盐城·大丰区
职位详情
【岗位职责】
1、开展团队组建相关工作：组织实施人员招聘与调配，结合业务发展需求精准把握人才标准，拓展招聘渠道，完成人才引进与筛选；
2、推进培训与人才发展事务：搭建并落实培训体系，推动项目执行并达成预期成效；定期开展人才评估，拟定管理人员发展方案；
3、统筹薪酬绩效管理事务：推动相关制度的落地执行，做好政策传达与解读，并收集反馈意见；负责工资核算及复核工作；
4、落实员工关系与团队氛围建设：办理入职、离职、调动、转正及社保公积金等人事手续；策划企业文化传播与团队活动；
5、承担公司日常行政事务管理：包括文件、物资、费用等综合管理，对接外部单位进行商务沟通及项目申报事宜；
6、协助销售端工作的检查与指导；
7、负责公司各项制度与流程的宣导、执行与监督，及时汇报执行情况并提出优化建议。
【任职要求】
1、全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源等相关专业，具备3年以上人事行政领域工作经验，熟悉行政与人力资源各模块运作，有运营支持经验者优先；
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力。
1、开展团队组建相关工作：组织实施人员招聘与调配，结合业务发展需求精准把握人才标准，拓展招聘渠道，完成人才引进与筛选；
2、推进培训与人才发展事务：搭建并落实培训体系，推动项目执行并达成预期成效；定期开展人才评估，拟定管理人员发展方案；
3、统筹薪酬绩效管理事务：推动相关制度的落地执行，做好政策传达与解读，并收集反馈意见；负责工资核算及复核工作；
4、落实员工关系与团队氛围建设：办理入职、离职、调动、转正及社保公积金等人事手续；策划企业文化传播与团队活动；
5、承担公司日常行政事务管理：包括文件、物资、费用等综合管理，对接外部单位进行商务沟通及项目申报事宜；
6、协助销售端工作的检查与指导；
7、负责公司各项制度与流程的宣导、执行与监督，及时汇报执行情况并提出优化建议。
【任职要求】
1、全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源等相关专业，具备3年以上人事行政领域工作经验，熟悉行政与人力资源各模块运作，有运营支持经验者优先；
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力。
2025-12-17 23:24
IP属地：江苏盐城
职位福利
本科3-5年
上海爱谱华顿电子科技（集团）有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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