【岗位职责】 1、配合上级开展数据整理分析、系统单据操作及商品资料更新等相关工作； 2、协同上级推进供应商相关商务事务的对接与执行； 3、按时完成领导安排的其他专项任务。 【任职条件】 1、大专及以上学历，不限工作经验，有半年以上采购相关经历者优先； 2、具备较强的逻辑分析能力、沟通表达能力、学习适应能力及良好的人际交往能力； 3、责任心强，进取心明显，敢于面对挑战，态度积极，意志坚定； 4、拥有良好的团队合作意识和较强的工作抗压能力。

岗位职责：负责装饰材料的询价及采购下单工作 任职要求：具备装饰行业相关经验者优先考虑 急招 有意向请电话联系 平时不便及时查看消息

一、岗位职责 1、负责工程基建类、设备类招采计划的编制及成本管控工作； 2、协助上级推进招标工作的具体执行，包含发标、评标、定标等环节的组织与落实； 3、协助上级完成合同文件的签署、履行、付款、结算以及工程变更等相关事务； 4、对承包商实施有效管理，定期组织开展对合作承包商及材料供应商的评估与考核； 二、任职资格 1、本科一批及以上学历，年龄26-40岁，具备3年以上工程或设备招标相关工作经验； 2、了解建筑材料市场价格动态，具备较强的合同谈判能力与风险控制意识； 3、品行端正，廉洁自律，具有良好的职业操守； 三、工作地点：唐山南堡开发区

岗位职责： 1. 商品采购：负责对接需求部门的商品采买工作，熟练掌握两至三个品类的采购业务； 2. 供货商管理：开展供应商引入与资质审核，维护日常合作关系，实施质量监督，并跟踪其交货履约情况； 3. 成本控制：关注市场价格动态，定期组织询价比价，制定并执行采购成本管理方案； 4. 流程执行：完成采购订单下达、物料进度跟进及异常问题协调处理，保障采购流程完整闭环； 5. 具备供应商或原产地资源，了解生鲜、非食百货、文创类等商品采购特性，协同内部需求，确保订单准时交付； 6. 完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，相关专业优先，能力突出者可适当放宽条件； 2. 熟悉采购作业流程及特定商品品类标准，具备较强的市场洞察力，自我驱动，以结果为导向，具备较强的工作抗压能力； 3. 具备良好的沟通与谈判技巧，工作主动性强，有一定供应商开发与管理经验；做事细致认真，具备严谨的工作作风和敏锐的市场判断能力；性格亲和，擅长供应商关系维护，熟练操作常用办公软件。

一、岗位职责： 1、负责公司棉服类商品进销存订单的全流程跟进，包括报价对接、采购下单、返货单处理等环节； 2、统筹各门店间的调货、补货及退货相关事宜，确保货品流转顺畅； 3、日常开展进销存数据的整理与分析，并按时提交相关汇报资料； 4、建立并维护业务台账，配合财务完成货款核对工作； 5、负责线上平台指定品类产品的上架与信息维护； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 二、要求： 1、思维条理清晰，工作态度认真踏实，具备较强的适应能力与执行力； 2、熟练使用电脑办公软件，尤其精通Excel操作； 3、具备3年以上工作经验，有服装行业从业背景者优先； 4、具备一定时尚审美能力或掌握基础财务知识者更优。 工作时间：08：30-17：00 单休节假日

工作内容： 1．严格执行公司制定的报价规范开展对外报价工作。 2．确保每月发票按时收回。 3．全面掌握与经销产品相关的厂家代理资格、培训安排、促销政策、奖励机制、返点细则、厂商资源及价格体系调整等信息，并明确责任到人。 4．主动协同业务部门完成各项项目方案，达成一致意见。 5．采购过程须遵循标准流程，坚持比价采购，有效控制并降低采购成本，对供应商实施管理和评估，每年按既定比例优化更新供应商名单（形成记录表单）。 6．加强与供应商的协作关系，做到投入专注、细致了解、深度掌握，实现低成本、高效率、准时供货。 7．严格遵守合同管理要求，及时完成合同签订，不得拖延，并在规定时间内将合同传递至相关项目人员。 8．负责客户项目执行过程中与技术部、财务部之间的协调及结算信息的对接传递。 9．统筹调配公司库存资源，订货前需核实现有库存状况，优先消化库存产品。 10．负责门市产品的选型确定、市场推广方向及宣传资料准备。 11．组织开展本部门员工的专业业务培训。 12．维护公司专业形象，确保公司声誉不受损害。 13．熟悉产品招投标操作流程。 免费提供食宿，五险一金，通勤车

