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一、岗位职责:
1、负责公司各职能部门组织架构的搭建,全面主导人事部门日常管理工作;
2、依据人力资源规划及各部门实际用人需求,制定并执行人员招聘与调配方案;
3、建立并完善员工人事档案体系,负责相关通知、通报的起草与发布;
4、组织实施员工考勤管理、薪酬核算、绩效考核等相关工作;
5、统筹行政事务管理,包括文件归档、资料整理、员工福利落实及办公用品采购等;
6、统筹各部门培训计划的制定与落地执行,组织开展企业文化培训,提升企业形象;
7、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。

岗位要求:
1、具备1年以上人事相关工作经验,熟悉人力资源六大模块操作流程;
2、工作态度积极,能够主动发现问题并提出优化建议,具备持续学习能力;
3、具有良好的团队协作意识,服从工作安排,职业素养较成熟;
4、大专及以上学历,持有相关人力资源资格证书者优先考虑。

上班时间:8:30-17:30,午休1小时,每周日休息,享受法定节假日,缴纳五险
2025-12-08 14:52
IP属地:辽宁沈阳

职位福利

大专1-3年
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沈阳福克斯科技有限公司
20-99人
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