
电催化工程师
6000-11000元/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料经验高分子材料经验新能源经验材料选型经验复合材料经验纳米材料经验陶瓷材料经验材料改性经验二氧化碳还原电催化 电化学 电堆 电解水制氢 燃料电材料/产品量产经验材料检
电催化材料研发工程师
岗位职责:
开发新型电催化材料(如金属有机框架等),提升反应电堆的运行效率。
设计电解槽、电化学反应装置及电极结构,开展性能评估与构型改进。
制定催化剂制备工艺(如气相沉积、浆料涂覆),参与中试阶段的工艺验证。
探究电催化反应过程机理,结合机器学习技术加快材料优选进程。
任职要求:
硕士及以上学历,材料化学、电化学或化学工程等相关专业背景。
掌握PEM电解槽、SE电解槽设计原理,具备气体扩散电极制备经验者优先考虑。
具有扎实的电化学测试能力(如LSV、EIS),可独立使用XRD、XPS等分析仪器。
备注:要求可立即到岗工作。
材料研发工程师
9000-12000元/月
材料工程师1-3年硕士材料/产品量产经验高分子材料经验铁路/船舶/航空/航天经验高分子材料相关专业材料合成经验复合材料相关专业
任职要求:
1. 211院校全日制硕士及以上学历,高分子、复合材料、材料学、化学工程等相关专业;
2. 约3年树脂基复合材料或高分子材料工艺/研发经历,掌握高分子及复合材料全流程技术;
3. 掌握热分析、流变、DSC、DMA、FTIR等检测方法,可独立开展DOE实验及数据解析;
4. 熟练操作AutoCAD、Office软件,具备CATIA或UG使用经验者优先考虑;
5. 具备较强的跨部门协作、项目推进与抗压能力。
岗位职责:
1. 主导复合材料制品与蜂窝芯材的工艺开发及优化工作,提升制程良率与生产效率;
2. 负责树脂体系(环氧/酚醛/氰酸酯等)的配方设计、验证及量产导入;
3. 编写工艺流程文件、作业指导书以及PPAP/APQP相关技术文档;
4. 处理试产与批量生产中的技术异常,牵头进行根因分析并落实纠正预防措施;
5. 配合客户技术审核,提供材料选型与工艺改进方案;
6. 对生产与品质人员进行技术培训,推动精益制造与成本控制。
高分子材料研发工程师
1.2-1.7万元/月
材料工程师1-3年硕士材料研发材料合成高分子功能材料高分子涂料高分子基复合材料
一、岗位职责1、材料研发与现场测试:主导聚氨酯、高分子混凝土等新材料的研发及性能提升工作。依据客户与项目实际需求设计实验方案,组织实施实验室配方调试与性能评估,承担现场试验段实施、数据采集与分析任务,编制测试报告,推动产品在项目中的验证与验收落地。
2、配方优化与生产协同:持续改进现有产品配方与制造工艺,提升产品质量稳定性并实现降本增效。联动生产端,解决规模化生产中遇到的技术难题与工艺瓶颈,确保产品稳定供应及批次一致性达标。
3、现场技术支持与需求反馈:能适应全国范围出差,深入项目一线开展技术对接、技术说明与操作指导。面向客户进行技术答疑,收集现场应用难点与产品改进建议,为后续产品升级提供实践依据。
4、科研项目与知识产权运作:承担科研项目申报材料的编写与提交,配合完成项目所需试验及结题验收。负责公司专利、企业标准及行业规范的起草、申报与维护工作,积累和保护核心技术资产。
5、技术文档体系建设:系统归档试验记录、配方参数、检测报告等技术资料,建立清晰可追溯的技术台账。持续跟踪行业前沿技术动态,推动公司技术体系迭代完善。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,高分子材料、材料科学与工程、应用化学、土木工程材料等相关专业背景。
2、能力要求:掌握聚氨酯、改性混凝土等高分子材料的配方原理、生产工艺及检测方法;能够独立完成研发试验、数据处理与报告输出;具备现场技术问题诊断能力和量产工艺调优经验,熟悉科研项目申报及专利、标准申报流程者优先。
3、工作经验:具有1-3年高分子材料或建筑改性材料研发经验,有聚氨酯、工程用高分子混凝土研发及实际项目应用经历者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。
