岗位职责： 1.负责生产工艺文件的编制、修订，并对作业人员进行操作规范与工艺方法的培训。 2.持续开展工艺优化工作，结合生产数据、质量信息及员工反馈，识别并改进关键工艺环节。 3.新产品导入（NPI）：分析新产品在功能、性能、结构等方面的技术需求，制定相应的生产工艺与流程；在小批量试产阶段验证工艺可行性与产品品质，及时处理技术问题；通过试产调试工艺参数，确保质量稳定后转入量产，并完成相关总结报告。 4.跟踪并更新各类生产数据，包括工时统计、良率提升成果、成本降低项目达成情况等。 5.设计并申报所需工装夹具，保障生产线运行顺畅及物料流转高效。 6.解决生产过程中的质量问题，持续提升生产效率与产品合格率。 7.主动开展工艺技术学习与研究，推动新工艺、新技术的应用，提升整体制造水平。 8.具备汽车电子类产品生产背景，熟悉汽车中控屏、仪表盘、域控制器等产品的制造流程。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有3~5年汽车电子组装类工艺工程师工作经验； 2.熟练掌握工业工程常用分析工具与方法，如流程分析、作业分析、动作分析、时间研究等； 3.熟悉ISO9001与IATF16949质量管理体系要求； 4.掌握机械或电子电气自动控制基础知识，能熟练操作CAD软件； 5.具备良好的工艺导入、工艺改善、文件编制及标准建立能力。

【岗位职责】 1. 参与新能源车热管理电子水泵、电子油泵、电子多通水阀等产品的工艺开发； 2.参与产线工艺设备、焊接等设备的开发； 3. 负责工艺部长安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 熟悉过程开发流程，新产线开发流程； 2. 熟悉BLDC相关工艺，如绕线、电阻焊、充磁、电机测试等； 3. 熟悉装配工艺，如塑料焊接、金属焊接、波峰焊、点胶、拧紧等； 4. 具备工艺文件制作能力（流程图、FMEA等）； 5. Problem ...

工作内容1:负责客户图纸接收，跟进图纸修改，版本更新及变更确认工作，同步落实变更信息传递与落地。2:负责各类铁质器具图纸的拆解，完成BOM和特殊加工文件的制作。3:全程跟进新产品打样，试装全流程，4:针对图纸BOM完善物料成本明细。5:编制工艺文件(SOP，作业指导书等)，确保生产流程标准化6:产品对应材料清单对应录入公司ERP系统，并跟踪维护。7:负责现场工艺优化，对现有器具方案进行识别与持续改善。 招聘需求：1:大专及以上学历，机械制造，模具设计，车辆工程类 相关专业优先。2:熟练掌握SW/UG/CATIA/CAD等主流设计软件。3:具备一定的二维/三维/实物三者互相转化的能力。2:熟悉焊件的加工工艺(激光切割，剪板，折弯等)3:具备良好的图纸识别能力，工艺逻辑思维，有较强的问题分析和现场解决能力，工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协作能力

岗位职责： 1. 负责现场技术员的工作安排与调配 2. 组织技术员的培训并监督其工作执行情况 3. 对异常产品进行原因分析，并推动短期及长期对策的实施 4. 持续监控并提升量产产品的良率表现 5. 开展缺陷及功能不良的分析，并验证改善措施的有效性 6. 持续追踪SPC指标，推动产品质量稳定性的优化 7. 推动生产效率的不断提升 8. 处理客户投诉中的异常问题，并及时落实改善动作 9. 对应客户审核及工厂稽查相关事宜 10. 分析量产阶段客户投诉的根本原因 11. 优化各类文件（如Control plan、SOP等），并完成系统化更新与管控 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验 2. 熟悉ISO45001、IATF16949体系要求，熟练使用办公软件、ERP系统，掌握数据统计与分析方法 3. 有显示行业从业经验者优先考虑

【岗位要求】 1. 2年以上工作经验；如有图纸策划经验优先考虑。 2. 熟悉船舶及海洋工程建造过程中图纸下发流程。 3. 熟悉生产控制要点、难点以及相关专业之间的结合点。 4. 熟练操作OFFICE及CAD软件，会Tribon软件者优先考虑。 【岗位职责】 1. 负责工作及时有效性及图纸下发及时性，推进新工艺，负责工法设计，包括分段门架搁置及转运方案。 2. 负责吊装方案及快速搭载策划。 3. 负责通道及工艺孔布置策划。 4. 组织研究攻关课题。

