浦东宣桥招检验 白班：21元/时，夜班：23元/时，全勤：300元/月，高温补贴：200元 综合工资：6500-8000元/月 上班时间：8.00-20.00，20.00-8.00=11小时，两班倒 要求： 1、25-40岁 2、初中及以上学历，有一定抗压能力 3、家住宣桥附近，能长期稳定做 工作内容：皮料的不良品检查、记录和处理，不是流水线，活很简单，一看就会，没有体力活 食宿： 1、提供工作餐 2、住宿自理 备注： 1、2、，离职提前须7天申请 3、上班地址：宣桥园区

岗位职责： 1. 负责图书上架、分类、贴标、整理及排架工作 2. 做好图书标签粘贴、信息核对，保证书目规整有序 3. 维护阅览区域秩序，保持馆内环境卫生 4. 协助读者借阅、咨询引导，简单登记台账 任职要求： 1. 做事细心有耐心，喜爱阅读，品行端正 2. 手脚麻利，能熟练完成图书分拣、贴标等基础工作 薪资福利： 220-300元/天，当天下班结清，一天一结

我司招聘的检验员只是针对产品(汽车传动件）外观进行检查。。40岁以内。视力好的，可以看显微镜，只上长班，有加班。视力不好的需要倒班，有夜班。上班时间:8:00-20:00，免费提供工作餐，缴纳上海社保(社保费用单位全额承担，个人无需支付)。薪资:基本工资2740+加班(计时1.5倍)，综合月收入6000左右！

岗位职责： 1. 负责图书的接收、清点与登记工作，确保信息准确无误 2. 按照分类标准对图书进行贴标、编码及上架整理 3. 定期巡检书架，维护图书排列整齐、标签清晰、状态完好 4. 协助读者查找图书，提供基础借阅指引服务 5. 配合完成馆内日常清洁、盘点及临时交办的其他事务 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识 2. 能适应重复性操作任务，具备一定耐心与专注力 3. 服从管理，遵守图书馆规章制度，注重职业素养 4. 有图书管理、档案整理或文员类工作经验者优先 5. 学历不限，能熟练使用基础办公设备及简单信息系统

有C1驾照 两年以上驾龄！45周岁以下。身体健康，无犯罪记录！公司实行底薪+计件工资 平均月工资5000-9000 上班工作轻松，主要就是场地移车，不需要人员走动，有场地班车接送！

岗位职责: 1.在展会现场协助进行宣传资料、样品或礼品的派发工作 2.主动与参展观众沟通，简要介绍展会主题及企业信息 3.维护派发区域秩序，确保物料整齐、充足并及时补给 4.配合现场负责人完成临时交办的协调与支持任务 5.活动结束后协助清点剩余物料并做好交接登记 任职要求: 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2.工作认真负责，具备较强的服务意识和执行力 3.能适应展会现场节奏，服从统一安排与调度 4.有展会、促销或兼职经验者优先 5.学历不限，能提供有效身份证件

需要5位年龄30岁以下，（坐班 2 个小时充人头），活儿轻松，时间段: 5月15日，12点30分-14点30分，60元/2个小时，时薪30元，有意向电联

【岗位职责】 1.18岁35岁，条件优秀者可适当放宽年龄 学历不限，经验不限。 2.服从管理，有责任心 3.身体健康，无不良嗜好， 当天面试次日安排，入职快流程少。 【投递简历详细了解】 [工作时间】 早8点-晚10点时段，自选4-6小时 长短期兼职均可，可自由选择工作时段 (薪资待遇】 日结工资，280_300元/天

岗位职责： 1. 在展会现场协助进行宣传资料、样品或礼品的派发工作 2. 主动与参展观众沟通，简要介绍展会主题及企业信息 3. 维护派发区域秩序，确保物料整齐、充足并及时补给 4. 配合现场负责人完成临时交办的协调与支持任务 5. 活动结束后协助清点剩余物料并做好交接登记 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 工作认真负责，具备较强的服务意识和执行力 3. 能适应展会现场节奏，服从统一安排与调度 4. 有展会、促销或兼职经验者优先 5. 学历不限，能提供有效身份证件