4、综合素质:责任心强,作风细致,具备较强的逻辑思维、沟通协调与项目执行能力;能接受全国范围内不定期出差,胜任现场技术服务工作,有科研或专利申报实操经验者优先。
5、其他技能:熟练操作办公软件及常规实验检测工具,了解本领域相关技术规范,具备良好的技术文档撰写功底
复合材料研发工程师
8000-12000元/月
材料工程师3-5年本科高分子材料经验铁路/船舶/航空/航天经验高分子材料相关专业复合材料经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
任职要求:
1、本科及以上学历,复合材料相关专业;
2、年龄20-40周岁,性格积极,具备良好沟通能力,学习能力突出;
3、精通三维建模设计软件及相应设计标准;
4、了解复合材料制造流程,实践操作能力较强;
5、具备复合材料领域工作经验,具有航空航天背景者优先考虑。
岗位职责:
1、承担纤维复合材料零部件的再设计及成型工艺规划;
2、编制复合材料产品相关的操作型工艺文档;
3、参与产品研制试验过程中的技术指导、过程跟踪与评审工作;
4、负责新产品试制、验证、中试实施及检测认证等相关工作。
材料工程师5-10年硕士高分子材料复合材料无机非金属材料玻璃材料陶瓷硅胶3D打印材料
一、岗位职责:
负责材料类新产品从调研、立项到研发及量产的全流程推进;
承担现有材料产品的维护优化、成本控制、性能提升及品类拓展;
解决已量产产品在客户端遇到的技术难题;
参与技术路线规划、前沿技术开发及现有技术迭代升级工作。
1、依据公司发展战略或客户实际需求,提炼研发方向,开展市场调研与竞品分析,明确研发目标;
2、熟悉并遵循企业现行研发项目管理流程,在项目负责人指导下完成产品研发各阶段任务,包括规划、启动、执行、监控与结项;
3、持续关注新材料、新技术及行业动态,推动技术创新与应用落地;
4、将客户需求转化为可实施的技术方案,并指导实现生产转化;
5、及时响应产业链上下游变化,评估供应商新技术/新产品在齿科领域的适用性,识别客户或消费者新需求;
6、为生产供应环节中出现的技术问题提供研发支持与细化指导;
新品研发及工艺优化方面:
1、熟练掌握常见材料的物理与化学性能测试及分析方法;
2、能独立开展材料性能检测,设计实验方案,完成数据分析与报告撰写;
3、具备材料成分解析与调色能力,可对配方进行分析与优化调整;
4、了解原材料特性,能够就原料选型、确认、储存、使用及维护提出专业建议;
转产技术支持与重大技术问题处理:
1、在产品转产过程中,向技术中心、质检部及生产部相关人员进行转产文件的讲解与培训;
2、负责产品转产后售后流程及相关文档的建立,协助技术服务部门解决客户反馈的技术疑难问题。
岗位要求:
1. 学历背景:硕士及以上学历,化学、材料等相关专业,涵盖无机、有机、高分子、生物等领域;具有无机非金属、有机或高分子材料相关工作经验;
2. 具备项目经理、产品经理或用户研究相关经验者优先考虑;
3. 年龄35岁及以下,若拥有博士学位或具备丰富行业经验,年龄可适度放宽;
4. 性格积极,乐于学习,思维敏捷,具备良好的沟通协调与理解能力;
5. 嗅觉、视觉正常,具体以岗位要求为准,如义齿材料岗位需具备较强的色彩辨别能力
材料研发工程师
1.2-2.4万元/月
材料工程师经验不限本科材料研发材料检测材料制备
1.负责耐磨药芯焊丝配方研发; 2.改进产品质量、工艺; 3.完成其他研发相关工作。
电催化研发工程师
8000-13000元/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料经验高分子材料经验新能源经验材料选型经验复合材料经验纳米材料经验陶瓷材料经验材料改性经验二氧化碳还原电催化 电化学 电堆 电解水制氢 燃料电材料/产品量产经验材料检
电催化材料研发工程师
岗位职责:
研发新型电催化材料(如金属有机框架等),提升反应电堆的效率与稳定性。
开展电解槽、电化学反应装置及电极结构的设计,进行性能评估与结构优化。