具备五金钢铁行业背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 贯彻执行公司战略，收集并分析行业及业务发展动态，为业务拓展提供可行性建议与决策支持 2. 协同部长推进部门日常运营工作，保障各项业务高效、有序开展 3. 配合部长开展团队人员管理，参与人才培养与梯队建设工作 4. 协助推动部门制度体系建设，优化采购与销售流程的规范化管理 5. 协助开展业务及库存管理工作，提供准确的数据分析支撑管理决策 6. 协助开展客户及供应商资源开拓、关系维护与日常管理工作 7. 完成上级领导安排的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具有5年以上大型钢铁企业或钢贸企业废钢采购、废钢贸易相关工作经验，条件特别优秀者可适度放宽要求； 3. 累计不少于2年相关业务管理经验，具备扎实的运营管理能力及团队组织能力； 4. 熟悉大宗商品交易模式，掌握废钢市场及相关期货知识，拥有一定的行业上下游资源

岗位职责: 1. 配合采购主管完成公司所需物资的采购任务，承担询价、议价、合同签订及后续进度跟进工作。 2. 负责采购订单全流程管理，包括下单、跟踪、到货验收以及采购异常情况的协调处理。 3. 保持与供应商的良好合作关系，开展高效沟通，保障采购环节顺利推进。 4. 按期开展市场调研，形成采购优化建议，支持采购主管实现成本管控目标。 5. 协助完成采购相关数据的整理与维护，确保采购信息的准确性和及时更新。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能妥善应对采购执行中的各类问题。 2. 关注市场变化趋势，具备一定的市场判断力，可据此制定合理的采购策略。 3. 具有良好的计划与组织能力，能科学安排采购进度，保障工作效率。 4. 掌握基础的市场分析方法和数据处理技能，能熟练使用常用办公软件进行采购数据管理。

岗位职责： 1、配合部长及副部长制定并落实辅料、合金、耐材的年度采购策略与实施计划，达成公司下达的采购任务与成本压降指标。 2、承担辅料、合金、耐材类物资的采购运营工作，涵盖市场开发、供应商磋商、合同履约及价格机制设计等环节。 3、全面推进降本增效工作，通过市场价格对标、优化采购方式、调整供应结构等手段，持续提升成本控制能力。 4、组织开展市场信息采集与研判，及时跟踪同行业采购动向及市场价格波动，为采购策略与定价提供可靠支撑。 5、牵头开展供应商资源开拓与管理体系搭建，积极引入优质新供方，巩固并深化与战略型、长期合作供应商的伙伴关系。 6、负责采购相关数据的汇总、分析及经营报告撰写，准确评估业务运行情况，为管理决策提供有力依据。 7、协助部门负责人推进采购团队建设与绩效管理，强化团队专业水平与执行效率，协同生产、物流等单位确保原材料稳定供应。 任职条件： 1、本科及以上学历，专业包括冶金工程、供应链管理、采购与供应管理、材料科学与工程、金属材料工程等相关方向。 2、具有5年以上钢铁企业冶金辅料、耐材、合金采购工作经验，具备团队管理经历，熟悉钢铁行业大宗原料采购模式者优先考虑。 3、拥有成熟的大型原辅料供应商网络、渠道资源及市场人脉者优先，掌握大宗物料采购实操流程，有独立负责区域或品类采购成果者优先。 4、了解合金类、耐火材料类产品生产工艺及性能特点者优先。 5、具备稳定的供应商资源基础，熟练掌握供应商开发、商务洽谈、合同管控及关系维护能力，保障采购渠道持续稳定。 6、熟悉降本增效措施与风险防控机制，精通大宗原料采购全链条管理，能借助数据分析手段提升原料周转效率。 7、特别优秀者，可放宽至专业对口、综合素质突出的应届毕业生。