1. 日常点检与保养：负责焊接设备、切割机、行车、空压机、叉车等生产设备的日常巡检与定期保养，填写点检记录，及时发现并排除隐患。 2. 故障维修：快速响应设备故障报修，诊断并修复电气、机械及液压等故障，保障设备正常运行，减少停机时间。 3. 主导焊接设备专项维护 4. 备件管理：建立设备备件台账，负责常用备件的采购申请、库存管理与领用，确保关键备件常备不缺。 5. 主导设备档案与技改：日常维保管理；参与设备改造、新设备安装调试及验收工作。 6. 安全与规范：严格遵守电气安全及设备操作规程，确保维修作业安全，杜绝设备安全事故。

【岗位职责】 1. 负责新能源热管理产品的生产转化、产线设备导入。 2. 负责新工艺研究和工艺要求的制定，解决产品研发、生产过程中出现的工艺问题和产品质量问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，车辆、空调、机械、工业工程或相关专业。 2. 熟练使用Office办公软件、AutoCAD等相关二维软件。

做燃气户内，来实力队伍！活在外地

企业优势： 主要承接新能源汽车配件加工，包含组装、焊接、打磨等生产工序，订单稳定充足。 厂区人性化管理，入职门槛宽松，民族不限，支持清真用餐补助，纹身可接受。厂区食宿配套完善，免费提供三餐与住宿车间以机辅作业为主，上手快，长期稳定岗位，欢迎芜湖及周边工友应聘。 企业优势： 不卡纹身、疑难杂症 免费三餐、免费住宿 彝族，回族都可（有清真食堂，自己吃饭厂区给补助） ………………………………………………… 工作方面： 操作机器、组装、焊接、打磨 年龄要求： 男：18-50周岁！女：18-48周岁！ 上班时间： 8点到8点 、两班倒、半月倒班 工资待遇： 白班18元/小时 夜班18元/小时+夜班补贴20元 商保每月扣100元/月 综合薪资5000-6500，次月31号发放薪资！ 住宿环境： 1. 免费提供住宿6人间，独立卫生间，空调、热水、水电平摊！ 报名须知: 面试:面试需要两张身份证复印件

繁昌横山招工地小工/杂工、工地力工

芜湖市镜湖区招吊顶地下室铝单板需要拆除二个人自带锂电转。400一天需要干活勤快的

芜湖鸠江招工地小工/杂工，消防水

会CAD和CREO或SW，有钣金厂1年以上拆图经验！

岗位职责: 负责工商业储能柜的设计与开发、装配、测试 全工序工作

岗位要求： 1、负责对设计图纸的加工工艺的确认及审核； 2、负责编制生产工艺、工艺方案、工艺路线、工艺措施满足设计要求； 3、严格控制工艺纪律，跟踪指导工艺文件在加工过程中的实施； 4、根据工艺要求及操作工人的技能状况，实施工艺培训； 5、负责车间工、夹、量具的工艺设计，并协助完善生产流程中的工艺装备； 6、完成领导交付的其它临时性工作。 任职要求： 1、机械工艺技术或机械制造专业专科及以上； 2、工作经验：从事机械工艺5年以上且满足精通车、加工中心、铣、钳、焊等生产手段的加工工艺； 3、熟悉焊接、热处理和表面处理相关工艺，做过API相关产品工艺评定的优先； 4、熟练使用SolidWorks、AutoCAD等软件的相关经验； 5、责任心强、团队协作好、沟通能力强。

岗位职责 1、生产异常处理：处理产线异常，给生产提供技术支持、不良品的及时分析和评估、数据分析和对策制定、实施、标准化； 2、生产效率提升：指导、监督生产达到标准产量，提升人均产能，降本增效 3、产品前期的评估：产品前期结构及工艺可行性评估，打样，试产跟进和量产准备工作、量产后工艺优化，持续改善； 4、工艺标准化：建立新产品工艺，维护和优化产品的生产工艺，降低产品在制程中物料损耗、工艺标准明确，SOP的制作。工装夹具的设计和优化；工艺标准化审核。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，机械，模具类相关专业 ; 2、熟练APQP流程，PPAP和IATF16949体系文件要求，能够独立完成过程控制文件的制作； 3、熟练NPI流程，掌握异常处理流程，掌握编写FMEA/DOE。 4、熟练使用CAD，Pro/e等绘图软件，能制作SOP,较强的数据分析能力&沟通协调能力； 5、3年以上塑胶五金制品行业，或自动化生产线工艺设计和改善经验，熟练冲压模具、塑胶具、机加工，组装工艺等设备。