制定催化剂制备工艺路线(如气相沉积、浆料涂覆),参与中试阶段的工艺验证。
探究电催化反应作用机制,结合机器学习技术辅助高效材料筛选。
任职要求:
硕士及以上学位,材料化学、电化学或化学工程等相关专业背景。
掌握 PEM 电解槽、SE 电解槽设计原理,具备气体扩散电极制备经验者优先考虑。
具有扎实的电化学测试能力(如 LSV、EIS),可独立使用 XRD、XPS 等材料表征仪器。
备注:要求能够迅速到岗入职。
电化学研发工程师
5000-10000元/月
材料工程师1-3年本科高分子材料经验新能源经验材料选型经验纳米材料经验电解水制氢 电堆 电化学 反应器件材料改性经验二氧化碳还原双氧水材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业
实验室研究员(电化学方向)
岗位职责:
设计电化学元件的制备工艺,包括膜电极、气体扩散层等关键部件;
负责电解槽及电堆结构的设计与开发,开展材料合成及相关性能评估工作,如催化剂制备、电极加工等;
对实验数据进行整理分析并编写技术报告,协助完成文献检索及技术方案的PPT编制;
参与电化学材料的微观结构表征,熟练使用SEM、XRD及电化学工作站等测试仪器。
任职要求:
本科及以上学历,电化学、材料科学或分析化学相关专业背景;
掌握电催化反应基本原理,具备催化剂合成或高分子材料研发经验者优先考虑;
具有较强的实验规划与数据解析能力,能够独立操作常规电化学测试设备;
注:需可立即到岗工作。
电化学研究专员
8000-13000元/月
材料工程师1-3年本科高分子材料经验新能源经验材料选型经验纳米材料经验电解水制氢 电堆 电化学 反应器件材料改性经验二氧化碳还原双氧水材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业
实验室研究员(电化学方向)
岗位职责:
制定电化学元件的制备工艺(如膜电极、气体扩散层等),开展电解槽及电堆结构设计,执行材料合成与性能评估工作(包括催化剂制备、电极加工等)。
整理分析实验数据并编写技术报告,协助完成文献检索及技术方案的PPT整理。
协助开展电化学材料的微观结构表征(如SEM、XRD、电化学工作站等相关测试)。
任职要求:
本科及以上学历,电化学、材料科学或分析化学相关专业背景。
掌握电催化反应基本原理,具备催化剂合成或高分子材料研发经验者优先考虑。
具备扎实的实验规划与数据解析能力,可独立使用电化学测试仪器。
注:要求能够迅速到岗入职。
复合材料高级研发工程师
9000-12000元/月
材料工程师1-3年硕士高分子材料经验铁路/船舶/航空/航天经验高分子材料相关专业材料合成经验复合材料相关专业
任职要求:
1. 211院校全日制硕士及以上学历,高分子、复合材料、材料学、化学工程等相关专业;
2. 约3年树脂基复合材料或高分子材料工艺/研发经历,掌握高分子与复合材料全流程技术;
3. 掌握热分析、流变、DSC、DMA、FTIR等检测方法,可独立开展DOE实验及数据解析;
4. 熟练操作AutoCAD、Office软件,具备CATIA或UG使用经验者优先考虑;
5. 具备较强的跨部门协作、项目推进及抗压能力。
岗位职责:
1. 承担复合材料制品及蜂窝芯材的工艺研发与优化工作,提高产品合格率与生产效率;
2. 主导树脂体系(如环氧、酚醛、氰酸酯等)的配方开发、性能验证及量产导入;
3. 编写工艺流程文件、作业指导书以及PPAP/APQP相关技术文档;
4. 处理试产和批量生产过程中的技术异常,牵头进行根因分析并落实纠正预防措施;
5. 配合客户技术审核,提供材料选型与工艺改进方案支持;
6. 对生产与质检团队进行技术培训,推动精益管理与成本控制。
新厂无夜班320一天空调坐岗下班结+包吃包住+人走账清+0费用入职+入职奖一万
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
金属材料检测工程师
7000-10000元/月
材料工程师5-10年大专