岗位职责： 1. 在艺术展会现场负责展品陈列、观众引导及现场秩序维护 2. 协助完成展台布置、物料整理及基础行政支持工作 3. 为参观者提供基础咨询与信息解答，提升观展体验 4. 配合主办方完成签到、资料发放、互动环节协助等临时任务 5. 根据就近原则安排工作地点，服从灵活调度 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，沟通表达清晰流畅 2. 热爱文化艺术，有展会、零售或服务类经验者优先 3. 具备责任心与团队协作意识，能适应短期弹性工作时间 4. 工作细致耐心，具备基础应变能力与服务意识 5. 能接受展会周期内（通常3-7天）的集中上岗安排

新锦江大酒店，上海市黄浦区长乐路161号公司直招兼职空调工；要求必须有有效期内空调证；做一休一，本月双号班；年龄60周岁以内；薪资5000元；有工作餐

办公楼静电地板修复，要会安装的，不会就不要联系，具体详谈

上海市黄浦区招通风安装/，需要一个小工，灵活一点的。会使用电动工具的，240一天，可长期跟着干。

上海黄浦招建筑木工每天十个小时，每个月考勤打卡一天265

上海市黄浦区招水电、强电

招聘岗位：质量员

招聘试验检测人员（水运结构），共5人。要求吃苦耐劳，服从安排，具有良好的沟通协调能力和团队合作能力，有实际工作经验、持检测相关证书者优先考虑。需具备港口水工或结构方面相关专业背景，熟悉港口、航道、疏浚工程相关流程、知识及工程专业技术，具备码头结构承载能力检算能力。持交通部水运结构检测证书者优先。薪资福利：检测师带职称年薪12-20万元，缴纳五险一金，提供住宿。具体薪资根据个人情况综合确定。单位地址：宁波市海曙区科创南路28号。工作地址：浙江省内工地试验室。

太平岭需求：①电气技术员、焊接技术员：全日制本科相关专业。②检查员：理工科全日制本科学历，管道、电气、机械、通风相关专业更好。③管工已毕业。联系人：郝工（）

招聘专项检测员及桥隧助理检师，共2名。工作内容包括超前预报和监控量测。薪资为6000-6500，每月休息4天。工作地点在甘肃高速隧道。

招聘质量员，薪资待遇从优。

1.参与新产品开发过程及评审环节，能够从质量控制角度提出专业建议 2.跟踪并审核供应商的根本原因分析与改善对策，确保量产前完成问题闭环，必要时提供专业技术支持； 3.根据产品关键质量特性，制定公司级产品质量审核方案，并编制相应的检验作业指导文件； 4.结合售后退货信息及客户反馈，识别客户关注的核心质量问题，持续优化产品审核方案和检验标准； 任职资格： 1.本科及以上学历，具备三年以上制造型企业QE相关工作经验 2.熟悉机电设备类或工具类产品生产工艺，掌握金属加工、表面处理、热处理及电气装配等工艺流程，具有指导工厂提升生产效率与品质管控的实际经验； 3.具备扎实的产品技术知识，了解机电设备、手动工具或气动工具常见质量缺陷及其技术应对措施，具备一定的实操能力 4.具备良好的沟通协调能力，能与研发团队协同高效开展产品评估、改进及质量提升工作； 5.掌握数据统计分析方法，能熟练运用Excel等工具进行数据整理、统计与分析

工作地址:黄浦区松柏公寓一周3次，一次1.5-2小时，时间可协调100一个小时一周3次，一次1.5-2小时，时间可协调三岁多

游戏代练招聘：一单一结，效率赚钱两不误 1.岗位内容：承接各类热门游戏代练订单，涵盖段位提升、任务完成、道具获取等，按单分配，时间灵活。 2.任职要求：熟悉至少1款热门游戏（如王者荣耀、逆战 未来、洛克王国、英雄联盟、原神等全游戏），拥有稳定游戏水平与操作技巧；保证账号安全，无作弊、开挂等违规行为；有责任心，按时按质完成代练任务。 3.薪资待遇：一单一结，无拖欠，单价透明，实力越强、效率越高，收入越可观；订单资源充足，无需担心无单可接；线上沟通协作，无需线下办公，在家即可轻松赚钱。

一部手机就可以完成，在家在宿舍就可以 1.线上兼职招募，专注于dy视频分发薪资按日结算。 2.无需复杂操作，公司有现成的文案图片素材，上手就可以操作。 3.工作时间自由，无约束，支持远程办公，随便花时间操作赚钱。 4.适合全职宝妈，上班族，学生党，等有空闲时间的人都可以来报名。 5.等工作全程零投入，没有任何资金风险不收费。 ps:不收费，不收费，收费的都是骗子！欢迎咨询。

