工作内容: 1、开展采购资源的甄选与评估工作，保障资源质量及成本优势。 2、维护供应商合作关系，实施合作评价与绩效监控。 任职要求： 1、了解采购作业流程，掌握商务谈判方法与技巧。 2、具备出色的沟通协调能力，能够高效促进内外部协作。 3、富有团队意识，能在集体工作中积极贡献与配合。

岗位职责：负责装饰材料的询价及采购下单工作 任职要求：具备装饰行业相关经验者优先考虑 急招 有意向请电话联系 平时不便及时查看消息

岗位职责：负责装饰材料的询价及下单工作 任职要求：具备装饰行业相关经验者优先考虑 急聘，有意者请电话联系沟通 日常较忙，不便及时查看消息

工作内容： 1. 负责卷板类产品的采购工作（含询价、比价、谈价及下单）； 2. 跟进合同执行，监督生产进度，协调物流运输； 3. 维护供应商关系，收集并分析市场行情； 4. 协助完成公司相关采购任务。 ⸻ 任职要求： 1. 有钢材、卷板或相关采购经验者优先； 2. 熟悉采购流程，具备一定的谈判和沟通能力； 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力； 4. 大专及以上学历，条件优秀者可放宽。 ⸻ 薪资福利： • 五险，双休，法定节假日休息； • 提供良好的发展空间。

工作内容:纯电脑操作，根据公司教的方法，买卖农产品订单，赚到中间的利润。采购数量越多，赚的越多。 薪资待遇:入职后底薪4000+提成，次月一日准时发工资，不压工资。不定期团建。 晋升公交:公司提供完善的晋升渠道，根据个人能力与性格定向培养 工作要求:经验不限，性别不限，会电脑的基础操作，工作踏实稳重，有较强的学习能力，有相关工作经验者优先 岗位优势:工作氛围轻松，同事无内卷，无恶意竞争 工作时间:周一至周六，上午9:30-下午16:00，中间有两个小时休息时间，全天工作四个半小时，无加班。法定节假日正常休息

任职要求： 1.具备采购相关工作经验者优先，责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力； 2.全日制本科毕业，欢迎应届生应聘； 3.拥有较强的沟通技巧，能有效协调上下级及各部门之间的协作关系，胜任供应商体系的管理与培训任务； 4.具备基础数据分析能力，熟练操作Excel等常用办公软件，可独立完成各类报表处理； 5.能适应一定工作压力，具备团队协作精神和时间管理意识，服从工作安排，按时高效完成岗位职责； 6.周末双休，节假日按国家规定休假，缴纳社会保险，月薪4000-4500元，具体待遇面议，试用期1个月； 7.公司地址：唐山曹妃甸区唐海镇育才街21号。不提供住宿，居住在唐海县城者优先考虑。

1、负责客户备件及办公用品的采购对接与报价工作 2、订单处理：依据采购申请及相关审批流程，高效准确地生成采购订单，确保订单内容完整清晰，涵盖商品或服务的规格、数量、价格、交付时间、交付地点等核心信息 3、负责采购合同的整理与归档管理 4、参与供应商评估与考核，收集并整理供应商在交货周期、产品质量、售后服务等方面的相关数据 5、完成部门主管安排的各项任务 6、处理上级交办的其他临时性工作 单休、五险、定期体检、团队聚餐、生日卡福利、法定节假日休息 岗位薪资：底薪2600元+提成

岗位职责： 1. 负责开发具备长期合作潜力的供应商资源，持续维护良好的合作关系。 2. 协同公司内部各职能部门推进采购执行，针对采购过程中出现的问题快速响应并提出有效应对方案。 3. 管理线上客户关系，积极开拓二手箱包回收的新渠道与新方式；对古驰、LV、迪奥、蔻驰、爱马仕等奢侈品牌有较高关注度。 任职要求： 1. 具备优秀的谈判技巧和沟通协调能力，能妥善平衡采购与销售环节中的利益关系。 2. 熟悉常用办公软件及采购销售管理系统的操作，可高效完成数据整理与文档处理工作。 3. 拥有良好的团队协作意识和问题处理能力，能够有序组织并推动团队成员协同作业。

岗位职责： 1、配合采购经理开展采购相关事务； 2、负责采购合同与供应商资料的归档管理，搭建并维护供应商信息数据库； 3、协助采购经理完成供应商的沟通与接待事宜； 4、编制各类采购数据统计报表； 5、负责出入库单据及其它仓储管理单据的制作与管理； 6、探索并量化工作绩效指标，做好记录并持续优化改进； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，食品类相关专业优先； 2、具备2年以上相关工作经验，有同类岗位经验者优先； 3、了解采购作业流程，熟悉ERP系统操作； 4、熟练操作Word、Excel等办公软件，具备良好的计算机应用能力； 5、工作细心负责，思维灵活，具备较强的团队协作意识。 工作时间：8:00--12:001:30--5:30 月休6天享法定节假日六险节日福利年度旅游 有意者请在工作时间来电联系

