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质量检测员
5000-6000元/月
品检工保险餐补社保3-5人月结全职接受无质检经验只上白班双休不需要出差
岗位职责: 1.负责原材料、生产过程及成品的质量检验工作。 2.使用检测工具进行数据记录,并判定产品是否合格。 3.及时发现并报告质量问题,协助进行问题分析。 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限。 2.工作认真细致,有责任心,原则性强。 3.有相关经验或了解ISO质量管理体系者优先,无经验可培训。
商品质检员
6000-7000元/月
质检员保险3-5人
岗位内容‌: 1.负责商品外观、功能、性能检测,确保符合质量标准 2.记录质检数据,反馈质量问题,协助改进生产流程 3.执行抽样检验,出具质检报告,保障产品合格率 任职条件‌: 1.大专及以上学历,质检或相关专业优先; 2.熟悉质检工具(如卡尺、光谱仪),有1年以上质检经验; 2.细心严谨,责任心强,能适应生产线环境;
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320/天新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!! 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复! 新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住 新公司订单增加,各岗位人员大量空缺,需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您! 小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。 2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高 (加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松,需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天 2、上班时间: 正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时) ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
包装厂包吃包住20人以上
要求年龄17~50岁,21一小时,252一天,包吃包住,男女不限,活好干,有人教不用担心学不会,要求:无征信问题,无案底,无起诉史,入职率高,目前以上白班为主,少量夜班,可以预支
长白班医疗厂普工免费培训包吃有提成保险包住20人以上周结
23/时,长白班,输液管的生产、包装、清点,岗位有限,先到先得 年龄18-40,需要眼睛视力不差的 早七晚七,休息一小时,每日242
急招新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新能源新厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
线束厂包吃20人以上
招聘:男女18-40周岁初中 免费工作餐  加班比较多  综合工时300-350[烟花][烟花]两班倒 全手工活 工作简单轻松 每个月固定5号发工资 综合月薪-元左右 周四中午11:30准时面试
普工包吃包住11-20人日结
《上海韩束化妆品》 [烟花]+不过安检门 [烟花]体检免费+健康证免费 [烟花]公寓住宿+工作餐免费 招聘要求: 男女:18~40岁 纹身烟疤不严,提前拍照确认 [红包]薪资待遇 员工:统一22元/小时 [红包]月薪:6800-7000 [烟花]待遇:员工作餐免费,公寓住宿4-6人间,住宿10元/天包含水电费,外宿水电费需自理,,工时330左右。 中午11点30面试
普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松,年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名
包装厂长白班免费培训包吃6-10人月结
山阳包装厂招聘长白班冲压岗位多名,男女不限,要求45岁以内,工作简单好上手,工时稳定,月入7k-8k
长白班操作工用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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皮肤管理操作师
6000-12000元/月
美容师1-2人月结全职
【招聘岗位】高级皮肤管理抗衰中心操作师 职位职责: 1.为客户提供专业皮肤检测与分析,制定个性化护理方案 2.熟练操作皮肤管理仪器(光子嫩肤、射频美容等设备) 3.精通基础护理及功能性护肤项目操作流程 4.负责产品介绍及会员管理,达成销售目标 5.跟踪服务效果,建立客户档案 任职要求: 1.持有美容师资格证书及相关培训证书者有限 2.有护士执业证书优先 3.2年以上专业美容院工作经验,皮肤管理经验者优先 4.熟悉皮肤生理学及常见问题皮肤处理方法 5.具备良好的沟通能力及服务意识 6.形象气质佳,年龄20-35岁 我们提供: 薪资构成:底薪+高额提成+绩效奖金(月入8000-20000元) 完善的培训体系及职业发展通道 定期新品技术培训及大师课学习机会 舒适的工作环境及员工福利 社保+带薪年假+节日福利 工作地点:上海市黄浦区徐汇日月光
操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【薪资待遇】 小时工:综合32一小时 综合工资9000-9500左右,月十号发放薪资,如遇周末、节假日提前发放 日结月结都可以新部门急招人职责岗位: 普工、组装、检验、句装,物料,等岗位;无须经验、统一培训、简单易操作、可坐班、无任何辐、危险性、不穿无尘服 招聘要求: 男女不限,年龄16-55周岁,身体健康,不限学历经验 【福利待遇】 公司免费提供工作餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 公司提供员工公寓,生活区4-6标准间、空调、热水 【急聘】普工/操作工,工厂直招+企业保障+包吃住! 公司简介: 本公司为常州知名企业,环境优越,管理规范,现因业务扩展,诚邀充满活力的你加入我们的团队! 招聘岗位:普工 岗位职责: 负责手机包装盒生产相关工作,如组装、质检、包装等,工作简单易上手,无需经验。
