岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2.准确记录客户反馈，协调内部资源推动问题闭环解决 3.主动跟进售后进展，提升客户满意度与复购意愿 4.整理常见问题并优化知识库，助力团队服务效率提升 5. 配合完成售后服务数据统计与分析，提出改进建议 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.责任心强，耐心细致，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 熟悉所在行业基础业务知识者更佳

完成公司分配的老客户服务通知 对接公司活动

【岗位职责】 ·为客户提供售后咨询与服务支持 【职位要求】 ·无工作经验要求 【工作时间】 ·08:30-11:30、14:00-16:30 【薪资福利】 - 综合薪资3000-5000 我们不搞无效加班，到点就下班，工作生活分得清。

保单售后服务专员 岗位类别：售后服务 薪资待遇：3000-6000元 招聘人数：10人 经验要求：无经验 学历要求：大专及以上学历，特别优秀者可放宽 工作时长固定：每周1-6上班，工作时间7小时 收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 保障待遇固定：固定上意外、医疗等保险，计提养老保障金

工作内容： 1.完成公司分配的老客户服务通知； 2.接待公司客户到公司后的业务办理； 3.对接公司活动； 无需拓客，公司分配老客户名单，进行服务。 没有业绩要求 客户到公司后有专门的人员进行业务介绍，如有业务产生，还可以获得绩效奖励 工作时长固定：周休一天，工作时间7小时 节假日正常休 工作时间：8：30-12：00 14：00-17：30

工作时间8:30-12:00 14:00-17:30 工作内容： 1. 负责处理公司安排的老客户相关服务及通知事宜； 2. 接待到访客户并协助办理各项业务手续； 3. 传达公司各类活动信息； 4. 无需自行开发客户，公司提供老客户资源进行维护服务。 无业绩考核压力，客户到公司后由专人负责业务讲解，若产生业务合作，可享受相应绩效奖励。 每周休息一天，法定节假日正常休假。

你好！我们正在诚邀一位热情积极、善于倾听的售后客服加入团队，携手为客户提供贴心周到的服务体验！ 你的主要职责包括接听客户来电、处理邮件咨询、妥善解决客户投诉等，用专业与耐心为客户带来满意的回应与解决方案。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们！ 1. 具备良好的沟通能力，富有耐心； 2. 对待客户问题细致认真、高度负责； 3. 熟练操作电脑及常用办公软件； 4. 能够适应一定的工作节奏，乐于参与团队协作。 期待与你同行，共同成为客户信赖的服务之光！

男护工谁呆着呢，医院普通护理，240管吃，联系电话

招聘收拾卫生大姐，包含店铺卫生，洗碗，特别忙时帮忙拿个东西啥的。唯一要求必须爱干净[抱拳]店小活好干，不忙早下班，上班时间下午4点至12点，头一天不忙没有需要收拾的活晚来也没关系，活干好就行！月薪3000，有事请假不赶周五周六即可。河北秦皇岛

招聘兼职人员，工作时间可自行安排，薪资按工作量计算，多劳多得。有意者请联系。工作地点在河北秦皇岛。

富士康附近食堂，招聘杂工带班一名，周休一天，8-17:30左右，年龄尽量不超过50岁，河北秦皇岛

吃苦耐劳

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后支持服务 2. 准确记录客户问题并跟进处理进度，确保问题闭环解决 3. 协同相关部门（如物流、技术、仓储）推动售后问题高效落地 4.定期汇总分析客户反馈，提出产品或服务优化建议 5. 维护客户关系，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 能熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 3. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常见售后问题类型 4.有责任心、抗压能力强，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，有电商/制造业售后客服经验者优先

四季青安全认证！！！ 岗位职责: 我们主要做综合金融板块，养老，子女教育，高端稀缺医疗资源对接，银行业务，投资，储蓄，养老金，教育金，养老院对接，大健康项目，大养老项目，资产配置，资产管理，资产传承等等，同时包括管理方面：团队建设，团队培训，绩效管理，团队激励等等。 主要工作内容： 1，主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改保单信息，咨询问题，提高保额等。 2，了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。 了解是否增加新的产品需要 3，负责公司客户的维护及各项后续保全服务的跟进 4，公司提供客户资源，不需要自己找身边朋友及家人。 （一）具体薪资待遇: 普通职工薪资范围6000-22000/月 （基础工作量完成即可）底薪6000+佣金(16%-26%)+新人津贴（1500-20000）+年终奖（10000-40000）+管理津贴+责任津贴+护航津贴+团队管理提成（75%）+伯乐奖+基础达标奖等等 提成方式:销售额提成，团队绩效提成，管理津贴，培育津贴等等 （二）晋升空间（能力达标即可，每三个月一次晋升机会）: 公开公平公正，入职后有专业培训（免费），还有专业师傅一对一指导，晋升透明，能力达标即可晋升主管： (平均参考值)-- 计划成长初期15万年薪及以上 初阶主管40万年薪 中阶主管100万年薪 高阶主管200万年薪 （三）培训体系（完全免费）: 完善的制式培训体系，创新和与时俱进的非制式培训相合。 （四）不定期旅游活动、团建活动，集体活动，节日礼物等等。 （五）工作时间：8:30-17:30工作时间相对弹性自主，投入越多回报越高。付出与收获成正比！！！ （六）任职要求: 1.大专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽。 2.有经验者优先，能力优秀者可以适当放宽。 3.接受小白和跨行业人士。 4.勤奋自律，投入与回报成正比 5.良好的协调和沟通能力、较强的责任感以及团队合作精神，有强烈获取成功的渴望。 欢迎有想法，有拼劲，有梦想的各界精英加入！！！

