东莞
职位详情
岗位职责：
1、工资管理：负责工资及奖金的核算，保证每月按时发放工资；
2、福利管理：负责社保公积金管理工作，包括月度增减员、申报、调基、待遇申领等业务，及时关注相关政策，降低企业风险；
3、人力成本分析：负责人力成本数据统计与报表分析，及时响应业务需求；
4、薪酬项目管理：参与公司薪酬福利政策制定及优化调整；
5、负责内外部薪酬调研，实时关注市场薪酬水平；
6、负责EHR系统升级与测试工作；
任职资格：
1.大专以上学历
2.有大规模薪酬核算经验优先
3.原则性强，对数据敏感度高、细心；能熟练使用excel等办公软件。
1、工资管理：负责工资及奖金的核算，保证每月按时发放工资；
2、福利管理：负责社保公积金管理工作，包括月度增减员、申报、调基、待遇申领等业务，及时关注相关政策，降低企业风险；
3、人力成本分析：负责人力成本数据统计与报表分析，及时响应业务需求；
4、薪酬项目管理：参与公司薪酬福利政策制定及优化调整；
5、负责内外部薪酬调研，实时关注市场薪酬水平；
6、负责EHR系统升级与测试工作；
任职资格：
1.大专以上学历
2.有大规模薪酬核算经验优先
3.原则性强，对数据敏感度高、细心；能熟练使用excel等办公软件。
2025-11-11 16:17
IP属地：广东
职位福利
大专3-5年
深圳市福日中诺电子科技有限公司
20-99人
工作地址
鱼泡安全保障
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