1，基本要求（学历及工作经验） 1） 大专及以上学历，机械/电气工程/工业自动化专业 2） 3年以上汽车零部件行业制造工作经验，有门锁或电撑杆经验优先 2，技能及能力要求 1） 了解汽车行业相关标准及体系要求，如IATF16949，VDA6.3，ISO14000等 2） 熟悉核心工具（APQP/PPAP/SPC/MSA/FMEA）及其他质量工具，如6西格玛，DOE，8D等 3） 了解相关主机厂的流程和标准 4） 熟悉精益生产工具的运用 5） 熟练使用至少一种CAD软件，并能够进行工装夹具的设计，动手能力强 6） 熟练使用电脑及相关办公，如MS Office，邮件系统等 7） 良好的口头与书面沟通能力，具备一定的英语读写能力 8） 具备很强的执行力及团队协作能力 工作内容： 1 编制工艺流程图，PFMEA，作业指导书等工艺文件 2 熟悉产品结构和装配工艺，对产品的防错向设计部门提出改进建议 3 了解生产线的设计和制造工艺，结合产品装配，对生产线的设计和改进提出优化方案 4 对电器知识有初步的了解，可以快速处理现场发生的设备故障 4 对产品质量的异常问题，及时提出对策措施，解决产品的质量问题 5 新项目前期工艺策划与评审活动 6 主导前期打样及试生产，收集各阶段工艺问题并逐步分析解决 7 配合相关部门，对产品生产过程中出现的异常问题提出改善措施 8 建立相关的工艺文件并推行实施 9 产线/单元组布局图的优化和更新 10 遵守公司的规章制度，如质量流程要求、员工手册，遵守国家法律法规 11 执行公司或上级的其他工作要求

机加车间，装配车间 非流水线工作 常温车间 看机床 修毛刺 厂吃厂住

小时工：26/小时，286一天，可以短期一个月。 【薪资情况】 ②：月薪保底7800+免费包吃住＋福利奖金 ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：18-55，学历不限，经验不限， ⑤：：外地来我司工作的人员，工作满 - 个月部分 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：26/小时，月薪保底7800，入职7天既可预支小时工：26/小时，月薪保底 7800.入职7天既可预支！ 小时工：26/小时，月薪保底7800！入职7天既可预支。 【工作岗位】 普工/操作工：主要负责做一些简单的手工活.例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）可转出 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐（3） 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放 800-1500不等的 （6） 生日：生日福利：生日当天可领取礼物 【衣食住行】 1.衣：上班不需要穿无尘服 2.食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 3.住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且 4.行：不用做厂车，全部厂内住宿，走路5分钟左右。

岗位：贴标签，上下挂，放泡沫，插线等等 年龄：男16-58内，女16-55内 上班时间：7:40-7:40，中休50分钟，下午休20分钟，月休四天 福利：满一周可以预支工资，岗位可以参观、可以试岗、可以换岗、可以带手机、戴耳机，休息区有净水器，热水供应，冰箱、微波炉免

厂吃厂住包四餐+恒温车间+机械化程度高节奏慢+轻松好干+独立岗位+可带手机 18-52周岁，小学以上文化（会识字） 8-8两班倒，计时11（吃饭各40-60分钟；上，下午各15分钟休息时间） 看机台操作机器 厂内公寓式住宿4人间，100元/月，水电费均摊 [玫瑰]月底发薪，周周可预支，三个月内的体检报告 面试时间：上午十点，下午两点

安徽皖粤供应链管理有限公司招聘以下岗位： 1. 卸车工，提供食宿及年终奖，薪资7200-9200元。 2. 货车司机，要求持有B2驾驶证，提供食宿，薪资7500-9500元。 3. 装车工，提供食宿，多劳多得，薪资上不封顶，范围8000-11000元。 芜湖市旭峰机械制造有限公司招聘以下岗位： 1. 加工中心操作工，提供工作餐及租房补贴，薪资7500-12000元。 2. 操作工，工作地点在城北，提供工作餐及五险，薪资7500-12000元。 更多招聘信息可通过芜湖掌中聘获取。提醒：招聘企业若要求缴纳押金、保证金或任何形式的收费，均无需缴纳，应直接离开。