招售后服务专员 薪资待遇面谈，详情电话联系

1.负责客户联系，礼品递送等 2.及时回复客户咨询，客户问题处理 3.客户对接跟服务维护以及福利的通知 5.客户活动策划和参与 6.协助属员做好客户沟通协助工作 【公司福利】周末双休、提供专业培训、享受法定节假日休假待遇。 【工作时间】8:30-11:30，13:00-17:30。中午休息一个半小时，无需加班，固定周末双休。 公司定期组织团队建设活动及外出旅游。 薪资结构为无责任底薪+招聘提成，另有服务奖励金。非销售岗、无外勤要求、工作内容轻松易上手。 工作氛围积极健康，同事关系融洽，个人成长空间广阔。 年龄要求25-45周岁，欢迎宝妈加入，条件特别优秀者可适当放宽年龄限制

【岗位职责】 作为售后客服，您需要通过电话、在线聊天或电子邮件与客户沟通，提供专业、高效的服务，确保客户满意度。此外，您还需要收集并分析客户反馈，以提升产品质量和服务流程。 【任职要求】 1.学历:大专及以上学历，专业不限。 2技能:具备良好的沟通能力、解决问题的能力及客户服务意识;熟悉计算机操作，能够熟练使用办公软件。 3.证件:普通话标准流利，有相关客服工作经验者优先。 4.性格:耐心、细致、积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神。[福利待遇] 1.培训:提供培训及定期的专业技能培训。 2.工作时间:周末双休，法定节假日正常休息。 3.福利:节日礼物、年度旅游等。

【岗位要求】 熟悉呼叫中心领域的相关知识，包括考核指标体系、指标间的关联逻辑以及不同业务类型的考核方式； 具备2年以上呼叫中心组长工作经验，1年以上主管管理经验； 能够独立识别项目运行中的问题，并提出有效的优化策略； 有客户投诉处理及电商平台运营（京东平台）管理背景者优先，具备提升询单转化率的实战经验者更佳； 具有3C类产品的客服运营管理经验者优先考虑； 曾主导并成功落地具有显著成果的项目案例，将作为加分项。 【工作内容】 负责提升项目在各大电商平台的销售转化效率与客户服务体验水平。 【福利待遇】 薪资5-8k，双休，法定节假日，健康体检，带薪年假，生日会，定期团建等。

岗位职责: 1、依据厂家与集团规范，严格执行标准化服务流程，为客户提供优质售后支持； 2、主动联系客户，安排进店维修、保养及车辆检查等相关服务； 3、通过系统准确录入并维护客户资料及车辆信息； 4、实时跟进维修进程，负责交车前的最终检验，保障交付质量； 5、定期开展客户回访，维系良好的客户关系； 6、达成各项售后服务考核目标。 任职要求: 1、具备相同岗位工作经历； 2、掌握汽车结构、原理及维修基础知识，具备一定的客户投诉应对能力； 3、服务意识强，工作态度积极，执行力高； 4、具备良好的职业道德和团队协作精神； 5、抗压能力强，愿意迎接工作挑战； 6、获得同品牌厂家认证者条件可适当放宽。

工作内容：老客户保单维护、回访、协助理赔保全，公司分配客户资源，无需陌拜。 要求：22‑55周岁，会简单沟通，零基础可学。 待遇：津贴+绩效提成，双休，法定节假日休息，团队团建，免费培训，晋升公开。

工作内容：在线通过文字回复用户在唯品会购物过程中遇到的售前、售中及售后相关咨询。 工作时间：每日工作8小时，超出部分按规定支付加班费用！ 休息安排：每周享有两天休息时间 薪资范围：综合收入3000—5000元 福利待遇：提供生日会、节假日福利、春节特别福利等 任职要求：需具备大专或以上学历，且学历信息须可在学信网查询验证

