招聘：中国人寿—财富中心助理总监（HST） 薪资：30000-50000元 【项目简介】 种子计划是立足大中城市、前瞻未来趋势，以仁心、匠心、恒心、同心、开心汇聚城市白领能量，以创新的分润机制、独特的经营模式、独立的发展环境，依托中国人寿强大的资源优势和品牌影响，以跨界融合和价值导向，为中高净值人士和特定专业机构系统提供金融服务、为中高净值人士和特定专业机构重新定义事业发展。 我们期望您： Harvest Superior Team through honest sharing and teaching. 作为财富中心助理总监，您需要有专业的金融知识、服务精神及团队管理能力，通过真诚的教与学收获优秀的团队。 【主要职责】 1、销售达成：制定并执行个人及团队的销售计划，确保完成公司设定的季度和年度销售目标； 2、客户服务：建立并维护与客户的长期合作关系，通过深入了解客户需求，提供定制化解决方案，增强客户粘性。为客户提供优质的售后服务，定期收集客户反馈，优化产品和服务质量； 3、团队管理：团队的组建、培训与管理，提升团队整体销售能力和凝聚力； 4、新人招募、管理、留存：招募优秀人才，通过有效管理和激励策略，确保新人快速融入并长期留任于公司，为公司发展注入持续动力。 【应聘条件】 1、教育背景：统招大学本科及以上学历； 2、年龄：年龄28-60岁； 3、从业经验：具有经济、财税、法律、工商、行政、医疗、教育等行业从业经历者优先。 4、收入要求：过往税前年收入超过12万； 5、社会资源：学习能力强，专业积累深，发展动力足，有较广的社会资源，3年以上长期稳定在汉居住； 6、品行要求：品行良好，无不良未清偿债务、不良职业记录、近三年无原行业监管处罚记录。 【岗位优势】 1、公司优势：中国人寿是国有特大型金融保险企业，业务范围全面覆盖保险、投资、银行三大板块。连续21年入选《财富》世界500强，2023年位列54位。“种子计划”作为国寿营销体系改革的重要项目，为落实金融工作会议精神，彻底贯彻“八个坚持”，享有内外部的各类资源倾斜及总部支持； 2、收入机制；差异化激励，直接创造者提点更高，收入上不封顶；设置年度滚动奖励，工龄越长，收入越高； 3、晋升机制：公正公开、结果导向；全新独立基本法支持，区别于传统销售队伍模式； 4、工作模式：自主自驱、以人为本、和而不同；

【招聘信息】：武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英： 阿里巴巴国际站业务员1名 上班时间：8:30-12:00，下午13:30-18:00，星期天休息，国家法定节假日正常休息。 试用期1个月 薪资：3000-10000元 要求：20-35 岁 社保+高提成+年终绩效奖，入 职周年福利，团建，节假日福 利，带薪年假。 目前公司在职部分员工工资都已 经在10万+，期待优秀 的你加入我们的团队！ 岗位要求： 要求大专学历以上，有英语基础、身体健康，心态积极并充满正能量，品德好，善于沟通交际，语言 表达能力强，有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。 联系方式：（）

后天活找人。

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**岗位职责**： 1. 负责公司生猪饲料产品的市场拓展与销售工作，达成月度、季度业绩指标； 2. 拓展新客户资源（包括中小规模养殖场、农业合作社等），提供专业的饲料应用方案； 3. 调研并掌握市场信息（如生猪存栏情况、饲料需求变动、生猪出栏动态），推动产品市场覆盖； 4. 协同客户解决饲料使用过程中的实际问题，提高客户合作满意度。 **任职要求**： 1. 具备大专及以上学历，畜牧、兽医、市场营销等相关专业者优先考虑； 2. 拥有2年以上饲料或农牧行业销售工作经验，具备生猪养殖行业资源者优先； 3. 具备较强的市场开发能力，能接受长期外出差，持有驾驶证者优先录用； 4. 工作责任心强，具备良好沟通技巧，能够适应在乡镇及农村区域开展客户调研与走访工作。 **福利待遇**：五险一金、交通补贴、绩效奖金、过程奖励。

【潘多拉 武汉TEMP需求】 工作内容： 1、维护卖场，协助对店铺的货物进行整理的相关事宜。  2、维护店铺客流，引导顾客购物。 要求： 40岁以下，，长相甜美，有亲和力，会化妆，不戴框架眼镜和牙套（必须要有销售经验，以及销售意识） 工作时间：- 薪资：22/h，法定三薪 需求门店：武汉梦时代 报名：。

