急招库工一人，要有叉车证，工资7000。

招一个工地库管兼看火，年龄50以下，工资5000左右，管吃住，项目在天津117大厦

招叉车司机3名，仓管员1名。工作地点：天津有意者联系

高薪招聘材料库库管/负责物资收发、盘点、台账管理及库房安全，诚邀自荐或推荐，招聘热线：

招聘 库管兼做饭 3500/月，上八点下六点，50岁以下，工作地点：东沽 加微或联系咨询

材料库库管/负责物资收发、盘点、台账管理及库房安全，诚邀自荐或推荐，招聘热线：（刘女士）

库房材料领取登记，与甲方对接等

天津海特飞机工程有限公司岗位：库房/工具房管理员所属行业：维修服务/工具/航材/配件岗位职责1、负责物料、工具、量具出入库登记，做好对账和定期盘点，保证账物一致；2、负责库房、工具房日常整理规整，落实5S/6S现场管理；3、负责工具、量具保管维护，配合做好量具周期检定工作；4、做好物料整理、搬运及工具归位等日常工作，配合加班，服从管理。任职要求1、身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳；2、做事认真细心，对数字敏感，责任心强，有对账、盘点经验；3、服从安排，能接受加班，愿意做物料整理、搬运、工具规整等工作；4、懂库房5S/6S、工具房及量具检定管理经验者优先；5、大专学历优先，有工具管理实操经验者可放宽至中专。五险一金，新人4000-6000，有经验4800-6000。直签劳动合同。。

后勤采购，机械资料管理，要求有驾照C照

招聘库管员，要求持有叉车证和吊车证，年龄40岁以下，学历不限。班次为白夜休休，白班工作时间9点到19点，夜班工作时间19点到次日9点。薪资在4000至5000元之间，提供五险一金。工作地点在天津汉沽寨上车辆段场。

固定区域派送，专人专车

找一个130-200吨吊车 跟车 学徒 包教

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

天津市红桥区招水电

招工，机修人员，大工，中工，小工具体薪资待遇打电话

需要一个技术员九小时600榆林化学二期一个材料员会电脑材料数据库九小时450联系人刘老板

库管薪资福利:月工资6500元包吃住（10.8）工作地址:昌平沙河

石家堡招聘库管

包头九牧卫浴招聘配件专员。岗位职责包括配件查询、盘点、出入管理，以及旧件返厂及销毁等工作。岗位要求吃苦耐劳、记忆力好，并能熟练操作电脑。工作时间为周内单休，提供节日福利、集体团建和年终奖金。有意者可报名。

广东太平岭核电项目招聘以下岗位： 监护人员，无需从事体力劳动，薪资200元/天。 杂工，需配合铆工工作，薪资260元/天。 资料员后勤，薪资5500元/月。 仓库管理人员，需会做台账，薪资5500元/月。 小铆工，需会使用割刀，切割平稳且切口平整，薪资350-380元/天，工作时间为9小时制。 大铆工，需能看懂图纸，并能带领5-6人作业，薪资400-450元/天，工作时间为9小时制。 班长，薪资500元/天，工作时间为9小时。 以上岗位均提供住宿，但不提供工作餐。培训期间不计入工资，但培训期间有补助费200元/天，该补助需工作满6个月以上方可报销和领取。

岗位内容： 1. 负责液位计、流量计、压力表等核心仪表的全程运维管理，包括设备调试、精度校验及故障诊断； 2. 对电子系统、仪器设备进行检测、测试与维修； 3. 保障所有设备稳定运行，及时响应并处理突发设备故障； 4. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气、自动化等相关专业背景； 2. 具备2年以上仪表类设备维修与调试工作经验； 3. 掌握电气安装与维护基础知识，可独立开展故障排查与处理； 4. 身体健康，能够适应海上平台工作环境

岗位职责： 1. 负责机械产品零部件的结构分析、图纸拆解与绘制； 2. 对机械设计图纸进行解读，并提供相应的技术支持与指导； 3. 参与机械产品工艺图纸的审查，协助优化和完善工艺图文档； 4. 依据现行技术标准完成机械图纸的规范化整理与统一； 5. 熟悉机械产品的生产组装流程、测绘方法，具备实际操作经验者优先考虑。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类相关专业，具备1-3年相关工作经验； 2. 掌握扎实的机械部件绘图理论知识； 3. 了解绘图设备及工具的使用方法与日常维护； 4. 熟练操作AutoCAD、SW等常用制图软件； 5. 具备独立或协同完成复杂机械零件图绘制的能力； 6. 工作态度端正，细致严谨，具有较强的创新能力与协作意识。

