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南开区
职位详情
1.持续招聘、培训、员工关系等人力资源工作；
2.负责员工入职、离职、转正等手续办理；
3.维护员工档案和人力资源信息系统；
4.解答员工关于人力资源相关问题的咨询。
5.员工薪酬计算，方案制定。
6.员工面谈。
7.领导交办其他事务性工作。
8.年龄30岁以内。外地户籍，本地生活。
感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！
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2025-12-27 09:24
IP属地：天津
职位福利
本科1-3年培训与开发招聘与配置薪酬福利劳动关系中高端酒店/教培从业经验HRBPSSC
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