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潍坊·潍城区
职位详情
1、依据招聘规划，科学选取招聘渠道，发布岗位信息，积极传播公司品牌形象。
2、收集并整理简历，完成简历筛选与分类，安排面试邀约，确定候选人名单。
3、配合主管联合用人部门及公司管理层开展初试与复试工作。
4、负责招聘渠道的日常维护及岗位信息的及时更新。
5、搭建企业人才储备体系，规范简历管理流程，落实信息保密措施。
6、办理员工入职、离职、调动、转正等相关事务手续。
7、定期开展新员工沟通交流，提升员工满意度与团队归属感。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业，具有一年以上专职招聘工作经验。
2、了解各类招聘渠道特性，具备渠道拓展能力，能高效发布招聘信息。
3、掌握招聘全流程操作规范，执行力强。
上班时间：8:00-12:00,13:30-17:30
职位亮点：五险，不加班，员工餐厅，节假日福利丰厚
2、收集并整理简历，完成简历筛选与分类，安排面试邀约，确定候选人名单。
3、配合主管联合用人部门及公司管理层开展初试与复试工作。
4、负责招聘渠道的日常维护及岗位信息的及时更新。
5、搭建企业人才储备体系，规范简历管理流程，落实信息保密措施。
6、办理员工入职、离职、调动、转正等相关事务手续。
7、定期开展新员工沟通交流，提升员工满意度与团队归属感。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业，具有一年以上专职招聘工作经验。
2、了解各类招聘渠道特性，具备渠道拓展能力，能高效发布招聘信息。
3、掌握招聘全流程操作规范，执行力强。
上班时间：8:00-12:00,13:30-17:30
职位亮点：五险，不加班，员工餐厅，节假日福利丰厚
2026-02-11 11:17
IP属地：山东潍坊
职位福利
大专1-3年社会招聘网络招聘招聘与配置
潍坊安骏达物流有限公司
未融资 · 100-499人
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