1.负责公司安排的审核任务，及时向相关人员反馈审核工作中出现的各种问题，并配合解决问题;2.负责及时完成审核资料的准备并与客户在审核前的沟通、督促客户整改不符合项; 3.负责认证决定工作人员的意见修改和完善审核资料等工作; 4.负责公司安排的现场见证工作; 5.积极参加公司安排的有关培训; 6.在审核工作中坚持审核原则，遵守审核员的行为规范和公司的各项规定，注意个人形象，维护公司利益。任职要求: 1.具有CCAA注册QMS、EMS、OHSMS注册资格; 2.身心健康，吃苦耐劳，不坐班; 3.良好的沟通能力和团队协作能力; 4.遵循审核员行为规范，遵守公司制度，维护公司声誉。 注意事项: 1.必须具备CCAA认可的国家注册级别(正式)审核员资格，可以是Q质量、E环境、S职业健康安全任意一项或任意组合; 2.如果仅具备实习审核员资格或条件，按照本中心实习审核员要求执行; 3.审核经验丰富的三体系老师底薪可谈。

岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

1.年龄18-45，身体健康 2;责任心强，服务意识好，能吃苦耐劳; 3:需具备有效身份证. 工作时间 上午10点上班，实行8小时工作制，上六休一，不强制加班， 工作时长固定。 经验要求:不限工作经验，岗位操作简单，新手可快速上手， 提供住宿 新人第一个月保底入职签订保障合同 食宿都有当天提供0费用

一、货品质量与效率管控 质量体系搭建与执行 1. 构建并持续优化内衣、家居服、保暖类产品的全生命周期品质管理体系，确保满足国家质检规范及品牌内部质量要求。 2. 牵头新品上市前的质量风险识别与评估，制定相应标准，保障产品出货合格率。 3. 搭建质量数据监控平台，动态跟踪退货率、客户投诉高频问题等指标，开展多维度分析，推动问题整改闭环。 生产与供应链质量监督 1. 制定生产环节质量抽样检验规则（依据品控标准执行抽样），确保批量生产核心质量指标达标。 2. 持续优化质检流程，提升检验效率，减少返工频次，降低质量成本。 二、供应商管理 供应商开发与准入 1. 编制《供应商准入评审规范》，主导工厂现场审核（实现100%覆盖），综合评估其产能水平、品控能力、协作配合度及合规状况。 2. 实施供应商分级管理制度（划分为S/A/B/C等级），对战略级供应商（S级）实行季度复核机制，确保100%复检，淘汰不达标的合作方。 供应商质量协同 1. 推动供应商落实质量改进措施，确保问题整改完成率达到目标值。 2. 组织供应商技术支持工作（如开展质量标准专项培训），提高其首次验货通过率。 3. 跟踪供应商交付准时率和质量相关成本（如不良品扣款金额），纳入绩效评价体系。 三、跨部门协同与效率优化 横向协作与流程打通 1. 与产品开发团队协同，参与新款式打样评审，确认生产工艺可实现性（如结构合理性）及潜在质量隐患（如敏感面料色牢度）。 2. 联合仓储物流团队优化来货检验流程，实现“到仓-抽检-上架”全流程在24小时内完成。 3. 与客服团队建立质量问题信息互通机制，优先核实客户反馈的质量异常，并及时传递至工厂进行改善。 资源整合与创新落地 1. 推进质量数据的实时可视化呈现与管理应用。 2. 牵头组织跨部门协作项目，聚焦提升运作效率，达成缩短新品上市周期的目标。 四、团队管理与能力建设 质检团队搭建与培训 1. 组建专业化质检队伍（设置面料检测、成品检验、数据分析等岗位），编制《品质检验作业指导书》及考核机制。 2. 每季度开展业务技能培训（涵盖公司现行检测标准实操、客诉问题溯源分析等内容），确保团队专业能力达标率100%。 3. 定期召开质量案例复盘会议，整理输出《典型缺陷案例集》，作为内部培训资料使用。

居家线上兼职｜时间自由 当日结算 工作内容：公司统一提供成品视频，负责在平台按时发布，简单回复后台咨询消息即可。 无需剪辑、不用露脸、不用自己找素材，操作简单易懂，新手有人带。 上班不用出门，在家手机电脑都能做，时间完全灵活，空余时间抽空完成就行。 薪资当日结算，多劳多得，有意者私聊咨询细节。

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