潜江市招光伏市场推广

【公司简介】 丰e足食—顺丰孵化，行业领先品牌，坚持直营运营，在职员工超4000人。 全国设备布局达20万台，稳居国内无人零售领域首位。 【15K-25K高薪等你来挑战】 阶梯提成300-600元/台+新人奖励金最高2400元+老员工激励金最高3000元+资深/星级津贴，月收入轻松突破10K；团队中资深/星级销售每月稳定收入15K-25K 社保公积金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤多地点打卡 最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋升均享提成与补贴叠加；表现优异者3个月内可进入储备管理序列，绩效奖金最高达6500元/月 【你需要做什么】 1、负责智能柜设备的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、楼宇走访等方式开拓企业客户资源，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 2、维护核心客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户持续服务 PS：设备投放不收取客户任何押金或费用，放置于企业办公区域，仅需约1平方米空间，后期由专业团队统一运营管理 【希望你拥有以下能力/条件】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类业务推广经验者优先 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并执行推广流程 3、能承受压力，踏实肯干，有强烈收入提升意愿，愿意全力以赴 【我们能给你带来什么】 成熟运营体系，企业业绩持续上升，平台稳固，为你提供广阔发展空间 多重激励政策，奖金力度大，助力快速实现高收入目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持协作，理解每一份付出 培训体系完善，配备多项帮扶与经验分享机制，助你迅速成长蜕变

你好，我们是一家支付宝官方服务商。 主要在本地安装NFC碰一碰设备，安装费高，另外有底薪，有提成分润。 你可以抖音搜一下碰音响视频，感觉合适来公司面试，可以加我微信约面试时间。 三份收入叠加： 1.安装费一台300元，. 2.底薪，5000每月月发 3.业绩提成，每月发，以后不干了也发。 有意向需要预约时间参加面试 早九晚五节假日全休

【职位详情】 工作难度不高，朝九晚六，不加班，月休6天起，也可周末双休! 不限学历，不限经验，客户自己找你! 只需要在手机聊聊天，公司氛围非常好，很多年轻的小哥哥小姐姐! 【职业发展】 最快两个月升智能店长; 四个月升店长(拿项目提成和每月分红) 【职位详情】 一、有专业系统，负责对接房东，与房东建立关系，帮助房东更快，有效的出租定期联系已签约及到期房东，积累口碑，进行二次开发，增加老房东互荐量; 二、为客户挑选满意的房子，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率 任职资格: 1、沟通能力强，普通话标准;有亲和力，工作积极主动，乐观开朗; 2、认可租赁市场，勇于挑战高薪，压力会有，但更具有挑战性; 3、做事认真踏实，为人正直诚恳;高度的工作意识，具有良好的团队精神; 成年人的世界里别谈喜不喜欢!赚钱这事儿，是刚需! 【我们的薪酬】 A、市场专员(业务合伙人)收入组成: 业务提成4500以内业绩提成22%。 4500以上业绩提成100%。 做1万业绩收入6500元， 做2万业绩收入16500元 做3万业绩收入26500元，上不封顶 B、门店经理(店面合伙人)收入组成:业务提成+底薪+门店分红 业务收入同市场专员，底薪2500到3万元不等，门店分红:店面经理综合收入轻松20万，上不封顶 人生选择大于努力海居租房理想事业诚邀您的加入 C、贴心福利 根据住址灵活分配工作地点，表彰大会，定期团建，聚餐，每月主题活动，集体生日会 D、团队福利 同事颜值在线、团队活力年轻，工作氛围很棒【培训晋升】 A、培训:全方位培训，新手快速上路，资深同事一带一伴您快速成长 B、晋升路线:经纪人-资深经纪人-智能店长-店长-中级经理-高级经理-区域总监-总监-高级总监 C、晋升机制:月度晋升考核，公开内部竞聘，凭实力晋升 (本着公开公平公正的原则) 【工作时间】 早九晚六，弹性上班时间。月休6天，带薪年假! 地址:武汉市海居租房保利云上店 【海居租房】 海居成立于2011年，是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构，旗下拥有近二百家门店，在职人数五千余人 愿景构建大租赁舒适圈 价值观:成就客户，成就伙伴。 使命:让租住更简单，让创业更美好。 法则:客户永远没有错，伙伴永远是可爱的。 【为何会来我们公司】 1.武汉年轻人居多，年轻人租房是刚需，毕业季来了几十万大学生都得出来找工作租房子 2.我们公司地理位置优越，周围基本上都是大学城和写字楼，不需要跑很远的地方 3.公司基本上都是00后的年轻人，团队氛围很好，接触的客户也差不多是同龄人，没有代沟【晋升空间】 经纪人-店长-部长-区域经理-区域总监店面合伙人:20000-40000 选择比努力更重要，海居大家庭欢迎您的咨询和投递!!! 我们招的不是员工，而是合伙人，如果你想给自己打工，想当自己的领导，那么欢迎您的加入! 候选人的加分项 房屋租赁、房源开发、实地看房、客户开发、二手房、客户开发/市场拓展经验、租房优惠、带薪培训、租房经纪人、租赁经理