护工月结
急!急!急! 编号:君洪 【工作类型】住家老人单 无休 【上户日期】随时 【工作地址】黄浦 【工资预算】6000/月 【工作内容】照顾一位91岁老人,老人能够自理,有单独房间,性格开朗,面相和善,50岁左右,不用做家务,过年不**家,有国定假,有单费。
上海 黄浦区
12月27日 16:23拨打电话
产品经理
一、任职要求(并不表示部分条件未达到则一定不会聘用): 1.不是生产、销售实物商品范畴中的产品经理,而是互联网产品经理,从事app(含小程序)、网站的原型图设计; 2.专业能力中高级以上(5级制); 3.精通Axure或墨刀; 二、岗位职责: 1.产品经理不需要熟悉相关领域、构想盈利模式,我们有现成的需求文档,产品经理的职责主要是把文档转化为交互、UI、开发能够理解的成果; 2.负责用户需求的收集、挖掘、管理及分析,完善已有的需求文档; 3.大前端产品经理负责移动端(含小程序)、web端, 中后台产品经理负责后端、中台的产品策划、原型设计、功能流程,撰写可操作执行的产品功能方案; 4.与软件开发中的各个岗位的工作人员保持沟通,使得信息传达不产生误会和偏差; 5.对产品的版本进行规划; 6.并在用户提交建议和反馈后,提炼有价值的信息,促成尽快付诸改善措施;
品检工包吃
众轩一手单 庙桥,礼嘉长白班【苏橡注塑】 长白班,坐班,空调车间 :2元长线 【生产产品】:主要生产各类汽车橡塑辅件等零配件 【要求】:18-45岁。 长白班,坐班,恒温车间,检验,修毛边 【工作时间】8:00-20:00, 【薪 资】18元/小时,白班包吃两餐 【面试时间】:下午2:00 驻厂:季
常州
12月27日 16:45拨打电话
质检员餐补社保包住包吃月结
招聘:南岸vivo质检体检免费+坐班环境好 薪资:5千-7千 企业优势:0入职,免费体检,免费住宿,免费水电,食堂刷卡,先吃后。环境优美,福利待遇好。 福利待遇: 1、基本工资:3030元/月(底薪 2330+绩效奖金 200 元+餐补 300 元+全勤200 元) 2、加班薪资:周一至周五20.1元/小时; 周六、周日26.8元/小时; 法定节假日40.2元/小时; 夜班补贴20元/天; 3、综合薪资:5-7K (2330+300+200+200+加班工资+夜班补贴) 4、工资卡为建设银行,每月10号发上月薪资(整月扎帐)。 后勤保障: 1、伙食:公司有食堂,面食5元起,米饭荤素自选,菜品1元-12元不等,先吃后。 2、工衣:公司为员工提供静电衣。 3、住宿:提供免费住宿(6人/间、双卫、有空调、24小时热水),水电全免,宿舍就在厂区内。 文体设施 1、公司的文体设施对所有员工免费开放,如篮球场、乒乓球场、羽毛球场、足球场、台球室、健身房、KTV,阅览室、医务室等。 2、不定期举办篮球赛、乒乓球赛、羽毛球赛、趣味运动会、社交趴等。
重庆 南岸区
12月27日 16:45拨打电话
质检员月结
姚家岭长白班 坐岗招聘 周一入职,欲报从速 上班时间:8点到7点 休息1小时 月休4天 周日休 工资发放:14元/小时(12月按照12元/小时核算) 每月底发放上月工资 面试要求: 18-40周岁 工作认真 服从安排 工作内容:电子产品的质检/组装等岗位 有人教 车间环境好 ☎
济南
12月27日 16:44拨打电话
质检员
 姜堰城西,少量长白班岗位 【姜堰城西冰箱厂】 年龄:20-50周岁,男女不限 上班时间:8点到8点两班倒 工作:加工,组装,修边,质检,氧化 ✅订单稳定+工作轻松 ✅不求文化+工时超高 ✅纹身可以+吃苦耐劳 薪资:17元/小时➕岗位津贴➕夜班补贴 综合工资:6000元/月左右 免费工作餐,外地户籍房补100元/月 ⚠,离职提前七天申请,资,,。
泰州 姜堰区
12月27日 16:44拨打电话
品检工库管
诚聘:手动,自动啤师傅,粘盒师傅,切纸机师傅,骑钉龙师傅,品检,仓管。25-45岁,工作诚恳,负责。 待遇面谈。 工厂地址:宝安沙井, 联系人: 高先生
深圳 宝安区
12月27日 16:44拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!! !随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! HN
长白班冲压工组装工
工作地址:黄浦江南路803号 下周一面试 早8晚9除去吃饭和休息时间每天工作11小时 长白班250/天;两班倒白班220元,夜班235元,6个月 (组装、塑化80/月,冲压120/月)打卡满7天 生产电子元器件及电子配件 18-45
上海 黄浦区
12月27日 13:30拨打电话
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上海寒假工餐厅兼职6500包吃住工作简单稳定轻松不累
7000-8000元/月
寒假工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金20人以上月结
18到45周岁男女不限工作简单稳定好岗位多福利多急需人才
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住月结
本岗位系本公司直招岗位(无中介),您可以直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解 亮点:月保底9500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上,每月十号发薪,遇节假日提前发放; 享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天,吃住都包。 (一)上班时间 (1)长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:01:00-05:00 (5)晚上2小时:06:00-08:00 (二)工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着上班,做事轻松简单,无污染. (三)伙食问题 (1)住宿免费;水电免费;伙食免费; (2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂 (4)工作地点:苏州异地招工,车接车送 有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!