岗位职责： 1， 协同销售及其他相关部门开展客户技术沟通，准确掌握客户需求及现场实际状况，参与公司投标项目中的技术支持工作。 2， 配合机械设计团队完成项目解决方案的制定与方案设计，满足客户的自动化需求，评估方案可行性，编制项目物料成本清单，对未明确因素可自主搭建实验平台进行验证。 3， 参与实现自动化功能的非标机械结构设计，负责机器人选型及末端执行机构的设计，完成生产线配套设备（如包装领域的输送线、开箱、开袋、封箱、喷码、贴标、打捆、塑封、缠膜等设备）的选型与性能分析，承担产线气动系统设计，规划设备动作流程，协同电气元件选型，优化设备运行节拍。 4， 负责工程图纸输出及采购清单编制，包括整机装配二维图及BOM表、零件二维图纸绘制，并合理选定材料与公差配合，完成标准件选型并兼顾交期与成本控制。 5， 跟进加工制造与物料采购等环节的项目进度与质量情况，及时协调处理过程中出现的问题。 6， 提供设备装配现场指导，编制项目使用说明书。 7， 分析售后反馈的技术问题并提出有效解决措施。 8， 针对公司现有产品提出改进优化建议，整理项目相关专利申报资料。 任职资格： 1， 本科及以上学历，机械类相关专业，具备1年以上工作经验。 2， 具备非标自动化领域工作经验，熟悉自动上料、物料整形、传输系统、自动抓取吸附机构、机械臂设计及各类输送线体设计。 3， 掌握机械加工工艺与传动原理，能够独立设计常规机械传动结构，了解材料性能及零部件后处理工艺，熟悉气动控制系统，具备气动元件及传感器等自动化标准件的选型能力。 4， 熟练操作Solidworks和AutoCAD等制图软件。 5， 性格积极，具备良好的沟通能力，有团队协作意识，工作主动性强，责任心强。 6， 能够执行上级安排的工作任务。 职位福利：餐补、加班补助、绩效奖金、全勤奖、五险一金

招聘机械工程师一名，需具备1年非标机械设计相关工作经验， 熟练掌握solidworks各项功能操作，具备标准件选型能力， 工作认真负责，具有较强的责任心

岗位职责： 1. 在项目初期与客户对接，制定设计方案，开展技术沟通及可行性评估。 2. 依据客户需求及行业规范，完成电梯整体及零部件的机械结构设计。 3. 建立完整的三维模型，绘制工程图纸，编制BOM及相关技术资料。 4. 参与电梯产品的持续改进与优化，提升设备性能与安全水平。 5. 撰写机械设计相关文档和技术说明文件，为生产、采购、安装等环节提供技术支撑。 6. 与各部门高效协同，保障电梯项目有序推进并按期交付。 7. 跟踪行业最新动态与技术发展方向，持续提升专业设计能力与技术水平。 任职要求： 1. 年龄30-45岁，全日制本科毕业，机械设计类相关专业。 2. 熟练使用机械设计常用软件，如SolidWorks等工具。 3. 具备较强的英语应用能力，能熟练进行读写及口语交流，具有良好的问题分析与解决能力，可独立承担设计任务并处理技术难点。 4. 具有良好的团队协作意识和沟通技巧，能够跨部门高效配合。 5. 熟悉电梯领域，对该行业有浓厚兴趣，愿意长期从事电梯设计与研发工作。