唐山雅诺铭源科技有限公司 职位：喷涂打砂工，白班8小时 薪资：面议 玉田雅军商贸 职位：司机 薪资：4000元 唐山市百信纺织品有限公司 职位：白班门卫 薪资：1800-2000元/月 中源包装科技唐山有限公司 职位：招采购专员 薪资：面议 唐山市百信纺织品有限公司 职位：高中生家教 30-50/小时 薪资：50元/时 · 月结 招聘电话客服，周末双休，，底薪+提成，联系电话：

✅联系企业时，~ ———————————— 海工机械设备有限公司 岗位：磨工 薪资：面议 岗位：机器人操作工 薪资：3000-4000元/月 岗位：数控车工 薪资：7000-8000元/月 岗位：普车工/ 薪资：7000-8000元/月 岗位：激光熔覆工（接受学徒） 薪资：3000元 岗位：销售/有社保 薪资：6000-8000元/月 电话：

海达德润精密机械制造有限公司 岗位：焊工//管饭 薪资：面议 岗位：普工//管饭 薪资：面议 岗位：车工//管饭 薪资：面议 岗位：操作工//管饭 薪资：面议 岗位：镗工//管饭 薪资：面议 电话：

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采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

岗位职责： 1.负责筛选并执行指定商品的下单采购工作。 2.跟进订单状态，确保商品按时购买成功，并进行物流跟踪。 3.与团队保持沟通，反馈物流、产品信息 4.整理并提交简单的采购清单与订单记录 任职 1.居家线上办公，时间灵活，根据你的时间进行安排 2.做事认真仔细，有责任心，能严格按照要求执行操作。 3.具备基本的线上沟通能力

岗位职责： 1、分析销售订单以确保供应商质量并优化； 2、控制和维护既定的价格和条款。根据采购政策创建和处理对供应商的采购请求 3、生成采购订单和向供应商下达订单，跟踪和管理订单状态，包括所有相关问题 4、密切跟踪交货时间和交货管理收集和控制订单交货文件，打开po检查，发票匹配等 5、汇总和更新供应商订单付款，及时申请付款并及时与供应商确认 6、与销售、质检、物流、财务等内部同事密切沟通和合作，协调订单的执行 7、每周完成并更新所有采购和供应商相关文件 8、准备每月采购文件以提交给财务/会计。协助主管完成其他分配的任务。 9、有一点销售性质，需要外出拜访供应商或客户 要求： 1.细心 2.可以接受出差 3.主动工作，对工作负责

岗位职责: 1.负责场内车辆的驾驶及设备操作 2.保障车辆运行安全，严格执行公司各项规定 3.配合团队成员，高效完成日常作业任务 任职要求: 1.具备熟练的驾驶技术及较强的安全意识 2.能够融入团队协作，具备良好的沟通协调能力 3.工作态度认真负责，能按时保质完成既定任务

工作职责简述： 本岗位需兼顾订货管理与客户服务双重职能，是衔接公司供应链与客户的重要桥梁。一方面要高效完成订单处理、库存调配及供应商沟通协调；另一方面需通过多种渠道及时响应客户咨询，妥善处理投诉及售后相关事宜。 任职要求： 1.年龄40周岁以下，学历要求：大专及以上，物流管理、供应链管理、市场营销、电子商务等相关专业优先，接受相关专业应届毕业生。 2.工作经验：具备1-3年物流行业从业经历，熟悉订货流程、库存管控及客户服务流程者优先；拥有客服或供应链复合型工作经验者更佳。 3.技能要求：熟练操作ERP、WMS等物流管理系统及常用办公软件（如Excel、Word），具备基础数据处理与分析能力。 4.熟悉物流行业运作模式，掌握订货计划编制、供应商协调及订单全流程跟踪方法；责任心强，抗压能力突出，执行力强，能在高强度工作中高效推进多项任务；具备良好的服务意识和团队合作精神，擅长跨部门沟通与协作。

工作内容: 1、开展采购资源的甄选与综合评估，保障资源品质及成本优势。 2、维护供应商合作关系，实施合作评价与绩效管理。 任职要求： 1、掌握采购作业流程，具备较强的商务谈判能力。 2、具备出色的沟通协调素质，能够高效推进内外部协作。 3、富有团队协作意识，可在团队中持续贡献积极力量。

岗位职责: 1.与食品类供应商保持稳定合作，保障采购环节高效运转。 2.负责采购订单全流程操作，包含下单、进度跟进及到货验收工作。 3.持续关注市场动态，掌握最新采购行情与产品资讯。 4.协同团队作业，确保采购工作满足公司品质要求与实际需求。 5.协调处理供应商结算事宜，保证财务数据真实准确。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与商务谈判水平。 2.可独立应对并解决工作中出现的各类问题。 3.富有团队协作意识，能与同事顺畅交流配合。 4.熟悉采购作业流程，具备订单高效管理能力。 5.精通常用办公软件操作，能快速完成采购相关文档处理。 6.食品相关专业背景者优先录用