普工免费培训包吃加班补贴包住20人以上日结
32/h,吃住免费,16-49年龄 [要求]16-49周岁,持本人二代身份证 [工作时间]早8晚8工作10小时吃饭休息 [薪资]32/H按天计算工资320一天,每天11小时,工资人走账清。第一月工资10000+ 2,工作时间:上6休1,早8晚8,工作十个小时 时可带手机 宿舍4-6人间,有朋友过来也可以安排在一个宿舍房间大,独立卫生间空调24小时热水洗衣机
普工包装厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险包住6-10人月结
新产线招普工(无需经验)28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500~9000元/月【立即点击免费报名联系!】 《12月份》:28/H一天286~312块 《1月份》:28/H一天286~312块 《2月份》:28/H一天286~312块 【薪资待遇】:小时工~正式工 {小时工}:26-28/H一天计薪11小时286块钱一天(可转正) {正式工}:综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H,周六周日2倍29.8/H,法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工:包装,质检,打包,理货,物料员,组装,检测,贴标签(免费培训,无需经验一看就会,有站有坐手工活) 【食宿情况】:包吃包住,早餐+中餐+晚餐住宿公寓(4~6人间独立卫生间,阳台,空调,洗衣机)环境好干净清爽 【招聘要求】:16~35周岁,男女不限,身体健康,认识字就行,不要求学历,当天入职安排住宿第二天上班。
DQE
1.8-2.3万元/月
供应商质量工程师3-5年本科及以上机械制造跨境电商了解OEM/ODM海外产品制造业
1.参与新产品开发过程及评审环节,能够从质量控制角度提出专业建议 2.跟踪并审核供应商的根本原因分析与改善对策,确保量产前完成问题闭环,必要时提供专业技术支持; 3.根据产品关键质量特性,制定公司级产品质量审核方案,并编制相应的检验作业指导文件; 4.结合售后退货信息及客户反馈,识别客户关注的核心质量问题,持续优化产品审核方案和检验标准; 任职资格: 1.本科及以上学历,具备三年以上制造型企业QE相关工作经验 2.熟悉机电设备类或工具类产品生产工艺,掌握金属加工、表面处理、热处理及电气装配等工艺流程,具有指导工厂提升生产效率与品质管控的实际经验; 3.具备扎实的产品技术知识,了解机电设备、手动工具或气动工具常见质量缺陷及其技术应对措施,具备一定的实操能力 4.具备良好的沟通协调能力,能与研发团队协同高效开展产品评估、改进及质量提升工作; 5.掌握数据统计分析方法,能熟练运用Excel等工具进行数据整理、统计与分析
服装品控经理
1.5-2万元/月
供应商质量工程师5-10年大专及以上快消成衣服装质检服饰鞋包服装质检经理服装品控家居服品控产品供应商保暖服装质检
一、货品质量与效率管控 质量体系搭建与执行 1.制定并完善内衣、家居服、保暖等产品全生命周期质量管控体系,确保符合国家品检标准及品牌企业品控标准。 2.主导新品上市前质量风险评估,输出标准,确保货品合格率。 3.建立质量数据看板,实时监控退货率、客诉TOP问题多维度分析,推动问题闭环率。 生产与供应链质量监督 1.制定生产端质量抽检规则(按质检标准抽样方案),确保大货生产关键指标达标率。 2.优化质检流程,推动质检时效缩短,降低返工成本。 二、供应商管理 供应商开发与准入 1.制定《供应商准入评估标准》,主导验厂审核(覆盖率100%),产能、品质、生产配合、合规性。 2.建立供应商分级机制(S/A/B/C级),核心供应商(S级)季度复检率100%,淘汰不合格的供应商。 供应商质量协同 1.推动供应商质量改善方案,确保整改闭环率达标。 2.主导供应商技术赋能(如组织品控标准培训),提升供应商一次验货通过率达标。 3.监控供应商交付准时率与质量成本(如次品扣款金额),纳入供应商考核评分。 三、跨部门协同与效率优化 横向协作与流程打通 1.联动产品开发部,参与新品打样评审,确保设计稿可生产性(如工艺结构可行性)及质量风险预判(如特殊面料色牢度)。 2.协同仓储物流部优化质检入库流程,推动“到货-抽检-上架”周期压缩至24小时内。 3.与客服部建立客诉数据共享机制,将客服反馈的质量问题优先确认并反馈工厂改善项。 资源整合与创新落地 1.推动实现质量数据实时可视化管理。 2.主导跨部门效率提升项目,缩短新品上市周期目标。 四、团队管理与能力建设 质检团队搭建与培训 1.组建专业化质检团队(如分设面料检验、成品检验、数据复盘岗位),制定《品检操作手册》及绩效考核标准。 2.每季度组织技能培训(如当前公司检测标准实操、客诉问题根因分析),提升团队专业率至100%。 3.定期组织质量问题复盘会,输出《典型缺陷案例库》作为内部培训教材。
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