1。驾龄满三年。无酒驾无醉驾无毒驾无案底 2。公司配车，会看导航，驾驶技术娴熟 3。底薪+提车+奖励 4。踏实干活的

不需要高空证，就拿手电、手枪、电钻打几个孔。

武汉蔡甸区招一个风管中工，需要登高作业的

招聘， 融合菜师傅1名 工资待遇9000-10000 湘菜师傅1名 工资待遇8000-9000 蒸菜师傅1名 工资待遇6500-7500 案子1名 工资待遇5000-5500 以上岗位，半瓢水，没有诚信请勿扰！谢谢 月休三天，节假日补一天休。 要求服从安排，好沟通，做菜干净。 包吃包住.住宿方便，方便停车。 工作地点：汉口北滠口 联系电话：姓马

销售管培生 专业不限。开发维护客户，全套新人带教，赚钱成长两不误 薪资福利:5K-10K 五险｜早九晚六｜周末双休｜氛围轻松｜定期团建 ，名额有限，先投先面，简历发送至：，邮件标题：应聘岗位 + 姓名 + 学校 工作地址:中电软件园总部大楼11楼整层

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招聘：大堂吧主管 薪资：4500-6000元/月 岗位职责： 1. 秉持积极工作态度，高效完成本职工作，主动攻克工作难题，确保与客人及同事沟通清晰顺畅。 2. 踊跃提出对酒店运作及环境有益的建设性意见或建议。 3. 积极向客人及供应商推介酒店服务与设施。 4. 工作中坚守本职，保障自身及他人安全。 5. 熟练掌握菜单及饮料单内容，为客人提供详尽解释。 6. 熟知健康食品要求，能给予恰当建议，与经理商讨提升对客服务意识，达成并执行一致标准。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能清晰、准确地与各方交流。 2. 拥有敏锐的观察力和创新思维，可提出有价值的意见建议。 3. 有较强的销售意识，积极主动推广酒店产品。 4. 工作严谨负责，注重安全保障。 5. 熟练掌握菜单及饮料单知识，对健康食品有深入了解。

招聘：生化物理类督学师（五险+月均薪资6000+公司福利） 薪资：4000-8000元/月 工作内容： 负责学员学习管理与安全保障，做好排课、调课等相关通知工作；完善学员档案，制定阶段学习计划，跟踪学习进度；及时向家长反馈学员学习情况，保持密切沟通；总结学员阶段性学习成果，规划后期学习方向；引导学员积极学习，营造良好学习氛围，完成、转介绍等业绩目标。 任职要求： 本科及以上学历，对应学科成绩优异（语文/英语高考120+，数学高考120+，政/史类220+）；有1年及以上相关工作经验优先，热爱教育事业，愿意深耕AI教育领域；责任心强、有爱心、亲和力佳，具备良好的语言表达与逻辑思维能力；适应力强、学习力好，能抗压，有销售意识，可主动引导续费与转介绍。 专项要求： 语文督学师需普通话二甲及以上，文科相关专业；英语督学师需文科相关专业；文/理综督学师需对应文/理科相关专业。 薪资待遇：4000—8000；社保+津贴+奖金+