岗位职责: 1. 负责工业阀门（碳钢、合金钢、不锈钢）阀体、法兰、接管、密封面堆焊等受压部件的焊接工艺开发、优化及实施，满足国内特种设备规范以及北美ASME、欧盟EN等出口项目的技术要求。 2. 独立完成国标NB/T 47014、美标ASME IX、欧标ISO 15614对应的焊接工艺评定PQR、焊接工艺规程WPS的编制、审核、归档与维护，构建覆盖内外销产品的焊接工艺文件系统。 3. 主导新项目焊接工艺试验，开展参数调试、预热/后热控制、焊材选型及变形管理，解决生产中出现的气孔、裂纹、未熔合、夹渣等焊接缺陷，制定纠正与预防措施。 4. 根据内外销订单技术标准，对接国内特种设备法规、ASME BPVC、API 6D、EN ISO 3834、PED等相关行业规范，配合客户验厂、第三方见证及驻厂检验工作。 5. 组织焊工工艺培训，管理焊工资质项目，监督现场焊接操作合规性，确保实际作业符合持证范围和工艺文件规定。 6. 协同质量部门确定无损检测（RT/UT/MT/PT）抽样比例与验收准则，审查焊接记录、探伤报告、返修记录等技术文档，保障产品全过程可追溯。 岗位要求: 1. 本科及以上学历，焊接技术与工程、材料成型、机械制造等相关专业，五年以上工业阀门领域焊接工艺工作经验，具备承压件焊接经验者优先。 2. 精通NB/T 47014、NB/T 47015、TSG Z6002等特种设备焊接标准，能独立完成国标PQR/WPS的编制与评定，熟悉特种设备类阀门生产合规流程。 3. 熟悉ASME IX美标及EN欧标体系（ISO 15609/15614/3834），具有北美、欧盟市场外销阀门工艺评定及文件体系建设经验，可独立输出ASME、EN体系下的WPS/PQR文件。 4. 持有NDT无损检测II级证书（MT/PT/UT优先）、IWE国际焊接工程师、AWS相关资质或中级及以上焊接工程师职称者优先。 5. 掌握碳钢、不锈钢、合金钢等常用阀门材料的焊接性能，熟练应用手工电弧焊（SMAW）、氩弧焊（GTAW）、堆焊等主流焊接方法。 6. 具备较强的故障分析能力与技术文档编写能力，能够独立应对客户审核及第三方检查，适应高强度工作压力。

岗位职责： 1.负责食品设备管理、维护工作，保障设备的安全运行及设备设施完好，确保设备处于良好的工作状态； 2.负责制定设备档案建立，检修计划，设备技改保养及实施，落实设备安全管理，排查安全隐患； 3、参与新设备安装、调试、验收及技改优化，提出设备改进建议，提升效率与安全性。 4、完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、机电一体化、机械设计、自动化、食品机械等相关专业，中专及以上学历； 2、1 年以上食品行业设备维修 / 维护工作经验，熟悉食品生产线设备者优先。 3、熟悉机械传动、气动、液压、简单电气控制与变频器。。 4、动手能力强，工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3.监督现场5S管理、安全生产及设备运行状态，及时排查隐患 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效执行团队 5. 配合质量、工艺、物流等部门推进跨部门协作与持续改进项目 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产理念 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应一线管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先

岗位职责： 1. 独立研发设计：依据项目实际需求，独立承担小型断路器的研发与设计任务，确保产品满足技术规范及客户使用要求。 2. 结构分析与优化：系统分析现有小型断路器的结构设计，识别潜在问题，提出切实可行的改进与优化措施，增强产品性能与运行可靠性。 3. 整体设计与模具跟踪：主导产品的整体结构设计规划，协同相关部门推进各零部件新开模具进程，保障模具开发按时保质完成。 4. 性能测试与验证：配合开展产品全项性能测试与验证流程，确保产品在真实工况下的稳定表现，达到客户应用标准。 5. 生产指导与支持：为生产车间提供新产品试制技术支持，及时解决制造过程中的技术难题，保障新品顺利投产。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，电气工程、机械工程等相关专业，具备坚实的理论知识基础。 2. 专业知识：掌握低压开关类产品在设计、制造与研发方面的核心技术，了解小型断路器相关行业标准及市场发展趋势。 3. 技能熟练：精通CAD制图工具及SOLIDWORKS等三维建模软件，熟悉SAP等管理系统操作，能高效完成各项设计与数据管理工作。 4. 工作能力：具备较强的自主工作能力，善于独立分析和处理问题，工作积极主动，能适应高强度的工作节奏。 5. 沟通能力：具备良好的沟通协调能力与书面表达能力，能够与团队成员、客户及供应链各方顺畅交流，推动项目高效执行。

招聘机械工程师，月薪超过5000元，优先考虑有相关工作经验者，联系人为曹东兴，工作地点在天津。