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职位描述(单休,五险,节假日福利,定期团建)

岗位职责:
1. 负责人力资源管理工作,专注招聘与培训模块的执行与优化;
2. 制定并实施招聘计划,涵盖人才搜寻、简历筛选、组织面试、综合评估、录用跟进及人员入职管理全过程;
3. 协助部门主管推动人力资源政策、制度体系在各业务单元的有效落地与执行;
4. 配合上级优化人力资源日常运作流程,提升管理效率;
5. 根据需要策划并组织实施企业文化建设及团队建设活动。

任职要求:
1. 大专及以上学历,年龄40岁以下,人力资源管理或相关专业优先;
2. 具备三年以上制造业人力行政BP相关工作经验;
3. 性格外向开朗,具备较强的项目统筹能力,能妥善处理突发情况;
4. 拥有良好的沟通协调能力与问题解决能力,工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作压力
2026-02-24 17:01
IP属地:河北石家庄

职位福利

大专3-5年招聘人事培训组织发展擅长沟通、抗压
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石家庄市众帮包装材料有限公司
不需要融资 · 100-499人
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