诚招 轻质彩画1名，有工价，联系电话: 地址:城东开发区

接受应届毕业生！接受应届毕业生！接受应届毕业生 【岗位要求】 1. 有1年销售或租赁相关工作经验者优先，优秀应届生亦可！ 2. 热爱销售工作，品行端正，积极进取，踏实肯干，勇于挑战高目标。 3. 具备良好的抗压能力，不满足于现状，渴望通过努力实现收入突破。 4. 拥有商铺、仓储类招商经验或客户渠道资源者优先考虑 【岗位待遇】 ① 薪酬结构：底薪4500-6000元 + 200%月租金提成，月收入轻松过万，上不封顶！ ② 晋升通道：业绩达标且遵守公司规范，享受无限晋升空间！ ③ 合伙人计划：入职后全程赋能业务技能与管理能力，晋升至管理层后可享股权激励。 ④ 带薪岗前培训，提供全方位业务支持与资源协助。 ⑤ 工作方式灵活，无需长期坐班办公室！ 工作地址：硚口华生汉口城市广场 工作时间：9:00-18:00 面试地点：江岸区塔子湖街道华盛路102号梦湖华苑东门入口旁武汉微寓3楼

公司介绍： 少博集团目前武汉是总部，在职人数300人左右，襄阳沙以及南昌贵州深圳都有自己的分公司，主要做的是企业一站式服务，公司实行老带新的帮扶培训模式！入职即享受带薪培训，有无经验均可，所有相关客户资源均由公司提供，站在巨人的肩膀上光速成长，同行业环比，拿高薪简直不要太轻松。 工作内容： 1.公司提供精准资源，无需外出找客户，通过电话联系客户，再加微信为建筑人才提供项目需求，沟通业务详情促成成交 2.解答客户咨询服务，做好后续客情维护和资源二次开发。 3.公司提供带薪培训，学习建筑相关方面的相关知识。 福利待遇： 底新4000+100全勤+提成10%-30％，部门均新8K+，有食堂工作餐下午茶，岗位上手快，培训1天半就可开单，过万是基本，越做越稳定，老员工2万+ 1.部门员工均薪8500+ 2.基层员工销冠18000+（不含老员工），可提供工资单，行业属于越做越稳定的，想找赚钱又稳定的销售工作的欢迎详 聊 任职要求 1、大专及以上学历优先，性格不错可放宽；无相关经验要求， 2、要进取心，有明确的目标，踏实稳定的工作态度； 3、想从事销售工作，也想通过销售不断历练自己，提升自己的能力 4、希望在工作中不断学习成长，有意愿晋升管理层的。 晋升渠道 销售专员——高级销售——组长——主管——团队负责人 —经理——公司合伙人（晋升机制公平公正公开）重点重点！ 1、良好舒适的工作环境，5A级写字楼。和谐轻松的公司氛围，销售团队全员90后。 2、免费培训，专业的产品知识和技能培训； 3、全员90后，工作氛围轻松愉悦，开开心心赚钱 4、给予每位伙伴良好的发展平台和上升空间资源共享、合作共赢。 福利待遇 1、年终奖、股票分红等； 2、员工餐、定时下午茶； 3、按时聚餐团建； 4、带薪年假十几天，年底年终奖。 上班时间：8:30-17：30，午休1.5小时，大小休，法定节假日正常休息。 工作地址：武汉市洪山区卓刀泉南路271号五环天地写字楼11楼整层（杨家湾地铁站D出口）。 附近交通便利，通勤方便，期待你的加入！

1.根据投流获客进来主动咨询意向客户，通过电话微信跟进转化，推进后续交付，业务流程简单好上手， 2.全程办公室坐班，无需外出跑渠道，业务节奏不强，适合新手快速适应，有经验可放宽要求 3.提成高，一单提成3500，薪资收入轻松15K-20K 4.岗位发展空间大，可横向/纵向发展、期待有赚钱欲望的来

岗位职责： 1、个人工作计划制定：结合办事处及业务团队的销售目标与策略，拟定并执行个人阶段性工作规划； 2、客户开发与维护：通过实地走访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道，挖掘工程项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与工程信息，开展客户开拓、拜访交流、商务谈判及长期关系维护； 3、项目跟进：依据客户需求提供材料选型或施工建议方案，协助解决技术应用中的难点问题，推进项目合作落地签约； 4、销售实施：负责业务合同的签署、履约跟进及相关管理事务，协同完成发货安排、对账开票以及应收账款催收工作； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄在20-26周岁之间，持有驾照者优先考虑； 2、具备工程施工现场经验、商混站操作背景、减水剂生产相关经历或销售实操经验者优先，退伍军人亦欢迎加入； 3、性格踏实肯干，具备较强的执行力和自我推动力； 4、能够积极应对工作挑战与压力，主动性高，沟通表达良好，学习能力强，富有团队协作意识； 5、愿意接受入职后集中至公司参加为期3个月的统一培训，结业后外派至各区域销售办事处工作。 薪酬待遇： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补助（有车）+月度绩效奖金+项目提成+年终奖励 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年休假、婚假、产假、护理假等，法定节假日按规定休息 4、探亲假：每年可享2次探亲假，每次2天，往返交通费用予以报销 5、文化经费：年度每人800元文化活动经费，用于组织旅游、团建等活动支出 6、健康护航：每年安排员工免费健康体检，家属可享优惠价参与体检 7、感恩礼遇：春节期间为员工家属发放红包，金额3000-5000元 8、其他福利：高温与低温季节补贴、婚庆贺仪（800元）、丧葬奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 以业绩为核心考核标准，拒绝空降：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理

