调岗、任免等方面的建议与支持；
五、办理员工离职相关流程；
六、负责公司文件的整理与归档管理；
七、协助组织各类行政会议的筹备与会务工作；
八、协助推动企业文化活动的开展与落地；
九、协助开展办公设备的维护检查及维修协调；
十、组织员工培训工作，监督日常考勤执行情况；
十一、参与薪酬体系的设计与薪酬报表的编制；
十二、制作并分析人力资源相关数据报表，做好信息保密工作；
十三、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1.性别不限，年龄25-40岁，身高不限，学历要求大专及以上；
2.具备2年以上零售行业管理岗位工作经验，具有良好的沟通表达与协调能力，熟悉企业文化建设、培训机制、激励政策及绩效考核流程；
3.工作积极主动，责任心强，富有进取精神，具备高度的工作热情和优秀的团队协作意识；
职位福利：节日福利、每年多次调薪机会、绩效奖金、年终分红、全勤奖励
2025-11-03 10:51
IP属地：山西太原
职位福利
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山西晋魂鲜天下超市有限公司
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