任职要求:大专以上,55岁以下,金属材料,材料工程、理化检测等相关专业,,能独立完成力学性能、光谱、金相检测,细心严谨,有压力容器、钢管理化经验优先
岗位职责:负责钢板原材料及成品管理化检测,光谱分析,拉伸,冲击,硬度试验,金相组织分析等上机实验。
薪资:7000-10000.具体面议
材料检测工程师
3000-6000元/月
材料工程师经验不限大专ISO17025CNASCMA质量体系金属材料相关专业高分子材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验高分子材料经验复合材料经验合金材料经验电子/通信经验汽车经验铁路/船舶/航空/航天经验材料检测经验材料检测
岗位职责:
1.熟悉金属或高分子材料的组成、结构与性能知识及成型加工技术知识;
2.熟悉金属或非金属材料生产技术及制备方法;
3.熟悉高分子材料成型加工工艺及研发设备、测试仪器原理与操作;
4.熟悉高分子材料常用的检测标准,测试方法;
5.对公司所用的材料进行基础性分析研究,建立公司材料信息库及材料技术标准;
6.负责材料测试选型和样品的确认,材料实验室规划等。职位要求:
1.材料专业为佳;要求具有独立处理材料测试的经验能力。
2.材料分析设备:熟练使用至少两种设备如万能材料试验机,直读光谱,ICP等
业务领域主要涵盖
材料、可靠性测试分析、化学、电学安规、非标
行业涉及:工业品制造、消费品、汽车零部件、轨交和船舶、航空航天、国网石化等
工作时间:周一到周五 8:30-17:30/18:00按国务院法定假日休息
福利待遇:社保,年假,年终奖,节假日福利,生日福利,餐补,通讯补贴,交通补贴
材料工程师
1.5-3万元/月
材料工程师经验不限硕士金属材料相关专业金属材料经验材料研发
岗位职责
1. 工艺开发优化:负责钨及钨合金、钛铝合金、M247、Ti₂AlNb等难熔/高温合金的EBSM(电子束选区熔化)增材工艺开发,优化束流、扫描速度、层厚、预热等核心工艺参数,搭建立稳定工艺窗口,保障产品成型质量、微观组织及力学性能达标。
2. 前沿技术调研:跟踪难熔合金增材制造行业前沿技术、文献及研究进展,提炼可落地技术方案,支撑公司技术路线规划。2. 技术调研迭代:跟进难熔合金增材前沿技术,梳理文献与行业成果,输出可落地技术方案,赋能公司技术路线规划。
3. 技术难题攻关:针对高温合金性解决EBSM成型过程中的开裂、成型缺陷、性能不稳定等核心问题,独立开展完成技术攻关,输出系统性解决、方案并落地与验证。
4. 实验与数据管理:独立设计工艺验证实验,全程跟进实验过程进度,完成数据记录、分析总结复盘分析,搭建工艺数据库,输出标准化技术报告。
5. 工程化落地:推动实验室工艺成果量产转化,制定SOP工艺规范、质量标准,跟进小批量试制到批量交付全流程。5. 工程化量产:推动实验室工艺成果转化,制定工艺SOP及质量标准,全程跟进试样试制到批量交付。
6. 技术沉淀与协作:撰写技术文档、专利交底书,开展内部技术分享,跨部门协同推进项目落地交付。
任职要求
1. 学历专业:硕士及以上学历,材料科学与工程、冶金、粉末冶金、增材制造等相关专业。
2. 专业能力:熟悉钨合金、钛铝、M247、Ti₂AlNb等各类难熔/高温合金材料特性、组织演变及成型难点;掌握,精通EBSM/EBM电子束增材工艺原理。
3. 科研能力:具备独立科研攻关、文献检索、技术拆解与工艺优化落地能力。3. 科研能力:具备独立文献调研、工艺研发、问题攻关及技术落地能力。
4. 综合素养:具备优秀的实验设计、数据分析、问题总结能力;责任心强,能适配项目关键节点攻坚,沟通协作顺畅。
优先条件(核心加分项)
1. 具备钨合金、钛铝合金、M247、Ti₂AlNb等材料EBSM工艺开发及项目交付经验;
2. 有EBSM/EBM设备实操、工艺窗口搭建、缺陷优化经验;
3. 有航空航天、核工业高端难熔合金增材产品开发经验优先。
膜材料研发工程师(英语雅思或托福)
8000-12000元/月
材料工程师经验不限硕士
【岗位职责】
1. 负责公司UF/NF/RO/MBR等膜材料、膜产品的开发,提高膜产品的品质和性能;