岗位职责： 1.负责招投标信息的搜集、汇总与发布，确保信息准确及时。 2.编写招标文件，涵盖商务与技术内容，保证文件齐全、格式规范。 3.组织并参与开标、评标工作，协调各方配合，保障流程公开公正。 4.跟踪中标结果，配合完成合同签署及后续执行，处理相关商务事务。 5.管理招投标档案资料，确保完整性与保密性，便于后期查阅与审计。 任职要求： 1.具备较强的文书撰写能力，可独立完成招标文件的编制任务。 2.掌握招投标相关法律法规，熟悉行业规范与操作流程。 3.熟练操作Office办公软件，包括Word、Excel、PPT等，提升工作效率。 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善处理内外部对接事宜。 5.工作态度严谨细致，责任心强，具备良好保密意识，能在压力下保持高效运作。

岗位职责: 1. 负责前台接待事务，为客户提供高效、贴心的服务支持 2. 承担日常数据统计任务，保障信息的精确与更新时效 3. 配合开展营养知识的推广与宣导工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，善于与客户互动交流 2. 拥有扎实的数据处理与分析能力，能熟练操作常用统计工具 3. 对营养学领域具备一定认知和热情，可为客户给予专业的膳食指导建议

岗位职责：（薪资面议） 1、协助总经理统筹公司内部行政、人事、后勤、采购等日常事务，保障运营顺畅，并推动跨部门协作与工作对接； 2、主导公司管理制度与流程的起草、修订及优化，并推进各项制度文件的有效落地与执行监督； 3、全面负责人力资源管理工作，涵盖招聘配置、培训发展、薪酬福利、绩效考核及员工关系维护等模块； 4、统筹公司对外事务（如外联宣传、证照办理等）及对内事务（如会议安排、公务接待等）； 5、具备出色的文书撰写与文件处理能力，能独立完成各类公文材料的编写。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理或相关专业优先； 2、具备5年以上行政人事管理岗位工作经验，能力突出者条件可适当放宽； 3、具备优秀的统筹规划能力及高效执行能力； 4、具备良好的抗压能力、沟通协调能力及敬业奉献精神。

岗位职责：（薪资面议） 1、配合总经理推进公司内部各项事务管理，涵盖行政、人事、后勤、采购等工作，保障运营顺畅，并统筹跨部门协作与沟通； 2、主导公司管理制度、流程的拟定、修订及优化，推动制度文件的有效实施与落地； 3、全面负责人事管理工作，包括招聘配置、培训发展、薪酬福利、绩效考核及员工关系维护等日常事务； 4、统筹公司对外事务（如外部宣传、证照办理等）及对内事务（如会议安排、接待工作等）； 5、具备出色的文书撰写能力，能高效完成各类公文及文件编写工作； 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源、工商管理或相关专业优先； 2、具备5年以上行政人事管理经验，能力突出者条件可适当放宽； 3、具备优秀的计划制定与执行推进能力； 4、文字功底扎实，熟练掌握视频剪辑技能； 5、抗压能力强，具备良好的沟通协调能力和敬业精神。

行政部 工作内容：办公环境管理，确保办公区域安全舒适，水电设备报修、保洁协调、办公物资采购与管理。 组织公司级会议、会议室管理等，行政事务统筹、档案文件管理、后勤服务保障等。 岗位要求：大专及以上学历，行政管理、工商管理、公共事务管理等相关专业优先，具备系统的管理理论基础，熟悉行政管理全流程，物资采购、会议组织、档案管理等。 7.人力资源部 工作内容：对接业务部门需求，制定年度、季度招聘计划、拓展招聘渠道、招聘地执行。培训体系搭建、薪酬与福利管理、绩效管理、员工关系管理等。 岗位要求：大专以上学历，人力资源管理类专业优。要熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金等相关法律法规。掌握人力资源六大模块基础理论（招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、规划），至少精通1-2个模块地实操。具备基础数据分析能力，能用Excel制作薪酬表等。

岗位职责: 1.与供应商保持稳定协作关系，保障采购环节高效运转。 2.负责采购订单全流程管理，包括下单、进度跟进及到货验收工作。 3.持续开展市场调研，掌握最新采购动态与产品资讯。 4.协同部门团队作业，确保采购工作满足公司品质要求与实际需求。 5.处理供应商付款事宜，保证财务数据记录真实准确。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与谈判水平。 2.能够自主应对并解决工作中出现的问题。 3.拥有良好的协作意识，可与团队成员顺畅交流。 4.熟悉采购操作流程，具备订单高效管理能力。 5.精通常用办公软件操作，能高质量完成采购相关文档处理任务。