18到45岁，提供吃住，23元/时，周围繁华。

芜湖大型仓储的物流工｜订单稳定+可每天领240/天+非流水线轻松岗位 物流工（240元 /天）、叉车工（280元/天）若干名。 物流，，天天发工资 物流，，天天发工资 物流，，天天发工资 真实薪资、无套路！天天结工资、可长期，自由选择！ 一、企业简介（稳定大厂） 大厂背景物流企业，主营汽车核心零部件物流运作，平台正规、业务稳定、常年不裁员！ 区别普通工厂流水线，工作轻松自由、管理人性化、无高强度加班，适合长期稳定干！ 二、热招岗位（多岗位可选、匹配度高） 普工、叉车工、检验员、点货员、数据员、看版员、C1托马斯司机 三、任职要求 16-55周岁，身体健康、踏实肯干 有无经验均可，有工厂、物流相关经验优先录用。 四、超级福利（全部实打实） 1、薪资自由二选一 • 短期过渡：240元/天，，随干随结 • 长期稳定：综合6500-7000元/月，入职即缴五险一金。 2、食宿全包补贴 • 餐补20元/天，食堂菜品丰富、干净卫生 • 免费4人间宿舍，位置繁华，商超、餐饮配套齐全，生活超便利 3、入职极速安排 当天面试、当天体检、当天安排住宿，拎包直接入职！ 五、工作特色（重点推荐） 无流水线、不赶产量、节奏舒缓 坐岗站岗结合，轻松不累，适合长期干 大公司平台、福利齐全、稳定不裁员 管理宽松、不套路、薪资透明准时。 六、面试安排：全天可安排 岗位有限、招满即止，有意直接投递，秒回沟通！我在线...

工作简单，一看就会，手工活。人性化管理。

工厂：汽车/汽配厂，电子/新能源工厂，家电厂，物流/快递等。 岗位：组装/装配，叉车/焊工，搬运/分拣，检验/维修，线服/打磨等岗位。 年龄：16岁-58岁，男女不限。 福利：正式工五险一金年终奖/小时工，日结/月结，包吃包住，。 收入：6800-11000元（不拖欠工资）。

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

【岗位职责】 1. 主导锂电车间涂布/烘烤/化成等核心工序设备及PV/CDA/PCW公用系统的施工技术统筹，通过图纸会审提前识别安装冲突与落地风险，保障工艺设计的现场可执行性。 2. 输出PV/CDA/PCW系统及工艺设备配套的专项施工方案与作业指导书，明确管道预制、焊接、设备就位等关键工序的工艺标准，通过精准技术交底推动施工班组落地执行。 3. 统筹工艺与机电、暖通、土建等专业的界面衔接，快速解决设备接管

【岗位职责】 1. 负责智能装备、自动化产线、焊装夹具、结构件、机架等自制件的机加工工艺编制。 2. 制定加工工艺路线、工序卡片、工艺流程、切削参数、量具选型。 3. 负责工装夹具、定位治具的工艺设计与优化，提升加工效率与精度。 4. 解决机加工现场技术问题：尺寸超差、变形、粗糙度、效率瓶颈等。 5. 负责机加工成本核算、工时测算、工艺优化、降本增效。 6. 对接内部设计、生产、装配，确保自制件满足装备装配与使用要求。 7. 支持公司机加工能力建设，建立标准工艺库、参数库。 【岗位要求】 1. 机械类相关专业，5年以上机加工工艺工作经验。 2. 能熟练阅读 2D/3D 图纸。 3. 精通 CNC 加工中心、数控车、铣床、钻床等工艺编排。 4. 熟悉工装夹具设计、装夹方案、形位公差控制、尺寸链计算。 5. 熟悉钢材、铝合金、模具钢等材料特性及热处理工艺。 6. 有自动化设备、夹具、装备制造、汽车零部件行业经验优先。 7. 工作严谨、责任心强、能解决现场实际问题。

【岗位职责】 1. 负责电热品类产品外壳钣金工艺方案设计、优化，编制SOP、工艺卡、BOM等工艺文件。 2. 参与新品工艺评审，输出可制造性建议；跟进试产与量产，解决冲压、折弯、焊接等现场工艺异常。 3. 持续优化工艺流程，提升材料利用率、降低生产成本；参与钣金模具、夹具的评审与验收。 4. 参与模具成本分析与降本优化，支撑模具自研自制战略落地，完成上级交办的相关技术工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程...