2. 负责相关膜产品/技术开发情况的数据整理、统计与分析;
3. 负责所承担任务的研发方案制定、实施、节点跟进、项目技术报告撰写、相关论文撰写、科技项目申报等;
4. 与团队开展基础研究及技术开发,参与新技术、新材料的应用推广;
5. 负责跟踪、了解同行业的相关产品技术水平及发展动态;
6. 提供技术支持,为其他部门提供膜材料和产品方面的咨询;
7. 完成领导交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 硕士或以上学历,材料/化学/环境类相关专业,熟悉膜材料的性能及应用。
2. 具备较强的学习能力和解决问题的能力,善于沟通合作。
3. CET六级或以上,具备较强的英文听说读写能力。
铸造材料工程师
6000-10000元/月
材料工程师10年以上大专
【岗位职责】
1. 负责铸造材料的选型、测试及性能优化
2. 参与新产品开发过程中的材料应用技术支持
3. 协同生产部门解决材料相关工艺问题
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
厂务月结经验不限大专
岗位职责:
1.负责公司办公楼及厂房的修缮与日常维护管理;
2.负责环境相关设备的运行维护及管理工作;
3.负责门卫安保及车辆进出调度管理;
4.完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1.具备大专或以上学历;
2.具备处理突发情况的应变能力;
3.持有高压或低压电工操作证书;
4.工作态度端正,责任心强。
研发主管、技术负责人
1.1-1.6万元/月
厂长/主管1-3年本科材料研发工艺设计工艺改良金属材料复合材料纳米材料
岗位职责:
1、原材料开发评测:
负责叶腊石、铁片、石墨等直接原材料的选型与评估,协同采购部门推进新供应商开发,确保原材料供应稳定;制定并完善原材料使用规范及质量检验标准。
对配料环节的不同配比方案进行测试分析,筛选出最优配方组合。
2、流程优化:
掌握生产各环节关键节点,持续改进操作流程,提升整体生产效率与产品成品率。
3、产品优化:
监控产线产品的性能表现,并推动针对性改进措施落地。
开展工艺优化工作,配合上级完成产品性能提升相关实验任务。
持续推进产品成本优化,有效降低生产成本。
4、文件管理:
负责产品开发过程中的技术文档、质量标准文件的归档与维护。
整理产品优化、新品研发及竞品分析相关的检测数据并进行系统化管理。
任职资格:
1、性别:不限
3、婚姻状况:不限
4、经验要求:
- 具备2年以上超硬材料行业工作经验。
- 拥有2年以上超硬材料研发相关经历。
5、知识要求:
- 熟悉原材料品质控制标准及检测流程。
- 掌握超硬材料产品技术升级与改进流程。
- 了解生产设备操作规程及团队运作管理流程。
- 能熟练操作常用办公软件工具。
机械制图员
6000-7000元/月
机械制图员1-3年学历不限机械工艺图机械结构图AutoCAD
岗位内容:
1. 根据产品需求完成机械零部件的三维设计及二维图纸绘制;
2. 负责机械图纸文件的整理、归档与日常维护;
3. 参与新产品的工艺审查、结构评估及相关成本核算工作。
任职要求:
1. 机械设计、机械制造、机械电子或相关专业背景;
2. 具备基本的机械绘图与三维建模能力,熟练使用AutoCAD等设计软件;
3. 有较强的学习意识和协作精神,能适应一定的工作强度;
4. 工作细致认真,具备良好的耐心与责任心;
5. 工作时间 早七点半至晚五点半 每周单休。
生产组长/拉长
6000-10000元/月
生产组长3-5人1-3年大专
岗位职责:
1、负责线上工作;
2、加强生产作业管理,确保作业有序进行,按时、按质完成任务;
3、重视生产安全管理,保证作业人员安全;
4、对生产小组人员进行人员管理。
任职要求:
1、36岁以下;
2、有3年以上车间班组长管理经验,了解设备;
3、有热成型、纸制品行业经验者优先。
工作时间:上八下八,两班倒
工作福利:五险一金
电气设计师(嵌入式方向)