找两名焊工，焊道轨压板，安装龙门吊，工地临港经济开发区，朱总

急招聘力工30人，男女不限，年龄60左右的都可以干转底炉活（是凉炉）有勾机和铲车拆炉，然后清理现场，完事给瓦工打下手，递灰地砖，一天小工十个小时，倒班上（有夜班）每天200-晚班 220 元，管吃管住，住民宿房，，二十多天的活，完事人走涨清，非常靠谱。干不了夜班的绕行！截止到13号报名最后一天 进厂开始干 地址唐山

小集找建香菜的车200人工14每小时现钱不会的别打电话

河头老街桂圆饮摊位 【职位名称】饮品店员 【薪资福利】4100元+提成/2天公休 唐山天润恒泰物流有限公司 【职位名称】物流调度 【薪资福利】5000-20000元/月/月休四天/ 【职位名称】统计文员 【薪资福利】3000-4000元/月/月休四天/ 【职位名称】会计 【薪资福利】3000-5000元/月/月休四天/ 如家商旅酒店-唐山宴南湖景区店 【职位名称】客房服务员 【薪资福利】3000-4000元/五险 【联系电话】张女士

有铲墙皮的吗？铲顶别的不用铲，有干的详谈

岗位职责： 1. 在采购平台对接供应商，确认货品信息与交期 2. 跟进物资流转，及时更新库存台账 3. 整理归档采购单据、合同等文件 4. 配合部门完成安排的其他事务 任职要求： 1. 踏实肯学，愿意花时间熟悉工作，不浮躁 2. 有基本的学习能力，遇到问题主动沟通 3. 做事细心负责，能按时完成任务 4. 性格随和好相处，能配合团队协作 薪酬结构： · 第一个月：底薪加绩效，综合7000-9000 · 上手后：独立跟进多条产品线，绩效叠加，综合12000-15000 · 成熟期：负责核心供应商，综合15000-18000 · 多劳多得，绩效按月结算

工作轻松，薪资准时。 现招: 1 名面料采购助理， 1名收布验布专员，（新手也可以，5000-7000） 地址：歧江公乐群路段 51号美宜佳二楼，粤上云 联系人：黄生

诚聘 1、采购跟单 （男女不限） 1名（负责电镀 喷漆跟进 会开车） 2、黑胚来料检验1名 3、玻璃罩来料检验1名 地址：横栏镇康龙二路19号（振辉消防4楼 B1 5号电梯4楼）拿玛灯饰 联系电话：戴小姐 （）

现场施工采购

岗位职责 1.负责工厂机械零部件、五金配件、原材料、工装夹具、设备备件等采购工作； 2.看懂机械图纸、零件结构图、装配图，能根据图纸参数、材质、工艺精准询价比价； 3.开发、对接机械类供应商，沟通产品规格、公差、材质、加工工艺及交期； 4.跟进订单生产、到货进度，处理来料质量异常、图纸变更、参数改动等问题； 5.整理采购台账、订单、对账、资料归档，配合生产、技术部门做物料选型与替代； 6.利用机械专业经验，把控物料质量、核算采购成本、规避采购技术风险。 任职要求 1.有机械制图、机械加工、技术员、识图、车间工艺等相关机械经验，愿意转岗做采购； 2.能熟练看懂二维机械 CAD 图纸，懂公差、材质、加工工艺、零部件结构； 3.会简单使用 CAD 优先，不用纯画图，主要识图、懂机械参数； 4.沟通能力好，有责任心，做事细心，能抗压，有成本意识； 5.有无采购经验均可，只要懂机械、会看图纸即可； 6.诚信踏实，能对接工厂、供应商，适合长期稳定发展。

1.办公用品得订购 2.缴纳员工手机费 3.随时性得工作 4.协助招聘

岗位内容： 1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径，参与系统化管理培训，融入公司整体管理体系。 2. 参与并主导各类管理决策事项，全面了解各部门协同运作模式，助力提升组织效能。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展与业务增长。 4. 需深入一线实践，从基层岗位起步，逐步向管理岗位发展。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，化学、生物、环境、材料等相关专业背景。 2. 具备较强的沟通协作能力，以及良好的计划与统筹执行能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣，志在成长为行业中的高水平管理人才。