【工作内容】 主要通过在线文字方式处理并回复用户咨询问题 【工作时间】 每日8小时工作制 【休息日】 坐五休二 【薪资待遇】 综合收入 3000-5000 【公司福利】 生日会、节假日福利、春节福利、婚假产假、员工活动、团队建设、聚餐、运动场地、提供宿舍、法定节日三薪等 【公司优势】 团队年轻化，工作氛围轻松融洽（上班沟通客户，下班组队开黑）

岗位职责 负责电商平台在线文字接待，解答售前疑问、订单查询、物流进度及售后相关事宜； 引导客户完成下单，处理退款申请与投诉反馈，维护店铺良好评价； 及时响应顾客咨询，妥善处理售后问题，提升客户满意度。 任职要求 熟练操作电脑，打字速度达40字/分钟以上； 耐心细致，具备较强的服务意识，接受零经验（提供带薪培训）； 服从班次安排，情绪稳定，愿意长期稳定发展者优先； 大专及以上学历（学信网可查），有电商客服经历者可适度放宽学历要求。 薪资福利 底薪2000元+绩效奖金，综合收入3k-5k，按时发放工资； 缴纳五险，福利保障完善； 享受带薪年假、带薪病假及节日专属礼品； 每日8小时排班制，每月休息8天，无需加班； 定期组织手游电竞竞技活动，设有员工休闲娱乐区； 晋升通道：客服→组长→主管→运营，渠道多元，晋升迅速

岗位职责 1. 客户售后维护：负责公司存量老客户的日常回访、保单年检整理，提醒客户保费续缴、保单到期、权益升级等相关事宜 2. 咨询与理赔服务：解答客户关于保单条款、缴费、退保、领取、保障范围等各类咨询问题；协助客户办理理赔 3. 客户权益告知：及时向客户同步公司新增福利、保单升级、专属惠民政策等 4. 配合团队工作：服从公司统一管理，参与日常培训、例会及团队活动。

岗位职责： 1.通过电话、在线客服等渠道及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保问题闭环解决 3.协同相关部门协调资源，提升客户满意度与问题解决效率 4.定期整理客户反馈，协助优化服务流程与产品体验 5.完成日常服务数据统计与报表提交，支持团队运营分析 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务知识 5.学历不限，有客户服务经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能妥善应对客户异议与压力场景 3.具备基础办公软件操作能力，打字速度≥50字/分钟 4.有客服或售后相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5. 学历不限，热爱服务工作，具备团队协作意识

【岗位要求】 熟悉呼叫中心领域的相关知识，包括考核指标体系、指标间的关联关系以及不同类型的绩效评估标准； 具备2年以上呼叫中心组长工作经验，1年以上主管岗位经验； 能够独立识别项目运行中的问题，并提出有效的优化对策； 有客户投诉管理经验及电商平台运营背景（尤其是京东平台），在提升咨询转化率方面有深入理解者优先； 具备3C类商品服务管理经历者优先考虑； 曾主导过具有显著成果的项目案例或取得突出业绩者可作为加分项。 【工作内容】 负责提升项目在各大电商平台的销售转化效率与客户服务体验 【福利待遇】 薪资5-8k，双休，法定节假日，健康体检，带薪年假，生日会，定期团建等

岗位职责： 1.及时响应客户咨询，提供专业、耐心的售后解决方案 2.为客户提供相应的理赔等服务 任职要求： 1.年龄22-45周岁 2. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 3.有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 4.责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和抗压能力 5.中专以上学历

【工作内容】 负责售后订单处理，非销售类岗位，工作轻松简单 【工作时间】 采用排班倒班制度，如有特殊情况可提前协调沟通 【休息安排】 做五休二，每月休息8天 【薪资待遇】 底薪加绩效，综合收入3000-4000元 【公司福利】 提供生日会、节假日福利、春节福利、婚假产假、员工活动、团队建设、聚餐、运动场地及员工宿舍，法定节假日享三倍薪资 【任职要求】 年龄20-35岁，学历可适当放宽，需具备良好沟通能力，打字速度不低于35字/分钟，大专学历（学信网可查） 【公司优势】 工作氛围积极活跃，上班专注服务客户，下班一起逛街、吃饭、喝咖啡、打游戏，团队成员均为年轻伙伴

保单售后服务专员 岗位类别：售后服务 薪资待遇：3000-6000元 招聘人数：3人 经验要求：无经验 学历要求：大专及以上学历，特别优秀者可放宽 工作时长固定：每周1-6上班，工作时间7小时 收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 保障待遇固定：固定上意外、医疗等保险，计提养老保障金