明家老铺中医医院是一家专注中医健康领域的企业，现诚聘热爱中医，擅长沟通的伙伴。提供带薪培训，不压薪资，还有超长年假，月休4天，以及规律的朝九晚六作息，让你工作生活两不误。 工作要求： 1.需要会电脑打字 2.年龄要求40岁内，条件优秀可放宽 3.有销售相关经验 一、工作内容 公司提供客户资源，全都是付费购买过产品的精准客户，通过微信聊天，语音，电话等各种方式，对客户进行长期维护以及多次成交。 二、薪资待遇 1、无责任底薪3500+100全勤+奖金+高提成，综合薪资5000-25000 适应能力快，业务能力强，首月薪资即可过万，资源累计三月后可稳定2万＋，公司不看资历，只看能力，只要你有能力，资源就会向你倾斜，只要你有资源，月入过万轻轻松松。 2、奖励：每周，每月都有不同销售奖励； 3、过节礼品、生日会、特殊节日礼品等多项福利；不定期组织集体娱乐活动、每年夏季带薪漂流游玩，聚餐等； 4、公司提供免费的各项系统培训（销售技巧＋行业知识＋综合能力）增加大家的专业素养。 5、入职后并会有专人带上手，你是小白都没有关系，只要愿意学，热爱销售这份职业，高薪不是问题，晋升都不是问题！ 三、工作时间 9:00-18:00，月休4天，可自行安排，可连休、周末休。超长带薪年假。公司配手机和工作微信；享生日福利、节日福利。 四、任职资格： 1、会电脑基本操作，如打字聊天，有网销、电销经验者优先； 2、有网络、电销销售工作经验优先，如无网络销售经验，愿意学习和成长，有耐心也可。公司前期统一安排带薪培训； 3，有较强的沟通能力，有强烈的赚钱欲望 4，有亲和力，具备良好的服务意识和团队合作精神。

财医养规划师: 在健康、养老需求日益增长的当下，医养规划师作为新兴职业备受瞩目。（金融+养老+医疗） 随着人们对健康和养老的关注度持续攀升，医养规划师这一新兴职业日益受到瞩目。 医养规划师主要职责在于为客户量身定制全面的医养规划服务，成为医老规划师，意味着为客户规划退休养老生活，制定合理理财、养老、健康方案。在长寿时代，医老规划师不仅为客户提供专业服务，更引导客户实现“高质量退休”和“品质资源”生活。 为了吸引人才加入，公司还将向医养规划师提供医养保深度融合平台支持等顶配资源，助力医养规划师实现个人收入和职业生涯发展的双重突破。 岗位职责: 1、服务于公司客户，为客户提供全方面医养、理财咨询及服务； 2、通过与客户沟通，了解客户家庭财务方面存在的缺口以及人生阶段需求； 3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行专业的理财和医养计划方案设计，并推荐合适的产品方案； 4、了解部门制度与对应岗位的工作职责； 5、配合公司养成，提升金融方面专业，成为公司职业顾问； 6、完成领导交代的其他工作。 “降本增效”的国策下，平安提供了一种“平台内轻创业”的形式，把成本和风险降到了最低。 1、公司提供办公场地和团队成员的佣金收入，极大降低了创业的经济成本; 2、系统的培训支持和市场方向的把握，降低了商业波动带来的风险; 3、团队这种组织形态，有效地缓解了个人的孤独感; 4、而团队的管理制度，则在保障个人自由度的前提下，最大可能地约束了人性的弱点。 5、轻创业这种形式，让很多受困于职场，但又因为各种条件限制无法独立创业的优质者，通过在公司的平台上搭建自己的团队，构建一个持续稳定的私人企业，最终实现职业自主。 公司主营业务：集团业务发展多样化，给伙伴一个多渠道的综合金融服务平台，多达16项的收入方式，让你的收入全方位无死角。 薪资福利: 试用期三个月，前期分为市场实习期、管理转型期、管理任命期，综合税后薪资8K，转正后8K-1.2w；每月均团建。 工作时间: 9:00-11:30，13:30-17:30，双休，节假日国家法定，不加班，晋升空间。 岗位要求: 1.本科及以上学历，老带新制度。 2.年满27周岁，有学习态度，有上进心，无不良嗜好及犯罪记录！ 3.能力为先,条件优秀的可放宽学历。