7000-10000元/月
电气设计工程师1-3年大专设计自动化设计PLC设计传感器变频器配电柜
一、岗位职责
1、负责视频监控领域单片机与嵌入式系统的方案规划、软件开发及调试工作;
2、承担新产品的硬件电路设计、程序编写与功能测试验证;
3、撰写技术方案书、开发进度计划、使用说明书、测试报告等配套文档;
4、负责产品版本管理、缺陷修复及功能优化迭代;
5、协助现场设备调试,提供技术支撑并完成问题定位与处理。
二、岗位要求
1、熟悉电子电路原理、单片机系统架构及常见外设工作机制;
2、精通C语言编程,掌握汇编、C++或Python语言基础;熟练运用开发环境及固件库,具备独立开发底层驱动和RTOS应用的能力;
3、具备电路原理图与PCB布局设计能力,可独立完成焊接与调试,熟练操作万用表、示波器等工具进行硬件故障诊断;
4、了解ARM处理器架构及其常用接口技术;
5、掌握TCP/IP协议栈原理,具备网络通信接口开发经验;
6、掌握Linux系统基本操作及应用开发流程;
7、具备视频编码解码或图像处理开发经历者优先考虑;
8、具有PLC编程背景者优先录用。
职位福利:周末双休、五险一金、全勤奖、餐补、通讯补助、带薪年假、节日福利、员工宿舍
生产辅助人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产
岗位职责:
工作内容
1. 生产计划与协调
- 协助生产主管拟定生产排程,结合订单情况、原材料到货进度及设备生产能力,科学规划每日生产任务。
- 统筹各生产环节运行,保障原料采购、清洗、切割、包装等流程高效衔接,快速响应并处理生产中出现的突发状况,确保生产按计划推进。
2. 人员与设备管理
- 配合主管开展生产人员的日常调度、任务分配及操作培训,提升团队作业效率与质量意识。
- 负责生产设备的日常维护与管理工作,建立并完善设备台账,记录使用、维修和保养信息,定期组织巡检,保障设备稳定运转。
3. 质量控制
- 参与制定并落实净菜产品的质量标准与检验规范,对来料、半成品及最终产品实施严格质检,确保符合食品安全与品质要求。
- 协同处理质量异常问题,对不合格品进行溯源分析,提出改善建议并跟踪整改措施落地执行。
任职要求
1. 具备2年以上生产制造类企业助理岗位工作经验,了解食品类产品生产工艺流程及相关管控要点;有食品行业、厨师长或门店管理经验者优先考虑。
2. 大专及以上学历,食品相关专业背景优先。
3. 身体健康,能胜任生产车间的工作强度;
4. 工作踏实细致,执行力强,具有较强的责任意识;
5. 具备良好的沟通能力与团队协作精神。
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械工程师1年以下大专机械工程专业设计建模熟悉电动/气动/传动设施自动化SolidWorks设计工程师
招聘机械工程师一名,需具备1年非标机械设计相关工作经验,
熟练掌握solidworks各项功能操作,具备标准件选型能力,
工作认真负责,具有较强的责任心
中药发酵车间主管/生产负责人
8000-13000元/月
车间主任3-5年大专质量管理中药发酵厂长发酵
岗位内容:
1.熟练掌握发酵罐的操作与日常维护,具备中药发酵车间工作经验,了解GMP相关规范;
2.负责中药发酵车间的日常运行管理,涵盖人员调度与设备运维;
3.组织并推进车间生产流程实施,参与产品工艺研究及稳定性测试,协同质量部门完成各项检验工作;
4.保障生产现场安全运行,监督各环节质量控制标准的执行情况。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能及时应对突发状况;
2.熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺参数的能力;
3.对生产过程中的质量管控和安全生产有实际认知与操作经验;
4.有新建厂区或中药发酵相关工作经历者优先考虑。
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