一、战略规划与目标制定 1、拟定商品运营中心管理制度，结合公司业务发展方向制定成本管控方案； 2、制定周期性采购计划，拆解各品类采购任务（生鲜类、原材料、标品非标品、设施设备、包材等），并跟进落地实施； 3、研判市场动态（如价格变动、政策调整、新兴技术），识别潜在风险并优化采购应对策略。 二、供应商管理 1、供应商开发与评估：构建供应商引入标准，拓展优质供应资源，定期开展供应商评价（质量、交付、价格、服务），推行分级管理机制（如ABC分类）； 2、合作关系维护：牵头重点供应商谈判，签署年度合作框架，保障供应持续稳定，协调解决供应商争议（如品质异常、履约赔偿），保障公司权益。 三、采购流程与成本控制 1、完善采购作业流程（需求确认、比价议价、合同签订、付款执行等），推进流程数字化建设； 2、借助集中采购、批量优势、替代物料等方式实现降本增效； 3、挖掘采购数据分析价值，发现成本节约空间（如库存结构优化、统一采购标准）。 四、合规与风险管理 1、确保采购行为符合国家法规、企业内控及法务规范要求； 2、制定供应链风险应对预案（如供应中断、成本上行），设立紧急采购通路； 3、审核采购合同合法性，防范法律与财务隐患。 五、跨部门协同 1、促进多部门联动（协同仓储物流中心、代加工生产、门店、财务等部门），提升供应链整体运作效率； 2、配合唐山宴、宴禧项目需求（如客户专属物料采购），提供采购支持。 六、团队与绩效管理 1、搭建专业采购队伍，明确岗位职责并制定培训体系； 2、设计部门绩效考核机制，设定采购关键指标，实施团队绩效评估； 3、加强采购廉洁管理，落实廉政协议签署，组织常态化廉洁教育培训。 七、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持4. 配合完成会议安排、会议室预订及简单会务准备工作 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调与信息传递 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养4.学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班工作节奏5.工作细致耐心，具备较强的应变能力与团队协作精神

岗位职责： 1、全面负责行政部的统筹与管理工作 2、组织制定并完善公司各项规章制度 3、负责公司食堂、员工宿舍、工服间的日常运营，明确相关岗位职责与操作流程 4、参与车辆调度安排及固定资产的定期清查盘点 5、落实上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、有大型企业工作经验，规模在1000人以上者优先 2、具备食堂及员工住宿管理的实际经验 3、具有优秀的组织协调能力与团队管理能力

岗位名称：搬运工；清洁工；后勤。 岗位要求：1. 年龄55岁以下；2. 干净利索；3. 能接受工作内容为收拾食堂卫生。 薪资待遇：搬运工/清洁工/后勤的薪资在2000-3000元之间，其中工资为每月2500元。具体的工资待遇、工作时间和福利待遇应与雇主面议。

岗位职责： 1.对接行政部各项事务，确保各项通知有效下达。 2对部门各类文件进行整理、备份、归档等 3.支持部门经理的行政需求。 职位要求： 1.大专以上 2.有责任感，集体荣誉感和敬业精神。 3.热爱行政工作，热心、积极、有服务意识。

工作内容:纯电脑操作，根据公司教的方法，买卖农产品订单，赚到中间的利润。采购数量越多，赚的越多。 薪资待遇:入职后底薪4000+提成，次月一日准时发工资，不压工资。不定期团建。 晋升公交:公司提供完善的晋升渠道，根据个人能力与性格定向培养 工作要求:经验不限，性别不限，会电脑的基础操作，工作踏实稳重，有较强的学习能力，有相关工作经验者优先 岗位优势:工作氛围轻松，同事无内卷，无恶意竞争 工作时间:周一至周六，上午9:30-下午16:00，中间有两个小时休息时间，全天工作四个半小时，无加班。法定节假日正常休息

1、人员招聘、考勤、工资及人事档案管理; 2、职工保险、公积金增减员办理并缴纳; 3、人事相关报表汇总并上报; 4、员工关系跟进及办理； 5、办公用品等采买及发放； 6、日常行政检查及问题处理； 7、及时办理领导交办的其他事项。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效顺畅运转； 2、推动团队效能优化，加强部门间协同合作； 3、统筹内外部沟通事宜，合理调配资源，及时应对突发状况； 4、参与企业战略研讨会议，助力公司可持续发展。 任职要求： 1、具有良好的组织协调能力与团队管理经验； 2、适应快节奏工作模式，具备实际问题解决能力； 3、工作积极主动，有较强的责任意识和自我驱动力； 4、拥有优秀的沟通表达与资源整合能力，能高效处理多项任务。