岗位职责： 1.负责开拓并维护企业客户资源，制定并执行BD拓展策略，完成年度业务增长目标 2. 深入了解行业动态与客户需求，挖掘合作机会，推动战略合作、渠道共建及项目落地 3. 主导商务谈判、合同签署及后续协同跟进，确保合作质量与可持续性 4. 联动产品、运营、技术等团队，推动解决方案优化与客户成功交付 5.定期复盘市场反馈与竞对动态，输出分析报告，为业务决策提供支持 任职要求： 1. 具备BD、销售或市场相关工作经验，行业背景不限，有ToB服务经验者优先 2.具备优秀的沟通协调能力、商业敏感度及独立项目推进能力 3. 目标导向强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 4.学历不限，具备良好逻辑表达与文档撰写能力 5. 诚信务实，具备团队协作意识与职业操守

岗位职责: 1. 制定并落实销售计划，推动实现公司既定的业绩目标 2. 开发并维护客户资源，提升客户合作体验与满意度 3. 跟踪市场变化趋势，为产品推广和销售策略提供有效依据 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达能力及商务洽谈能力 2. 具备独立开展工作的能力，同时能够融入团队协同作业 3. 热爱本职工作，适应高强度工作节奏并保持乐观进取心态

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，精准传达海居“真快乐”租房服务价值，高效匹配业主与租客需求 2. 深入了解客户需求及痛点，提供个性化租赁解决方案，促成线上咨询转化与线下带看预约 3.系统化跟进意向客户，及时录入CRM系统，确保信息准确、流程闭环、服务有温度 4.积极参与团队文化共建，践行“尊重、改变、伙伴关系”，做文化生长的传播者与商业工程师 5. 持续学习租赁政策、产品知识与沟通技巧，在“以赞多者为本”的机制中实现能力跃迁与自我成就 任职要求： 1.学历不限，热爱服务行业，认同“客户永远没有错，伙伴永远是可爱的”价值观 2.经验不限，有销售意识、表达清晰、抗压性强，愿在租房服务赛道长期深耕 3. 具备同理心与倾听能力，能用真诚和笑容传递信任，让客户“眼里有光、嘴上有笑、肚里有料” 4. 接受工作地点灵活安排，适应电话销售节奏，拥抱“技术创新+文化生长”的组织生态

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-13 00后团队负责人直招伙伴直接沟通 点击个人主页可深入了解企业文化、运营模式及发展前景 市场火热，业务量持续增长，公司全程提供资源支持 专注房屋租赁领域14年，实力与发展潜力不言而喻 查看真实业绩数据，内行自然明白！ —————————————————————— 【工作时间】 早上9点App打卡，拒绝加班，中午休息12点至下午2点 （无需坐班，有任务时处理，累了即可调整）调休灵活自由 享受超长假期，随时开启说走就走的旅程 【福利待遇】 1.租房享受专属优惠 2.公司提供免费学习与成长机会 3.资深导师一对一指导，零经验也可加入，关键要有积极态度 4.定期组织团建活动，享有带薪年假 岗位福利：月薪8000-12000元，具体可面议；设有绩效奖金与年终奖励；提供系统化培训助力能力提升；办公高效便捷，配备所需设备；每周双休，享受国家法定节假日；定期安排健康体检，缴纳员工保险。

岗位职责： 1.负责工厂屋面光伏组件的安装、拆卸及复位作业，确保组件安全稳固 2.配合屋面补漏施工，临时拆装指定区域（共两处，每处4+6块）光伏组件，做到高效衔接、当日完工 3.检查组件及支架安装质量，确认电气连接规范、接地可靠、无安全隐患 4.服从现场管理，落实安全防护措施，严格遵守高空作业与电力施工安全规程 现场有负责人指导配合过程操作即可。